崗位名稱：銷售崗位人事專員

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)銷售部門的人事管理工作，包括招聘、培訓(xùn)、績效考核等。

2.協(xié)助銷售部門制定并實(shí)施人力資源計(jì)劃，確保部門人力資源的有效配置。

3.負(fù)責(zé)銷售員工的入職、轉(zhuǎn)正、離職等手續(xù)的辦理，確保人事流程的規(guī)范和高效。

4.跟蹤并分析銷售部門的人力資源數(shù)據(jù)，為部門經(jīng)理提供決策支持。

5.參與公司重大人事活動和項(xiàng)目，協(xié)助制定和完善人事政策。

任職要求：

1.本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、心理學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

2.具有銷售崗位或相關(guān)領(lǐng)域的人事工作經(jīng)驗(yàn)。

3.熟悉國家勞動法律法規(guī)，具備良好的人事管理知識和技能。

4.具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。

福利待遇：

1.具有競爭力的薪資待遇和年度獎金。

2.完善的社保和公積金制度，提供商業(yè)保險(xiǎn)。

3.豐富的員工培訓(xùn)和職業(yè)發(fā)展機(jī)會。

4.良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍，提供彈性工作制。

5.定期組織團(tuán)隊(duì)活動和員工福利活動。

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