采購(gòu)經(jīng)理/主管
6000-8000元/月采購(gòu)管理師
本科及以上學(xué)歷,專業(yè)為機(jī)械類、材料類
薪資福利:1、薪資標(biāo)準(zhǔn)(見(jiàn)習(xí)期6個(gè)月):本科生:6000-8000元,碩士:面議;2、薪資構(gòu)成:基本工資+績(jī)效獎(jiǎng)金+崗位津貼+管理活動(dòng)獎(jiǎng)金+重點(diǎn)分配獎(jiǎng)金+團(tuán)體激勵(lì)獎(jiǎng)金;3、公司繳納五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利、餐補(bǔ)等;4、激勵(lì)獎(jiǎng):年終利潤(rùn)分配給員工;5、安家費(fèi):應(yīng)屆畢業(yè)研究生2萬(wàn)元,本科生1萬(wàn)元,分期分次發(fā)放;6、公司提供食堂、免費(fèi)學(xué)生公寓、免費(fèi)員工浴室及免費(fèi)通勤車;7、組織員工年度體檢,發(fā)放中秋、春節(jié)、三八婦女節(jié)、員工生日等各項(xiàng)節(jié)日福利;8、公司設(shè)有籃球、羽毛球、攝影、長(zhǎng)跑、自行車等各類協(xié)會(huì),定期組織球類循環(huán)賽、聯(lián)誼會(huì)等,讓員工擁有豐富多彩的業(yè)余生活;9、完善的人才晉升機(jī)制,管理和技術(shù)的雙向發(fā)展通道,為員工的職業(yè)生涯提供了廣闊的發(fā)展空間;10、愛(ài)心基金:員工及其家屬在特殊時(shí)期公司會(huì)給予對(duì)應(yīng)資金的幫扶與關(guān)愛(ài)。
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呂梁
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