1、負(fù)責(zé)組織和協(xié)調(diào)各類會議，確保會議的順利進(jìn)行和決策的有效傳達(dá)；2、精心安排公司的重要活動，使其圓滿成功，提升公司的形象和凝聚力；3、熟練管理公司的文件和檔案，保障資料的安全、準(zhǔn)確和及時調(diào)用；4不定期下發(fā)員工培訓(xùn)計劃，有效提升員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)；5、熟練處理員工的薪酬福利、績效評估等事務(wù)，以公平公正的原則激勵員工的積極性和創(chuàng)造力。6、負(fù)責(zé)公司黨建和企業(yè)文化建設(shè)等工作。