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鄭州·二七區(qū)·淮河路

李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

主要負(fù)責(zé)鄭州市三甲醫(yī)院以及地市級(jí)兒童醫(yī)院的“學(xué)習(xí)困難科”-兒童心理科，學(xué)習(xí)障礙門診等市場(chǎng)開發(fā)與銷售。有兒科藥物銷售或醫(yī)療設(shè)備銷售者優(yōu)先。

鄭州·二七區(qū)·淮河路

于先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

誠信志遠(yuǎn)果業(yè)有限公司鄭州二七區(qū)升龍城6號(hào)院新開門店要求:18—35歲，身體健康，自身形象良好，善于與人溝通。早班：7:30～12:00，4:00～10:30（吃飯1小時(shí)）晚班：12:00～10:30（吃飯1小時(shí)）薪資模式:底薪+提成?入職實(shí)習(xí)期底薪3200，一個(gè)月轉(zhuǎn)正底薪3400一季度一考核，底薪+100/次，4個(gè)季度升組長（底薪3800）半年一考核，升店助底薪4500，半年一考核升店長底薪5000全勤獎(jiǎng)200，繳納保險(xiǎn)?離職實(shí)習(xí)期提前一周提出，正式員工提前一個(gè)月提出

鄭州·二七區(qū)·淮河路

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

（一）崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)，設(shè)定和分解項(xiàng)目招商業(yè)績目標(biāo)，制定具體的業(yè)務(wù)開展策略與計(jì)劃；2、負(fù)責(zé)招商會(huì)議的講解；溝通來訪客戶實(shí)現(xiàn)成交；3、搭建公司市場(chǎng)培訓(xùn)體系，為市場(chǎng)培養(yǎng)優(yōu)秀人才；4、對(duì)加盟招商工作進(jìn)行統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)和推進(jìn)，包括招商和運(yùn)營；5、對(duì)代理商進(jìn)行篩選、管理和維護(hù)，督促、協(xié)助代理商完成區(qū)域內(nèi)的開發(fā)工作；6、對(duì)加盟商進(jìn)行市場(chǎng)規(guī)劃，根據(jù)公司管理規(guī)范對(duì)加盟商建店進(jìn)行指導(dǎo)和建議；7、對(duì)已合作加盟商進(jìn)行日常管理和考核評(píng)定。（二）任職要求：1、大專以上學(xué)歷，要求有醫(yī)藥招商行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，有一定的客戶資源；2、具有良好的溝通能力社交技巧、學(xué)習(xí)能力和敬業(yè)精神；3、具有敏銳的洞察力和項(xiàng)目決斷力，有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力。（三）薪資福利1、優(yōu)厚待遇:基本工資+職級(jí)工資+階梯提成+半年度晉升；2、富足時(shí)間:彈性共工作制、法定假、年假、加班補(bǔ)休等；3、豐富活動(dòng):每季定期組織公司團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng),團(tuán)建旅游；4、關(guān)懷福利:傳統(tǒng)節(jié)日福利,生日賀金或禮物；5、提升成長:完善的崗前帶薪培訓(xùn)、在職培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)；6、晉升空間:公平公正公開的內(nèi)部晉升機(jī)制,優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理。

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高先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

我們主要招聘短視頻剪輯及運(yùn)營崗位，接受小白，有7天帶薪試崗期，不需要個(gè)人出賬號(hào)，上班時(shí)間早9點(diǎn)半，錯(cuò)開上班高峰期，薪資3500加提成。期待對(duì)跨境短視頻行業(yè)有濃厚興趣，敢于挑戰(zhàn)高工資的伙伴加入我們！

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張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、可接受應(yīng)屆畢業(yè)生2、會(huì)做競(jìng)品分析，能做獨(dú)立完成簡單產(chǎn)品從0到1的產(chǎn)品原型圖3、有AI基礎(chǔ)理解與經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先4、態(tài)度友好，心里承受能強(qiáng)5、自主學(xué)習(xí)能力，溝通能力好6、能熟練使用產(chǎn)品原型圖工具

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趙女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1、完善的培訓(xùn)體系:對(duì)于剛加入公司的新人，公司安排優(yōu)秀的老員工一對(duì)一帶，保證新人的工作績效，帶薪培訓(xùn)哦!2、周日休息，國家法定假日休息3、豐富多彩的活動(dòng):聚餐、K歌、生日Party、國內(nèi)外旅游、節(jié)日福利等;4、廣闊的發(fā)展空間，公平公正公開的薪資體系和晉升通道。崗位介紹:2,公司屬于集團(tuán)性分公司，主要負(fù)責(zé)集團(tuán)安排的項(xiàng)目，以河南省為主。3,新人入職1-3個(gè)月后，可以晉升到主管；任職要求:1、熱情自信、踏實(shí)肯干、有責(zé)任心。2、有良好的服務(wù)意識(shí)、能吃苦耐勞、有強(qiáng)烈的掙錢欲望員工福利:生日福利 節(jié)日福利 團(tuán)建聚餐 零食下午茶 員工旅游 帶薪年假

鄭州·二七區(qū)·淮河路

王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系