包吃·包住崗位職責(zé)：1、針對(duì)公司提供的精準(zhǔn)意向開店的客戶，進(jìn)行項(xiàng)目介紹及引導(dǎo)，邀約到公司考察項(xiàng)目。2、升職空間：往管理團(tuán)隊(duì)方面發(fā)展。3、公司提供客戶資源，無(wú)需外出跑業(yè)務(wù)。任職資格：1、口齒清晰，普通話流利，具備良好的表達(dá)和溝通能力。2、公司有老員工帶，一對(duì)一培訓(xùn)，上手簡(jiǎn)單容易。福利待遇：1、工資結(jié)構(gòu)：底薪4K+高提成+明確晉升空間+包吃住2、工作時(shí)間：9:00-12:0013:30-18:00月休4天3.豐富多彩的員工活動(dòng)，傳統(tǒng)節(jié)日禮品+部門活動(dòng)經(jīng)費(fèi)+公司活動(dòng)（員工生日會(huì)、每月員工聚餐、戶外拓展活動(dòng)、旅游活動(dòng)、年終晚會(huì)及抽獎(jiǎng)等）4、公司免費(fèi)提供崗前培訓(xùn)、銷售技巧、客戶管理能力等專業(yè)培訓(xùn)；5、免費(fèi)提供住宿，宿舍在單位附近（住宿環(huán)境，配有床、柜子、桌子、熱水器，空調(diào)）6、包兩餐（營(yíng)養(yǎng)午餐和晚餐都是三菜），飯菜可口。

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郭女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招房產(chǎn)主播，公司賦能，一對(duì)一培訓(xùn)男女不限，30-40歲有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，8小時(shí)工作制高額底薪加提成（平均月薪兩萬(wàn)）運(yùn)營(yíng)助理：高額底薪提成

廣州·番禺區(qū)·大石

潘女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招房產(chǎn)主播，公司賦能，一對(duì)一培訓(xùn)男女不限，30-40歲有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，8小時(shí)工作制高額底薪加提成（平均月薪兩萬(wàn)）運(yùn)營(yíng)助理：高額底薪提成

廣州·番禺區(qū)·大石

潘女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

包吃·包?。í?jiǎng)金多多）當(dāng)天出面試結(jié)果~崗位職責(zé)：1、針對(duì)公司提供的精準(zhǔn)意向開店的客戶，進(jìn)行項(xiàng)目介紹及引導(dǎo)，邀約到公司考察項(xiàng)目。任職資格：1、口齒清晰，普通話流利，具備良好的表達(dá)和溝通能力。2、可接受小白/應(yīng)屆生，公司有老員工帶，一對(duì)一培訓(xùn)，上手簡(jiǎn)單容易。福利待遇：1、工資結(jié)構(gòu)：底薪4k+高提成+明確晉升空間+包吃住2、工作時(shí)間：9:00-12:0013:30-18:00，月休4天，中/晚包餐3、豐富多彩的員工活動(dòng)，傳統(tǒng)節(jié)日禮品+部門活動(dòng)經(jīng)費(fèi)+公司活動(dòng)（員工生日會(huì)、每月員工聚餐、戶外拓展活動(dòng)、旅游活動(dòng)、年終晚會(huì)及抽獎(jiǎng)等）4、公司免費(fèi)提供崗前培訓(xùn)、銷售技巧、客戶管理能力等專業(yè)培訓(xùn)；5、免費(fèi)提供住宿，宿舍在單位附近（住宿環(huán)境，配有床、柜子、桌子、熱水器，空調(diào)、...）6、公司在A級(jí)寫字樓辦公，提供優(yōu)美辦公壞境，提供優(yōu)質(zhì)資源，無(wú)需外出，無(wú)紙化辦公

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何女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

