一、品牌戰(zhàn)略規(guī)劃與升級(jí)1.主導(dǎo)制定品牌中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃，結(jié)合市場(chǎng)趨勢(shì)、行業(yè)動(dòng)態(tài)及企業(yè)發(fā)展目標(biāo)，推動(dòng)品牌定位、價(jià)值主張的持續(xù)優(yōu)化與升級(jí)，構(gòu)建差異化競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。2.定期開(kāi)展品牌健康度調(diào)研與市場(chǎng)分析，洞察消費(fèi)者需求、競(jìng)品動(dòng)向，為品牌戰(zhàn)略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持與專(zhuān)業(yè)建議。3.統(tǒng)籌品牌視覺(jué)體系、語(yǔ)言體系等基礎(chǔ)要素的升級(jí)迭代，確保品牌形象符合市場(chǎng)趨勢(shì)與企業(yè)戰(zhàn)略方向。二、品牌策劃與傳播1.策劃并執(zhí)行品牌年度傳播計(jì)劃，整合線(xiàn)上線(xiàn)下資源，策劃品牌發(fā)布會(huì)、主題營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)、跨界合作等，提升品牌曝光度與美譽(yù)度。2.創(chuàng)新品牌傳播內(nèi)容與形式，結(jié)合社交媒體、短視頻、直播等新興渠道，打造爆款傳播案例，強(qiáng)化品牌與消費(fèi)者的情感連接。3.統(tǒng)籌品牌公關(guān)事務(wù)，制定危機(jī)公關(guān)預(yù)案，妥善處理品牌負(fù)面輿情，維護(hù)品牌聲譽(yù)與公眾形象。三、品牌資源整合與合作1.拓展并維護(hù)媒體、KOL、行業(yè)機(jī)構(gòu)等品牌合作資源，建立長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系，提升品牌傳播效能。2.主導(dǎo)品牌跨界合作項(xiàng)目，挖掘潛在合作機(jī)會(huì)，實(shí)現(xiàn)資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)，擴(kuò)大品牌影響力與受眾覆蓋面。3.協(xié)調(diào)企業(yè)內(nèi)部資源，推動(dòng)品牌戰(zhàn)略在產(chǎn)品研發(fā)、市場(chǎng)推廣、客戶(hù)服務(wù)等環(huán)節(jié)的有效落地，確保品牌理念的一致性。四、團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作1.搭建并管理品牌團(tuán)隊(duì)，制定團(tuán)隊(duì)目標(biāo)、工作計(jì)劃及績(jī)效考核體系，提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)能力與協(xié)作效率。2.指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員完成品牌策劃、設(shè)計(jì)、文案撰寫(xiě)等工作，把控項(xiàng)目質(zhì)量與進(jìn)度，確保品牌項(xiàng)目高效落地。3.與市場(chǎng)、銷(xiāo)售、產(chǎn)品等部門(mén)密切協(xié)作，推動(dòng)品牌戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)目標(biāo)深度融合，助力企業(yè)業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)。五、品牌資產(chǎn)管理1.建立健全品牌資產(chǎn)管理制度，規(guī)范品牌標(biāo)識(shí)、名稱(chēng)、口號(hào)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)的使用與保護(hù)，防范品牌侵權(quán)風(fēng)險(xiǎn)。2.定期評(píng)估品牌資產(chǎn)價(jià)值，通過(guò)品牌建設(shè)成果量化分析，為企業(yè)決策提供參考依據(jù)，推動(dòng)品牌資產(chǎn)持續(xù)增值。

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王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

150/天，5天/周。1個(gè)月及以上職位描述任職要求:1、熟練使用辦公軟件（含Photoshop等修圖軟件）；2、較強(qiáng)的責(zé)任心、進(jìn)取心；3、了解互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，溝通能力強(qiáng)；4、思維活躍，有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力；5、為人正直誠(chéng)懇，執(zhí)行力強(qiáng)；6、有無(wú)線(xiàn)網(wǎng)絡(luò)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取。崗位職責(zé)：1、準(zhǔn)確把握公司產(chǎn)品推廣需求，熟練運(yùn)用多種推廣手段執(zhí)行；2、積極開(kāi)拓外部推廣資源，執(zhí)行和實(shí)施各種市場(chǎng)推廣活動(dòng)；3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)的宣傳資料的規(guī)劃及文字撰稿工作；4、維護(hù)公司用戶(hù)社區(qū)，解決和轉(zhuǎn)達(dá)用戶(hù)問(wèn)題；5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給其他臨時(shí)性工作。

