工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)半導(dǎo)體設(shè)備（如CVD/pvd/etch/FTP/AOI等泛半導(dǎo)體設(shè)備）的組裝，拉線，維保，輔助測試等工作2.根據(jù)客戶的進(jìn)度要求，質(zhì)量要求、按時，保質(zhì)，保量的完成裝配任務(wù)3.完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他業(yè)務(wù)任職資格1.高中及以上學(xué)歷,年齡在22-40歲間,身體健康,勤勞踏實；2.具有相關(guān)行業(yè)機(jī)械裝配，調(diào)試工作經(jīng)驗者優(yōu)先3.能吃苦耐勞，有上進(jìn)心,責(zé)任感和良好的職業(yè)道德。4.具備無塵室施工經(jīng)驗者優(yōu)先5.安全意識強(qiáng)，具有獨立工作能力和團(tuán)隊合作精神，勤懇踏實，責(zé)任心強(qiáng)能配合項目調(diào)動6.能適應(yīng)工程項目全國性調(diào)動出差，能適應(yīng)無塵室工作崗位福利：包住，

深圳·龍崗區(qū)

鄒女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作主要內(nèi)容：負(fù)責(zé)公司直播業(yè)務(wù)的ip號運(yùn)營，包括選品、直播策劃、執(zhí)行、內(nèi)容監(jiān)管及后期剪輯等環(huán)節(jié)，提高直播的質(zhì)量和用戶粘性，提高GMV?！緧徫宦氊?zé)】1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略，制定直播間月度、季度銷售目標(biāo)，并對銷售額與凈利潤負(fù)責(zé)；2、監(jiān)控每日直播數(shù)據(jù)，及時調(diào)整運(yùn)營策略以確保目標(biāo)完成；3、策劃并執(zhí)行高質(zhì)量的直播內(nèi)容，包括腳本撰寫、選品、場景搭建等；4、制定并實施抖音平臺的流量增長計劃，合理分配預(yù)算進(jìn)行千川投放和自然流量培育；5、持續(xù)分析直播間的流量來源與轉(zhuǎn)化路徑，提出針對性優(yōu)化方案；6、后期團(tuán)隊組建并培訓(xùn)高效的直播團(tuán)隊，包括主播、場控、投流等；7、直播后數(shù)據(jù)分析：對直播數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和解讀，提出優(yōu)化建議，提升直播質(zhì)量和用戶滿意度；8、跟蹤直播效果：通過數(shù)據(jù)和用戶反饋來評估直播效果，總結(jié)直播經(jīng)驗，改進(jìn)直播形式；9、打造直播間獨特的品牌形象，增強(qiáng)用戶粘性；建立并維護(hù)私域流量池，促進(jìn)復(fù)購率提升?！救温氁蟆?、大專及以上學(xué)歷，25-33歲優(yōu)先；2、3年及以上直播電商實際運(yùn)營操盤經(jīng)驗，有人設(shè)主播運(yùn)營經(jīng)驗，有從選品到直播的全盤運(yùn)營經(jīng)驗；3、熟悉抖音平臺規(guī)則及流量機(jī)制，精通千川投放、DOU+推廣等工具使用；4、對短視頻內(nèi)容策劃和私域流量運(yùn)營有一定理解，能夠?qū)崿F(xiàn)直播間的多渠道引流；具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識，能夠快速適應(yīng)市場變化并制定應(yīng)對策略。5、良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神，能夠與直播團(tuán)隊和合作伙伴進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。6、具備數(shù)據(jù)分析和解讀能力，能夠從數(shù)據(jù)中提取關(guān)鍵信息。