包吃·包?。í?jiǎng)金多多）當(dāng)天出面試結(jié)果~崗位職責(zé)：1、針對(duì)公司提供的精準(zhǔn)意向開店的客戶，進(jìn)行項(xiàng)目介紹及引導(dǎo)，邀約到公司考察項(xiàng)目。任職資格：1、口齒清晰，普通話流利，具備良好的表達(dá)和溝通能力。2、可接受小白/應(yīng)屆生，公司有老員工帶，一對(duì)一培訓(xùn)，上手簡(jiǎn)單容易。福利待遇：1、工資結(jié)構(gòu)：底薪4k+高提成+明確晉升空間+包吃住2、工作時(shí)間：9:00-12:0013:30-18:00，月休4天，中/晚包餐3、豐富多彩的員工活動(dòng)，傳統(tǒng)節(jié)日禮品+部門活動(dòng)經(jīng)費(fèi)+公司活動(dòng)（員工生日會(huì)、每月員工聚餐、戶外拓展活動(dòng)、旅游活動(dòng)、年終晚會(huì)及抽獎(jiǎng)等）4、公司免費(fèi)提供崗前培訓(xùn)、銷售技巧、客戶管理能力等專業(yè)培訓(xùn)；5、免費(fèi)提供住宿，宿舍在單位附近（住宿環(huán)境，配有床、柜子、桌子、熱水器，空調(diào)、...）6、公司在A級(jí)寫字樓辦公，提供優(yōu)美辦公壞境，提供優(yōu)質(zhì)資源，無(wú)需外出，無(wú)紙化辦公

廣州·番禺區(qū)·大石

何女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

廣州超市室內(nèi)招聘小時(shí)工B照貨車司機(jī)目前大量需求人員400-500主要是從事超市室內(nèi)商品的揀貨和打包理貨上班時(shí)間根據(jù)站長(zhǎng)的排班時(shí)間安排目前大量需求人員400-500上班地址：廣州各區(qū)就近安排

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邱女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位需要您做的】1、獨(dú)立負(fù)責(zé)賬戶的運(yùn)營(yíng)工作，負(fù)責(zé)產(chǎn)品編輯、上傳和優(yōu)化；2、熟悉平臺(tái)的各項(xiàng)政策與制度，安全操作賬戶，保持賬號(hào)健康穩(wěn)定3、跟蹤產(chǎn)品的銷售情況，進(jìn)行銷售策略的調(diào)整，制作銷售報(bào)表；4、學(xué)習(xí)了解Amazon最新政策，及時(shí)作出應(yīng)對(duì)計(jì)劃；5、研究和嘗試各種Amazon營(yíng)銷手段以提高產(chǎn)品的排名和成交率；6、根據(jù)公司總體銷售策略及銷售目標(biāo)，協(xié)助主管制定目標(biāo)分解計(jì)劃，完成賬戶銷售任務(wù)；7、制定賬戶的促銷活動(dòng)，并對(duì)活動(dòng)的實(shí)施進(jìn)行調(diào)研、分析、預(yù)測(cè)、推廣設(shè)計(jì)及效果評(píng)估8、處理客戶問(wèn)題，包括售前咨詢、售后維護(hù)以及妥善處理各種爭(zhēng)議，投訴；9、提升賬戶的訂單量及保證賬戶的安全與好評(píng)率；10、完成上級(jí)交代的其它任務(wù)?！