招聘：人力資源經(jīng)理/總監(jiān)

薪資：1.5W~2W

工作要求：

1、協(xié)助公司決策層指定公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，并監(jiān)督執(zhí)行與檢查；

2、協(xié)助建立有效的組織機(jī)構(gòu)，牽頭制定各部門及崗位職能；

3、組織制定公司人力資源規(guī)章制度，優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)，做好定崗定編定薪；

4、組織開展工作分析，職位說明書與崗位規(guī)范，建立健全崗位責(zé)任制；

5、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)人員招聘，組織培訓(xùn)、薪酬管理、績效考核、員工關(guān)系等工作；

任職要求：

1、45歲以下，統(tǒng)招本科以上學(xué)歷；

2、6年以上行政人事工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，大型制造業(yè)汽配/五金行業(yè)任職經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

3、具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、目標(biāo)管理能力、領(lǐng)導(dǎo)影響力、組織協(xié)調(diào)能力、人際交往和溝通表達(dá)技巧、沖突和突發(fā)事件處理能力；