人事專員/助理
4800-6500元/月藥膳餐飲行業(yè)人力資源專員招聘
想在充滿傳統(tǒng)文化魅力與健康理念的領(lǐng)域開啟精彩職業(yè)旅程嗎?我們正在尋找一位專業(yè)且充滿熱情的人力資源專員,加入我們的藥膳餐飲團隊!
崗位職責(zé)
1.員工管理制度建設(shè):依據(jù)藥膳餐飲行業(yè)特點,制定合法合規(guī)用工制度,設(shè)計特色入職培訓(xùn)體系,搭建員工檔案數(shù)字化管理系統(tǒng),制定門店排班及兼職人員管理辦法。
2.人才招聘與配置:拓展招聘渠道,制定招聘計劃,設(shè)計面試評估表,統(tǒng)籌試用期考核與轉(zhuǎn)正評估。
3.員工關(guān)系管理:組織主題員工活動,處理勞動糾紛等問題,建立溝通反饋機制。
4.薪酬福利管理:制定差異化薪資結(jié)構(gòu),設(shè)計特色福利包。
任職要求
1.基礎(chǔ)要求:人力資源管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷,1年以上人事工作經(jīng)驗(餐飲行業(yè)優(yōu)先),熟悉餐飲行業(yè)用工特點,具備基礎(chǔ)中醫(yī)藥知識或愿意入職后參加培訓(xùn)。
2.核心能力:能獨立設(shè)計績效考核方案,擅長社群運營與新媒體招聘,具備應(yīng)急處理能力。
3.資質(zhì)條件:持有健康管理師等資格證書,熟悉藥膳食材特性及制作流程,有連鎖餐飲人事工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
工作條件及發(fā)展
1.基礎(chǔ)待遇:薪資4800-6500元/月(可面議),五險一金,2個月試用期,9:00-18:00(午休1.5小時),周末雙休(需配合門店招聘適當(dāng)彈性)。
2.特色福利:參加行業(yè)交流會,管理培訓(xùn)生晉升通道(專員→主管→HRBP)。
3.工作環(huán)境:總部辦公室配備藥膳茶飲吧,定期參與新品試菜會,扁平化管理,可直接參與公司戰(zhàn)略會議。
我們期待年齡25-35歲,具備服務(wù)行業(yè)同理心,對傳統(tǒng)文化有濃厚興趣,兼具制度執(zhí)行力和創(chuàng)新思維的你加入!

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