餐飲店長
面議招聘:餐飲店店長
薪資:5000元以上/月
崗位描述:崗位職責(zé)運(yùn)營管理:把控門店日常運(yùn)作,依公司標(biāo)準(zhǔn)調(diào)配人員、物資,維護(hù)設(shè)備,擬定并執(zhí)行營業(yè)計(jì)劃,依營業(yè)額調(diào)整經(jīng)營策略。人員管理:負(fù)責(zé)員工招聘、培訓(xùn)、考核,營造良好工作氛圍,提升員工滿意度,降低流失率。顧客服務(wù):維護(hù)顧客關(guān)系,處理投訴建議,優(yōu)化服務(wù)流程,借助會(huì)員、促銷等活動(dòng)提升顧客粘性。成本管控:嚴(yán)控食材采購、人力、運(yùn)營等成本,合理采購,優(yōu)化員工工時(shí),提升門店盈利。營銷推廣:結(jié)合區(qū)域市場,制定執(zhí)行營銷方案,策劃促銷、節(jié)日活動(dòng),利用線上渠道宣傳門店。任職要求工作經(jīng)驗(yàn):有[X]年餐飲管理經(jīng)驗(yàn),至少[X]年任店長或同級(jí)別崗位,熟悉門店運(yùn)營流程。有管理[具體門店規(guī)模,如多大面積、多少桌數(shù)、多少營業(yè)額]門店經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。專業(yè)技能:能分析財(cái)務(wù)報(bào)表、管控成本,熟悉餐飲法規(guī)與食品安全標(biāo)準(zhǔn)該崗位為才人事網(wǎng)崗位,可以進(jìn)入才人事網(wǎng)查看更多崗位信息。

南昌
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