順豐快遞員的招聘

一、招聘基本條件

1.年齡要求：

一般要求18-45周歲（不同地區(qū)可能略有差異）。

2.學(xué)歷要求：

-初中及以上學(xué)歷，部分區(qū)域可能要求高中或中專。

3.身體條件：

-身體健康，能適應(yīng)戶外工作和體力勞動(dòng)（如搬運(yùn)包裹）。

4.其他要求：

-具備良好的溝通能力，責(zé)任心強(qiáng)；退役軍人以及從事過快遞員外賣行業(yè)優(yōu)先錄用！

-需自備或租賃電動(dòng)三輪車/摩托車（部分地區(qū)由公司提供車輛）；

-熟悉當(dāng)?shù)氐缆?，有快遞或配送經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

二、工作內(nèi)容中心

1.負(fù)責(zé)指定區(qū)域的快遞收派件；

2.核對包裹信息，確保準(zhǔn)確無誤；

3.處理客戶咨詢或投訴（部分崗位需配合客服）；

4.完成每日簽收率、時(shí)效性等考核指標(biāo)。

三、薪資待遇

1.薪資結(jié)構(gòu)：

-根據(jù)收派件量計(jì)算提成，多勞多得；

2.月薪范圍：

-普通地區(qū)：約4000-8000元/月；

-一線城市或業(yè)務(wù)量大的區(qū)域：8000-12000元/月（旺季可能更高）。

3.福利：

-工會(huì)慰問、節(jié)日福利、員工折扣寄件等。

四、注意事項(xiàng)

1.謹(jǐn)防詐騙：

-順豐官方招聘不會(huì)收取押金、培訓(xùn)費(fèi)等費(fèi)用，需警惕虛假招聘信息。

2.合同簽訂：

-確認(rèn)勞動(dòng)合同或勞務(wù)協(xié)議細(xì)節(jié)，明確薪資、保險(xiǎn)、工作時(shí)間等條款。

3.工作強(qiáng)度：

-快遞員工作較辛苦，需適應(yīng)早出晚歸（如7:00-20:00）、節(jié)假日輪班等安排。

建議

-提前準(zhǔn)備：面試時(shí)可展示體力、溝通能力或相關(guān)經(jīng)驗(yàn)；

-**晉升機(jī)會(huì)**：表現(xiàn)優(yōu)秀者可晉升為網(wǎng)點(diǎn)主管、區(qū)域經(jīng)理等管理崗位；

希望以上信息能幫助您順利應(yīng)聘！有意者可聯(lián)系李店長