[工作內(nèi)容]

-協(xié)助處理日常人事行政事務(wù)，包括但不限于員工入職、離職、轉(zhuǎn)正等手續(xù)辦理;

-負責員工檔案管理，確保檔案的完整性和準確性;

-支持人力資源信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)的錄入與維護，保證數(shù)據(jù)的及時更新;

-協(xié)助組織各類員工活動及培訓(xùn)，促進團隊凝聚力和員工職業(yè)發(fā)展;

-處理員工咨詢，解答關(guān)于公司政策、福利等問題，提供必要的支持和幫助;

-完成上級交辦的其他工作任務(wù)。

[任職要求]

-具備良好的溝通能力和團隊合作精神，能夠快速融入團隊;

-工作細心負責，具備較強的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠應(yīng)對多任務(wù)處理;

-熟練使用Office辦公軟件，如Word、Excel等，有基礎(chǔ)的數(shù)據(jù)整理和分析能力;

-對人事行政工作感興趣，愿意在該領(lǐng)域長期發(fā)展;

-不限工作經(jīng)驗，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生或有相關(guān)實習(xí)經(jīng)驗者投遞簡歷。