iOS
3000-5000元/月1、參與需求分析,協(xié)助將需求轉(zhuǎn)化為技術(shù)方案;
2、協(xié)助開(kāi)發(fā)和維護(hù)IOS應(yīng)用和RN應(yīng)用;
3、調(diào)試和修復(fù)bug;
4、相關(guān)文檔的編寫。
任職要求:
1、計(jì)算機(jī),數(shù)學(xué)等相關(guān)專業(yè);
2、具備良好的邏輯思維能力;
3、了解Swift/Objc或者Js/Ts或者Dart,任意一門語(yǔ)言均可;
4、了解一定的數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)知識(shí),了解基本的算法知識(shí);
5、具備3個(gè)月以上的實(shí)習(xí)時(shí)間。
崗位亮點(diǎn):
1、具備全面的技術(shù)棧:iOS/Android/RN/Flutter;
2、具備廣闊的成長(zhǎng)和發(fā)展空間;
3、具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作流程和規(guī)范;
4、具備寬松和扁平化的團(tuán)隊(duì)氛圍。
公司亮點(diǎn):
一、行業(yè)地位與影響力
行業(yè)地位領(lǐng)先:自研招聘APP在全國(guó)互聯(lián)網(wǎng)招聘行業(yè)排前四,藍(lán)領(lǐng)招聘領(lǐng)域位居首位。
用戶規(guī)模龐大:注冊(cè)用戶超1億,日活躍用戶超400萬(wàn)。
二、技術(shù)創(chuàng)新與研發(fā)實(shí)力
AI與大數(shù)據(jù):專注于AI和大數(shù)據(jù)技術(shù)的研發(fā),在智能客服、數(shù)據(jù)分析和自動(dòng)化領(lǐng)域表現(xiàn)突出。
專利與著作權(quán):公司擁有9項(xiàng)發(fā)明專利、6項(xiàng)實(shí)用新型專利、92項(xiàng)計(jì)算機(jī)軟件著作權(quán)。
三、公司實(shí)力與榮譽(yù)資質(zhì)
現(xiàn)金流充足:2021年和2022年成功完成了A、B兩輪數(shù)億元的融資,資金實(shí)力雄厚,現(xiàn)金流充裕。
政府的認(rèn)可:榮獲國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)、人社部“全國(guó)優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新項(xiàng)目”、四川省新經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)平臺(tái)、四川省新經(jīng)濟(jì)示范企業(yè)、四川省人力資源服務(wù)業(yè)龍頭企業(yè)、成都潛在獨(dú)角獸企業(yè)等多項(xiàng)榮譽(yù)資質(zhì)。
四、市場(chǎng)表現(xiàn)與社會(huì)貢獻(xiàn)
客戶覆蓋廣:服務(wù)覆蓋多行業(yè),與抖音、華為、騰訊等知名品牌長(zhǎng)期穩(wěn)定合作。
就業(yè)貢獻(xiàn)突出:平臺(tái)已累計(jì)向工友提供5.36億個(gè)就業(yè)崗位,促成4.46億人次就業(yè)。
五、職業(yè)發(fā)展與多樣福利
人才晉升路徑:提供雙向職業(yè)發(fā)展通道,員工可縱向晉升管理崗或橫向競(jìng)聘產(chǎn)運(yùn)崗。
薪酬激勵(lì)機(jī)制:薪酬制度完善,含期權(quán)激勵(lì)、年終福利獎(jiǎng)等多種激勵(lì)方式。
多樣員工福利:?jiǎn)T工享有年度體檢、季度團(tuán)建、生日會(huì)及節(jié)日、周年禮物等福利。

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