為你推薦云南(昆明呈貢)國際人力資源服務產(chǎn)業(yè)園附近區(qū)域的職位信息
江蘇急招招普工月入8000
7000-9000元/月280一天,上六休一(工資隨走隨結(jié))月薪:7500、8000元/月,每月10號發(fā)工資一工作時間一-1、上班時間:早上08:00--晚上20:00中午和下午各一個小時的吃飯時間-伙食住宿一1、免費提供一日三餐,工作餐種類多樣可自選2、免費提供4-8人間宿舍,配備衛(wèi)生間、空調(diào)、熱水器、無線網(wǎng)、洗衣機等。3、車間環(huán)境:車間配有飲水機,休息間。每工作2小時休息15分鐘,都是坐著上班,上班氣氛好,管理松--福利待遇一1、薪資隨走隨結(jié)2、休假:享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假,長期工有15天帶薪休假3、年終獎金:每年春節(jié)前按當年度工作績效及整體貢獻發(fā)放年終獎金公司。4、目前主要招聘以下崗位,普工、操作工、等崗位,不會有人教,簡單好學;普通工作服不穿無塵衣無需經(jīng)驗-招聘一1、年齡:16周歲---52周歲2、無不良嗜好3、經(jīng)驗不、學歷不,能長期穩(wěn)定的。工作地點江蘇無錫惠山區(qū)
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新廠耳機包裝230/天
6000-7000元/月因廠區(qū)訂單增加,擴線,現(xiàn)面向全國招聘中,可接受應屆生、實習生長期工月薪6000-7000/月,廠區(qū)直招真實可靠新廠擴建,福利好,待遇優(yōu),崗位多,提早入職,優(yōu)先分配好崗位。-1,外地求職者,入職無需隔離,當天安排住宿2,目前為求職高峰,同行伙伴可分配同一宿舍3,薪資6000-8000/月,每月十號準時發(fā)薪。4,工作簡單輕松,無需經(jīng)驗,坐站班可選擇-1,上五休二,可自愿加班,訂單穩(wěn)定,多勞多得2,早八晚五超出算加班,加班平時1.5倍薪資,周六周日雙倍薪資,法定假日加班三倍薪資。-1,16-50周歲,本人身份證,真實有效有磁2,十指無殘缺,無紋身煙疤,犯罪記錄3,學歷不限,工作經(jīng)驗不限-1,免費包三餐,兩葷兩素隨意挑,直到你吃飽2,入職當天提供飯卡,不用自己充錢(免費)吃飯3,免費提供住宿,環(huán)境優(yōu)雅,生活設施齊全-溫馨提示,如有意向者,請投(簡歷)致電咨詢,或點擊下方(聊一聊),在線咨詢;外地人員請?zhí)崆邦A約報名,方便入職當天安排面試時間及住宿
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售后服務專員(央企+雙休)
3000-7000元/月做好售后服務工作。包括保單變更,理賠,續(xù)費,加保等工作。并負責禮品的發(fā)放維護客戶關(guān)系,通知客戶參加公司相關(guān)活動。一、工作內(nèi)容:1、數(shù)據(jù)更新,遞送保單,維護追加保客戶;2、資料變更,理賠報案處理,維護客戶關(guān)系;3、操作電腦做案件的處理和信息的錄入,為客戶提供保單體檢及二次開發(fā);4、協(xié)助客戶領取生存金,教育金,年金,通知保費續(xù)交等。二、任職要求:1、全日制大專及大專以上學歷;2、性別不限,年齡25歲到45歲;3、有工作經(jīng)驗者優(yōu)先;4、熟悉電腦操作和中文打字;5、有較強的服務意識、進取心、責任感和團隊精神。三、福利待遇:1、公司提供具有市場競爭力的薪資及完善的福利待遇;2、薪資標準:試用期:3000-5000轉(zhuǎn)正后:6000-10000(上不封頂)3、每天8小時工作制,每周上5休2,周末雙休,法定國假日同國家標準。4、工作時間:早上8:30-12:00下午14:00-17:00(中午有兩小時午休)5、帶薪培訓+節(jié)假日福利(中秋、端午、新年過節(jié)費等)+崗位津貼+生日券+年終獎金+員工綜合福利保障計劃+每年免費體檢+定期團隊活動。6、收入多元化,可做廣發(fā)銀行金融(中國人壽2016年收購廣發(fā)銀行)、理財類業(yè)務
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昆明呈貢區(qū)中國人壽保險公司呈貢分公司招客戶經(jīng)理,底薪2500元+提成,年齡25~55歲
2500元/月中國人壽保險公司呈貢分公司招客戶經(jīng)理,底薪2500元+提成,年齡25~55歲。有意者聯(lián)系電話
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昆明呈貢區(qū)25歲-55歲,高中學歷