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蔡女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作主要內(nèi)容：負(fù)責(zé)公司直播業(yè)務(wù)的運(yùn)營，包括選品、直播策劃、執(zhí)行、內(nèi)容監(jiān)管及后期剪輯等環(huán)節(jié)，提高直播的質(zhì)量和用戶粘性，提高GMV?！緧徫宦氊?zé)】1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略，制定直播間月度、季度銷售目標(biāo)，并對銷售額與凈利潤負(fù)責(zé)；2、監(jiān)控每日直播數(shù)據(jù)，及時調(diào)整運(yùn)營策略以確保目標(biāo)完成；3、策劃并執(zhí)行高質(zhì)量的直播內(nèi)容，包括腳本撰寫、選品、場景搭建等；4、制定并實施抖音平臺的流量增長計劃，合理分配預(yù)算進(jìn)行千川投放和自然流量培育；5、持續(xù)分析直播間的流量來源與轉(zhuǎn)化路徑，提出針對性優(yōu)化方案；6、后期團(tuán)隊組建并培訓(xùn)高效的直播團(tuán)隊，包括主播、場控、投流等；7、直播后數(shù)據(jù)分析：對直播數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和解讀，提出優(yōu)化建議，提升直播質(zhì)量和用戶滿意度；8、跟蹤直播效果：通過數(shù)據(jù)和用戶反饋來評估直播效果，總結(jié)直播經(jīng)驗，改進(jìn)直播形式；9、打造直播間獨特的品牌形象，增強(qiáng)用戶粘性；建立并維護(hù)私域流量池，促進(jìn)復(fù)購率提升?！救温氁蟆?、大專及以上學(xué)歷，25-33歲優(yōu)先；2、3年及以上直播電商實際運(yùn)營操盤經(jīng)驗，熟悉每個環(huán)節(jié)，有從0-1成功操盤抖音直播間案例（單場GMV超百萬）優(yōu)先；3、熟悉抖音平臺規(guī)則及流量機(jī)制，精通千川投放、DOU+推廣等工具使用；4、對短視頻內(nèi)容策劃和私域流量運(yùn)營有一定理解，能夠?qū)崿F(xiàn)直播間的多渠道引流；具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識，能夠快速適應(yīng)市場變化并制定應(yīng)對策略。5、良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神，能夠與直播團(tuán)隊和合作伙伴進(jìn)行有效的溝通和協(xié)調(diào)。6、具備數(shù)據(jù)分析和解讀能力，能夠從數(shù)據(jù)中提取關(guān)鍵信息。

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鄒女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【工作職責(zé)】1、負(fù)責(zé)亞馬遜店鋪的維護(hù)和運(yùn)營、完成銷售目標(biāo);2、負(fù)責(zé)亞馬遜平臺產(chǎn)品的上傳、編輯和優(yōu)化;3、熟悉關(guān)鍵詞優(yōu)化和產(chǎn)品推廣,進(jìn)行市場競爭分析，制定有效的運(yùn)營策略;4、妥善處理客戶投訴及糾紛,提高賬戶好評率,保持賬號良好運(yùn)行;5、及時處理客戶訂單,整理出貨數(shù)據(jù),后續(xù)跟進(jìn)等相關(guān)工作;6、維護(hù)老客戶和開發(fā)新客戶,收集市場以及客戶潛在信息;【任職資格】1、大專及以上學(xué)歷，英語四級以上，讀寫能力良好；2、熟練精通平臺規(guī)則和運(yùn)營技巧，有非標(biāo)品運(yùn)營經(jīng)驗優(yōu)先；3、處理問題能力較強(qiáng)，如：店鋪好評率，差評問題的妥善解決，競爭對手的市場分析；4、工作積極主動，有責(zé)任心，熱愛跨境電商行業(yè)并能夠在此行業(yè)長期發(fā)展。【福利待遇】1、依法享有國家法定節(jié)假日，入職購買五險一金（一檔），為你提供基礎(chǔ)的生活保障2、節(jié)假日發(fā)放禮品和紅包、不定期的團(tuán)建野炊聚餐活動，3、9：00-12：00，13：30-18：00（7.5小時）,早九晚六,大小周4、95后年輕團(tuán)隊、注重效率、人際關(guān)系簡單、不內(nèi)卷5、年度不定期的調(diào)崗漲薪機(jī)會6、交通便利，地鐵公交都可直達(dá)期待志同道合的“你”加入我們，一起努力搞錢?。?！

