崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)短視頻內(nèi)容的剪輯和后期制作，確保內(nèi)容質(zhì)量與吸力2.管理短視頻賬號，包括但不限于日常運營、內(nèi)容發(fā)布與互動回復(fù)，無銷售性質(zhì)!3.維護賬號，吸引用戶，提高賬號各方面數(shù)據(jù)和引流任職要求:1.求穩(wěn)定，有責(zé)任心，有賺錢的拼勁和動力2.對短視頻感興趣，愿意學(xué)習(xí)新事物3.年齡18-35歲4.熟練運用剪映、PR、PS、達芬奇等剪輯軟件5.薪資結(jié)構(gòu):底薪+全勤+提成獎金，綜合4000-7000一對一教學(xué)成長快公司福利:團建聚餐，，節(jié)日福利年輕人的輕松氛圍，快來加入吧

成都·武侯區(qū)

陽先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

不打電話！不打電話！不打電話！重要的事情說三遍！首月無責(zé)保底6000?。?！【崗位職責(zé)】1、由公司提供客戶打破傳統(tǒng)銷售模式，自己無需出去跑業(yè)務(wù)及獲客；2、主要從事綜合法律線上咨詢服務(wù)、負(fù)責(zé)前期開發(fā)以及前期客戶咨詢;3、為需要法律咨詢?nèi)后w提供規(guī)劃咨詢服務(wù);4、通過相關(guān)法律法規(guī)知識，協(xié)助客戶處理法律問處理客戶投訴問題;5、幫客戶制定合適的咨詢方案，解決客戶的法律問題;晉升空間充足、有法學(xué)方面的可提供晉升律師資格；【客戶來源】抖音、頭條、快手等；【公司資源】公司負(fù)責(zé)引流，給平臺、配資源，每日提供精準(zhǔn)客戶15-20個，無需自己拓客；【任職要求】1、有無銷售經(jīng)驗均可；2、性格開朗，富有激情，熱愛本職工作；3、善于溝通，思維敏捷；4、大專及以上學(xué)歷，條件優(yōu)秀可適當(dāng)放寬；5、有掙錢欲望、熱愛銷售工作，喜歡網(wǎng)絡(luò)溝通開發(fā)客戶的優(yōu)先；【福利待遇】1、首月無責(zé)保底6000！次月無責(zé)底薪4000~5500（有責(zé)部分是200的全勤）＋業(yè)績提成＋開單獎金(試用期不打折），提點是5~16個點?。?！2、睡到自然醒，早上十點才上班！2、帶薪假期、生日禮金、節(jié)日禮品、團建小活動、不定期下午茶，讓你在工作之余滿足對生活的暢享；歡迎志同道合的優(yōu)秀精英的加入，共謀發(fā)展，共創(chuàng)輝煌??！

成都·武侯區(qū)

蔡女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.調(diào)研市場需求和趨勢，挖掘潛在合作機會（如渠道合作、跨界聯(lián)動等），開拓新的業(yè)務(wù)領(lǐng)域或客戶群體。2.與上下游企業(yè)、合作伙伴、渠道商等溝通談判，達成合作協(xié)議（如分銷合作、聯(lián)合營銷、資源互換等）。3.整合內(nèi)外部資源（如品牌資源、用戶資源、渠道資源），通過合作實現(xiàn)資源互補，提升業(yè)務(wù)效率或覆蓋范圍。4.負(fù)責(zé)合作方案的制定、談判，推動合作落地，并維護長期合作關(guān)系，解決合作中的問題。?5.結(jié)合公司戰(zhàn)略，通過助力產(chǎn)品推廣、用戶增長或收入提升，如聯(lián)合活動、渠道分銷等。任職要求：1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，年齡26+，男女不限，有商務(wù)公關(guān)銷售者最佳，入職帶薪培訓(xùn)；2.具有優(yōu)秀的執(zhí)行力，善于激勵和帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)目標(biāo)；3.良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力和組織能力，能夠獨立分析和解決問題。4.具備較強的學(xué)習(xí)力和創(chuàng)新意識，能夠適應(yīng)行業(yè)市場變化和公司戰(zhàn)略調(diào)整。5.退役軍人優(yōu)先，有駕照最佳。職位亮點：1.稅后1.8w，階梯式升薪，五險，正常節(jié)假日，帶薪培訓(xùn)，為員工提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺;2.團隊氛圍積極向上，工作氛圍輕松愉快;3.早9晚6，午休2小時，絕不加班內(nèi)卷;4.辦公環(huán)境好，毗鄰武侯政務(wù)中心，交通便利，地鐵3號線、9號線