疚覀儗?duì)您的期望】1、大專及以上學(xué)歷，1年以上亞馬遜美站、精品經(jīng)驗(yàn)；2、了解亞馬遜運(yùn)營(yíng)原理：Listing撰寫，CPC廣告及優(yōu)化，關(guān)鍵詞查找、收集和篩選，營(yíng)銷工具的搭配使用；3、有社交媒體推廣經(jīng)驗(yàn)或站外引流經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；4、思路清晰，有邏輯，能獨(dú)立思考和分析數(shù)據(jù)；溝通能力、表達(dá)能力強(qiáng)，能與團(tuán)隊(duì)合作分享；薪資結(jié)構(gòu)：基本工資（底薪+提成）+全勤獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)【福利體系】：1、【工作時(shí)間】：9:00-12:0013:30-18:00周末雙休，按照國(guó)家法定假期放假，過(guò)年放假約15天帶薪長(zhǎng)假2、【公司福利】：正式員工每年額外2天帶薪孝親假，入職2年以上公司還為員工的親屬每月發(fā)放孝親金。2、【基本保障】：入職即為您購(gòu)買醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)；另外會(huì)加購(gòu)職業(yè)重大醫(yī)療補(bǔ)助。3、【成長(zhǎng)體系】:入職有專業(yè)培訓(xùn)、資深員工全程協(xié)助輔導(dǎo)開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)；此外還有內(nèi)部人才分享會(huì)、公司讀書角、外送培養(yǎng)等學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。4、【人才發(fā)展】：我們有比較完善且公平的晉升體系以及空間，在這里您可以大展拳腳，充分展現(xiàn)出自己的才能，另外優(yōu)秀人才可以得到股權(quán)激勵(lì)；5、【公司氛圍】：最美好的事情莫過(guò)于有一個(gè)舒心的環(huán)境、一群有愛(ài)的同事；生活需要溫暖，工作時(shí)才能全力以赴。6、【節(jié)日福利】：春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、婦女節(jié)等精美禮品以及豐富的節(jié)日活動(dòng)，儀式感滿滿；7、【員工活動(dòng)】:每年2～3次旅游、年度體檢、小組學(xué)習(xí)交流會(huì)、員工生日會(huì)、不定期下午茶、部門聚餐等。8、【慈善公益】:公司不定期參加公益活動(dòng)，做公益志愿者，進(jìn)行物資捐贈(zèng)，在承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的同時(shí)也貢獻(xiàn)出自己的一份愛(ài)心?！竟竞?jiǎn)介】廣州盛睦科技有限公司是一家以人為本的服裝科技公司，依托于多渠道電商平臺(tái)為顧客提供優(yōu)秀的產(chǎn)品服務(wù)，旗下已有數(shù)十個(gè)自有品牌。我們秉承著以人體形態(tài)需求、精神需求為開發(fā)設(shè)計(jì)理念，以典雅的色彩、優(yōu)美的線條、風(fēng)姿卓越的成熟魅力風(fēng)格吸引著國(guó)內(nèi)外都市的白領(lǐng)麗人，演繹傳述著時(shí)尚、經(jīng)典的服飾信息。盛睦科技以獨(dú)特的設(shè)計(jì)及工藝，實(shí)現(xiàn)面料、工藝、款式的完美結(jié)合，用心把關(guān)生產(chǎn)與質(zhì)量，做優(yōu)質(zhì)服裝讓客戶穿著漂亮和舒服的同時(shí)為顧客提供超值的購(gòu)買服務(wù)。我們以人性化的管理制度、規(guī)范的作業(yè)流程、持續(xù)的人才培養(yǎng)，及合伙人模式的激勵(lì)體系，踐行合作伙伴共贏的文化理念：讓每一位員工都能開心工作，穩(wěn)步成長(zhǎng)，并勞有所得。讓每一位員工都能過(guò)上幸福、體面，有尊嚴(yán)的生活，是我們企業(yè)的追求目標(biāo)。使命愿所有伙伴物資充盈，內(nèi)心富足，人生幸福愿景做百年企業(yè)，為民富國(guó)強(qiáng)添磚加瓦價(jià)值觀以人為本，仁慈孝德，平等利他，求真務(wù)實(shí)，敬業(yè)奉獻(xiàn)