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史女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位目的：負(fù)責(zé)統(tǒng)籌規(guī)劃與執(zhí)行公司的人力資源及行政管理工作，通過上線釘釘管理系統(tǒng)提升管理效率，實現(xiàn)人力降本增效，搭建完善的培訓(xùn)體系，保障招聘需求及時滿足，并有效推動企業(yè)文化宣導(dǎo)落地，助力公司整體運(yùn)營與發(fā)展。崗位職責(zé)：（一）系統(tǒng)上線：主導(dǎo)釘釘管理系統(tǒng)在公司的上線工作，包括與各部門溝通需求，明晰單個項目成本、梳理業(yè)務(wù)流程，確定系統(tǒng)功能模塊的應(yīng)用范圍；推進(jìn)工作流程優(yōu)化與自動化項目、可視化，同時借助數(shù)字化工具提升工作效能，實現(xiàn)投入產(chǎn)出比的最大化。（二）人事管理1.制度建設(shè)管理：組織制定并完善各項規(guī)章制度（員工手冊、制定轉(zhuǎn)正、調(diào)薪晉升制度、各崗位職責(zé)說明書），制定完成后由法務(wù)確認(rèn)確保合規(guī)，梳理各部門流程行程文件，并有效落地實施流程和制度。2.績效管理：主導(dǎo)績效改革工作，研究行業(yè)先進(jìn)的績效理念與方法，以降本增效為理念，首先在工程項目部推行實施降本管控，再推行至全公司，解決原績效體系存在的問題，提升整體績效水平。3.招聘管理：建立健全用工體系，制定和適時調(diào)整招聘激勵。根據(jù)月度招聘，完成當(dāng)月招聘任務(wù)，任務(wù)量大時，需直接介入接手部分招聘任務(wù)。招聘渠道維護(hù)、開發(fā)、價格談判、合同簽訂，簡歷存檔，招聘面談建檔跟蹤，入職花名冊，入職合同等文件歸檔，通力與潤眾合作招聘和勞務(wù)派遣。4.培訓(xùn)管理：根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求及員工能力現(xiàn)狀，制定完善的培訓(xùn)體系框架，涵蓋新員工入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)、管理能力提升培訓(xùn)等不同層面與維度。內(nèi)訓(xùn)師選拔、評估與激勵。制定年度培訓(xùn)計劃并監(jiān)督執(zhí)行，跟進(jìn)培訓(xùn)效果評估，收集員工反饋意見，及時調(diào)整和優(yōu)化培訓(xùn)方案，不斷提升培訓(xùn)對員工能力提升和公司業(yè)務(wù)發(fā)展的促進(jìn)作用。5.企業(yè)文化：通過組織各類企業(yè)文化活動（如員工團(tuán)建、年會、員工訪談等）、內(nèi)部宣傳渠道（公司官網(wǎng)、公眾號、宣傳欄等）以及日常工作中的行為引導(dǎo)等方式，將企業(yè)文化理念深入傳達(dá)給每一位員工，增強(qiáng)員工對公司的認(rèn)同感、歸屬感和凝聚力。6.員工關(guān)系：查找漏洞，修補(bǔ)漏洞，降低用工風(fēng)險，維持和諧的員工關(guān)系，有效淘汰績效較低人員。（三）行政管理：1.行政制度管理：負(fù)責(zé)公司行政管理工作的整體規(guī)劃與執(zhí)行，制定并完善各項行政管理制度（如辦公用品管理制度、車輛管理制度、供應(yīng)商管理制度等），確保行政工作有序、規(guī)范開展；2.行政事務(wù)：住宿訂票統(tǒng)籌與票據(jù)回收、公司客戶項目行政支持、文件物品及工具收發(fā)寄送、文件證明、辦公用品等采購。3.活動及獎勵：各類獎懲統(tǒng)計、抽獎、各類文化團(tuán)結(jié)活動，維持良好的工作氛圍，證書制作頒發(fā)，節(jié)假日及釘釘獎懲公告擬定發(fā)送。4.行政盤點工作：每季度主導(dǎo)展開庫存盤點工作，并形成臺賬。（四）團(tuán)隊管理與協(xié)作加強(qiáng)與其他部門的溝通與協(xié)作，了解各部門的工作需求，主動提供人事行政方面的支持與服務(wù)，協(xié)助解決部門間的協(xié)調(diào)問題，促進(jìn)公司整體工作的順利開展。（五）其他工作完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作任務(wù)，積極響應(yīng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的各類臨時需求，及時、高質(zhì)量地提供相應(yīng)的人事行政支持與解決方案。崗位要求1.本科及以上學(xué)歷，人力資源管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2.具有10年以上人事行政管理工作經(jīng)驗，其中5年以上管理崗位經(jīng)驗，有系統(tǒng)上線經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。3.熟悉人力資源管理六大模塊，精通招聘、培訓(xùn)、績效管理等核心模塊，具備扎實的人力資源管理理論基礎(chǔ)與實踐經(jīng)驗。4.熟悉國家勞動法律法規(guī)與政策，能夠熟練處理勞動糾紛與爭議。5.掌握行政管理的基本理論與方法，熟悉行政管理工作流程與規(guī)范，具備良好的行政管理能力。6.對人力資源管理系統(tǒng)（如HRIS）和行政管理系統(tǒng)（如OA辦公自動化系統(tǒng)）有深入的了解與應(yīng)用經(jīng)驗，熟悉系統(tǒng)選型、實施與維護(hù)的流程與方法

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鄒女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容:1.具有亞馬遜歐洲站整個店鋪運(yùn)營管理的經(jīng)驗和能力，精鋪。2.可以熟練接手老賬號，熟悉廣告投放優(yōu)化。3.雙休，國家法定節(jié)假日，滿一年5天年假，7.5小時工作制。4.兩個月試用期。提成=凈利潤5-10%。提成點根據(jù)個人能力和資源來定。底薪根據(jù)業(yè)績能力增長，提成上不封頂。業(yè)績和能力顯著的可三月一提薪。要求:1.需要有1年及以上亞馬遜運(yùn)營經(jīng)驗，不接受無經(jīng)驗。2.有一定英語基礎(chǔ)。3.工作效率高，有積極主觀能動性。4.需要找有想法有足夠自信和能力的合作伙伴，對某個類目精通有自己的想法，不限制類目，轉(zhuǎn)正后的薪資和提成要求具體可面議。

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張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容:1.具有亞馬遜歐洲站整個店鋪運(yùn)營管理的經(jīng)驗和能力，精鋪。2.可以熟練接手老賬號，熟悉廣告投放優(yōu)化。3.雙休，國家法定節(jié)假日，滿一年5天年假，7.5小時工作制。4.兩個月試用期。提成=凈利潤5-10%。提成點根據(jù)個人能力和資源來定。底薪根據(jù)業(yè)績能力增長，提成上不封頂。業(yè)績和能力顯著的可三月一提薪。要求:1.需要有1年及以上亞馬遜運(yùn)營經(jīng)驗，不接受無經(jīng)驗。2.有一定英語基礎(chǔ)。3.工作效率高，有積極主觀能動性。4.需要找有想法有足夠自信和能力的合作伙伴，對某個類目精通有自己的想法，不限制類目，轉(zhuǎn)正后的薪資和提成要求具體可面議。

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張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【工作內(nèi)容】定期進(jìn)行消防系統(tǒng)測試，包括但不限于煙霧探測器、火災(zāi)報警系統(tǒng)、滅火器等，并記錄測試結(jié)果-遵循國家和地方消防法規(guī)，確保所有消防設(shè)施符合現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)。協(xié)調(diào)外部專業(yè)團(tuán)隊進(jìn)行大型設(shè)備檢修或改造項目，記錄和報告所有維修活動，確保文檔完整準(zhǔn)確?！救温氁蟆勘仨毘钟杏行У南涝O(shè)施操作員資格證書。至少2年相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉各類消防設(shè)備的操作與維護(hù)。-具備良好的溝通技巧和團(tuán)隊合作精神。能夠獨立解決問題，并具備一定的緊急應(yīng)變能力。熟悉國家及地方消防法律法規(guī)。有責(zé)任心，注重細(xì)節(jié)，能夠嚴(yán)格按照規(guī)范執(zhí)行任務(wù)

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8月12日 14:24

先生

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.（炒鍋師傅）負(fù)責(zé)烹飪和制作菜品，按平臺來的單子出餐，只有外賣訂單，沒有堂食噢～2.（外賣打包員）負(fù)責(zé)外賣訂單的打包工作，打包好餐，交給平臺的騎手配送3.確保食品安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)得到遵守任職要求:1.可招零經(jīng)驗的學(xué)徒伙伴，大家放心大膽的來嘗試2.能夠高效完成外賣訂單的打包工作3.注重團(tuán)隊合作，能夠與同事協(xié)作完成工作任務(wù)，不包住，會有房補(bǔ)，開心上班～開心下班～

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鐘女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)亞馬遜、沃爾瑪、Tiktok、Wayfair、獨立站等賬號的整體運(yùn)營管理，制定銷售策略并推動業(yè)績增長；2.優(yōu)化產(chǎn)品Listing，提升關(guān)鍵詞排名及轉(zhuǎn)化率，監(jiān)控廣告投放及ROI；3.分析市場趨勢及競品動態(tài)，制定產(chǎn)品開發(fā)及營銷計劃；4.管理運(yùn)營團(tuán)隊，協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈、客服等環(huán)節(jié)，確保運(yùn)營目標(biāo)達(dá)成；5.處理賬號風(fēng)險及合規(guī)問題，維護(hù)店鋪安全及品牌形象。任職要求:1.5年以上跨境電商運(yùn)營經(jīng)驗，3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗，熟悉歐美市場優(yōu)先；2.精通亞馬遜平臺規(guī)則、廣告體系及站內(nèi)外推廣策略；3.數(shù)據(jù)敏感度高，擅長市場分析及運(yùn)營優(yōu)化，有爆款打造成功案例；4.具備較強(qiáng)的跨部門溝通能力及抗壓能力，目標(biāo)導(dǎo)向。福利待遇：薪資：行業(yè)競爭力薪資（面議）+績效獎金+年終分紅；加入我們，共創(chuàng)跨境藍(lán)海！公司地址：深圳市龍崗區(qū)平吉大道華南西苑廣場3樓346號電話（微信）：沈女士郭女士