成都·武侯區(qū)

計先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、行業(yè)特點：我們是做海鮮食品的，衣食住行是人類必需品，而我們所從事的行業(yè)是“食”，這個行業(yè)是永遠(yuǎn)不會消失的二、公司優(yōu)勢：我們公司做了20年，資源豐富、經(jīng)驗豐富。三、招聘崗位：外貿(mào)業(yè)務(wù)員四、崗位職業(yè)特點：只要能創(chuàng)造業(yè)績，可以把它做為一輩子的事業(yè)。1、業(yè)績穩(wěn)定后，可申請居家辦公。2、上手快，但產(chǎn)品靈活多變，講究效率。五、工作內(nèi)容：出業(yè)績+拓客+帶團隊六：崗位要求：1.熟練的英語聽說讀寫能力；2.擁有外貿(mào)平臺、社媒操作能力；3.熱愛外貿(mào)行業(yè)的、想賺錢、有自我驅(qū)動力、能穩(wěn)定的七、成長路徑：業(yè)務(wù)員→主管→經(jīng)理→合伙人八、待遇：1.日常收入：標(biāo)薪+提成+期權(quán)（主管、經(jīng)理）+股份分紅(合伙人)；2.額外收入:個人績效獎勵、團隊獎勵等；3.工作地點:成都武侯區(qū)(業(yè)務(wù)員、主管)、自由(經(jīng)理、合伙人)；4.五險一金、法定節(jié)假日、團建、年假等；5.雙休、8小時工作制，滿足考性工作制；

成都·武侯區(qū)

鄭女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

薪資待遇:無責(zé)任，無責(zé)底薪加提成加獎金，公司老員工平均每月綜合薪資在1W+工作時間：早九晚六午休兩個小時，同步銀行上班時間崗位職責(zé)：利用公司提供的客服資源，電話或微信挖掘客戶的需求，邀約客戶上門辦公室坐班，不外出任職，要求語言清晰良好的溝通能力及邏輯思維。任職要求：20到38歲學(xué)歷和經(jīng)驗不限，接受小白由老員工一對一帶歡迎應(yīng)屆生畢業(yè)投遞簡歷，具有強烈的賺錢欲望和抗壓能力，對銷售工作充滿熱情聯(lián)系電話：(微信同步）工作地址：成都武侯區(qū)兆信3號樓906號

成都·武侯區(qū)

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司目前涉獵業(yè)務(wù)：集房產(chǎn)開發(fā)與銷售于一體的集團化企業(yè)，秉持著共創(chuàng)共享的核心價值觀。作為一家多元化、充滿創(chuàng)新精神的集團，隨著公司的迅猛發(fā)展，現(xiàn)正積極儲備管理人才。誠邀有志者攜手共創(chuàng)輝煌。任職資格：具備團隊組建及管理經(jīng)驗，有創(chuàng)業(yè)背景者優(yōu)先考慮。崗位待遇：公司提供豐厚的利潤分成，管理層享有管道式被動收入?？偙O(jiān)助理薪資：1萬元至2萬元/月儲備管理薪資：2萬元至4萬元/月經(jīng)理薪資：4萬元至10萬元/月總監(jiān)薪資：10萬元/月以上崗位職責(zé)：客戶關(guān)系維護：保持并拓展與現(xiàn)有客戶的關(guān)系，確?？蛻魸M意度和忠誠度?？蛻粜枨笳{(diào)研：深入探究客戶需求，提供個性化解決方案，優(yōu)化客戶體驗。項目管理：負(fù)責(zé)客戶項目的全面協(xié)調(diào)與執(zhí)行，確保按時交付且符合質(zhì)量要求。團隊領(lǐng)導(dǎo)：指導(dǎo)并培訓(xùn)銷售團隊，提高團隊效率和業(yè)務(wù)能力。數(shù)據(jù)分析：通過數(shù)據(jù)分析掌握客戶行為和需求變化，為業(yè)務(wù)決策提供依據(jù)?？绮块T協(xié)作：與銷售、產(chǎn)品、技術(shù)等部門緊密配合，快速解決客戶問題。工作時間：每日7小時，辦公室內(nèi)工作，無需外出。上午9:00—12:00，下午2:00—6:00，午休2小時。福利待遇：團隊建設(shè)、生日、節(jié)日福利、帶薪年假不定期下午茶公司基本要求：品行端正，工作態(tài)度積極。有志向，不安于現(xiàn)狀，具備成長性思維和長期規(guī)劃，擁有老板思維意識。吃苦耐勞，口才清晰，思維敏捷。年齡要求：22-50歲。

成都·武侯區(qū)

郭先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.主要以企業(yè)微信與客戶溝通，對接意向客戶；2.根據(jù)客戶需求，為客戶推薦合適的方案，達成合作簽約；3.簽約后法律服務(wù)工作由法務(wù)團隊老師對接；每日提供精準(zhǔn)客戶數(shù)量15+，無需自己開發(fā)客戶崗位要求：1.網(wǎng)銷經(jīng)驗優(yōu)先，可接受小白，入職有帶薪培訓(xùn)，上手后有老員工帶；2.通過培訓(xùn)上手后可以開發(fā)客戶；3.本崗位不需要專業(yè)的法律知識，有銷售基礎(chǔ)經(jīng)過培訓(xùn)后就能迅速上手；福利待遇：1.早十晚七，中午休息一個半小時，周末固定單休，當(dāng)周完成1.2w業(yè)績可雙休，節(jié)假日正常休息；2.購買社保；3.首月無責(zé)底薪4500元+8%-14%的提成；（一般綜合薪資7k+，努力點1w+，平均薪資7k～1.5k）開單獎、月獎、季度獎、半年獎及年終獎，等你來拿！每月有兩次帶薪病假可用哦！當(dāng)月銷售額越高，底薪就越高！每周三固定各種下午茶+節(jié)假日福利+不定時聚餐+超長帶薪春節(jié)休假，快快來加入我們吧！

成都·武侯區(qū)

陳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)企業(yè)客戶的開發(fā)、維護以及市場拓展工作；2.負(fù)責(zé)潛在客戶信息的挖掘、跟蹤與銷售，完成銷售指標(biāo)；3.定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關(guān)系。任職要求：1.35歲以內(nèi)，大專及以上學(xué)歷；2.有1-2年的B端銷售，制造行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；3.表達能力強，溝通能力強；4.有拼勁，不甘平庸，有個人目標(biāo)。公司福利：雙休、節(jié)日福利、五險一金、績效獎金、員工團建~

成都·武侯區(qū)

唐女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司目前涵蓋業(yè)務(wù)：及直播帶貨，量化管理，能源，房產(chǎn)開發(fā)與營銷為一體的集團化公司，公司的核心理念是共創(chuàng)、共利。是一個多元化，富有創(chuàng)造性的集團公司?；诠靖咚侔l(fā)展，現(xiàn)需儲備管理人才。歡迎有志之士加入我們共創(chuàng)、共利。任職要求：有組建團隊，管理團隊經(jīng)驗，有創(chuàng)業(yè)者經(jīng)驗優(yōu)先崗位福利：公司提供豐厚的利潤回報，管理層管道式被動收入總監(jiān)助理月薪1W-2W儲備管理月薪2w-4w經(jīng)理月薪4w-10w總監(jiān)月薪10w以上崗位職責(zé)：客戶關(guān)系管理：維護和發(fā)展與現(xiàn)有客戶的關(guān)系，確?？蛻魸M意度和忠誠度?？蛻粜枨蠓治觯荷钊肓私饪蛻粜枨?，提供定制化解決方案，提升客戶體驗。項目管理：負(fù)責(zé)客戶項目的整體協(xié)調(diào)和執(zhí)行，確保按時交付并符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。團隊管理：領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)銷售團隊，提升團隊效率和專業(yè)能力。數(shù)據(jù)分析：通過數(shù)據(jù)分析了解客戶行為和需求變化，為業(yè)務(wù)決策提供支持?？绮块T協(xié)作：與銷售、產(chǎn)品、技術(shù)等部門緊密合作，推動客戶問題的快速解決。每天7小時工作制，辦公室內(nèi)上班不外出上午9:00—12：00下午2:00—6:00午休2小時。福利：團建、生日、過節(jié)福利、帶薪年假不定時下午茶公司基本要求：1.人品端正.工作態(tài)度好2.有上進心，不甘于平凡，有成長性思維跟長期主義者，具備老板思維意識。3.吃苦耐勞，口齒伶俐，思維敏捷。4.年齡要求：25-50歲。5.有管理經(jīng)驗者優(yōu)先