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薛女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

北京市豐臺(tái)區(qū)辦公區(qū)招綠化養(yǎng)護(hù)工人2人，年齡62歲以?xún)?nèi)，身體健康，男工4000/月，女工3500/月，每月20號(hào)左右發(fā)工資，管吃住，能洗澡，全天24小時(shí)熱水，雨休請(qǐng)假?zèng)]工，會(huì)使用綠化工具、有綠化養(yǎng)護(hù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，電話(huà)。

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9月4日 17:33

齊先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

要求大專(zhuān)以上38-50歲，五官端正，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和管理能力，善于和人打交道，熟悉互聯(lián)網(wǎng)和了解AI，熟練使用電腦，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，邏輯分析判斷能力強(qiáng)。主要工作:1、在北京總部授權(quán)品牌給代理商，2、組織講師對(duì)分公司相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)，3、領(lǐng)導(dǎo)總部5-6名工作人員:講師、法務(wù)、前臺(tái)、總經(jīng)理助理工作，4、管理指導(dǎo)封控分公司工作。

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吳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

要求大專(zhuān)以上38-50歲，五官端正，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和管理能力，善于和人打交道，熟悉互聯(lián)網(wǎng)和了解AI，熟練使用電腦，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，邏輯分析判斷能力強(qiáng)。主要工作:1、在北京總部授權(quán)品牌給代理商，2、組織講師對(duì)分公司相關(guān)人員進(jìn)行培訓(xùn)，3、領(lǐng)導(dǎo)總部5-6名工作人員:講師、法務(wù)、前臺(tái)、總經(jīng)理助理工作，4、管理指導(dǎo)封控分公司工作。

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吳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

主要工作內(nèi)容一.供應(yīng)鏈全流程管理1.采購(gòu)與訂單執(zhí)行：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品采購(gòu)訂單的發(fā)起、跟進(jìn)與交貨跟進(jìn)。2.庫(kù)存監(jiān)管：負(fù)責(zé)庫(kù)存的日常管理與監(jiān)督。二.與合作商關(guān)系管理：1.作為公司與核心生產(chǎn)廠(chǎng)家的主要對(duì)接窗口，維護(hù)戰(zhàn)略合作關(guān)系。2.技術(shù)支持協(xié)調(diào)：與廠(chǎng)家技術(shù)人員緊密協(xié)作，高效協(xié)調(diào)解決產(chǎn)品技術(shù)問(wèn)題，保障客戶(hù)支持體驗(yàn)。3.售后服務(wù)對(duì)接：負(fù)責(zé)與廠(chǎng)家對(duì)接產(chǎn)品售后服務(wù)政策、流程及具體案例的處理協(xié)調(diào)。三.合規(guī)、合同與資料管理：1.合規(guī)體系搭建：主導(dǎo)制定、更新并維護(hù)公司內(nèi)部與產(chǎn)品、渠道相關(guān)的合規(guī)制度及操作規(guī)范。2.合同管理：負(fù)責(zé)上下游合同（采購(gòu)、銷(xiāo)售、代理等）的分類(lèi)、審核、建檔、歸檔及生命周期管理。3.資料管理：系統(tǒng)化收集、審核、更新與歸檔各廠(chǎng)家及代理商的產(chǎn)品資料、技術(shù)文檔、資質(zhì)證明等關(guān)鍵信息。四.銷(xiāo)售運(yùn)營(yíng)與數(shù)據(jù)分析：1.定期進(jìn)行公司銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、匯總、分析及報(bào)表生成。招聘要求:1.在北京會(huì)開(kāi)車(chē)者優(yōu)先2.有過(guò)醫(yī)療器械行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

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王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.可制定/執(zhí)行電商平臺(tái)的整體運(yùn)營(yíng)策略，包括但不限于產(chǎn)品推廣、用戶(hù)增長(zhǎng)、品牌建設(shè)等。2.負(fù)責(zé)私域運(yùn)營(yíng)，包括但不限于微信公眾號(hào)、小程序、企業(yè)微信等平臺(tái)的用戶(hù)管理和內(nèi)容運(yùn)營(yíng)。3.策劃并執(zhí)行各類(lèi)線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)，如限時(shí)折扣、節(jié)日促銷(xiāo)、會(huì)員專(zhuān)享等，以提高用戶(hù)活躍度和轉(zhuǎn)化率。4.分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，持續(xù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略，確保各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)達(dá)成。5.與產(chǎn)品、技術(shù)、市場(chǎng)等部門(mén)緊密合作，共同推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展和產(chǎn)品優(yōu)化。任職要求：1.學(xué)歷不限，看能力，年齡33歲以?xún)?nèi)，不符合勿擾。2.具備垂直領(lǐng)域電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉電商行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和運(yùn)營(yíng)模式。3.具備私域運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)、活動(dòng)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，能夠策劃并執(zhí)行有吸引力的線(xiàn)上營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)。5.良好的數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)運(yùn)營(yíng)決策。7.出色的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能夠與不同部門(mén)有效溝通和協(xié)作。8.具備創(chuàng)新意識(shí)和解決問(wèn)題的能力，能夠應(yīng)對(duì)快速變化的市場(chǎng)環(huán)境。

