【崗位職責(zé)】負(fù)責(zé)公司房源及客戶(hù)資源的搜集整理負(fù)責(zé)客戶(hù)接待，并根據(jù)客戶(hù)需求提供房屋買(mǎi)賣(mài)或租賃等服務(wù)；負(fù)責(zé)做好老客戶(hù)關(guān)系的維護(hù)；不會(huì)沒(méi)做過(guò)沒(méi)關(guān)系，公司帶薪一對(duì)一培訓(xùn)，最重要要有勇氣。

【任職要求】為人踏實(shí)穩(wěn)重，積極上進(jìn)有強(qiáng)烈的欲望，渴望成功（目標(biāo)是需要靠自己的付出去實(shí)現(xiàn)）

【薪酬待遇】無(wú)責(zé)任底薪3500元（提成40%起抽）+帶薪培訓(xùn)+1％轉(zhuǎn)介紹獎(jiǎng)金+網(wǎng)絡(luò)補(bǔ)貼+簽單獎(jiǎng)+菁英獎(jiǎng)金+月度旅游+季度旅游+年度旅游(試用期提成13%-80%，轉(zhuǎn)正后提成50%-80%）

【職崖規(guī)劃】北宸星事業(yè)生涯：試用經(jīng)紀(jì)人→經(jīng)紀(jì)人→儲(chǔ)備干部→店長(zhǎng)→區(qū)域經(jīng)理→區(qū)域總監(jiān)→城市副總→城市總經(jīng)理→集團(tuán)副總裁→集團(tuán)總裁

【晉升機(jī)會(huì)】每3個(gè)月舉辦一次店長(zhǎng)選拔，不看其他，只看業(yè)績(jī)和能力

【旅游文化】愛(ài)家人、游天下；一年4-5次旅游！