成都·武侯區(qū)

郭先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.主要協(xié)助銷售完成相關(guān)工作，主要通過公司系統(tǒng)分配，為咨詢的客戶解答2.協(xié)助店長完成日常管理任務(wù)，確保工作運營順暢3.參與團隊合作，與同事共同提升服務(wù)質(zhì)量4.學(xué)習(xí)并應(yīng)用新的管理知識，不斷優(yōu)化工作流程任職要求：1.具備出色的溝通能力，能夠有效地與團隊成員和上級交流2.能夠迅速適應(yīng)新環(huán)境，融入多變的工作團隊3.對工作充滿熱情，有持續(xù)改進和學(xué)習(xí)新知識的意愿工作時間：9:00-18:00午休兩小時薪資福利：底薪4500+5500獎勵綜合薪資10K帶薪培訓(xùn)五險定期團建節(jié)日禮品等

成都·武侯區(qū)

杜先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

成都市武侯區(qū)招集成吊頂、木地板安裝、水電、強電、家具安裝找施工承包單位，開發(fā)商新房預(yù)備裝修，要求能獨立施工，有勞務(wù)資質(zhì)，有實力的施工承包方

成都·武侯區(qū)

7月31日 10:33

劉女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

為公司招聘志同道合人士，培訓(xùn)行業(yè)技能，指導(dǎo)拓展視野，，提升能力并拓展資源。男女不限，年齡40-62歲，自己開過店當(dāng)過老板，開過公司經(jīng)營，做過平臺，做過銷售，把公司當(dāng)成自己的事業(yè)不局限于只想打工掙死工資，努力工作想晉升為股東的優(yōu)先錄用。無經(jīng)驗肯努力學(xué)習(xí)的也可。

成都·武侯區(qū)

陳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)電銷團隊目標(biāo)管理，人員管理，業(yè)務(wù)管理，日常工作安排;2、制定和優(yōu)化銷售策略，提升團隊業(yè)績和客戶滿意度;3、培訓(xùn)和發(fā)展團隊成員，提升團隊整體銷售技巧和服務(wù)水平:4、監(jiān)控銷售流程，分析數(shù)據(jù)，及時調(diào)整銷售策略以應(yīng)對市場變化任職要求：1、具備出色的團隊領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通技巧，能夠激勵團隊達成目標(biāo);2、熟悉電話銷售流程，有成功的電銷團隊管理經(jīng)驗;3、優(yōu)秀的分析和解決問題的能力，能夠快速應(yīng)對市場挑戰(zhàn);4、強烈的責(zé)任心和抗壓能力，能夠在快節(jié)奏環(huán)境中工作;5、具備良好的客戶服務(wù)意識，能夠處理客戶反饋和投訴。6、有自己的團隊（至少4人左右）崗位福利：上班時間早九晚六周末雙休節(jié)假日正常休假薪資待遇底薪6k+團隊提成綜合薪資8-10k

成都·武侯區(qū)

