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小酒館服務(wù)員
4000-8000元/月小酒館服務(wù)員招聘提成機(jī)制:酒水銷售提成,根據(jù)銷售額按比例提成,多勞多得,上不封頂,努力干月薪輕松破萬。 福利補(bǔ)貼:全勤獎(jiǎng)200元/月,提供工作餐,表現(xiàn)優(yōu)秀者有季度獎(jiǎng)金及節(jié)日福利。二、崗位職責(zé) 1. 顧客接待:熱情、禮貌地迎接每一位顧客,引導(dǎo)顧客入座,遞上菜單并耐心解答顧客疑問。 2. 點(diǎn)單服務(wù):準(zhǔn)確記錄顧客點(diǎn)單信息,及時(shí)將訂單傳遞至吧臺(tái)或廚房,確保無錯(cuò)單、漏單。 3. 酒水服務(wù):為顧客送上點(diǎn)購的酒水、小吃,適時(shí)介紹酒水特色與飲用方式,在顧客用餐過程中,主動(dòng)詢問需求,及時(shí)添加酒水、更換煙灰缸等。 4. 環(huán)境維護(hù):負(fù)責(zé)酒館內(nèi)的日常清潔工作,包括桌面、地面、吧臺(tái)等區(qū)域,確保環(huán)境整潔舒適,營業(yè)結(jié)束后,協(xié)助完成收尾工作,如收拾餐具、整理桌椅、清潔衛(wèi)生等。 5. 協(xié)助運(yùn)營:協(xié)助管理人員進(jìn)行簡單的物料盤點(diǎn)、庫存管理,參與酒館的促銷活動(dòng),向顧客介紹活動(dòng)內(nèi)容,收集顧客反饋意見,及時(shí)匯報(bào)給上級(jí)。三、任職要求 1. 年齡:18-35周歲,身體健康,無不良嗜好。 2. 經(jīng)驗(yàn):有無工作經(jīng)驗(yàn)均可,有餐飲、服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 3. 性格與能力:性格開朗、熱情大方,具備良好的溝通能力與服務(wù)意識(shí),能夠主動(dòng)為顧客提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)
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KTV服務(wù)員
4000-8000元/月營業(yè)前準(zhǔn)備?做好包房和大廳的清潔工作,包括擦拭桌椅、茶幾、麥克風(fēng)、點(diǎn)歌設(shè)備等,確保環(huán)境整潔衛(wèi)生。?檢查包房內(nèi)的音響、燈光、空調(diào)、點(diǎn)歌系統(tǒng)等設(shè)備是否正常運(yùn)行,如有故障及時(shí)通知維修人員。?補(bