招聘：應收會計

薪資：5500-6000元/月

任職要求：1.會計核算:負責公司應收賬款的日常核算工作，包括但不限于銷售發(fā)票的開具、應收賬款的入賬、收款的核銷、收入確認成本結(jié)轉(zhuǎn)、發(fā)出物料清理等，確保賬務處理的準確性和及時性。定期對應收賬款進行賬齡分析，及時發(fā)現(xiàn)并跟進逾期賬款，降低壞賬風險。并及時向.上級匯報進展情況，提出對應收賬款管理的建設性改進建議。協(xié)助處理與應收賬款相關的對賬工作，確保數(shù)據(jù)的準確性和完整性。2.審計支持:參與公司審計項目的相關財務工作，按照審計的規(guī)范要求，對應收賬款數(shù)據(jù)進行梳理和整理，提供準確的財務數(shù)據(jù)支持。協(xié)助外部審計機構完成對應收賬款的審計工作，及時提供所需的財務資料和解釋說明。,配合公司內(nèi)部審計項目團隊，完成其他相關的財務任務。3.系統(tǒng)操作與優(yōu)化:使用ERP財務系統(tǒng)，負責在系統(tǒng)中進行應收賬款的日常操作，包括數(shù)據(jù)錄入、查詢、和協(xié)助系統(tǒng)優(yōu)化。4.領導安排的其他工作及其他臨時工作。任職要求：1、專科及以上學歷，財務、會計、審計等相關專業(yè)。2、1-2年以上應收會計工作經(jīng)驗，有制造業(yè)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。3、熟悉財務核算流程，具備扎實的會計專業(yè)知識，能夠準確處理各類財務賬務。熟悉國家財經(jīng)法規(guī)和稅收政策，能夠按照法規(guī)要求進行財務處理和稅務申報4、適應能力強，有一定的抗壓能力。學習能力強，能夠不斷學習新的財務知識和技能,提升自身專業(yè)水平。具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊合作精神，能夠與不同部門高效協(xié)作