崗位職責(zé)：1.通過用戶需求洞察及數(shù)據(jù)分析，更新優(yōu)化產(chǎn)品賣點(diǎn)及日常運(yùn)營動(dòng)作，提高在售商品在不同售賣渠道的曝光及轉(zhuǎn)化率，從而實(shí)現(xiàn)GMV增長2.負(fù)責(zé)電商平臺(tái)促銷活動(dòng)及公司內(nèi)部協(xié)調(diào)，制定規(guī)劃店鋪營銷推廣、分析、運(yùn)營制定銷售目標(biāo)制定、執(zhí)解及執(zhí)行。3.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商溝通，及時(shí)更新產(chǎn)品庫存和價(jià)格，確保產(chǎn)品信息的準(zhǔn)確性和實(shí)時(shí)性崗位要求∶1.2-3年電商運(yùn)營策劃經(jīng)驗(yàn)，電商工作經(jīng)驗(yàn)2.較強(qiáng)地用戶需求的洞察能力，敏銳及準(zhǔn)確的呈現(xiàn)對用戶有價(jià)值的產(chǎn)品賣點(diǎn)3.了解平臺(tái)玩法，有一定的數(shù)據(jù)分析能力，有效提升流量和轉(zhuǎn)化率；4.溝通能力及執(zhí)行能力強(qiáng)，能夠清晰梳理和處理多線條工作；5.具有一定的文案撰寫能力，熟練掌握word、excel、ppt等。崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)國內(nèi)主流電商平臺(tái)（如淘寶、京東、拼多多等）的日常運(yùn)營管理，提升店鋪銷售業(yè)績；2.監(jiān)控店鋪數(shù)據(jù)，分析市場趨勢及競品動(dòng)態(tài)，優(yōu)化運(yùn)營策略，提高用戶轉(zhuǎn)化率；3.策劃并執(zhí)行營銷活動(dòng)，包括但不限于促銷活動(dòng)、節(jié)日營銷等，提升品牌曝光和用戶粘性；4.與供應(yīng)鏈、客服等部門緊密協(xié)作，確保商品上架、庫存管理及售后服務(wù)的高效運(yùn)作。任職要求：1.熟悉國內(nèi)電商平臺(tái)的運(yùn)營規(guī)則及流程，有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和市場敏感度，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營策略；3.創(chuàng)意思維活躍，能獨(dú)立完成營銷活動(dòng)的策劃與執(zhí)行；4.溝通能力強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效工作。

金華·義烏市

魏先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1.通過用戶需求洞察及數(shù)據(jù)分析，更新優(yōu)化產(chǎn)品賣點(diǎn)及日常運(yùn)營動(dòng)作，提高在售商品在不同售賣渠道的曝光及轉(zhuǎn)化率，從而實(shí)現(xiàn)GMV增長2.負(fù)責(zé)電商平臺(tái)促銷活動(dòng)及公司內(nèi)部協(xié)調(diào)，制定規(guī)劃店鋪營銷推廣、分析、運(yùn)營制定銷售目標(biāo)制定、執(zhí)解及執(zhí)行。3.負(fù)責(zé)與供應(yīng)商溝通，及時(shí)更新產(chǎn)品庫存和價(jià)格，確保產(chǎn)品信息的準(zhǔn)確性和實(shí)時(shí)性崗位要求∶1.2-3年電商運(yùn)營策劃經(jīng)驗(yàn)，電商工作經(jīng)驗(yàn)2.較強(qiáng)地用戶需求的洞察能力，敏銳及準(zhǔn)確的呈現(xiàn)對用戶有價(jià)值的產(chǎn)品賣點(diǎn)3.了解平臺(tái)玩法，有一定的數(shù)據(jù)分析能力，有效提升流量和轉(zhuǎn)化率；4.溝通能力及執(zhí)行能力強(qiáng)，能夠清晰梳理和處理多線條工作；5.具有一定的文案撰寫能力，熟練掌握word、excel、ppt等。崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)國內(nèi)主流電商平臺(tái)（如淘寶、京東、拼多多等）的日常運(yùn)營管理，提升店鋪銷售業(yè)績；2.監(jiān)控店鋪數(shù)據(jù)，分析市場趨勢及競品動(dòng)態(tài)，優(yōu)化運(yùn)營策略，提高用戶轉(zhuǎn)化率；3.策劃并執(zhí)行營銷活動(dòng)，包括但不限于促銷活動(dòng)、節(jié)日營銷等，提升品牌曝光和用戶粘性；4.與供應(yīng)鏈、客服等部門緊密協(xié)作，確保商品上架、庫存管理及售后服務(wù)的高效運(yùn)作。任職要求：1.熟悉國內(nèi)電商平臺(tái)的運(yùn)營規(guī)則及流程，有實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和市場敏感度，能夠根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整運(yùn)營策略；3.創(chuàng)意思維活躍，能獨(dú)立完成營銷活動(dòng)的策劃與執(zhí)行；4.溝通能力強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效工作。