1000-2000元/月25歲-55歲,高中學歷
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辦理商家收款碼
4000-5000元/月崗位內(nèi)容:1.推廣辦理銀行商家收款碼,根據(jù)銀行政策,協(xié)助銀行客戶經(jīng)理做一些增值業(yè)務。2.開拓新客戶同時并積極維護現(xiàn)有客戶。3.為客戶提供咨詢、解答等售前及售后服務,提升客戶黏性。任職要求:1.具備優(yōu)秀的語言表達,2.具有較強的學習能力和適應能力。3.能吃苦,圖輕松賺錢快的不適合
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招聘日結(jié)兼職搬運工380/天
300-500元/天招聘要求:男女不限,20-45歲工作內(nèi)容:負責搬運家具上下樓工作福利:包吃包住提供免費工裝,不收取任何費用工作要求:認真負責
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昆明呈貢區(qū)招聘保潔員10人,月薪2400~2700元。保潔領班3人
2000-3000元/月招聘保潔員10人,月薪2400~2700元。保潔領班3人,月薪3000~3500元。上六休一,過節(jié)福利,面試地址:呈貢區(qū)置信銀河廣場
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4000,購買
4000-5000元/月一年以上工作經(jīng)驗,熟練掌握辦公軟件,定期組織體檢,過節(jié)福利,年終獎
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急招!抖音+居家+聊天回復可兼職3小時日結(jié)200-300
200-300元/天不需要露臉,在家辦公,手機就可以要求:18-35周歲工作時長:兼職三小時,全職六小時。時間段24小時自選工作地點:在家宿舍都可以薪資待遇:兼職:平均一月3k-6k全職:平均一月8k-2w本工作全程不會收取任何費用,放心咨詢。
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新廠急聘360一天包裝/質(zhì)檢/貼標簽+可預支+包吃住+隨走隨結(jié)z
9000-12000元/月360一天!立即投遞!在線咨詢!新廠開招!大量招人!全程免費!無需等待即刻入職!入職當天即簽訂正規(guī)合同!請直接點擊【立即投遞】24小時在線在線咨詢回復?。。、伲盒r工:30/小時,360一天,隨走隨結(jié),入職7天可預支,包食宿②:月薪保底9000+免費包吃住+福利獎金+工價持續(xù)上漲?。。。、郏喊啻危洪L白班居多,個別人員需倒班,倒班人員補貼30/晚,可根據(jù)自身意愿選擇班次④:招聘要求:16-48周歲,學歷不限,經(jīng)驗不限,早報名早賺錢⑤:外地來我司工作的人員,工作滿一個月⑥:每月10號準時發(fā)放薪資,直發(fā),純工價小時工:30/小時,360一天,月薪保底9000-12000?。。‰S走隨結(jié),入職7天既可預支!小時工:30/小時,360一天,月薪保底9000-12000?。?!隨走隨結(jié),入職7天既可預支!小時工:30/小時,360一天,月薪保底9000-12000?。?!隨走隨結(jié),入職7天既可預支!【工作崗位】普工/操作工,主要負責做一些簡單的手工活,例如:貼標簽,檢驗,測試,組裝產(chǎn)品等簡單的工作內(nèi)容質(zhì)檢員:主要負責車間內(nèi)巡查并監(jiān)督一線員工規(guī)范作業(yè)倉庫管理員:主要負責出入貨物的登記【福利待遇】(2)設施:公司生活區(qū)設有網(wǎng)吧、超市、美發(fā)廳、洗衣房、健身房、球場免費娛樂;(3)娛樂:公司不定期為員工組織聚餐、旅游、多種文藝活動、大型抽獎活動等。(4)節(jié)假:享受節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年假15天(5)年假:過年過節(jié)(帶薪休假)每次發(fā)放800-1500不等的(6)生日:生日福利:生日當天可領取200-400元大紅包!【衣食住行】(1)衣:上班不需要穿無塵服(2)食:公司免費提供工早中晚3餐,二葷二素;另提供面食、水果等提供挑選(3)?。汗久赓M提供住宿,4-6人/間,設施包含空調(diào)、獨立衛(wèi)浴、櫥柜等,床上用品廠區(qū)發(fā)放。若員工自己在外租房每人每月補貼500元且有廠車接送(4)行:上下班有廠車接送,公司每周提供班車到購物中心請直接點擊下方【立即投遞】咨詢詳談報名!