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沈女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)亞馬遜、沃爾瑪、Tiktok、Wayfair、獨立站等賬號的整體運(yùn)營管理，制定銷售策略并推動業(yè)績增長；2.優(yōu)化產(chǎn)品Listing，提升關(guān)鍵詞排名及轉(zhuǎn)化率，監(jiān)控廣告投放及ROI；3.分析市場趨勢及競品動態(tài)，制定產(chǎn)品開發(fā)及營銷計劃；4.管理運(yùn)營團(tuán)隊，協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈、客服等環(huán)節(jié)，確保運(yùn)營目標(biāo)達(dá)成；5.處理賬號風(fēng)險及合規(guī)問題，維護(hù)店鋪安全及品牌形象。任職要求:1.5年以上跨境電商運(yùn)營經(jīng)驗，3年以上團(tuán)隊管理經(jīng)驗，熟悉歐美市場優(yōu)先；2.精通亞馬遜平臺規(guī)則、廣告體系及站內(nèi)外推廣策略；3.數(shù)據(jù)敏感度高，擅長市場分析及運(yùn)營優(yōu)化，有爆款打造成功案例；4.具備較強(qiáng)的跨部門溝通能力及抗壓能力，目標(biāo)導(dǎo)向。福利待遇：薪資：行業(yè)競爭力薪資（面議）+績效獎金+年終分紅；加入我們，共創(chuàng)跨境藍(lán)海！請將簡歷發(fā)送至：，郵件標(biāo)題注明“應(yīng)聘崗位+姓名”。公司地址：深圳市龍崗區(qū)平吉大道華南西苑廣場3樓346號電話（微信）：沈女士郭女士

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沈女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

運(yùn)營類崗位：?1：運(yùn)營專員?：負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營，包括產(chǎn)品上架、頁面優(yōu)化、制定推廣計劃，需熟悉平臺規(guī)則并具備數(shù)據(jù)分析能力。例如亞馬遜、速賣通等平臺操作經(jīng)驗優(yōu)先。?2：選品采購專員?：通過市場分析選擇熱銷產(chǎn)品，與供應(yīng)商溝通定價及庫存管理，需具備產(chǎn)品洞察力。?推廣類崗位?推廣專員?：制定營銷策略（如社交媒體運(yùn)營、SEO），提升品牌曝光。例如策劃促銷活動或參與國際展會。??數(shù)據(jù)分析師?：收集銷售數(shù)據(jù)并分析，支持運(yùn)營決策。福利待遇：社保＋節(jié)假日休息＋提供吃住

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曾先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

廣東深圳招聘裝卸工上班地址：平湖街道成業(yè)物流園上班時間：上午9點到下午6.30月休4天餐補(bǔ)十社保十全勤工資面議有意向歡迎電聯(lián)或者是面議聯(lián)系人；韋姐招聘要求：年齡18一55歲歡迎推薦或自薦

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韋女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

主要崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)出口免退稅及臺賬2、稅務(wù)申報，發(fā)票管理及相關(guān)財務(wù)文件的整理歸納3、負(fù)責(zé)應(yīng)付賬款往來對賬4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

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武女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