吳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、公司簡介涵蓋直播帶貨、琥珀蜜蠟開采加工、新能源光伏儲能、AI量化交易、房地產(chǎn)開發(fā)等業(yè)務(wù)板塊。二、崗位職責(zé)：1.承接公司提供的客戶流量資源，確保公司資源不被浪費。2.協(xié)助完成部門總監(jiān)對接客戶，跟隨總監(jiān)一起跑項目。3.用戶邀約及行程安排，配合總監(jiān)與客戶溝通項目4.協(xié)助總監(jiān)管理前端團隊，培訓(xùn)基本知識5.打造自己的直屬團隊，快速孵化前端業(yè)務(wù)團隊及人員三、任職要求：1.經(jīng)驗要求：①具備創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷、10人以上團隊管理經(jīng)驗、從0組建團隊經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。②至少1年的工作經(jīng)驗。③年齡25歲以上。2.素養(yǎng)要求①溝通能力：流利使用普通話溝通交流，具備基本商務(wù)談判技能和相關(guān)知識②個人形象：有職場工作用的正裝，注意個人精神面貌和個人衛(wèi)生。③學(xué)習(xí)能力：具備新知識快速吸納能力并快速轉(zhuǎn)換為自身技能，可快速實踐。④演講能力：敢于表達自己，具備上臺演講經(jīng)驗?zāi)芰?。⑤管理組織能力：具備團隊組建0-1的經(jīng)驗及體系化能力。四：崗位福利1.陪同客戶前往項目部可獲得300元現(xiàn)金油補。2.法定大型節(jié)假日正常休息。3.每月1次部門團建。五、薪資構(gòu)成2500（無責(zé)底薪）+500（全勤）+1500（客戶帶看5組基本KPI）+5500（每單成交提成）六：晉升路徑1.公司為管理層提供豐厚的利潤分紅，管理層可享受管道式被動收入①儲備管理月薪2w-4w（預(yù)計1個月晉升）②經(jīng)理月薪4w-10w（預(yù)計4個月晉升）③總監(jiān)月薪10w以上（預(yù)計8個月晉升）七：工作時間：1.上午9:10—11:40；下午1:40—6:002.午休2小時3.每周一休息公司名稱

成都·武侯區(qū)

丁女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

負(fù)責(zé)根據(jù)主管要求，完成日常工作任務(wù)愿意靠自己拼出一個未來的人愿意走出一條創(chuàng)業(yè)發(fā)展道路的人愿意堅持夢想，持之以恒的人薪資：無責(zé)底薪2500+全勤獎500+績效1500+成交提出5500一單

成都·武侯區(qū)

李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位職責(zé)：(你需要做的）1.處理客戶各種投訴問題，善于聆聽，有效化解客戶投訴情緒，幫助客戶解決問題；2.負(fù)責(zé)處理來自各渠道的投訴需求，根據(jù)客戶案件情況給于解決方案和處理措施；二、人才要求：1.性別不限.年齡：18-28歲之間。2.對生活有激情，個性積極開朗，能夠在工作和生活中充滿正能量。3.善于與人溝通聊天，普通話標(biāo)準(zhǔn)。三、薪酬福利：（你將會有）1、薪資范圍：4000-55002、早10晚6的工作時間不加班3、生日禮金、節(jié)日禮品、團建小活動、不定期下午茶，讓你在工作之余滿足對生活的暢享。

成都·武侯區(qū)

蔡女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

誠聘總監(jiān)助理|無經(jīng)驗可投，不加班+輕松氛圍薪資福利月薪：4.5K-8K（基礎(chǔ)薪資+績效獎金+全勤獎，每月準(zhǔn)時發(fā)薪）保障：入職即繳五險，帶薪年假（滿1年享5天）福利：每日下午茶、生日驚喜禮品、節(jié)日福利、定期團建工作內(nèi)容負(fù)責(zé)辦公室日常數(shù)據(jù)整理、客戶信息登記與對接用數(shù)字化工具協(xié)助團隊跟進需求，記錄反饋結(jié)果純內(nèi)勤工作，無需談單、不外出跑業(yè)務(wù)、無銷售壓力任職要求年齡25-55歲，中專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限可接受無經(jīng)驗小白，會基礎(chǔ)Office辦公軟件（Word/Excel）即可細(xì)心負(fù)責(zé)，溝通流暢，愿意主動學(xué)習(xí)團隊流程工作時間&環(huán)境時間：9:00-18:00（午休12:00-14:00，每天工作7小時），絕不加班！環(huán)境：一人一工位一電腦，團隊年輕氛圍輕松，拒絕內(nèi)卷成長路徑新人帶薪培訓(xùn)，3個月熟悉流程，半年可競聘組長1年表現(xiàn)優(yōu)秀者享管理崗晉升機會，和公司共同成長投遞說明有意者直接投遞簡歷，24小時內(nèi)回復(fù)，優(yōu)先安排面試，入職即享福利~（注：無任何隱性要求，拒絕電銷/高壓工作，適合想穩(wěn)定發(fā)展的小伙伴?。?/p>