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4000,購買
4000-5000元/月一年以上工作經(jīng)驗,熟練掌握辦公軟件,定期組織體檢,過節(jié)福利,年終獎
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總經(jīng)理助理/行政
4000-6000元/月環(huán)境維護:辦公環(huán)境、辦公設備(打印機等)的日常維護與管理,確保正常運行?!の镔Y管理:辦公用品、日常福利的采購、發(fā)放和庫存管理?!な聞仗幚恚菏瞻l(fā)快遞、訂水、訂票、預訂酒店、接待訪客等日常行政事務。·文檔協(xié)助:協(xié)助起草、打印、復印、歸檔和管理各類行政文件、通知、合同等?!せ顒又С郑簠f(xié)助組織、籌備公司會議、年會、團建等各類活動。·基礎溝通:客戶接待,進行初步的接轉(zhuǎn)和信息傳遞。教育背景:要求大專及以上學歷,行政管理、文秘、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。辦公軟件:熟練掌握Word、Excel、PowerPoint等Office辦公軟件是基本要求,需要能高效制作文檔、表格和幻燈片。細致認真與責任心:工作中涉及大量瑣碎事務,任何一個小差錯都可能影響整個辦公室的運行。溝通協(xié)調(diào)能力:需要與公司內(nèi)部各部門同事以及外部供應商進行有效溝通。服務意識與親和力:崗位性質(zhì)要求有良好的服務精神,耐心、友善地解決同事們的需求。主動性與多任務處理能力:能同時處理多項任務,分清主次,并能主動發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。保密意識:會接觸到公司內(nèi)部信息,需嚴格遵守保密規(guī)定。.項目協(xié)調(diào):協(xié)助總經(jīng)理跟進重要項目進度,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保項目順利推進?!ど虅张阃河袝r需陪同總經(jīng)理參加商務會議、接待重要客戶。日程管理:高效、合理地安排總經(jīng)理的日程、會議和差旅行程。商務禮儀與職業(yè)形象:代表總經(jīng)理和公司的形象,需具備得體的商務禮儀和專業(yè)的外在形象。
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4000,購買
4000-5000元/月一年以上工作經(jīng)驗,熟練掌握辦公軟件,定期組織體檢,過節(jié)福利,年終獎
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4000,購買
4000-5000元/月一年以上工作經(jīng)驗,熟練掌握辦公軟件,定期組織體檢,過節(jié)福利,年終獎
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昆明呈貢區(qū)招砌磚/石
200-300元/天昆明市呈貢區(qū)招砌磚/石
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8月24日 13:24
西門子電器急聘工人/月保底9000+包吃住+長白班+送被褥+可預支
9000-11000元/月?。?!本崗位系本公司直招崗位,您可以直接(添加微信)或者《撥打電話》詳細了解,24小時在線在線咨詢回復?。。。。?!亮點:月保底9000+!吃住全包!零費用入職!入職快,面試當天安排住宿,第二天即可報道上班?。。⌒劫Y待遇:1、長、短期工均可:月工資9000-11000+元,加班有加班費,每月十號發(fā)薪,遇節(jié)假日提前發(fā)放;享受五險一金,帶薪年假,年終獎金,晉升空間等福利待遇;(一)上班時間班次:長白班居多,個別人員需倒班,倒班人員補貼40/晚,可根據(jù)自身意愿選擇班次(二)工作環(huán)境普工/操作工,主要負責做一些簡單的手工活,例如:貼標簽,檢驗,測試,組裝產(chǎn)品等簡單的工作內(nèi)容質(zhì)檢員:主要負責車間內(nèi)巡查并監(jiān)督一線員工規(guī)范作業(yè)倉庫管理員:主要負責出入貨物的登記(三)伙食問題(1)住宿免費;水電免費;伙食免費;(2)憑刷卡吃飯,自助餐形式。(3)有清淡粵菜食堂+辣味湘菜食堂.?。?!有意者請直接(添加微信)或者《撥打電話》詳細了解?。?!可優(yōu)先安排!?。?/p>
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昆明呈貢區(qū)年齡50歲以下,工資2300-2500,電話聯(lián)系
面議年齡50歲以下,工資2300-2500,電話聯(lián)系
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4000,購買購買保險
4000-5000元/月一年以上工作經(jīng)驗,熟練掌握辦公軟件,定期組織體檢,過節(jié)福利,年終獎
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物流運營經(jīng)理/物流顧問