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劉先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

三角洲行動(dòng)招人，單子多，純手工跑刀自由接單，一日一吉要求純綠玩家，誠(chéng)信接單，感興趣的來(lái)，帶你輕松掙米游戲代練游戲代練【三角洲行動(dòng)實(shí)力招募】一天一吉！跑刀打手急招！招哈夫幣代肝！招三角洲跑刀！接單自由：不限制接單數(shù)量?jī)r(jià)格高單量多時(shí)間自由：接單時(shí)間自己定，想玩就玩，靈活配合客戶(hù)需求。海量訂單：每天超1600單，跑刀，部門(mén)，護(hù)航等多種類(lèi)型任選，輕松賺米!每天多賺400+后臺(tái)聯(lián)系客服

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李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：一、人才招聘全流程管理：1、根據(jù)公司戰(zhàn)略及部門(mén)需求，制定招聘計(jì)劃，完成崗位需求分析、職位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排及offer談判等全流程工作。2、熟練運(yùn)用多種招聘渠道（招聘網(wǎng)站、社交媒體、校園招聘、獵頭合作等），高效觸達(dá)目標(biāo)人才。3、優(yōu)化候選人體驗(yàn)，建立人才儲(chǔ)備庫(kù)，維護(hù)長(zhǎng)期候選人關(guān)系。二、招聘策略支持1、協(xié)助優(yōu)化招聘流程、工具及雇主品牌建設(shè)（如招聘頁(yè)面、宣傳文案等）。2、分析招聘數(shù)據(jù)（如渠道效果、轉(zhuǎn)化率等），提出改進(jìn)建議。三、跨部門(mén)協(xié)作1、與業(yè)務(wù)部門(mén)緊密溝通，精準(zhǔn)把握用人需求，提供專(zhuān)業(yè)招聘建議。2、參與新員工入職銜接，確保招聘與入職流程順暢。四、其他HR相關(guān)工作協(xié)助員工關(guān)系、HRBP等模塊的臨時(shí)性工作（根據(jù)實(shí)際需求調(diào)整）。任職要求：必備條件：1、本科及以上學(xué)歷，人力資源、心理學(xué)、管理學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。2、1-3年招聘相關(guān)經(jīng)驗(yàn)（應(yīng)屆生可注明“優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可”）。3、熟悉招聘全流程及主流招聘平臺(tái)（如BOSS直聘、智聯(lián)招聘、獵聘等）。4、具備較強(qiáng)的溝通能力、抗壓能力及多任務(wù)處理能力。5、對(duì)人才市場(chǎng)敏感，能快速學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí)（如技術(shù)、銷(xiāo)售等崗位術(shù)語(yǔ)）。加分項(xiàng)：1、有某一領(lǐng)域（如互聯(lián)網(wǎng)、信息化等）招聘經(jīng)驗(yàn)。2、熟悉數(shù)據(jù)分析工具。3、具備雇主品牌運(yùn)營(yíng)或校園招聘項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)。

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黃女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

白天售后，晚上每周兩次講課；以后以講課代替售后。要求會(huì)講課38-50歲，大專(zhuān)以上，有較強(qiáng)的和人打交道的能力，有一定的管理能力；形象五官端正，身材均勻，身高1.6米以上。

