總工程師
2-2.5萬元/月崗位職責(zé):
1、全面主持項(xiàng)目技術(shù)管理工作,包括但不限于各類技術(shù)文件的指導(dǎo)編制、組織評(píng)審、標(biāo)準(zhǔn)化、技術(shù)管理相關(guān)的流程管控等。
2、負(fù)責(zé)組織工程開工前設(shè)計(jì)交底、圖紙會(huì)審工作,編制施工方案和作業(yè)設(shè)計(jì),并指導(dǎo)現(xiàn)場技術(shù)人員作業(yè)。
3、主持施工組織設(shè)計(jì)和重大技術(shù)方案的編制與修訂審核,檢查督促技術(shù)方案和施工組織設(shè)計(jì)主要內(nèi)容的落實(shí),及時(shí)解決現(xiàn)場出現(xiàn)的技術(shù)問題。
4、負(fù)責(zé)設(shè)備選型和技術(shù)規(guī)格書確認(rèn),配合供應(yīng)鏈完成技術(shù)確認(rèn)工作。
5、健全技術(shù)管理體系,組織開展新技術(shù)、新工藝、新材料、新設(shè)備在項(xiàng)目上的應(yīng)用與推廣,積極創(chuàng)建新工法和專利技術(shù)。
6、根據(jù)項(xiàng)目現(xiàn)場工作需求,提出人員、機(jī)械、材料的需用計(jì)劃,并跟蹤落實(shí),確?,F(xiàn)場施工工作順利開展。
7、對(duì)施工過程中的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督和檢查組織驗(yàn)收,提高工程質(zhì)量和可靠性。
任職要求:
35歲以上,電氣工程師、機(jī)械工程師等相關(guān)專業(yè)本科以上,10年以上工作經(jīng)驗(yàn)
持有高級(jí)工程師職稱,有一級(jí)建造師優(yōu)先考慮
5年以上技術(shù)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有中大型風(fēng)力發(fā)電工程管理經(jīng)驗(yàn),熟悉風(fēng)力發(fā)電相關(guān)施工工序和工藝,有擔(dān)任相關(guān)項(xiàng)目總工的工作經(jīng)歷
有技術(shù)文件編輯能力和一定文字功底,熟悉相關(guān)辦公軟件
掌握過硬的業(yè)務(wù)知識(shí),具備持續(xù)學(xué)習(xí)的能力,較強(qiáng)的敬業(yè)精神、職業(yè)操守;熟悉安全、質(zhì)量管理各項(xiàng)制度;具備優(yōu)良的工作作風(fēng)(務(wù)實(shí)、雷厲風(fēng)行、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致);有管理規(guī)劃能力,領(lǐng)導(dǎo)力,決策力,為人正直、以誠待人;工作積極主動(dòng),具有高度的責(zé)任心,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力;有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力
項(xiàng)目實(shí)行勞務(wù)管理模式;可接受公司外派出差

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