廣州·番禺區(qū)·大石

申先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位需要您做的】1、獨(dú)立負(fù)責(zé)賬戶的運(yùn)營(yíng)工作，負(fù)責(zé)產(chǎn)品編輯、上傳和優(yōu)化；2、熟悉平臺(tái)的各項(xiàng)政策與制度，安全操作賬戶，保持賬號(hào)健康穩(wěn)定3、跟蹤產(chǎn)品的銷售情況，進(jìn)行銷售策略的調(diào)整，制作銷售報(bào)表；4、學(xué)習(xí)了解Amazon最新政策，及時(shí)作出應(yīng)對(duì)計(jì)劃；5、研究和嘗試各種Amazon營(yíng)銷手段以提高產(chǎn)品的排名和成交率；6、根據(jù)公司總體銷售策略及銷售目標(biāo)，協(xié)助主管制定目標(biāo)分解計(jì)劃，完成賬戶銷售任務(wù)；7、制定賬戶的促銷活動(dòng)，并對(duì)活動(dòng)的實(shí)施進(jìn)行調(diào)研、分析、預(yù)測(cè)、推廣設(shè)計(jì)及效果評(píng)估8、處理客戶問(wèn)題，包括售前咨詢、售后維護(hù)以及妥善處理各種爭(zhēng)議，投訴；9、提升賬戶的訂單量及保證賬戶的安全與好評(píng)率；10、完成上級(jí)交代的其它任務(wù)?！疚覀儗?duì)您的期望】1、大專及以上學(xué)歷，1年以上亞馬遜美站、精品經(jīng)驗(yàn)；2、了解亞馬遜運(yùn)營(yíng)原理：Listing撰寫，CPC廣告及優(yōu)化，關(guān)鍵詞查找、收集和篩選，營(yíng)銷工具的搭配使用；3、有社交媒體推廣經(jīng)驗(yàn)或站外引流經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；4、思路清晰，有邏輯，能獨(dú)立思考和分析數(shù)據(jù)；溝通能力、表達(dá)能力強(qiáng)，能與團(tuán)隊(duì)合作分享；薪資結(jié)構(gòu)：基本工資（底薪+提成）+全勤獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)【福利體系】：1、【工作時(shí)間】：9:00-12:0013:30-18:00周末雙休，按照國(guó)家法定假期放假，過(guò)年放假約15天帶薪長(zhǎng)假2、【公司福利】：正式員工每年額外2天帶薪孝親假，入職2年以上公司還為員工的親屬每月發(fā)放孝親金。2、【基本保障】：入職即為您購(gòu)買醫(yī)療保險(xiǎn)、養(yǎng)老保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)；另外會(huì)加購(gòu)職業(yè)重大醫(yī)療補(bǔ)助。3、【成長(zhǎng)體系】:入職有專業(yè)培訓(xùn)、資深員工全程協(xié)助輔導(dǎo)開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)；此外還有內(nèi)部人才分享會(huì)、公司讀書角、外送培養(yǎng)等學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)。4、【人才發(fā)展】：我們有比較完善且公平的晉升體系以及空間，在這里您可以大展拳腳，充分展現(xiàn)出自己的才能，另外優(yōu)秀人才可以得到股權(quán)激勵(lì)；5、【公司氛圍】：最美好的事情莫過(guò)于有一個(gè)舒心的環(huán)境、一群有愛(ài)的同事；生活需要溫暖，工作時(shí)才能全力以赴。6、【節(jié)日福利】：春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、婦女節(jié)等精美禮品以及豐富的節(jié)日活動(dòng)，儀式感滿滿；7、【員工活動(dòng)】:每年2～3次旅游、年度體檢、小組學(xué)習(xí)交流會(huì)、員工生日會(huì)、不定期下午茶、部門聚餐等。8、【慈善公益】:公司不定期參加公益活動(dòng)，做公益志愿者，進(jìn)行物資捐贈(zèng)，在承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的同時(shí)也貢獻(xiàn)出自己的一份愛(ài)心?！竟竞?jiǎn)介】廣州盛睦科技有限公司是一家以人為本的服裝科技公司，依托于多渠道電商平臺(tái)為顧客提供優(yōu)秀的產(chǎn)品服務(wù)，旗下已有數(shù)十個(gè)自有品牌。我們秉承著以人體形態(tài)需求、精神需求為開發(fā)設(shè)計(jì)理念，以典雅的色彩、優(yōu)美的線條、風(fēng)姿卓越的成熟魅力風(fēng)格吸引著國(guó)內(nèi)外都市的白領(lǐng)麗人，演繹傳述著時(shí)尚、經(jīng)典的服飾信息。盛睦科技以獨(dú)特的設(shè)計(jì)及工藝，實(shí)現(xiàn)面料、工藝、款式的完美結(jié)合，用心把關(guān)生產(chǎn)與質(zhì)量，做優(yōu)質(zhì)服裝讓客戶穿著漂亮和舒服的同時(shí)為顧客提供超值的購(gòu)買服務(wù)。我們以人性化的管理制度、規(guī)范的作業(yè)流程、持續(xù)的人才培養(yǎng)，及合伙人模式的激勵(lì)體系，踐行合作伙伴共贏的文化理念：讓每一位員工都能開心工作，穩(wěn)步成長(zhǎng)，并勞有所得。讓每一位員工都能過(guò)上幸福、體面，有尊嚴(yán)的生活，是我們企業(yè)的追求目標(biāo)。使命愿所有伙伴物資充盈，內(nèi)心富足，人生幸福愿景做百年企業(yè)，為民富國(guó)強(qiáng)添磚加瓦價(jià)值觀以人為本，仁慈孝德，平等利他，求真務(wù)實(shí)，敬業(yè)奉獻(xiàn)