各平臺特性與核心策略平臺平臺特性與優(yōu)勢適合的B端客戶類型核心獲客策略小紅書種草社區(qū)，用戶信任度高，樂于分享和探索禮品采購商、精品店買手、母嬰社群團(tuán)長、注重生活品質(zhì)的B端客戶通過專業(yè)干貨筆記和真實場景展示建立專業(yè)度和信任感，吸引精準(zhǔn)詢盤抖音興趣電商，流量巨大，推薦算法強(qiáng)大，視頻形式生動直觀服裝集合店、線上分銷商、直播帶貨主播、年輕創(chuàng)業(yè)者通過短視頻內(nèi)容和直播展示產(chǎn)品實力和工廠故事，高效引流淘寶傳統(tǒng)電商，搜索流量精準(zhǔn)，交易生態(tài)成熟線上零售商、淘寶店主、個人微商代理優(yōu)化搜索排名和精準(zhǔn)人群定向，吸引主動搜索的B端客戶1688國內(nèi)最大B2B平臺，批發(fā)客戶集中，采購意向明確大批發(fā)商、跨境電商、實體店主、貼牌客戶完善工廠信息、開通小單定制、提升店鋪牌級，突出企業(yè)實力和定制能力私域客戶私有池（如微信、企業(yè)微信群），溝通直接，信任度高，復(fù)購率高所有類型客戶，尤其是高價值重復(fù)采購客戶精細(xì)化運(yùn)營（如分層、內(nèi)容、互動）、定期組織直播，深化關(guān)系，提升客戶忠誠度運(yùn)營要點與執(zhí)行方法1.小紅書：深度種草，激發(fā)需求小紅書用戶對優(yōu)質(zhì)內(nèi)容接受度高，是建立品牌形象和深度種草的理想之地?！ぞ珳?zhǔn)內(nèi)容定位：·圍繞B端用戶關(guān)心的痛點設(shè)計內(nèi)容，例如“高品質(zhì)睡衣帶給終端消費(fèi)者的復(fù)購率提升”、“如何挑選舒適內(nèi)衣面料提升客戶滿意度”等。·展示產(chǎn)品研發(fā)細(xì)節(jié)、面料工藝、品質(zhì)檢測過程，體現(xiàn)實力，建立專業(yè)信任?！み\(yùn)用企業(yè)采購母嬰供應(yīng)鏈禮品定制等標(biāo)簽吸引精準(zhǔn)流量?！ご蛟鞂I(yè)號與矩陣：·建議建立主號（品牌號）和細(xì)分號（如面料科普號、探店號），形成矩陣，覆蓋不同需求的B端客戶?！ず弦?guī)導(dǎo)流與轉(zhuǎn)化：·巧妙利用個人簡介、“瞬間”功能、評論區(qū)置頂?shù)确绞?，引?dǎo)用戶私信或添加企業(yè)微信?！?zhǔn)備產(chǎn)品目錄、報價單、合作政策等資料，及時響應(yīng)詢盤。2.抖音：內(nèi)容驅(qū)動，高效觸達(dá)抖音巨大的流量和強(qiáng)大的推薦算法，適合快速觸達(dá)潛在客戶并建立品牌認(rèn)知。·內(nèi)容形式創(chuàng)新：·短視頻：聚焦“15-60秒短視頻”，采用“快剪輯、大字幕、卡點音樂和真實場景”，內(nèi)容可圍繞工廠巡覽、生產(chǎn)線實拍、面料解讀、設(shè)計師訪談等。·直播：定期開展工廠直播，展示生產(chǎn)線、答疑解惑、發(fā)布新品，并可設(shè)置“前10名咨詢有禮”等鉤子詞引導(dǎo)互動。·精準(zhǔn)投放加速：·利用Dou+進(jìn)行定向投放，可選擇地域、興趣標(biāo)簽（如“服裝創(chuàng)業(yè)”、“內(nèi)衣批發(fā)”）等，提升視頻在目標(biāo)B端人群中的曝光。3.淘寶/1688：優(yōu)化搜索，承接詢盤淘寶和1688是重要的電商交易平臺，優(yōu)化搜索和店鋪運(yùn)營是關(guān)鍵。·關(guān)鍵詞戰(zhàn)略：·標(biāo)題和詳情頁嵌入核心詞（如“睡衣批發(fā)”）+屬性詞（如“純棉”、“無痕”）+長尾詞（如“月子睡衣定制”）的組合?！び绕潢P(guān)注“定制”、“貼牌”、“代理”、“一件等B端高頻詞?！さ赇佇蜗髮I(yè)化：·1688店鋪：務(wù)必完善工廠信息、開通小單定制、提升店鋪牌級、啟用“廠長在線”等功能，突出工廠實力和服務(wù)能力。·主圖與詳情頁：突出產(chǎn)品細(xì)節(jié)、質(zhì)量認(rèn)證、合作案例、售后服務(wù)等B端客戶關(guān)注的信息。

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張女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.日常抖店上架經(jīng)營2.聯(lián)系達(dá)人帶貨直播3.客服售前售后4.短視頻圖文種草5.有目標(biāo)感有開拓精神6.勤奮付出有團(tuán)隊協(xié)作意識具體面談

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張女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