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吳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】1、以律所非訴律師助理身份處理各銀行信用卡逾期欠款2、通過(guò)電話(huà)方式提醒相關(guān)用戶(hù)按期還款，進(jìn)行良好的語(yǔ)言溝通，引導(dǎo)客戶(hù)正確繳費(fèi)方式，以及如何保持個(gè)人良好信用記錄3、通過(guò)卓有成效的談判和溝通，推進(jìn)客戶(hù)落實(shí)還款計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)客戶(hù)賬款的及時(shí)歸還4、按照律所要求，合計(jì)定制催收計(jì)劃，完成要求的工作量，達(dá)成個(gè)人的回收指標(biāo)【崗位亮點(diǎn)】1、客戶(hù)資源優(yōu)質(zhì)，接通率高2、外顯號(hào)碼為律所認(rèn)證電話(huà)。3、客戶(hù)數(shù)據(jù)量充裕，每月委案量達(dá)到2000以上4、崗前培訓(xùn)，無(wú)責(zé)底薪，室內(nèi)辦公不外出5、朝九晚六，午休1.5小時(shí)【任職要求】1、個(gè)人征信良好，無(wú)不良記錄，無(wú)違法犯罪記錄2、年齡在20-40歲之間3、普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，口齒清晰，善于溝通，有較強(qiáng)的羅輯思維能力4、有一定的抗壓能力和學(xué)習(xí)能力有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可【薪資福利】1、無(wú)責(zé)底薪4000，綜合工資8000-13000/月2、勞動(dòng)保障:入職即簽訂勞動(dòng)合同，繳納五險(xiǎn)一金3、休假福利：享受法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、喪假、工傷假等各類(lèi)假期4、培訓(xùn)機(jī)會(huì)：完善的培訓(xùn)體系，為員工提供崗前培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、職業(yè)發(fā)展培訓(xùn)等各類(lèi)培訓(xùn)5、晉升路徑：非訴律師助理—非訴業(yè)務(wù)主辦—非訴業(yè)務(wù)主管——地區(qū)總6、專(zhuān)業(yè)線(xiàn)：需要個(gè)人努力通過(guò)法考，我們有實(shí)習(xí)律師，授薪執(zhí)業(yè)律師崗位提供

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姜女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

主要工作內(nèi)容1.采購(gòu)與訂單執(zhí)行：負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品采購(gòu)訂單的發(fā)起、跟進(jìn)與交貨跟進(jìn)。2.庫(kù)存監(jiān)管：負(fù)責(zé)庫(kù)存的日常管理與監(jiān)督。3.售后服務(wù)對(duì)接：負(fù)責(zé)與廠(chǎng)家對(duì)接產(chǎn)品售后服務(wù)政策、流程及具體案例的處理協(xié)調(diào)。4.合規(guī)體系搭建：主導(dǎo)制定、更新并維護(hù)公司內(nèi)部與產(chǎn)品、渠道相關(guān)的合規(guī)制度及操作規(guī)范。5.合同管理：負(fù)責(zé)上下游合同（采購(gòu)、銷(xiāo)售、代理等）的分類(lèi)、審核、建檔、歸檔及生命周期管理。6.資料管理：系統(tǒng)化收集、審核、更新與歸檔各廠(chǎng)家及代理商的產(chǎn)品資料、技術(shù)文檔、資質(zhì)證明等關(guān)鍵信息。7.定期進(jìn)行公司銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)、匯總、分析及報(bào)表生成。8.會(huì)議組織，團(tuán)建活動(dòng)策劃，車(chē)輛管理及領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事宜。招聘要求:1.在北京會(huì)開(kāi)車(chē)者優(yōu)先2.有過(guò)醫(yī)療器械行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

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王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、 根據(jù)公司的營(yíng)銷(xiāo)策略和市場(chǎng)定位，進(jìn)行所負(fù)責(zé)行業(yè)區(qū)域信息化系統(tǒng)集成、智能化升級(jí)、系統(tǒng)安全升級(jí)等新客戶(hù)開(kāi)發(fā)；2、 以公司自有產(chǎn)品和技術(shù)為依托，集成行業(yè)生態(tài)合作伙伴的產(chǎn)品和技術(shù)，對(duì)所負(fù)責(zé)行業(yè)區(qū)域進(jìn)行深入分析，結(jié)合客戶(hù)的業(yè)務(wù)場(chǎng)景進(jìn)行業(yè)務(wù)開(kāi)拓，為客戶(hù)提供整體數(shù)字化轉(zhuǎn)型解決方案；3、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的全過(guò)程管理，包括潛在客戶(hù)信息挖掘、項(xiàng)目跟蹤、提供商務(wù)方案、商務(wù)談判、合同簽約，以及簽約后項(xiàng)目回款跟進(jìn)、商務(wù)協(xié)調(diào)和客戶(hù)關(guān)系維護(hù)；4、 緊密協(xié)同公司產(chǎn)品、研發(fā)、市場(chǎng)等部門(mén)，整合資源，促進(jìn)行業(yè)銷(xiāo)售能力提升；5、 完成公司所分配的各階段銷(xiāo)售任務(wù)。任職要求：1、 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理、信息管理與信息系統(tǒng)、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷；2、 熱愛(ài)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作，能夠吃苦耐勞，能善于跨部門(mén)的工作協(xié)助與溝通，并有志于在大客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展；3、 工作踏實(shí),態(tài)度積極,能夠承受較大工作壓力,能適應(yīng)嚴(yán)格項(xiàng)目管理及公司的各項(xiàng)管理制度，有很強(qiáng)的責(zé)任心,正直誠(chéng)實(shí),值得信賴(lài)，有沖勁,意志堅(jiān)定；4、 有信息化業(yè)務(wù)拓展和銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

