工作內(nèi)容:不打電話(huà)不打電話(huà)不打電話(huà)工作時(shí)間:10:00-18:00打完上班卡自行安排下班不打卡?。?！沒(méi)做過(guò)不要怕我們有師傅一對(duì)一帶教迅速上手迅速開(kāi)單我們不是中介沒(méi)有中介費(fèi)更好約客戶(hù)容易成交不穿西裝不地推不發(fā)傳單不強(qiáng)制坐班或者外出工作內(nèi)容超級(jí)簡(jiǎn)單:1.上班聽(tīng)歌整理帖子，通過(guò)微信和客戶(hù)聊天匹配合適的房源，帶客戶(hù)看房簽合同2.底薪提成開(kāi)單獎(jiǎng)勵(lì)利潤(rùn)獎(jiǎng)勵(lì)渠道獎(jiǎng)勵(lì)的薪資模式(新人老人都一樣，不搞區(qū)別對(duì)待)3.沒(méi)有試用期直接上崗，不管你是新人還是沒(méi)做過(guò)的純小白都能接受有老人一對(duì)一教。4.青羊溫江雙流郫縣就近安排

成都·青羊區(qū)·撫琴

蒲先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

小區(qū)內(nèi)業(yè)主門(mén)上貼開(kāi)鎖的小廣告，很簡(jiǎn)單，有模板照著貼。年紀(jì)40歲以下，手腳麻利動(dòng)作要快，膽子要大，臉皮要厚，能吃苦耐勞，膽小的就不要來(lái)咨詢(xún)了！取公司以往同事經(jīng)驗(yàn)來(lái)推斷：新小區(qū)每棟33層每層六戶(hù)每戶(hù)貼一張，差不多半個(gè)小時(shí)就能貼完。老小區(qū)每棟四個(gè)單元，每個(gè)單元七層樓，一個(gè)單元四元，動(dòng)作快的十幾分鐘就能貼完一個(gè)單元。也就是半個(gè)小時(shí)能掙25~40元之間。多勞多得，只要肯干，一天七八十個(gè)單元，平均一天三百多四百，手腳快的，掙得更多。檢查合格后，馬上結(jié)算現(xiàn)錢(qián)。對(duì)于哪些剛到成都，眼下需要點(diǎn)現(xiàn)錢(qián)的朋友來(lái)說(shuō)。最合適。熟手可長(zhǎng)期立即溝通

成都·青羊區(qū)·撫琴

董先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

上班時(shí)間每天中午14:30—晚上23:30，主要是準(zhǔn)備店里各種工作，認(rèn)真服務(wù)熱情售賣(mài)，外賣(mài)打包，收攤打烊等完善的晉升體系:營(yíng)業(yè)員---制作技術(shù)員---店長(zhǎng)---合伙人

成都·金牛區(qū)·撫琴

羅先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

要求：大專(zhuān)及大專(zhuān)以上學(xué)歷，樂(lè)于學(xué)習(xí)，有上進(jìn)心，具備一定抗壓能力，創(chuàng)過(guò)業(yè)或者有創(chuàng)業(yè)想法優(yōu)先，應(yīng)屆畢業(yè)生以及退役軍人優(yōu)先(學(xué)習(xí)能力和理解能力較強(qiáng)容易上手)薪資待遇：4000+提成，前三個(gè)月有專(zhuān)人帶6k左右，往后薪資多勞多得，不定期組織團(tuán)建活動(dòng)1-2次/月。

成都·青羊區(qū)·撫琴

覃先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

成都急招配送員300-500(餐飲配送，超市配送，星巴克配送)，包吃住配車(chē)配裝備!日結(jié)280-500/天，全職月入7000-13000不等，站點(diǎn)直招，0押金0元入職，可預(yù)支工資，新人入職獎(jiǎng)1200.全成者可就近分配，求職者較多，有意者請(qǐng)直接話(huà)聯(lián)系我!

