—、資福利及發(fā)展：

1.員工可享受免費(fèi)專業(yè)的入職帶薪培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培訓(xùn)進(jìn)階培訓(xùn)、管理培訓(xùn)等

2.綜合收入8000-18000元/月及以上（月保底6000元)

3.薪酬結(jié)構(gòu)＝無(wú)責(zé)底薪+提成＋沖單獎(jiǎng)+補(bǔ)貼

4.快速的晉升路徑：BD—BDM—CM（3個(gè)月晉升考核一次）

5.項(xiàng)目獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、全勤獎(jiǎng)、定期團(tuán)建、彈性工作、績(jī)效獎(jiǎng)金、六險(xiǎn)一金、多次晉升機(jī)會(huì).

二、崗位優(yōu)勢(shì)：

1.工作壓力小，提成容易拿，多勞多得，輕松過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng)

2.彈性工作時(shí)間、工作自由可靈活安排

3.發(fā)展空間大，晉升機(jī)會(huì)多

4.入職既有專人帶訓(xùn)，幫助快速進(jìn)入角色

5.加入互聯(lián)網(wǎng)公司，一起探索新零售之旅吧

6.感興趣的同學(xué)可隨時(shí)溝通24H在線或簡(jiǎn)歷投遞聯(lián)系

三、崗位職責(zé)：

1.前期主要是線下推廣小象超市APP，確定用戶畫(huà)像，精準(zhǔn)鎖定客戶，達(dá)到用戶增長(zhǎng)

2.采取擺點(diǎn)推廣和散推兩種方式

3.每日參加服務(wù)內(nèi)容會(huì)議，明確需求目標(biāo)以及拉新的流程，領(lǐng)取贈(zèng)品

4.充分了解市場(chǎng)之后可申請(qǐng)晉升BD經(jīng)理，代理新的團(tuán)隊(duì)

四、任職要求：

1.男女不限，18歲至45歲

2.肯吃苦耐勞，不甘于現(xiàn)狀，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可（有老員工手把手帶教）

3.熱愛(ài)銷售行業(yè)，善于與人打交道

4.有目標(biāo)感，能夠?yàn)檫_(dá)成目標(biāo)主動(dòng)想各種辦法

5.有成為團(tuán)隊(duì)管理者、銷售管理者目標(biāo)和想法者優(yōu)先

五、工作時(shí)問(wèn)和地點(diǎn)：

1.早上集合之后剩下時(shí)間自由安排推廣

2.不加班，時(shí)間靈活美團(tuán)總部直招app推廣專員-空白市場(chǎng)美團(tuán)總部直招app推廣專員-空白市場(chǎng)