廣州·番禺區(qū)·大石

申先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)服裝產(chǎn)品的質(zhì)量檢查，確保產(chǎn)品符合公司和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)；2.對(duì)產(chǎn)品的尺寸、顏色和款式進(jìn)行檢查，確保產(chǎn)品達(dá)到質(zhì)量要求；3.與供應(yīng)商進(jìn)行溝通，確保產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題及時(shí)得到解決；4.記錄產(chǎn)品質(zhì)量檢查結(jié)果，及時(shí)上報(bào)質(zhì)量問(wèn)題；5.協(xié)助處理產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題，確保問(wèn)題及時(shí)得到妥善處理。任職要求：1.對(duì)服裝產(chǎn)品有一定的了解，能夠熟練進(jìn)行產(chǎn)品質(zhì)量檢查；2.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神；3.有責(zé)任心，能夠認(rèn)真對(duì)待產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題；4.細(xì)心，有較強(qiáng)的問(wèn)題分析能力；5.能夠熟練使用相關(guān)質(zhì)量檢查工具和設(shè)備。6.需要有經(jīng)驗(yàn)

廣州·番禺區(qū)·大石

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、組建并管理業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)，制定銷售策略，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成公司年度銷售目標(biāo)。2、定期培訓(xùn)、考核團(tuán)隊(duì)成員，提升團(tuán)隊(duì)在團(tuán)體定制和經(jīng)銷商開發(fā)領(lǐng)域的專業(yè)能力。3、主導(dǎo)企事業(yè)單位、學(xué)校、體育機(jī)構(gòu)等團(tuán)體客戶的服裝定制項(xiàng)目開發(fā)，包括需求對(duì)接、方案設(shè)計(jì)、報(bào)價(jià)談判及合同簽訂。4、維護(hù)長(zhǎng)期合作關(guān)系，挖掘客戶復(fù)購(gòu)及增值需求（如賽事服、年度換新等）。5、開發(fā)區(qū)域經(jīng)銷商及代理商，制定合作政策，完成渠道布局目標(biāo)。6、分析行業(yè)趨勢(shì)、競(jìng)品動(dòng)態(tài)及客戶需求，優(yōu)化產(chǎn)品定制方案及定價(jià)策略。7、協(xié)同設(shè)計(jì)、生產(chǎn)部門，推動(dòng)定制化產(chǎn)品創(chuàng)新（如功能性面料、品牌標(biāo)識(shí)工藝等）。任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、紡織服裝、體育管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2、3年以上服裝行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，其中至少1年團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)（團(tuán)隊(duì)規(guī)模3人以上）。3、熟悉團(tuán)體服裝定制全流程（如校服、企業(yè)工服、賽事服等）。4、有運(yùn)動(dòng)服裝經(jīng)銷商開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉區(qū)域代理合作模式及激勵(lì)政策。5、出色的商務(wù)談判能力，能獨(dú)立完成大客戶合同。具備市場(chǎng)敏銳度，能根據(jù)客戶需求快速制定解決方案

廣州·番禺區(qū)·大石

李女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)改碼、改標(biāo)、改洗水嘜、修補(bǔ)等車縫操作；根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)配發(fā)裁床、車縫等環(huán)節(jié)所需輔料（如紐扣、拉鏈、襯布、線材等）；核對(duì)輔料種類、數(shù)量及規(guī)格，確保與生產(chǎn)單一致，避免錯(cuò)配、漏配；定期盤點(diǎn)輔料庫(kù)存，及時(shí)反饋短缺或損耗情況，協(xié)助采購(gòu)補(bǔ)充；整理輔料倉(cāng)庫(kù)，分類存放，保持整潔有序。完成上級(jí)安排的其他生產(chǎn)相關(guān)任務(wù)。任職要求：熟悉平車，能獨(dú)立完成改碼、修補(bǔ)等車縫工作；了解服裝工藝及尺寸標(biāo)準(zhǔn)，有倉(cāng)庫(kù)管理經(jīng)驗(yàn)更佳。經(jīng)驗(yàn)要求：1年以上服裝廠車縫崗位經(jīng)驗(yàn)，有改碼或樣衣工經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；無(wú)經(jīng)驗(yàn)但學(xué)習(xí)能力強(qiáng)、手腳靈活者可培訓(xùn)上崗。責(zé)任心強(qiáng)，耐心細(xì)致。具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)，服從生產(chǎn)安排。