成都·武侯區(qū)

李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)小紅書平臺的內(nèi)容策劃與日常運營2.跟蹤分析小紅書數(shù)據(jù)，優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布策略3.與用戶互動，提升用戶參與度和品牌影響力任職要求：1.熟悉新媒體運營機制，具備相關(guān)平臺操作經(jīng)驗2.具有良好的內(nèi)容編輯能力，能夠創(chuàng)作符合用戶喜好的內(nèi)容3.具備較強的數(shù)據(jù)分析能力，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運營策略職位描述：工作輕松，公司氛圍好，都是95左右00后員工，負(fù)責(zé)推廣銷售工作時間：9:30-18:00周末雙休薪資待遇：底薪3500+25%提成

成都·武侯區(qū)

侯先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司目前涵蓋業(yè)務(wù):自媒體直播板塊，產(chǎn)品供應(yīng)鏈板塊，量化管理板塊，新能源板塊，以及房地產(chǎn)開發(fā)與營銷。公司的核心理念是共創(chuàng)、共利。是一個多元化，富有創(chuàng)造性的集團公司?；诠靖咚侔l(fā)展，現(xiàn)需儲備大量管理人才。故此我們正在尋找合伙人做到真正的共創(chuàng)、共利.公司環(huán)境好，每個工位配備一盆綠植，一臺電腦!!!本公司不限學(xué)歷不限民族。年齡:28-50辦公室坐班，不外出。主要職責(zé):客戶關(guān)系管理:維護和發(fā)展與現(xiàn)有客戶的關(guān)系，確?？蛻魸M意度和忠誠度?？蛻粜枨蠓治?深入了解客戶需求，提供定制化解決方案，提升客戶體驗。項目管理:負(fù)責(zé)客戶項目的整體協(xié)調(diào)和執(zhí)行，確保按時交付并符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。團隊管理:領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)客戶運營團隊，提升團隊效率和專業(yè)能力。數(shù)據(jù)分析:通過數(shù)據(jù)分析了解客戶行為和需求變化，為業(yè)務(wù)決策提供支持?？绮块T協(xié)作:與銷售、產(chǎn)品、技術(shù)等部門緊密合作，推客戶問題的快速解決。薪資待遇:1-1.5W公司直招!!!!!發(fā)薪準(zhǔn)時!!!!每天7小時工作制，辦公室內(nèi)上班不外出，無任務(wù)壓力。上午9:00一12:00下午2:00-6:00午休2小時。福利:團建、生日、過節(jié)福利、帶薪年假不定時下午茶可接受小白年齡不限、學(xué)歷不限

成都·武侯區(qū)

丁女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)摩托車分期業(yè)務(wù)的辦理和跟進2.與客戶進行溝通，了解客戶需求并提供相應(yīng)的解決方案3.協(xié)助客戶完成分期申請流程，確保辦理效率和準(zhǔn)確性任職要求：1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識，能夠與客戶建立良好的關(guān)系2.具備團隊合作精神，能夠與團隊成員協(xié)作完成工作任務(wù)3.具備較強的學(xué)習(xí)能力和解決問題的能力，能夠快速掌握業(yè)務(wù)知識并應(yīng)對各種情況崗位職責(zé)：

成都·武侯區(qū)

