【要求】16-55周歲，持本人二代身份證【工作時間】長白班，早8晚8?工作10小時吃飯休息2小時??【薪資】320一天日結(jié)1、綜合工資9000-110002、工作時間:上6休1，早8晚8，每天工作10個小時?可帶手機?3、加班費:平時1.5倍，周末2倍，節(jié)假日3倍?【住宿環(huán)境】免費公寓式住宿，2-4人間，有朋友過來也可以安排在一個宿舍(外宿補貼300/人/月)房間大，獨立衛(wèi)生間空調(diào)24小時熱水洗衣機飲水器(電梯宿舍)

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付女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

常州金壇工廠設備項目長白班包吃?。」て诹鶄€月左右到年底?！狙b配鉗工】20人左右。18-45歲，主要做食品設備總裝，熟悉外六角螺絲，能看圖紙獨立裝配。工資：大工38元/時，中小工30元/時。每月15號發(fā)工資可預支。入職做普通體檢，或有近期體檢單可用。

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王先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘不收取任何費用??！招工要求、男女不限，16歲一53歲2、有本人二代身份證，在有效期內(nèi)、有磁性當天應聘人員需帶齊行李物品+身份證件、當天安排廠內(nèi)住宿免費公寓式住宿，2-4人間獨立衛(wèi)生間空調(diào)24小時熱水洗衣機飲水器【工作時間】長白班，早8晚8?工作10小時吃飯休息2小時??【薪資】按天計算工資320一天，每天10小時，工資人走賬清。??1、綜合工資8000-9800，保底8000、工作時間:上6休1，早8晚8，每天工作10個小時?可帶手機

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陳先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

本公司主營燈具、智能家居、監(jiān)控、網(wǎng)絡、投影等設備，面對客戶是家裝、工裝及各類裝修或意向裝修的客戶。店面環(huán)境好，上班壓力不大，成長空間大，能學習真東西。工作時間早上八點到晚上五點半，中午休息兩小時，底薪2500+項目提成+獎金，歡迎有能力的能人異士前來共同發(fā)展。我們是一個年輕的團隊，由一群有夢想的年輕人組成，我們正處在飛速發(fā)展的階段，現(xiàn)因業(yè)務擴展需要，招聘銷售精英數(shù)名： 1、學歷不限，形象好，氣質(zhì)佳。 2、事業(yè)心強，責任心強，抗壓心強。 3、良好的溝通表達能力和應變能力，團隊協(xié)作精神和客戶服務意識。 4、年齡18-48歲，有銷售經(jīng)驗或市場營銷經(jīng)驗優(yōu)先。 如果你是一位很想證明自己的90后；不甘于現(xiàn)狀不想繼續(xù)打工的80后；如果你想通過自己的努力證明自己，如果你想創(chuàng)造自己的事業(yè)，那，請加入我們讓我們一起共創(chuàng)輝煌！

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王先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：統(tǒng)籌項目管理與執(zhí)行，全面負責客戶服務部管理，落實上級指令并定期召開工作會議，監(jiān)督項服務指南及公司體系的執(zhí)行。團隊管理與業(yè)務賦能，主導物業(yè)管家服務品質(zhì)考核、業(yè)務培訓（每周1次），制定年度工作計劃并推動落地跟蹤?？蛻舴张c客訴閉環(huán)，處理一般/重大投訴并回訪，抽查業(yè)主報事報修全流程（錄入→跟進→回訪），提升服務響應效率。社群運營與活動落地，策劃年度社區(qū)活動計劃，執(zhí)行公司標準并推動社群粘性與滿意度提升。收費管理與滿意度優(yōu)化，催繳，分析欠費原因并制定解決方案，聯(lián)動團隊達成收費率與滿意度考核指標。檔案與資產(chǎn)規(guī)范管理，監(jiān)管業(yè)主檔案、鑰匙/門禁卡等資產(chǎn)臺賬，確保信息保密性與可追溯性。任職要求核心能力：3年以上住宅項目管理經(jīng)驗，精通物業(yè)體系文件、服務標準及行業(yè)法規(guī)（如《物業(yè)管理條例》）；具備強效催費策略（如分級催繳、訴訟預判）及復雜客訴處理能力（沖突調(diào)解、輿情規(guī)避）；熟練使用物業(yè)管理系統(tǒng)，擅長數(shù)據(jù)分析（如收費率/投訴率復盤）及年度計劃拆解落地。個人素質(zhì)：物業(yè)管理/工程管理相關專業(yè)（專業(yè)不強制）大專以上學歷；抗壓性強，溝通協(xié)調(diào)能力突出，能聯(lián)動政府/業(yè)委會等多方資源；加分項：持有物業(yè)管理師證書或標桿房企/物企同崗位經(jīng)歷。

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王女士

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主要生產(chǎn)鋰電池隔膜招聘崗位：制漿/小分切/品質(zhì)/包裝恒溫恒濕車間-冬暖夏涼包吃住，四菜一湯賓館級宿舍工作時間:08:30-20:30，兩班倒，工作輕松，月休4天，25號發(fā)薪福利待遇:夜班津貼、提供食宿（宿舍伙食較好）、年度體檢、完善的晉升機制（每3個月一次晉升機會）

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張先生

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橡膠廠普工，上市企業(yè)①、前期兩班倒12小時兩班倒，一般月休四天，后期三班兩倒，上班期間可以帶手機，可以來回走動，比較自由，②、包吃工作餐，包住宿，水電費平攤。③、繳納社保；④、其它：有年終獎，高溫補貼等，節(jié)假日發(fā)福利。

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張先生

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物業(yè)客服主管/常州金壇/雙休【工作地：江蘇省常州市金壇區(qū)】個人素質(zhì)：◆年齡35周歲及以下，大專以上學歷；◆3年以上相關工作經(jīng)歷；薪酬待遇：◆薪資8-10K；◆社保公積金入職繳納，福利餐補、帶薪假期、體檢，團建等崗位職責1、認真貫徹執(zhí)行項目經(jīng)理及上級主管部門的工作指令，負責客戶服務部的全面管理，主持日常和定期客戶服務工作會議；2、協(xié)助項目經(jīng)理建立、完善管理處服務指南，貫徹、執(zhí)行公司體系管理文件和要求；3、完成責任區(qū)域的物業(yè)管家本職崗位工作并定期對物業(yè)管家業(yè)務能力及服務品質(zhì)進行考核、評價，每周不少于一次開展管理處客服人員的業(yè)務培訓和指導；4、負責制定年度工作計劃并完成，并確保各項工作計劃得以跟蹤、落實；5、對于業(yè)主報事報修系統(tǒng)錄入，過程跟進及完結(jié)回訪情況抽查；6、參與管理處一般投訴處理，對重大事項投訴跟進處理并回訪，必要時上報項目經(jīng)理；7、編制項目年度活動計劃并按公司體系管理規(guī)定執(zhí)行；8、督辦每月向業(yè)主催收管理費，對欠繳費客戶進行分析，；9、指導、監(jiān)督建立健全各類檔案，定期檢查檔案保管情況；10、配合項目組其他成員共同完成各項考核指標，采取措施提高客戶滿意度；11、鑰匙管理、門禁卡等管理規(guī)范；12、業(yè)主電子信息管理及檔案管理；13、客訴處理；14、社群活動管理。任職要求：◆對項目管理方面具有豐富的實踐經(jīng)驗；◆熟練掌握催費，客訴處理技巧；◆熟悉物業(yè)體系文件，部門崗位職責,熟悉物業(yè)管理服務內(nèi)容標準及法律法規(guī)；

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張女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系