廣州·番禺區(qū)·大石

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.通過(guò)在線聊天工具或電話為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢與售后服務(wù)；2.及時(shí)處理客戶的訂單問(wèn)題，確?？蛻魸M意度；3.收集客戶反饋，協(xié)助改進(jìn)產(chǎn)品與服務(wù)流程；4.維護(hù)客戶關(guān)系，提升客戶忠誠(chéng)度與復(fù)購(gòu)率；任職要求：1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能夠耐心解答客戶疑問(wèn)；2.有較強(qiáng)的解決問(wèn)題的能力，能夠快速響應(yīng)并處理客戶投訴；3.熟悉電商平臺(tái)操作，了解基本的網(wǎng)絡(luò)購(gòu)物流程；4.團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng)，能與團(tuán)隊(duì)成員有效協(xié)作，共同完成工作目標(biāo)。

廣州·番禺區(qū)·大石

文女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.協(xié)助完成招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系等人力資源工作；2.負(fù)責(zé)員工入職、離職、轉(zhuǎn)正等手續(xù)辦理；3.維護(hù)員工檔案和人力資源信息系統(tǒng)；4.參與薪酬福利計(jì)算和發(fā)放；

廣州·番禺區(qū)·大石

石女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：運(yùn)用專業(yè)知識(shí)和技能，為顧客提供頭發(fā)和頭皮的保養(yǎng)、護(hù)理服務(wù)。包括為顧客進(jìn)行頭皮檢測(cè)，了解顧客的頭皮狀況和頭發(fā)問(wèn)題，如脫發(fā)、頭皮屑、頭發(fā)干燥等；根據(jù)顧客的具體情況，制定個(gè)性化的養(yǎng)發(fā)方案，如推薦適合的養(yǎng)發(fā)產(chǎn)品、提供專業(yè)的養(yǎng)發(fā)建議等；為顧客進(jìn)行頭部按摩、頭發(fā)護(hù)理等操作，促進(jìn)頭皮血液循環(huán)，改善頭發(fā)和頭皮的健康狀況。職業(yè)要求：具備相關(guān)的醫(yī)學(xué)、美容、美發(fā)等專業(yè)知識(shí)，了解頭發(fā)和頭皮的生理結(jié)構(gòu)和常見(jiàn)問(wèn)題的原因及解決方法；掌握養(yǎng)發(fā)護(hù)理的專業(yè)技能和操作方法，如頭部按摩技巧、養(yǎng)發(fā)產(chǎn)品的使用方法等；具有良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí)，能夠與顧客進(jìn)行有效的溝通，了解顧客的需求和期望，并為顧客提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。職業(yè)發(fā)展：隨著人們對(duì)頭發(fā)和頭皮健康的重視程度不斷提高，養(yǎng)發(fā)師的職業(yè)前景越來(lái)越廣闊。養(yǎng)發(fā)師可以在中醫(yī)館、美容院、美發(fā)店、養(yǎng)發(fā)館等場(chǎng)所工作，也可以自主創(chuàng)業(yè)開設(shè)養(yǎng)發(fā)店。此外，養(yǎng)發(fā)師還可以通過(guò)不斷學(xué)習(xí)和提升自己的專業(yè)技能，向更高層次的職業(yè)發(fā)展，如成為，高級(jí)養(yǎng)發(fā)師、養(yǎng)發(fā)專家、培訓(xùn)師等。

廣州·番禺區(qū)·大石

黃先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、招聘崗位電話銷售+網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷上班時(shí)間：9：30-6：30周日固定休息，周一～周六可休息一天每月休息8天，年假長(zhǎng)達(dá)1個(gè)月二、崗位職責(zé)：1、公司提供客戶資源和話術(shù)，通過(guò)線上和美容院老板溝通進(jìn)行抗衰的項(xiàng)目的合作2、完成跟店家前期意向金合作即可三、薪酬待遇有三種方式1、無(wú)責(zé)底薪：6000/月，提成8%，月結(jié)2、有責(zé)底薪：10000/月，提成8%，月結(jié)3、按單提成，每單提成9500-3.3萬(wàn)或40%提成，日結(jié)日結(jié)提成，絕不拖欠!!!