自主研發(fā)型睡衣內(nèi)衣公司B2B網(wǎng)絡(luò)銷售工作職責(zé)核心工作職責(zé)職責(zé)領(lǐng)域具體工作內(nèi)容產(chǎn)品協(xié)同與市場反饋深度理解公司自主研發(fā)產(chǎn)品的設(shè)計理念、面料特性與工藝價值；收集和分析客戶反饋與市場數(shù)據(jù)，為產(chǎn)品研發(fā)部門提供改進(jìn)建議和新品開發(fā)方向；將產(chǎn)品技術(shù)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為市場語言和銷售話術(shù)互聯(lián)網(wǎng)渠道建設(shè)與管理負(fù)責(zé)公司官方B2B平臺（如阿里巴巴1688、行業(yè)垂直平臺）店鋪的整體運(yùn)營；策劃和執(zhí)行線上產(chǎn)品上架、展示優(yōu)化、關(guān)鍵詞策略和店鋪視覺設(shè)計；探索并拓展新的互聯(lián)網(wǎng)銷售渠道，如社交媒體B2B推廣、行業(yè)社群營銷等主動客戶開發(fā)與轉(zhuǎn)化通過互聯(lián)網(wǎng)渠道主動尋找潛在企業(yè)客戶，如酒店集團(tuán)、禮品公司、連鎖零售商等；運(yùn)用網(wǎng)絡(luò)營銷工具（SEO、SEM、內(nèi)容營銷）吸引詢盤并轉(zhuǎn)化為實際訂單；針對不同客戶類型制定個性化線上提案和解決方案全流程客戶關(guān)系管理通過在線方式建立并維護(hù)長期穩(wěn)定的客戶關(guān)系；處理線上咨詢、報價、合同談判和訂單跟進(jìn)；協(xié)調(diào)內(nèi)部物流和售后團(tuán)隊，確?？蛻魸M意度需要具備的技能和素質(zhì)·產(chǎn)品專家能力：深入掌握公司自主研發(fā)產(chǎn)品的核心優(yōu)勢和技術(shù)特點，能夠清晰傳達(dá)產(chǎn)品價值主張·數(shù)字化營銷技能：精通B2B電商平臺運(yùn)營規(guī)則和技巧，熟悉內(nèi)容營銷、社交媒體營銷等數(shù)字化獲客手段·數(shù)據(jù)分析能力：能夠利用數(shù)據(jù)分析工具追蹤銷售漏斗各環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)化率，基于數(shù)據(jù)優(yōu)化銷售策略·客戶開發(fā)能力：擅長通過網(wǎng)絡(luò)渠道主動識別和開發(fā)潛在客戶，具備較強(qiáng)的線上溝通和談判能力·市場敏感度：能夠通過網(wǎng)絡(luò)情報收集和分析，及時把握市場趨勢和競爭對手動態(tài)自主研發(fā)型企業(yè)的特色工作流程```mermaidgraphLRA[深入了解自主研發(fā)產(chǎn)品]-->B[制定互聯(lián)網(wǎng)銷售策略]B-->C[全渠道產(chǎn)品上架與展示]C-->D[主動尋找目標(biāo)客戶]D-->E[提供專業(yè)產(chǎn)品解決方案]E-->F[獲取市場反饋]F-->G[反饋至研發(fā)部門]G-->A```職業(yè)發(fā)展建議·產(chǎn)品專家方向：可向“產(chǎn)品營銷專家”發(fā)展，成為連接研發(fā)與市場的關(guān)鍵橋梁·電商運(yùn)營管理：深耕互聯(lián)網(wǎng)銷售渠道運(yùn)營，成長為數(shù)字化銷售渠道負(fù)責(zé)人·客戶解決方案架構(gòu)師：專注于為大客戶提供定制化產(chǎn)品解決方案，創(chuàng)造更高價值總結(jié)說明在自主研發(fā)型睡衣內(nèi)衣企業(yè)，B2B網(wǎng)絡(luò)銷售角色已從簡單的接單員轉(zhuǎn)變?yōu)榧a(chǎn)品專家、渠道運(yùn)營者和客戶開發(fā)者為一體的復(fù)合型崗位。需要深度理解自主研發(fā)產(chǎn)品的獨特價值，并通過互聯(lián)網(wǎng)渠道有效傳遞這一價值，同時將市場洞察反饋至產(chǎn)品研發(fā)，形成良性循環(huán)。這種模式下的銷售專業(yè)人員不僅是產(chǎn)品的銷售者，更是品牌價值的傳播者和產(chǎn)品創(chuàng)新的參與者。