王先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)逾期賬戶的催收工作，通過電話、短信、信函等方式與客戶溝通，督促還款；2.記錄催收過程，更新客戶還款狀態(tài)，確保系統(tǒng)信息準(zhǔn)確；3.分析逾期原因，針對不同客戶制定個性化還款方案；4.配合法務(wù)部門推進司法催收流程（如需）。任職要求1.大專及以上學(xué)歷，有經(jīng)驗可放寬學(xué)歷條件；2.金融催收、信貸風(fēng)控或客服經(jīng)驗優(yōu)先（無經(jīng)驗者可培訓(xùn)，需溝通能力強）；3.具備良好的抗壓能力、談判技巧及心理承受能力；4.誠信正直，無不良從業(yè)記錄。

成都·武侯區(qū)

蔣女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：我們公司是做法律咨詢行業(yè)的，公司有自己的律所，這個崗位需要對接來進行法律咨詢客戶，同他介紹我們律所的基本情況及訴訟成功的案例引導(dǎo)客戶將案件委托給我們律所，后續(xù)就是我們法務(wù)老師跟律師負(fù)責(zé)了由公司提供精準(zhǔn)資源，不需要自己找客戶，不是電銷！法律問題是律師跟法務(wù)處理，無經(jīng)驗要求，一對一培訓(xùn)，上手快。薪資待遇：首月無責(zé)保底6000，真?。?！次月會根據(jù)首月的業(yè)績情況來評定職級，職級不同底薪不同，無責(zé)底薪分別是4000\4500\5000\5500四個等級，底薪不包含任何績效，有責(zé)部分只有200全勤，提點范圍是5~16，月均8K＋早10晚8，不加班，崗位要求：1.32歲以下，有較好的溝通表達、靈活應(yīng)變能力；2.熟悉電腦基本操作，具有一定的打字速度，40以上/分鐘；

成都·武侯區(qū)

蔡女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司目前涵蓋業(yè)務(wù)：自媒體直播板塊，產(chǎn)品供應(yīng)鏈板塊，量化管理板塊，新能源板塊，以及房地產(chǎn)開發(fā)與營銷。公司的核心理念是共創(chuàng)、共利。是一個多元化，富有創(chuàng)造性的集團公司?；诠靖咚侔l(fā)展，現(xiàn)需儲備大量管理人才。故此我們正在尋找合伙人做到真正的共創(chuàng)、共利.公司環(huán)境好，每個工位配備一盆綠植，一臺電腦?。?！本公司不限學(xué)歷不限民族。年齡：30-50辦公室坐班，不外出。主要職責(zé)：客戶關(guān)系管理：維護和發(fā)展與現(xiàn)有客戶的關(guān)系，確?？蛻魸M意度和忠誠度?？蛻粜枨蠓治觯荷钊肓私饪蛻粜枨?，提供定制化解決方案，提升客戶體驗。項目管理：負(fù)責(zé)客戶項目的整體協(xié)調(diào)和執(zhí)行，確保按時交付并符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。團隊管理：領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)客戶運營團隊，提升團隊效率和專業(yè)能力。數(shù)據(jù)分析：通過數(shù)據(jù)分析了解客戶行為和需求變化，為業(yè)務(wù)決策提供支持?？绮块T協(xié)作：與銷售、產(chǎn)品、技術(shù)等部門緊密合作，推動客戶問題的快速解決。薪資待遇：1-1.5W公司直招?。。。?！發(fā)薪準(zhǔn)時?。。?！每天7小時工作制，辦公室內(nèi)上班不外出，無任務(wù)壓力。上午9:00—12：00下午2:00—6:00午休2小時。福利：團建、生日、過節(jié)福利、帶薪年假不定時下午茶可接受小白學(xué)歷不限

成都·武侯區(qū)

解女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

寫字樓辦公?。?！薪資待遇：底薪4500+高額提成5500，1-3萬公司直招！?。?！發(fā)薪準(zhǔn)時?。。?！每天7小時工作制，室內(nèi)上班不外出，無壓力。上午9:00—12：00；下午2:00—6:00，中午午休2小時。公司環(huán)境超級好，寫字樓辦公，每個工位配備一盆綠植，一臺電腦?。?！本公司不限學(xué)歷年齡：30-50歲寫字樓坐班辦公，不外出，不銷售。注：本職位需要通過接聽電話來進行篩選！不需要主動呼出。晉升通道：店長助理→儲備店長→店長→總監(jiān)→COO→CEO福利：團建、生日、過節(jié)福利、帶薪年假不定時下午茶可接受小白、學(xué)歷不限工作簡單輕松，容易上手，有興趣可以過聊聊看