廣州·番禺區(qū)·大石

尹女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

PS：美妝護(hù)膚/大健康滋補(bǔ)類目專員和負(fù)責(zé)人崗位都有在招??！崗位職責(zé)：一、達(dá)人資源拓展與維護(hù)負(fù)責(zé)抖音渠道拓展，挖掘符合產(chǎn)品屬性的達(dá)人資源，建立合作資源庫(kù)并維護(hù)長(zhǎng)期關(guān)系;通過(guò)主動(dòng)尋訪、篩選優(yōu)質(zhì)達(dá)人/主播，促成直播帶貨合作，包括選品洽談、產(chǎn)品寄樣、排期跟進(jìn)等全流程;開發(fā)短視頻分發(fā)資源，收集達(dá)人視頻素材，拓展多渠道曝光機(jī)會(huì)。二、營(yíng)銷活動(dòng)執(zhí)行與效果跟蹤策劃并協(xié)調(diào)內(nèi)部資源推進(jìn)營(yíng)銷活動(dòng)，完成銷售指標(biāo);監(jiān)控訂單履約情況，通過(guò)數(shù)據(jù)工具跟蹤合作效果，定期復(fù)盤銷售額目標(biāo)達(dá)成情況;根據(jù)平臺(tái)熱點(diǎn)及用戶需求調(diào)整推廣策略，優(yōu)化投放成本。三、客戶關(guān)系管理與跨部門協(xié)作維護(hù)合作達(dá)人及機(jī)構(gòu)關(guān)系，處理客戶反饋，提升服務(wù)品質(zhì)和滿意度;協(xié)調(diào)公司內(nèi)產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)等部門資源，推動(dòng)項(xiàng)目落地;定期向上級(jí)匯報(bào)合作進(jìn)展，優(yōu)化工作效率。四、行業(yè)洞察與規(guī)則應(yīng)用分析抖音平臺(tái)數(shù)據(jù)及用戶需求，挖掘潛力達(dá)人資源;熟悉平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則、活動(dòng)機(jī)制及商務(wù)政策，制定合規(guī)推廣方案。任職要求：(1)較強(qiáng)的溝通能力和執(zhí)行能力，熟練操作各類辦公軟件;(2)反應(yīng)快，性格外向，活躍熱情，有較強(qiáng)的社交能力與相關(guān)人脈資源;(3)具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí);(4)有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神和情緒控制力，能承受較大的工作壓力，善于挑戰(zhàn)。

廣州·番禺區(qū)·大石

林女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

主動(dòng)投遞，優(yōu)先錄用，雙休1.薪資待遇:6000底薪+業(yè)績(jī)20%提成。2.工作時(shí)間:9:30-18:30中午休息1.5個(gè)小時(shí)。不會(huì)要求加班，星期天固定休息加4天調(diào)休共8天休3.工作內(nèi)容:利用公司提供資源開發(fā)潛在客戶，不用出差，辦公室辦公。節(jié)假日下午茶員工生日會(huì)團(tuán)隊(duì)聚餐團(tuán)隊(duì)旅游等等福利多多晉升:業(yè)務(wù)經(jīng)理→儲(chǔ)備總監(jiān)→合伙人→總監(jiān)→運(yùn)營(yíng)部負(fù)責(zé)人上班地址:番禺大石分公司!

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涂先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1.客戶保持溝通，推進(jìn)合作，并進(jìn)行客戶邀約跟進(jìn)工作。2.與現(xiàn)有合作品牌方或直播學(xué)員保持密切溝通，了解其需求和反饋、解決合作過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題。3.根據(jù)合作品牌方或直播學(xué)員的特點(diǎn)和目標(biāo)，制定合作模式、推廣策略、預(yù)期效果

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張女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

