合伙人

一、崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目商務(wù)工作，包括商務(wù)談判、簽訂合同。

2.開(kāi)拓并維護(hù)商務(wù)關(guān)系，與供應(yīng)商、分包商建立長(zhǎng)期穩(wěn)定合作，優(yōu)化資源配置，降低項(xiàng)目成本。

3.管理勞務(wù)關(guān)系，監(jiān)督勞務(wù)隊(duì)伍工作，保障勞務(wù)人員權(quán)益，確保工程順利推進(jìn)。

4.運(yùn)用自身能力，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)項(xiàng)目各方，把控項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量和安全，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目高效交付。

5.對(duì)事業(yè)部公司進(jìn)行全面管理。包括（人事、財(cái)務(wù)、招投標(biāo)、工程部）

三、任職要求

1.在工程行業(yè)擁有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉工程商務(wù)運(yùn)作流程。

2.具備豐富商務(wù)關(guān)系資源，或深厚勞務(wù)關(guān)系協(xié)調(diào)能力，或出色總包能力及相關(guān)資源。

3.年齡40歲以下，精力充沛，能應(yīng)對(duì)高強(qiáng)度工作挑戰(zhàn)。

4.具備優(yōu)秀溝通協(xié)調(diào)與談判能力，敏銳市場(chǎng)洞察力和風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。

四、薪資福利

1.富有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇，具體面議。

2.完善福利體系，含五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利等。

3.廣闊職業(yè)發(fā)展空間，提供晉升機(jī)會(huì)。