崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)勞務(wù)分包范圍內(nèi)的技術(shù)管理工作，包括施工方案實施、技術(shù)交底、現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)及質(zhì)量把控；2、配合總包單位完成圖紙會審、施工組織設(shè)計及專項方案編制，確保施工符合設(shè)計及規(guī)范要求；3、解決勞務(wù)施工中的技術(shù)問題，協(xié)調(diào)勞務(wù)班組按計劃推進施工進度；4、監(jiān)督勞務(wù)人員規(guī)范操作，落實安全技術(shù)措施，預(yù)防質(zhì)量及安全事故；6、負(fù)責(zé)勞務(wù)分包工程的技術(shù)資料整理、簽證辦理及驗收工作；7、與總包單位、監(jiān)理單位溝通協(xié)調(diào)，處理現(xiàn)場技術(shù)爭議及變更事宜；8、控制勞務(wù)施工成本，優(yōu)化施工工藝，減少材料浪費。

任職要求：1、5年以上建筑施工現(xiàn)場技術(shù)管理經(jīng)驗，3年以上勞務(wù)分包技術(shù)負(fù)責(zé)人崗位經(jīng)驗；2、熟練識圖、放線，掌握施工工藝及驗收標(biāo)準(zhǔn)，能獨立編制技術(shù)交底文件，熟練使用CAD、辦公軟件；3、熟悉勞務(wù)人員管理及現(xiàn)場協(xié)調(diào)技巧，具備成本控制意識，熟悉勞務(wù)分包施工流程，吃苦耐勞，適應(yīng)工地現(xiàn)場工作環(huán)境，能長期駐場；4、溝通能力強，具備團隊協(xié)作精神及突發(fā)事件處理能力，持有二級建造師職業(yè)證書優(yōu)先；

工資待遇：面議