PS：美妝護(hù)膚/大健康滋補(bǔ)類目專員和負(fù)責(zé)人崗位都有在招??！崗位職責(zé)：一、達(dá)人資源拓展與維護(hù)負(fù)責(zé)抖音渠道拓展，挖掘符合產(chǎn)品屬性的達(dá)人資源，建立合作資源庫(kù)并維護(hù)長(zhǎng)期關(guān)系;通過(guò)主動(dòng)尋訪、篩選優(yōu)質(zhì)達(dá)人/主播，促成直播帶貨合作，包括選品洽談、產(chǎn)品寄樣、排期跟進(jìn)等全流程;開發(fā)短視頻分發(fā)資源，收集達(dá)人視頻素材，拓展多渠道曝光機(jī)會(huì)。二、營(yíng)銷活動(dòng)執(zhí)行與效果跟蹤策劃并協(xié)調(diào)內(nèi)部資源推進(jìn)營(yíng)銷活動(dòng)，完成銷售指標(biāo);監(jiān)控訂單履約情況，通過(guò)數(shù)據(jù)工具跟蹤合作效果，定期復(fù)盤銷售額目標(biāo)達(dá)成情況;根據(jù)平臺(tái)熱點(diǎn)及用戶需求調(diào)整推廣策略，優(yōu)化投放成本。三、客戶關(guān)系管理與跨部門協(xié)作維護(hù)合作達(dá)人及機(jī)構(gòu)關(guān)系，處理客戶反饋，提升服務(wù)品質(zhì)和滿意度;協(xié)調(diào)公司內(nèi)產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)等部門資源，推動(dòng)項(xiàng)目落地;定期向上級(jí)匯報(bào)合作進(jìn)展，優(yōu)化工作效率。四、行業(yè)洞察與規(guī)則應(yīng)用分析抖音平臺(tái)數(shù)據(jù)及用戶需求，挖掘潛力達(dá)人資源;熟悉平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則、活動(dòng)機(jī)制及商務(wù)政策，制定合規(guī)推廣方案。任職要求：(1)較強(qiáng)的溝通能力和執(zhí)行能力，熟練操作各類辦公軟件;(2)反應(yīng)快，性格外向，活躍熱情，有較強(qiáng)的社交能力與相關(guān)人脈資源;(3)具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí);(4)有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神和情緒控制力，能承受較大的工作壓力，善于挑戰(zhàn)。

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PS：美妝護(hù)膚/大健康滋補(bǔ)類目專員和負(fù)責(zé)人崗位都有在招??！崗位職責(zé)：一、達(dá)人資源拓展與維護(hù)負(fù)責(zé)抖音渠道拓展，挖掘符合產(chǎn)品屬性的達(dá)人資源，建立合作資源庫(kù)并維護(hù)長(zhǎng)期關(guān)系;通過(guò)主動(dòng)尋訪、篩選優(yōu)質(zhì)達(dá)人/主播，促成直播帶貨合作，包括選品洽談、產(chǎn)品寄樣、排期跟進(jìn)等全流程;開發(fā)短視頻分發(fā)資源，收集達(dá)人視頻素材，拓展多渠道曝光機(jī)會(huì)。二、營(yíng)銷活動(dòng)執(zhí)行與效果跟蹤策劃并協(xié)調(diào)內(nèi)部資源推進(jìn)營(yíng)銷活動(dòng)，完成銷售指標(biāo);監(jiān)控訂單履約情況，通過(guò)數(shù)據(jù)工具跟蹤合作效果，定期復(fù)盤銷售額目標(biāo)達(dá)成情況;根據(jù)平臺(tái)熱點(diǎn)及用戶需求調(diào)整推廣策略，優(yōu)化投放成本。三、客戶關(guān)系管理與跨部門協(xié)作維護(hù)合作達(dá)人及機(jī)構(gòu)關(guān)系，處理客戶反饋，提升服務(wù)品質(zhì)和滿意度;協(xié)調(diào)公司內(nèi)產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)等部門資源，推動(dòng)項(xiàng)目落地;定期向上級(jí)匯報(bào)合作進(jìn)展，優(yōu)化工作效率。四、行業(yè)洞察與規(guī)則應(yīng)用分析抖音平臺(tái)數(shù)據(jù)及用戶需求，挖掘潛力達(dá)人資源;熟悉平臺(tái)運(yùn)營(yíng)規(guī)則、活動(dòng)機(jī)制及商務(wù)政策，制定合規(guī)推廣方案。任職要求：(1)較強(qiáng)的溝通能力和執(zhí)行能力，熟練操作各類辦公軟件;(2)反應(yīng)快，性格外向，活躍熱情，有較強(qiáng)的社交能力與相關(guān)人脈資源;(3)具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí);(4)有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神和情緒控制力，能承受較大的工作壓力，善于挑戰(zhàn)。

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