崗位職責(zé)

日常起居照料

負(fù)責(zé)老人飲食起居，包括協(xié)助進食、穿衣、洗漱、如廁、洗澡等基礎(chǔ)生活需求。

維護老人個人衛(wèi)生及居住環(huán)境衛(wèi)生（如更換床單、整理房間等）。

協(xié)助老人進行康復(fù)訓(xùn)練、散步等適度活動，促進身體機能恢復(fù)。

健康監(jiān)測與護理

定時測量血壓、體溫等生理指標(biāo)，發(fā)現(xiàn)異常及時上報并協(xié)助就醫(yī)。

協(xié)助醫(yī)護人員完成基礎(chǔ)護理工作，如服藥提醒、傷口護理等。

心理支持與溝通

提供情感陪伴，與老人聊天、組織文娛活動，緩解孤獨感和焦慮情緒。

與家屬保持良好溝通，及時反饋老人身體狀況及需求。

安全與應(yīng)急處理

預(yù)防跌倒、燙傷等意外，確保老人安全。

掌握基本急救技能（如心肺復(fù)蘇），能獨立應(yīng)對突發(fā)情況。

任職要求

基本條件

年齡25-55歲，身體健康，無傳染性疾病及不良嗜好。

初中及以上學(xué)歷，能讀寫基本文字，普通話流利（會方言優(yōu)先）。

技能與經(jīng)驗

具備養(yǎng)老護理經(jīng)驗或相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)歷（無經(jīng)驗者可帶薪培訓(xùn)）。

持有養(yǎng)老護理員資格證、急救證書或健康證者優(yōu)先。

個人素質(zhì)

耐心細(xì)致，有責(zé)任心和服務(wù)意識，能適應(yīng)輪班制（含夜班）。

具備良好的溝通能力，能與老人及家屬建立信任關(guān)系。

福利待遇

薪資：綜合月薪6000-12000元（含底薪+績效獎金+餐補/交通補貼）。

保障：五險一金、帶薪年假、定期體檢、節(jié)假日加班費。

培訓(xùn)：免費提供專業(yè)技能及健康知識培訓(xùn)。

其他：包吃包住、團隊氛圍融洽、晉升空間明確。