招聘財務(wù)總監(jiān)

任職資格：

1、35歲以上，具有中/高級會計師職稱；有五年以上中型以上企業(yè)財務(wù)管理經(jīng)驗以及新三板或主板上市企業(yè)財務(wù)管理經(jīng)驗。有注冊會計師證優(yōu)先考慮。

2、受過經(jīng)濟法、管理學(xué)基本原理、計算機操作、稅法以及公司相關(guān)財務(wù)部內(nèi)部人員管理及業(yè)務(wù)培訓(xùn)

3、熟悉新三板或主板上市規(guī)則及相關(guān)財經(jīng)法律法規(guī)、熟悉國家各項相關(guān)財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)和政策；具有較全面的財會專業(yè)理論知識和實踐經(jīng)驗。

4、良好的口頭及書面表達能力；獨立工作能力強，原則性強、應(yīng)變能力突出、思維敏捷、嚴謹，工作踏實、認真，有較強的敬業(yè)與合作精神。崗位職責(zé)：

1、全面負責(zé)財務(wù)管理中心的工作，根據(jù)公司戰(zhàn)略與目標，制定財務(wù)工作規(guī)劃及年度總體財務(wù)工作計劃，包括預(yù)算計劃，資金計劃、投融資計劃、融資渠道計劃、新三板資本市場運作計劃等，并組織實施。

2、負責(zé)完善財務(wù)內(nèi)控體系建設(shè)，組織開展財務(wù)制度、業(yè)務(wù)流程、成本管控改進完善等事項。

3、組織會計核算和帳務(wù)處理，編制會計報表及時上報；定期復(fù)核公司會計憑證，確保會計核算工作及時、準確率；及時做好各子公司財務(wù)管理工作。

4、負責(zé)財務(wù)分析，收集整理各項經(jīng)營業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，編制月度財務(wù)分析報告，組織財務(wù)分析會，全面剖析營收、盈虧、成本、及業(yè)務(wù)流程等環(huán)節(jié)，制定改善措施。

5、預(yù)算及資金管理：組織全面預(yù)算，建立預(yù)警機制，每月組織相關(guān)部門月度核算、匯總，協(xié)助總經(jīng)理完成整體預(yù)算審批工作；負責(zé)制定年度、季度、月度資金使用計劃報董事長審批；加強流動資金管理，提高使用效果，保證資金收付安全性、合規(guī)性。

6、負責(zé)新三板財務(wù)事項管理：編制合并財務(wù)報表、半年會計報表及會計報表附注；配合會計事務(wù)所審計工作，提供各明細賬情況表及相關(guān)審計資料及時、準確；按照新三板股轉(zhuǎn)系統(tǒng)要求，及時配合董事會秘書做好有關(guān)財務(wù)事項信息披露工作。

7、負責(zé)新三板財務(wù)事項管理：編制合并財務(wù)報表、半年會計報表及會計報表附注；配合會計事務(wù)所審計工作，提供各明細賬情況表及相關(guān)審計資料及時、準確；按照新三板股轉(zhuǎn)系統(tǒng)要求，及時配合董事會秘書做好有關(guān)財務(wù)事項信息披露工作。

8、負責(zé)稅收籌劃管理，合理節(jié)稅方案擬定，按規(guī)定時間審核組織上報各種稅務(wù)報表；配合稅務(wù)部門對公司稅務(wù)工作檢查，妥善維護稅務(wù)部門關(guān)系。

9、負責(zé)財務(wù)團隊建設(shè)，每年定期舉辦財務(wù)人員專業(yè)培訓(xùn)，日常工作中指導(dǎo)、提高財務(wù)人員業(yè)務(wù)能力；對非財務(wù)人員，進行必要財務(wù)知識培訓(xùn)。