成都·青羊區(qū)

丁先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【薪資待遇】月薪范圍設(shè)定為3000至5000元，具體薪資將根據(jù)個(gè)人能力、工作表現(xiàn)及公司業(yè)績(jī)進(jìn)行綜合評(píng)估與調(diào)整，力求實(shí)現(xiàn)公平、合理的薪酬體系?！緧徫宦氊?zé)】?家電售后客服專(zhuān)員（招聘2名）：?當(dāng)接收到來(lái)自極客修或京東平臺(tái)的訂單時(shí)，我們需迅速響應(yīng)，嚴(yán)格按照各平臺(tái)的規(guī)定流程與客戶(hù)取得聯(lián)系。同時(shí)，我們會(huì)及時(shí)通知工程師，安排其與客戶(hù)預(yù)約服務(wù)時(shí)間。?高效錄入訂單信息，全程跟蹤訂單狀態(tài)，直至訂單圓滿(mǎn)完成，致力于提升客戶(hù)滿(mǎn)意度。?系統(tǒng)操作技能要求（新手亦可，有專(zhuān)人指導(dǎo)）：?熟練掌握京東系統(tǒng)和極客修系統(tǒng)的操作流程，確保工作流程的高效與流暢。?營(yíng)銷(xiāo)客服（暫不開(kāi)放招聘）：?負(fù)責(zé)協(xié)助優(yōu)化并管理公司在百度、58同城、美團(tuán)等主流平臺(tái)上的推廣活動(dòng)，致力于提升品牌知名度與市場(chǎng)份額。?平臺(tái)推廣與數(shù)據(jù)管理（暫不開(kāi)放招聘）：?負(fù)責(zé)在百度、58同城、美團(tuán)等媒體平臺(tái)上執(zhí)行產(chǎn)品推廣活動(dòng)，定期更新產(chǎn)品信息，精準(zhǔn)跟蹤并分析推廣數(shù)據(jù)，為優(yōu)化策略提供科學(xué)依據(jù)與有力支持?！竟ぷ鲿r(shí)間與休假制度】?日常班次安排：?為滿(mǎn)足不同員工的生活需求，提供兩種工作時(shí)間選擇：?8:30至18:00（含午餐及休息時(shí)間，確保精力充沛）?13:00至21:00（含晚餐及休息時(shí)間，保障工作與生活的平衡）?休假制度：?實(shí)行靈活的調(diào)休制度，員工每月可享有4天帶薪休假，旨在確保每位員工都能在工作與生活之間找到最佳的平衡點(diǎn)，享受愉悅的工作與生活體驗(yàn)。青羊區(qū)附近

成都·青羊區(qū)·撫琴

劉女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】1.負(fù)責(zé)為老人提供日常生活照料，包括飲食起居，個(gè)人衛(wèi)生，衣物清洗等；2.協(xié)助老人進(jìn)行康復(fù)訓(xùn)練，提高其生活質(zhì)量，與家屬溝通協(xié)調(diào)，了解老人需求，及時(shí)反饋情況；【任職要求】1.具有良好的溝通能力和耐心，能夠理解并尊重老人的需求；2.你有愛(ài)心和責(zé)任心，具備一定的護(hù)理知識(shí)和技能；

成都·青羊區(qū)·撫琴

王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

有無(wú)經(jīng)驗(yàn)都沒(méi)有問(wèn)題，只要你踏實(shí)肯干，身體健康，有基本的素質(zhì)素養(yǎng)，均迅速安排工作。工作內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)護(hù)理產(chǎn)婦、新生兒2.負(fù)責(zé)產(chǎn)婦及新生兒日常起居3.負(fù)責(zé)產(chǎn)婦、嬰兒用品、寶寶奶具的清洗和消毒4、負(fù)責(zé)月子餐和家庭用餐的制作5.負(fù)責(zé)部分家務(wù)清潔工作任職資格：1.身體健康，年齡35-50歲；2.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮，無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可工資：12800-25800月根據(jù)個(gè)人能力定工資，每月15日發(fā)工資

