職位描述：你可以是小白，但只要對(duì)工作充滿(mǎn)好奇和熱情，我們就會(huì)幫你搭建一個(gè)成長(zhǎng)的舞臺(tái)——在這里，通過(guò)公司系統(tǒng)的培訓(xùn)和前輩的指導(dǎo)，經(jīng)歷與團(tuán)隊(duì)的緊密接觸，你將鍛煉成為一名管理團(tuán)隊(duì)的高手！在為客戶(hù)/伙伴解決實(shí)際需求，創(chuàng)造價(jià)值的過(guò)程中，收獲自身職業(yè)的成長(zhǎng)和收入的增長(zhǎng)！

我們?yōu)槟銣?zhǔn)備了6k-12K的綜合薪資

幫助你在入行的前期毫無(wú)憂(yōu)慮地投入到培訓(xùn)與成長(zhǎng)中！

基本要求

1、年齡18~35，男女不限

2、學(xué)歷：高中或中專(zhuān)以上

3、對(duì)銷(xiāo)售感興趣，對(duì)市場(chǎng)有敏銳的洞查力，善于溝通，吃苦耐勞，勤奮好學(xué)，服從上級(jí)管理及安排

4、有線下運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

崗位職責(zé)：

1、從公司基層開(kāi)始，各個(gè)部門(mén)輪崗學(xué)習(xí)。

2、前期了解集團(tuán)內(nèi)部文化，逐步適應(yīng)公司基礎(chǔ)節(jié)奏。

3、配合做線下市場(chǎng)業(yè)務(wù)推廣和銷(xiāo)售，并做好客戶(hù)服務(wù)和維護(hù)。

4、協(xié)助公司主管，完成所分配的日常事務(wù)性等工作。

5、通過(guò)公司各部門(mén)主管考核后，管理分公司的各個(gè)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)運(yùn)作。

薪酬待遇：底薪(無(wú)責(zé)4000+1500績(jī)效）+提成+獎(jiǎng)金（高溫補(bǔ)貼+免費(fèi)宿舍+業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金+銷(xiāo)售額提成+年終獎(jiǎng)金）

額外福利：高溫補(bǔ)貼，節(jié)假日福利，家庭式聚餐，免費(fèi)培訓(xùn)，免費(fèi)住宿，員工旅游

2、入職提供意外險(xiǎn)，疫情險(xiǎn)等相應(yīng)商業(yè)保險(xiǎn)福利；

3、學(xué)生可簽訂三方協(xié)議，辦理實(shí)習(xí)證明，在職證明；

4、薪資隨職位輪崗提升大幅度提高；

5、兩到三個(gè)月一次晉升機(jī)會(huì)。

6、免費(fèi)員工宿舍，溫暖的宿舍氛圍，家人似的同事相處關(guān)系。

鄭重承諾：不收任何費(fèi)用，無(wú)須經(jīng)驗(yàn)，實(shí)行帶薪培訓(xùn)。一經(jīng)錄用提供住宿，為員工提供很好的發(fā)展平臺(tái)與晉升機(jī)制