碧宏機械股份有限公司

營銷中心HRBP(8-15K)

崗位職責：

1、支持企業(yè)業(yè)務發(fā)展和方向及新業(yè)務模式摸索，專注營銷部門業(yè)務需求，通過提供人力資源解決方案支持營銷中心實現(xiàn)目標，參與銷售規(guī)劃與決策；

2、識別人才缺口，利用多種渠道吸引人才，并管理面試全流程；

3、分析評估團隊能力短板，設計培訓和發(fā)展項目，組織并主導專業(yè)培訓，提高業(yè)務人員素質(zhì)；

4、管理營銷中心薪酬分配與激勵專案，通過設置績效激勵方式，配合團隊業(yè)務發(fā)展的模式，實現(xiàn)團隊有效激勵，管理并推動營銷中心業(yè)務人員關(guān)鍵業(yè)指標的持續(xù)提升；

5、根據(jù)部門不同階段的組織發(fā)展需求，搭建業(yè)務架構(gòu)及推動人才發(fā)展需求，激活組織活力，提升人才管理效率，定期組織人才盤點、人才梯隊搭建及人才發(fā)展項目落地。

6、協(xié)助營銷中心負責人，督促日常業(yè)務開展流程，做好日?；楣ぷ?。

崗位要求：

1、大專及以上學歷；2年以上機械行業(yè)營銷部門HRBP經(jīng)驗，有絲印行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；

2、理解行業(yè)，并領(lǐng)悟公司業(yè)務戰(zhàn)略，與業(yè)務領(lǐng)導緊密合作確保在目標設定、績效管理和能力管理過程中高效并及時地支持企業(yè)的業(yè)務發(fā)展。

3、熟悉人力資源知識體系，尤其擅長績效管理、人才培養(yǎng)、組織賦能，有業(yè)績管理經(jīng)驗（經(jīng)營分析）

4、能自我驅(qū)動、思考力強、認真負責、有親和力，能適應公司快速發(fā)展的工作節(jié)奏，數(shù)據(jù)分析能力強。

公司地址：廣州市南沙區(qū)大崗鎮(zhèn)智新一路8號聯(lián)東U谷廣州南沙國際企業(yè)港5棟701房

電話：馮小姐，簡歷投送@qq.com