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劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、 根據(jù)公司的營(yíng)銷(xiāo)策略和市場(chǎng)定位，進(jìn)行所負(fù)責(zé)行業(yè)區(qū)域信息化系統(tǒng)集成、智能化升級(jí)、系統(tǒng)安全升級(jí)等新客戶(hù)開(kāi)發(fā)；2、 以公司自有產(chǎn)品和技術(shù)為依托，集成行業(yè)生態(tài)合作伙伴的產(chǎn)品和技術(shù)，對(duì)所負(fù)責(zé)行業(yè)區(qū)域進(jìn)行深入分析，結(jié)合客戶(hù)的業(yè)務(wù)場(chǎng)景進(jìn)行業(yè)務(wù)開(kāi)拓，為客戶(hù)提供整體數(shù)字化轉(zhuǎn)型解決方案；3、 負(fù)責(zé)項(xiàng)目的全過(guò)程管理，包括潛在客戶(hù)信息挖掘、項(xiàng)目跟蹤、提供商務(wù)方案、商務(wù)談判、合同簽約，以及簽約后項(xiàng)目回款跟進(jìn)、商務(wù)協(xié)調(diào)和客戶(hù)關(guān)系維護(hù)；4、 緊密協(xié)同公司產(chǎn)品、研發(fā)、市場(chǎng)等部門(mén)，整合資源，促進(jìn)行業(yè)銷(xiāo)售能力提升；5、 完成公司所分配的各階段銷(xiāo)售任務(wù)。任職要求：1、 市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、企業(yè)管理、信息管理與信息系統(tǒng)、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，本科及以上學(xué)歷；2、 熱愛(ài)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作，能夠吃苦耐勞，能善于跨部門(mén)的工作協(xié)助與溝通，并有志于在大客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)領(lǐng)域長(zhǎng)期發(fā)展；3、 工作踏實(shí),態(tài)度積極,能夠承受較大工作壓力,能適應(yīng)嚴(yán)格項(xiàng)目管理及公司的各項(xiàng)管理制度，有很強(qiáng)的責(zé)任心,正直誠(chéng)實(shí),值得信賴(lài)，有沖勁,意志堅(jiān)定；4、 有信息化業(yè)務(wù)拓展和銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

北京·豐臺(tái)區(qū)

劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、 制度建設(shè)和體系搭建，建立健全采購(gòu)管理制度與工作規(guī)范，完善公司供應(yīng)鏈體系；2、 采購(gòu)流程優(yōu)化與管理，負(fù)責(zé)采購(gòu)全流程管理，確保采購(gòu)活動(dòng)全程合法合規(guī)，確保流程順暢、高效執(zhí)行；3、 供應(yīng)商管理，主導(dǎo)供應(yīng)商的拓源、篩選、評(píng)估與優(yōu)化工作。確保供應(yīng)商質(zhì)量與服務(wù)水平契合公司要求，維護(hù)良好的供應(yīng)商合作關(guān)系；4、 團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作，負(fù)責(zé)采購(gòu)團(tuán)隊(duì)管理，加強(qiáng)與其他部門(mén)的溝通協(xié)作，提供專(zhuān)業(yè)的采購(gòu)建議與解決方案，有力支持公司業(yè)務(wù)開(kāi)展；5、 數(shù)據(jù)分析與決策支持，規(guī)范歸檔采購(gòu)全過(guò)程資料，建立完備的采購(gòu)檔案。運(yùn)用科學(xué)方法統(tǒng)計(jì)分析采購(gòu)數(shù)據(jù)，為后續(xù)采購(gòu)工作優(yōu)化提供數(shù)據(jù)支持和決策依據(jù)。任職資格：1、 本科及以上學(xué)歷；2、 擁有5年以上IT行業(yè)銷(xiāo)售、項(xiàng)目管理、采購(gòu)等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，擁有原廠(chǎng)商、總經(jīng)銷(xiāo)商或知名集成商工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、 能基于公司戰(zhàn)略目標(biāo)，制定前瞻性的采購(gòu)戰(zhàn)略和規(guī)劃，構(gòu)建適配公司業(yè)務(wù)發(fā)展的供應(yīng)鏈體系；4、 熟練運(yùn)用先進(jìn)管理理念與方法，優(yōu)化工作流程，提升團(tuán)隊(duì)采購(gòu)效率和服務(wù)質(zhì)量；5、 具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人才培養(yǎng)和績(jī)效管理，能夠打造高效協(xié)作采購(gòu)團(tuán)隊(duì)；6、 熟悉采購(gòu)相關(guān)的法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和合規(guī)要求，能有效識(shí)別并規(guī)避采購(gòu)過(guò)程中的法律風(fēng)險(xiǎn)；7、 熟練掌握采購(gòu)談判技巧，具備出色的商務(wù)談判能力和成本控制意識(shí)，能夠在采購(gòu)談判中為公司爭(zhēng)取最大利益；8、 熟悉采購(gòu)法律法規(guī)和合同管理知識(shí)，能夠起草、審核和簽訂各類(lèi)采購(gòu)合同，有效防范風(fēng)險(xiǎn)；9、 熟練運(yùn)用分析工具，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和邏輯思維能力，挖掘采購(gòu)數(shù)據(jù)價(jià)值，為采購(gòu)決策提供數(shù)據(jù)支持；10、 具備系統(tǒng)優(yōu)化和定制化需求分析能力，推動(dòng)采購(gòu)流程數(shù)字化轉(zhuǎn)型；11、 具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，誠(chéng)實(shí)守信，廉潔奉公；12、 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神；13、 具備良好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能快速適應(yīng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展和市場(chǎng)變化帶來(lái)的挑戰(zhàn)；14、 能夠承受一定的工作壓力，具備較強(qiáng)的抗壓能力和應(yīng)急處理能力；15、 持有CPPM、SCMP等高級(jí)專(zhuān)業(yè)認(rèn)證者優(yōu)先。

北京·豐臺(tái)區(qū)·科技園區(qū)

劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、 制度建設(shè)和體系搭建，建立健全采購(gòu)管理制度與工作規(guī)范，完善公司供應(yīng)鏈體系；2、 采購(gòu)流程優(yōu)化與管理，負(fù)責(zé)采購(gòu)全流程管理，確保采購(gòu)活動(dòng)全程合法合規(guī)，確保流程順暢、高效執(zhí)行；3、 供應(yīng)商管理，主導(dǎo)供應(yīng)商的拓源、篩選、評(píng)估與優(yōu)化工作。確保供應(yīng)商質(zhì)量與服務(wù)水平契合公司要求，維護(hù)良好的供應(yīng)商合作關(guān)系；4、 團(tuán)隊(duì)管理與協(xié)作，負(fù)責(zé)采購(gòu)團(tuán)隊(duì)管理，加強(qiáng)與其他部門(mén)的溝通協(xié)作，提供專(zhuān)業(yè)的采購(gòu)建議與解決方案，有力支持公司業(yè)務(wù)開(kāi)展；5、 數(shù)據(jù)分析與決策支持，規(guī)范歸檔采購(gòu)全過(guò)程資料，建立完備的采購(gòu)檔案。運(yùn)用科學(xué)方法統(tǒng)計(jì)分析采購(gòu)數(shù)據(jù)，為后續(xù)采購(gòu)工作優(yōu)化提供數(shù)據(jù)支持和決策依據(jù)。任職資格：1、 本科及以上學(xué)歷；2、 擁有5年以上IT行業(yè)銷(xiāo)售、項(xiàng)目管理、采購(gòu)等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，擁有原廠(chǎng)商、總經(jīng)銷(xiāo)商或知名集成商工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3、 能基于公司戰(zhàn)略目標(biāo)，制定前瞻性的采購(gòu)戰(zhàn)略和規(guī)劃，構(gòu)建適配公司業(yè)務(wù)發(fā)展的供應(yīng)鏈體系；4、 熟練運(yùn)用先進(jìn)管理理念與方法，優(yōu)化工作流程，提升團(tuán)隊(duì)采購(gòu)效率和服務(wù)質(zhì)量；5、 具備團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，擅長(zhǎng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人才培養(yǎng)和績(jī)效管理，能夠打造高效協(xié)作采購(gòu)團(tuán)隊(duì)；6、 熟悉采購(gòu)相關(guān)的法律法規(guī)、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)和合規(guī)要求，能有效識(shí)別并規(guī)避采購(gòu)過(guò)程中的法律風(fēng)險(xiǎn)；7、 熟練掌握采購(gòu)談判技巧，具備出色的商務(wù)談判能力和成本控制意識(shí)，能夠在采購(gòu)談判中為公司爭(zhēng)取最大利益；8、 熟悉采購(gòu)法律法規(guī)和合同管理知識(shí)，能夠起草、審核和簽訂各類(lèi)采購(gòu)合同，有效防范風(fēng)險(xiǎn)；9、 熟練運(yùn)用分析工具，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和邏輯思維能力，挖掘采購(gòu)數(shù)據(jù)價(jià)值，為采購(gòu)決策提供數(shù)據(jù)支持；10、 具備系統(tǒng)優(yōu)化和定制化需求分析能力，推動(dòng)采購(gòu)流程數(shù)字化轉(zhuǎn)型；11、 具備良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，誠(chéng)實(shí)守信，廉潔奉公；12、 工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神；13、 具備良好的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能快速適應(yīng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展和市場(chǎng)變化帶來(lái)的挑戰(zhàn)；14、 能夠承受一定的工作壓力，具備較強(qiáng)的抗壓能力和應(yīng)急處理能力；15、 持有CPPM、SCMP等高級(jí)專(zhuān)業(yè)認(rèn)證者優(yōu)先。

