1、負責包干區(qū)域的衛(wèi)生打掃清潔及保持工作。2、負責按標準做好各項營業(yè)準備工作。3、了解近期店內(nèi)各項推廣活動并予積極做好相關工作。4、了解掌握各項業(yè)務知識及服務技能，積極完成各種服務培訓工作。5、負責做好各項服務設施的維護使用工作，保證設施設備的正常運轉。6、注重團隊配合，高效完成各項服務接待工作。7、負責收集賓客反饋意見，及時反應給管理層，以便改進提高。8、服從管理層各項安排，完成領導交辦的其他工作事宜

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蔣女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

統(tǒng)一社會信用代碼公司地址成都雙流區(qū)棠湖中學實驗學校棠府錦繡城二期廣場1、負責傳授輪滑技術，確保學員安全學習2、組織和參與輪滑相關的活動，提升學員興趣3、與學員家長保持良好溝通，反饋學員學習進度和表現(xiàn)任職要求：1、對輪滑有熱情，愿意與學員共同進步2、具備良好的教學能力和親和力，能夠激發(fā)學員學習興趣3、有責任心，能夠為學員提供高質(zhì)量的教學服務

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胡先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一.主要工作：1、根據(jù)公司目標,負責區(qū)域新客戶開發(fā)和老客戶維護，完成本期銷售任務(合理目標）；2、積極完成指定品牌大單品促銷；3、為客戶提供積極快速的售后服務。二.晉升通道：團隊配置：1+8；渠道銷售區(qū)域經(jīng)理——渠道經(jīng)理——渠道總監(jiān)，優(yōu)秀者可以成為分公司合伙人三.任職要求：1、25-40歲，大專及以上學歷，為人踏實能吃苦,人品端正；2．溝通能力強,有3--5年銷售經(jīng)驗；有成都建材/家居等類似產(chǎn)品渠道銷售經(jīng)驗優(yōu)先；3．C1駕照，自帶車輛（硬性要求，謝謝）四.作息及薪酬：1.8:30——18:00，月休4天，日常釘釘打卡；2.試用期3個月,8000-10000（復試后定薪）；轉正后薪酬：綜合工資+績效+新客戶獎勵等，薪資區(qū)間:10K--20K，上不封頂。3.福利：；享受生日福利200元、節(jié)日福利，不定期團建；購買社保醫(yī)保等。

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蘇女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘職位：房產(chǎn)租賃經(jīng)紀人待遇：月薪4k-1.5k有?升晉?空間，（無?績業(yè)?壓力，多勞多得）老帶新，一對一，可以沒有工?經(jīng)作?驗，一個月4天公休。工?內(nèi)作?容：第一，負責線上和?戶客?約定時間，第二，線?帶下?客戶找?合到?適的房源，《?有所?房源只?成要?交有100-300獎勵》工?內(nèi)作?容自己安排，工作時間自由，早上8.50開會，晚上七點下班（手機釘釘打卡）

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易先生

實名企業(yè)

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招賢納士招聘業(yè)務儲備經(jīng)理10名，業(yè)務員50名，【薪資待遇】（高提成+工作時間自由）正常干4000---6000元/月努力干8000---10000元/月使勁干10000--20000/月拼命干（不封頂）1、業(yè)界提成最高，真正實現(xiàn)財務自由，讓你月入過萬不是夢2、廣闊的發(fā)展空間，晉升透明，優(yōu)秀員工享受團隊經(jīng)理培養(yǎng)優(yōu)先權。

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鄭先生

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【招聘花工】負責酒店庭院植物修剪、除草、補種?！疽蟆?0-50歲，身體健康，無過敏史。持有“園藝師、綠化養(yǎng)護工”等職業(yè)資格證書或有酒店、度假村、高檔小區(qū)綠化工作經(jīng)驗者優(yōu)先?！敬觥吭滦?000-4000，包吃住?！韭?lián)系方式】

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李先生

實名

立即聯(lián)系

本店是普洱茶專賣店，要求茶藝師對普洱茶有一定的理解，進行功夫茶沖泡,向顧客介紹中國茶及飲茶知識，向顧客推銷店內(nèi)商品。

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張先生

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立即聯(lián)系

成都雙流招物業(yè)水電維修工作內(nèi)容1、負責物業(yè)內(nèi)水電設施的日常維護與故障修理；2、響應并處理住戶報修請求，確保服務質(zhì)量與住戶滿意度；3、定期對物業(yè)水電系統(tǒng)進行檢查，預防潛在的電氣問題。任職要求1、具備良好的服務意識，能夠處理各類水電相關事務；2、對工作認真負責，能夠在保證安全的前提下高效完成任務；3、愿意接受物業(yè)管理團隊的指導和管理。

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6月30日 20:20

先生

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立即聯(lián)系

1:18歲以上、形象氣質(zhì)好、口齒伶俐、有責任心、團隊意識強、服從管理。2:崗位職責、熱愛美容行業(yè)、不懂美容手法可培訓、有經(jīng)驗者優(yōu)先3:工作時間：月休4天～4:工資待遇：4000-8000元以上、卓越10000元以上5：工作地點：雙流城南優(yōu)品道誠聘想努力賺錢的你

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彭女士

實名企業(yè)

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?薪酬福利：1-底薪5000--8000+高獎金+KPI考核=綜合薪資萬元以上2-包吃兩餐，中餐晚餐3-全年2次以上旅游（完成指標海外游）4-父母游+孝順金+節(jié)假日福利+年終獎機制5-公司發(fā)展迅速，晉升空間巨大（課程顧問—銷售主管—銷售經(jīng)理—校區(qū)負責人）?工作職責：1-定期或不定期的開發(fā)新客戶，收集區(qū)域內(nèi)有效客戶相關信息2-電話邀約意向客戶帶孩子來上體驗課，通過教育咨詢工作實現(xiàn)個人銷售業(yè)績3-負責課程銷售，向客戶提供專業(yè)的武術課程咨詢與講解4-制定月度/年度銷售計劃，保質(zhì)保量的完成銷售指標任職要求：1-年齡20-30歲2-2-具有1~3年教育機構工作經(jīng)驗者優(yōu)先3-具有強有力的銷售能力或銷售經(jīng)驗優(yōu)先4-性格開朗活潑，熱情、主動性強，責任心強，親和力強，有良好的溝通表達能力5-具有較高的銷售意識和技巧，樂于溝通交流

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唐先生

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