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張女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1. 負(fù)責(zé)短視頻拍攝執(zhí)行，根據(jù)腳本完成人l場景、產(chǎn)品等畫面拍攝，保證畫面清晰、構(gòu)圖美觀、光線適宜。 2. 配合團(tuán)隊調(diào)整拍攝方案，靈活應(yīng)對現(xiàn)場突發(fā)情況，確保拍攝進(jìn)度按時完成。 3. 簡單整理拍攝素材，標(biāo)注素材內(nèi)容與用途，便于后期剪輯使用。二、任職要求 1. 18-35歲，有短視頻拍攝經(jīng)驗者優(yōu)先，無經(jīng)驗但熱愛拍攝、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)者可培養(yǎng)。 2. 熟悉常用拍攝設(shè)備（手機(jī)、微單等）操作，了解基礎(chǔ)光影、構(gòu)圖知識。 3. 能配合兼職工作時間，可接受周末、晚間拍攝，時間靈活。 4. 有責(zé)任心，溝通能力強(qiáng)，能準(zhǔn)確理解拍攝需求并執(zhí)行。三、工作待遇 1. 只需要拍素材，不需要剪輯、拍攝完成且素材達(dá)標(biāo)后2-3天內(nèi)結(jié)款。 2. 提供拍攝所需基礎(chǔ)設(shè)備（特殊設(shè)備自備），團(tuán)隊提供腳本與拍攝指導(dǎo)。 3. 可積累短視頻行業(yè)實戰(zhàn)經(jīng)驗，表現(xiàn)優(yōu)異者可長期合作。

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徐先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司主營temu等平臺鋪貨，現(xiàn)需招倉管一名，有電商倉管經(jīng)驗的優(yōu)先崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)管理倉庫貨品出入庫管理；2、負(fù)責(zé)打包發(fā)貨和臨時工管理；3、負(fù)責(zé)erp進(jìn)銷存的跟進(jìn)；4、負(fù)責(zé)倉庫衛(wèi)生；5、配合協(xié)助上級完成的各項工作安排。任職要求：1、熟練使用辦公軟件；2、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，積極主動學(xué)習(xí)，并有意愿長期發(fā)展。福利：1、工作時間：10：00-19:00，7.5小時工作時長，大小周；2、入職即購買社保；3、公司就在地鐵口旁，周邊吃住地鐵方便；4、帶薪假期，下午茶/聚餐/零食等；

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羅先生

實名企業(yè)

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1、11年阿里老店穩(wěn)定的平臺客戶資源，也有公司指派資源，無工作經(jīng)驗要求，只需你夠有激情；2、地鐵口甲級寫字樓上班，接單簡易，所有專業(yè)知識公司全程保姆式培訓(xùn)；3、薪資上升空間無上限，底薪+提成；4、全程電腦對接阿里巴巴平臺客戶；5、只需按公司要求按時完成任務(wù)，指派客戶將越多；6、客戶在職終身制，新老客戶下單返單均按利潤比例拿提成；任職資格：1、大專及以上學(xué)歷，對生活品質(zhì)有要求，對溝通銷售感興趣之人；2、要求善于溝通，電腦打字速度快，口頭及書面表達(dá)能力強(qiáng)，性格開朗；3、需要有維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù)，及挖掘新客戶的潛力；4、必須要有客戶服務(wù)意識及解決能力；

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吳先生

實名企業(yè)

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崗位職責(zé)：1、在抖音平臺進(jìn)行產(chǎn)品直播展示，有效傳達(dá)產(chǎn)品信息并吸引潛在客戶；2、與直播間觀眾積極互動，解答疑問，促進(jìn)銷售轉(zhuǎn)化；3、定期更新直播內(nèi)容，保持直播間的活躍度和觀眾粘性；4、配合團(tuán)隊完成直播前后的準(zhǔn)備工作與效果分析，持續(xù)優(yōu)化直播策略；5，簡單拍攝短視頻，會簡單剪輯任職要求：1、具備出色的溝通能力和鏡頭表現(xiàn)力，能夠吸引并維持觀眾注意力；2、熟悉抖音平臺操作，有電商直播或相關(guān)銷售經(jīng)驗；3、能夠快速掌握產(chǎn)品知識，善于運(yùn)用語言技巧進(jìn)行產(chǎn)品推銷；4、擁有良好的團(tuán)隊合作精神，能與內(nèi)容制作、運(yùn)營等團(tuán)隊緊密協(xié)作；5、具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，確保直播目標(biāo)達(dá)成6，形象好，氣質(zhì)佳，普通話標(biāo)準(zhǔn)，性格開朗上播放的開。注意！注意！注意！7.模特主播，薪資可談重榜消息：股東，要成熟團(tuán)隊過來，我們來投流，掙錢大家一起分

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林女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、職位信息工作平臺：招聘號工作具體內(nèi)容：負(fù)責(zé)回復(fù)消息工作要求：要求會打字就可以，不需要電腦，沒有時間限制多勞多得，操作簡單，無需坐班時間自由2、薪資詳情薪資范圍：50-100薪資計算標(biāo)準(zhǔn)：提成薪資結(jié)構(gòu)：提成結(jié)算方式：日結(jié)3、是否收費(fèi)：不收費(fèi)

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漆女士

實名企業(yè)

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