北京·豐臺(tái)區(qū)

劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

要求1：年滿(mǎn)21周歲2：駕照滿(mǎn)3年開(kāi)車(chē)技術(shù)沒(méi)有問(wèn)題，熟練使用導(dǎo)航工作內(nèi)容：1：公司提供車(chē)輛，免費(fèi)注冊(cè)賬號(hào)，平臺(tái)24小時(shí)自動(dòng)派單（不需要自己搶單）輕松好操作模式一合作跑流水：每天完成120-220流水不等，超出部分全部歸您個(gè)人，日結(jié)！日結(jié)！日結(jié)！。2：一人一車(chē)，跑車(chē)時(shí)間自己安排，彈性工作，不會(huì)限時(shí)您跑多長(zhǎng)時(shí)間，多勞多得?。?公司提供車(chē)輛全部為自動(dòng)擋（豐田雷凌，卡羅拉，比亞迪秦，紅旗，極狐阿爾法等等）可供自己挑選車(chē)型4：公司是一級(jí)代理商，享受優(yōu)先派單，后臺(tái)權(quán)限，保證單量5：車(chē)輛維修保養(yǎng)公司全部負(fù)責(zé)，車(chē)輛為全險(xiǎn)（24小時(shí)免費(fèi)道路援助）6：公司一對(duì)一教學(xué)培訓(xùn)司機(jī)師傅快速上手掙錢(qián)（第一次跑網(wǎng)約車(chē)的司機(jī)無(wú)須擔(dān)心）任職要求1：年滿(mǎn)21-58周歲2：C本及以上駕照3：想掙錢(qián)你就來(lái)，努力會(huì)證明一切?。?！

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朱女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位內(nèi)容：1.為學(xué)生提供優(yōu)質(zhì)的書(shū)法教育服務(wù)，促進(jìn)其健康成長(zhǎng)和全面發(fā)展。2.根據(jù)學(xué)生的特點(diǎn)和需要，設(shè)計(jì)和出版適合不同群體和階段的書(shū)法教材和輔助資料。3.積極開(kāi)展校內(nèi)外各類(lèi)書(shū)法文化活動(dòng)，推廣和傳承中國(guó)傳統(tǒng)文化。任職要求：1.熱愛(ài)教育事業(yè)，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和道德規(guī)范。2.具備扎實(shí)的書(shū)法功底和教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，能夠從容應(yīng)對(duì)各種教學(xué)環(huán)境和情境。3.具有親和力、耐心和耐性，能夠與學(xué)生和家長(zhǎng)建立良好的關(guān)系和信任。4.具備多元化的思考和跨界整合的能力，能夠?qū)?shū)法教育與其他教育銜接起來(lái)，提高教育的全面性和系統(tǒng)性。

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孟先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

