財(cái)務(wù)經(jīng)理/主管
7000-8000元/月作為快遞公司的財(cái)務(wù)人員,工作涉及多個(gè)方面,需確保財(cái)務(wù)管理的準(zhǔn)確性和合規(guī)性。以下是需要重點(diǎn)關(guān)注的幾點(diǎn):
###1.**收入管理**
-**運(yùn)費(fèi)收入**:準(zhǔn)確記錄快遞運(yùn)費(fèi)收入,區(qū)分不同服務(wù)類型(如普通快遞、加急快遞等)。
-**其他收入**:如包裝費(fèi)、保險(xiǎn)費(fèi)等附加服務(wù)收入也需及時(shí)入賬。
-**應(yīng)收賬款**:跟蹤大客戶或月結(jié)客戶的應(yīng)收賬款,確保及時(shí)催收。
###2.**成本控制**
-**運(yùn)輸成本**:包括燃油費(fèi)、車輛維護(hù)費(fèi)、司機(jī)工資等,需合理控制。
-**人工成本**:快遞員、分揀員等人員的工資、社保等支出需準(zhǔn)確核算。
-**倉儲(chǔ)成本**:倉庫租金、設(shè)備維護(hù)等費(fèi)用需定期審核。
-**外包成本**:如部分運(yùn)輸或倉儲(chǔ)外包,需及時(shí)核對(duì)外包費(fèi)用。
###3.**現(xiàn)金流管理**
-**日常收支**:確保公司現(xiàn)金流充足,及時(shí)支付供應(yīng)商和員工工資。
-**資金調(diào)度**:根據(jù)業(yè)務(wù)需求合理調(diào)度資金,避免資金閑置或短缺。
###4.**稅務(wù)管理**
-**稅務(wù)申報(bào)**:按時(shí)申報(bào)增值稅、企業(yè)所得稅等,確保合規(guī)。
-**稅收優(yōu)惠**:了解并合理利用稅收優(yōu)惠政策,降低稅負(fù)。
-**發(fā)票管理**:確保發(fā)票開具和收取的合規(guī)性,避免稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
###5.**預(yù)算與財(cái)務(wù)分析**
-**預(yù)算編制**:根據(jù)公司戰(zhàn)略編制年度預(yù)算,控制成本。
-**財(cái)務(wù)分析**:定期分析收入、成本、利潤(rùn)等財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),提供決策支持。
###6.**內(nèi)部控制**
-**財(cái)務(wù)制度**:建立健全財(cái)務(wù)制度,規(guī)范流程。
-**審計(jì)與監(jiān)督**:定期內(nèi)部審計(jì),確保財(cái)務(wù)合規(guī)。
-**風(fēng)險(xiǎn)管理**:識(shí)別并控制財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn),如壞賬、資金鏈斷裂等。相關(guān)的各項(xiàng)罰款的合理分配至各個(gè)快遞員的收入。
###7.**信息系統(tǒng)管理**
-**財(cái)務(wù)軟件**:熟練使用財(cái)務(wù)軟件,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。
-**數(shù)據(jù)對(duì)接**:確保財(cái)務(wù)系統(tǒng)與業(yè)務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)一致,提高效率。
###8.**報(bào)表編制**
-**財(cái)務(wù)報(bào)表**:按時(shí)編制資產(chǎn)負(fù)債表、利潤(rùn)表、現(xiàn)金流量表等。
-**管理報(bào)表**:根據(jù)管理層需求提供定制報(bào)表,支持決策。
###9.**合規(guī)與審計(jì)**
-**合規(guī)性**:確保財(cái)務(wù)操作符合法律法規(guī)。
-**外部審計(jì)**:配合外部審計(jì),提供所需資料。
###10.**與其他部門協(xié)作**
-**業(yè)務(wù)部門**:與業(yè)務(wù)部門溝通,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。
-**人力資源**:核對(duì)工資、社保等數(shù)據(jù),確保準(zhǔn)總結(jié)
快遞公司財(cái)務(wù)人員需具備全面的財(cái)務(wù)管理能力,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、合規(guī)性,并為公司決策提供支持。

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