5000-10000元/月一、核心運營管理這是職責的重中之重,確保日常物流活動順暢、高效。1.倉儲管理:·負責倉庫的日常進出庫操作的管理與優(yōu)化?!ひ?guī)劃和管理倉庫布局,優(yōu)化庫存擺放,提升空間利用率和作業(yè)效率?!嵤┎⒕S護高效的倉庫管理系統(tǒng),確保庫存數(shù)據(jù)的準確性?!ご_保倉庫環(huán)境符合安全、5S(整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng))等標準。2.運輸與配送管理:·規(guī)劃和管理運輸網(wǎng)絡,包括干線運輸、區(qū)域配送和“最后一公里”配送。·管理和優(yōu)化運輸路線,以降低運輸成本和提高時效?!へ撠煶羞\商(快遞公司、貨運公司等)的管理、談判、考核和關(guān)系維護?!ぬ幚磉\輸過程中的異常情況,如延誤、貨損、丟件等,并制定預防措施。3.庫存管理:·制定和執(zhí)行庫存控制策略,設定安全庫存水平,避免斷貨或過度庫存?!けO(jiān)控庫存周轉(zhuǎn)率、庫齡等關(guān)鍵指標,定期分析并處理滯銷品和呆滯庫存。·協(xié)調(diào)與采購、銷售等部門的計劃,確保庫存水平與業(yè)務需求匹配。二、團隊管理與人員發(fā)展物流運營最終由團隊執(zhí)行,人員管理是關(guān)鍵。1.團隊建設與領導:招聘、培訓、管理和激勵下屬團隊(如倉庫主管、操作員、文員等)。2.績效管理:為團隊設定清晰的績效目標(KPI),并進行定期評估和反饋。3.流程培訓:確保所有團隊成員都經(jīng)過充分培訓,理解并嚴格遵守標準操作流程(SOP)。三、成本控制與預算管理1.成本分析:監(jiān)控和分析各項物流成本,如倉儲租金、人力成本、運輸費用、耗材費用等。2.預算制定與執(zhí)行:參與制定年度物流運營預算,并確保各項開支在預算范圍內(nèi)。3.成本優(yōu)化:持續(xù)尋找降本增效的機會,通過流程改進、技術(shù)應用、談判等手段降低單位運營成本。四、流程優(yōu)化與系統(tǒng)支持1.流程設計與改進:持續(xù)審視并優(yōu)化現(xiàn)有的物流操作流程,引入精益管理(Lean)等方法消除浪費。2.系統(tǒng)與技術(shù)支持:協(xié)同IT部門或供應商,優(yōu)化和利用好WMS、TMS(運輸管理系統(tǒng))等信息系統(tǒng),用數(shù)據(jù)驅(qū)動決策。3.項目管理:領導或參與物流相關(guān)的改進項目,如新倉規(guī)劃、自動化設備引入、新系統(tǒng)上線等。五、客戶服務與質(zhì)量管理1.服務質(zhì)量監(jiān)控:監(jiān)控訂單滿足率、準時交貨率、貨損率等關(guān)鍵服務質(zhì)量指標(KPI)。2.處理客戶投訴:協(xié)調(diào)解決與物流運營相關(guān)的客戶投訴和查詢,提升客戶滿意度。3.合規(guī)與安全:確保所有運營活動符合國家法律法規(guī)(如運輸法規(guī)、消防安全、勞動法)和公司政策。六、人際溝通1.出色的溝通與人際技能:能夠與不同層級的人有效溝通,建立信任關(guān)系。2.談判與說服能力:在價格和服務條款上為公司爭取最大利益,同時讓客戶感覺“贏”了。3.戰(zhàn)略式銷售思維:物流運輸給客戶提供解決方案,幫助客戶成功,成為其業(yè)務伙伴。4.行業(yè)知識與學習能力:深入了解物流行業(yè)(如不同運輸模式的優(yōu)缺點、倉儲類型、行業(yè)術(shù)語)、市場趨勢和競爭對手。5.抗壓性與韌性:能夠面對頻繁的拒絕,并保持積極心態(tài)持續(xù)尋找新機會。6.結(jié)果導向:自我驅(qū)動。7.數(shù)據(jù)分析能力:能分析客戶數(shù)據(jù)、計算報價、評估業(yè)務的盈利能力
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昆明呈貢區(qū)急招C照貨車司機
5000-8000元/月要求持有C1及以上駕照,駕齡要求1-5年不等。無重大交通事故記錄,無酒駕、毒駕史。崗位要求年齡在25-50周歲。身體健康,無可能危及行車安全的疾病病史。技能與素質(zhì)熟悉當?shù)亟煌肪€及法規(guī),具備基本的車輛故障判斷和處理能力。有強烈的責任心、安全意識和良好的服務意識。中共黨員、退伍軍人優(yōu)先考慮。
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招半掛車倒車培訓學徒
3000-4000元/月跟車學習滿一個月,公司補助3000塊生活費。倒車由學員來倒,專人指揮倒車。學會后可以留公司工作。也可以外面單干。
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招半掛車倒車培訓學徒
3000-4000元/月招半掛車倒車培訓學徒
3000-4000元/月招半掛車倒車培訓學徒
3000-4000元/月招半掛車倒車培訓學徒
3000-4000元/月招半掛車倒車培訓學徒
3000-4000元/月招半掛車倒車培訓學徒
3000-4000元/月招半掛車倒車培訓學徒
3000-4000元/月昆明呈貢區(qū)急招電話銷售
面議昆明呈貢區(qū)需要有證
面議