網(wǎng)約車(chē)司機(jī)招聘網(wǎng)約車(chē)司機(jī)，公司分配車(chē)，司機(jī)出人，上班時(shí)間自由，不限制時(shí)間1、薪資待遇:每天收入300-500不等，多勞多得2、工作時(shí)間:司機(jī)可自由安排工作時(shí)間3、司機(jī)主要是接單接送乘客到達(dá)目的地，只需要按導(dǎo)航指引接送乘客即可，保證單量4、公司提供車(chē)，可供24小時(shí)使用，也可以開(kāi)回家當(dāng)自家車(chē)使用，上班時(shí)間自由，不需要每天打卡上下班

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閆女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司直聘網(wǎng)約車(chē)駕駛員-0押金-當(dāng)天即可上崗保證單量-后期公司有專(zhuān)業(yè)人士教學(xué)指導(dǎo)-解決您賬號(hào)以及道路違章問(wèn)題-當(dāng)天簽約，當(dāng)天上崗。誠(chéng)信《1》入職沒(méi)有任何費(fèi)用，不需要交，車(chē)24小時(shí)在手可開(kāi)回家，時(shí)間自由一人一車(chē)，兩人一車(chē)均可，無(wú)需交車(chē)、誠(chéng)信《2》公司車(chē)輛規(guī)模80-120臺(tái)車(chē)，平臺(tái)根據(jù)公司車(chē)輛排序等級(jí)，咱公司屬于一級(jí)網(wǎng)約車(chē)團(tuán)隊(duì)，存在優(yōu)先派單權(quán)、誠(chéng)信《3》公司車(chē)輛均是當(dāng)年新車(chē)24-25年，車(chē)況良好，當(dāng)年新車(chē)。誠(chéng)信《4》可以給公司干，可以自己干，隨意選擇，不綁定支付寶，不鎖流水，超出流水任務(wù)的錢(qián)算自己的提成，多勞多得誠(chéng)信《5》不需要個(gè)人出任何費(fèi)用，公司負(fù)責(zé)保養(yǎng)-保險(xiǎn)-維修-24小時(shí)免費(fèi)救援-運(yùn)營(yíng)管理處-查車(chē)-扣車(chē)-罰款、真誠(chéng)聘請(qǐng)《6》最大優(yōu)勢(shì)就是，門(mén)檻低，沒(méi)有介紹費(fèi)，沒(méi)有服務(wù)費(fèi)，不收取入職費(fèi)用，不限制地區(qū)，不限制戶(hù)籍.北京順義區(qū)南法信，旭輝空港中心C1座，金達(dá)旺汽車(chē)租賃有限公司《高迪》在這里真誠(chéng)的向您問(wèn)好，真心誠(chéng)聘您。讓我們一起加油！一起努力！奔向美好生活吧！

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高女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

跟隨裝修技術(shù)工種搬運(yùn)材料、清理垃圾等。長(zhǎng)期上夜班，工作9個(gè)小時(shí)。管住不管吃。要求勤快踏實(shí)，相互認(rèn)可的話(huà)可以做很多年。經(jīng)常換工作的人，愛(ài)看手機(jī)的人，抽煙、喝酒，紋身，脾氣不好、說(shuō)話(huà)不文明的人就不要聯(lián)系了。

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9月4日 09:40

先生

立即聯(lián)系

高薪招聘小車(chē)司機(jī)：1：公司提供車(chē)，注冊(cè)賬號(hào)，平臺(tái)24小時(shí)自動(dòng)派單，不需要自己搶單（輕松好操作）還有其他模式：每天完成140-200不等的流水任務(wù)，超出部分全部歸您個(gè)人，可以周結(jié)也可以日結(jié)。2：一人一車(chē)，跑車(chē)時(shí)間自己安排，彈性工作，多勞多得3：公司提供車(chē)輛全部自動(dòng)擋（起亞K3，本田凌派，新軒逸，光小新新能源，雷凌等車(chē)型)自己選擇車(chē)型，4：公司是一級(jí)代理商，享受優(yōu)先派單，后臺(tái)權(quán)限，保證單量5：車(chē)輛的維修保養(yǎng)全部公司負(fù)責(zé)，車(chē)都有全險(xiǎn)(24小時(shí)免費(fèi)道路救援）6：公司一對(duì)一教學(xué)培訓(xùn)司機(jī)師傅快速上手掙錢(qián)任職要求：1：年齡21-55周歲2：C本及以上駕照3：無(wú)執(zhí)行案底，犯罪記錄4：想掙錢(qián)的你就來(lái)，努力會(huì)證明一切?。。。?！

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朱女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系