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魏先生

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雜工年齡25-50歲之間，能吃苦耐勞薪資福利:包吃包住、發(fā)薪準(zhǔn)時(shí)、常年無淡季，月薪5500元招工人數(shù):1名工作地址:義烏市上溪鎮(zhèn)上城路213號(hào)

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8月28日 08:47

先生

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廠區(qū)直招，零費(fèi)用入職！面試當(dāng)天安排住宿，第二天即可報(bào)道上班！注；可接收，實(shí)習(xí)生，暑假工，要求：1、16-45歲，身體健康，學(xué)歷不限，會(huì)背會(huì)寫26個(gè)英文字母；2、有身份證原件，服從安排，能吃苦耐勞。工作內(nèi)容：崗位有：組裝、包裝、貼標(biāo)簽、檢測、維修、品檢、物料員、倉管，SMT維修等崗位；（沒做過的不用擔(dān)心，老員工手把手教一下就會(huì)了）主要生產(chǎn)手機(jī)，手表，平板，電腦之類的產(chǎn)品或者零配件。薪資待遇：1、長期工正式工：6000-7000元/月，每月十號(hào)發(fā)薪，遇節(jié)假日提前發(fā)放；享受五險(xiǎn)，帶薪年假，年終獎(jiǎng)金，晉升空間等福利待遇；2、臨時(shí)工/小時(shí)工：一小時(shí)24元，吃住都包，至少做一個(gè)月，正常出勤。工作時(shí)間：早上8:00--下午8：00，吃飯加休息兩個(gè)小時(shí)，如有另算加班費(fèi)；周六，日休息，周六如有上班算雙薪加班費(fèi)。（按照標(biāo)準(zhǔn)計(jì)算加班費(fèi)：周一到周五1.5倍，周六日2倍，國假3倍）。免費(fèi)食宿：1、免費(fèi)三頓工作餐，有炒菜、米飯、面食、水餃、砂鍋等；2、免費(fèi)提供4-5人間住宿，配備空調(diào)、WiFi、熱水器、獨(dú)立衛(wèi)生間、衣柜等基本生活設(shè)施齊全。離上班地方步行十分鐘崗位職責(zé)：1、按照車間主管要求，按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)，完成當(dāng)日當(dāng)月生產(chǎn)任務(wù)；2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作；3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排，完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)；4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。任職資格：1、16-45周歲學(xué)歷不限；2、生產(chǎn)制造型企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)不限；3、吃苦耐勞，有責(zé)任心。

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張女士

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操作工（日夜2班倒）：第一個(gè)月實(shí)習(xí)期按日薪180計(jì)算轉(zhuǎn)正后（有師傅帶）210/班次+100績效+100全勤包住（不住沒有補(bǔ)貼）廠里有食堂，5-8元一餐上班時(shí)間：7.30-19.30，中午吃飯半小時(shí)。月休一到兩天，夜班補(bǔ)貼10元/班次要求：年齡在25-40周歲，有電腦基礎(chǔ)，手腳靈活，工作積極，勤勞肯干。

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先生

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招聘主播:主播40以內(nèi)，要求有經(jīng)驗(yàn)，露臉，地點(diǎn)上溪鎮(zhèn)工作時(shí)間6小時(shí)下播習(xí)慣復(fù)盤薪資待:7000起業(yè)績提成上不封頂月休3天聯(lián)系:吳（微信同號(hào)）

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