成都·武侯區(qū)

郭女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司目前涵蓋業(yè)務(wù)：自媒體直播板塊，產(chǎn)品供應(yīng)鏈板塊，量化管理板塊，新能源板塊，以及房地產(chǎn)開發(fā)與營銷公司環(huán)境好，每個工位配備一盆綠植，一臺電腦?。?！本公司不限學(xué)歷不限民族。年齡：24-55辦公室坐班，不外出。工作主要職責(zé)：客戶關(guān)系管理：維護和發(fā)展與公司提供的現(xiàn)有客戶的關(guān)系，確?？蛻魸M意度和忠誠度?？蛻粜枨蠓治觯荷钊肓私饪蛻粜枨?，提供定制化解決方案，提升客戶體驗。項目管理：負(fù)責(zé)客戶項目的整體協(xié)調(diào)和執(zhí)行，確保按時交付并符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。團隊管理：領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)客戶運營團隊，提升團隊效率和專業(yè)能力。數(shù)據(jù)分析：通過數(shù)據(jù)分析了解客戶行為和需求變化，為業(yè)務(wù)決策提供支持?？绮块T協(xié)作：與銷售、產(chǎn)品、技術(shù)等部門緊密合作，推動客戶問題的快速解決。薪資待遇：底薪4500+高額提成公司直招?。。。?！發(fā)薪準(zhǔn)時?。。?！每天7小時工作制，辦公室內(nèi)上班不外出，無任務(wù)壓力。上午9:00—12：00下午2:00—6:00午休2小時。福利：團建、生日、過節(jié)福利、帶薪年假不定時下午茶可接受小白年齡不限、學(xué)歷不限

成都·武侯區(qū)

劉先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

我們是地產(chǎn)開發(fā)運營銷售一體下屬子公司，集團公司自己開發(fā)的新盤資源，且有穩(wěn)定精準(zhǔn)客源，集團營銷實力目前在成都NO.1地位。1、助理主要是地產(chǎn)板塊，協(xié)助總監(jiān)管理和運營團隊。2、集團有AI機器人軟件，通過百度、抖音、小紅書、快手等平臺投流獲取客戶信息并主動呼出篩選精準(zhǔn)客源。3、助理除了協(xié)助帶團隊以外，平時也需要線上對接精準(zhǔn)客戶，進行講解和維護。4、本職位是助理崗，底薪4500加5500獎金提成。管理層是銷售部門，銷售部提成以職級劃分依次是2萬、4萬、8萬，并且還有團隊開單被動收入

成都·武侯區(qū)

張女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

客戶關(guān)系管理：維護和發(fā)展與現(xiàn)有客戶的關(guān)系，確?？蛻魸M意度和忠誠度?？蛻粜枨蠓治觯荷钊肓私饪蛻粜枨?，提供定制化解決方案，提升客戶體驗。項目管理：負(fù)責(zé)客戶項目的整體協(xié)調(diào)和執(zhí)行，確保按時交付并符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。團隊管理：領(lǐng)導(dǎo)和培訓(xùn)客戶運營團隊，提升團隊效率和專業(yè)能力。數(shù)據(jù)分析：通過數(shù)據(jù)分析了解客戶行為和需求變化，為業(yè)務(wù)決策提供支持?？绮块T協(xié)作：與銷售、產(chǎn)品、技術(shù)等部門緊密合作，推動客戶問題的快速解決。薪資待遇：15K-20K（管理層無上限）公司直招！?。?！發(fā)薪準(zhǔn)時?。?！每天7小時工作制，辦公室內(nèi)上班不外出，無任務(wù)壓力。上午9:10—11:50下午1:50—6:00午休2小時。福利：團建、生日、過節(jié)福利、帶薪年假不定時下午茶可接受小白年齡不限、學(xué)歷不限

成都·武侯區(qū)

劉先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系