成都·青羊區(qū)

王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1，有服務(wù)意識(shí)，可以小時(shí)工。2，普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn)，工作認(rèn)真，有責(zé)任心。3，宿舍需要長(zhǎng)期才可以管住，期待你的加入。4，年齡16-28周歲之間，熱愛(ài)本職工作。5，可以周末兼職，有朋友可以一起。

成都·金牛區(qū)·撫琴

何女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

多平臺(tái)全鏈路運(yùn)營(yíng)：獨(dú)立負(fù)責(zé)小紅書(shū)、抖音、視頻號(hào)、美團(tuán)等平臺(tái)的整體運(yùn)營(yíng)，制定差異化運(yùn)營(yíng)策略，明確各平臺(tái)獲客、引流、轉(zhuǎn)化目標(biāo)，推動(dòng)多平臺(tái)協(xié)同發(fā)力，對(duì)整體運(yùn)營(yíng)效果負(fù)核心責(zé)任。2.內(nèi)容創(chuàng)作與平臺(tái)適配：基于品牌的核心優(yōu)勢(shì)，策劃并制作適配各平臺(tái)的內(nèi)容，確保內(nèi)容真實(shí)可感、貼合平臺(tái)用戶(hù)偏好。3.投流策略與效果優(yōu)化：主導(dǎo)平臺(tái)投流工作，包括抖音千川、美團(tuán)推廣通、小紅書(shū)薯?xiàng)l等投流計(jì)劃制定、預(yù)算分配、人群定向及數(shù)據(jù)監(jiān)控，通過(guò)精細(xì)化投流提升獲客效率，降低轉(zhuǎn)化成本。4.數(shù)據(jù)分析與策略迭代：建立多平臺(tái)數(shù)據(jù)跟蹤體系，分析各平臺(tái)流量、互動(dòng)、轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)（如抖音完播率、美團(tuán)進(jìn)店轉(zhuǎn)化率、視頻號(hào)轉(zhuǎn)發(fā)率等），結(jié)合數(shù)據(jù)反饋快速迭代內(nèi)容方向與運(yùn)營(yíng)玩法。5.平臺(tái)機(jī)制與熱點(diǎn)響應(yīng)：緊跟各平臺(tái)算法規(guī)則、熱點(diǎn)趨勢(shì)及功能更新，具備新媒體思維，能快速調(diào)整運(yùn)營(yíng)策略，提升內(nèi)容曝光與用戶(hù)觸達(dá)。任職要求1.具備1年以上新媒體多平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉小紅書(shū)、抖音、視頻號(hào)、美團(tuán)的運(yùn)營(yíng)邏輯、規(guī)則及流量玩法。2.擁有明確的新媒體思維：以用戶(hù)需求為核心，數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)決策，擅長(zhǎng)內(nèi)容創(chuàng)新與場(chǎng)景化表達(dá)。3.有投流實(shí)操經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，熟悉抖音千川、美團(tuán)推廣通、小紅書(shū)投流工具的操作與優(yōu)化，能獨(dú)立制定投流策略并對(duì)效果負(fù)責(zé)。4.具備優(yōu)秀的內(nèi)容策劃與文案能力，能結(jié)合品牌優(yōu)勢(shì)產(chǎn)出真實(shí)、有吸引力的內(nèi)容，擅長(zhǎng)挖掘用戶(hù)痛點(diǎn)與轉(zhuǎn)化點(diǎn)。5.數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng)，能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并提出可落地的優(yōu)化方案，有成功提升賬號(hào)流量或轉(zhuǎn)化的案例者優(yōu)先。6.認(rèn)可“誠(chéng)信辦學(xué)強(qiáng)，目標(biāo)感清晰。

成都·青羊區(qū)·撫琴

馬女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系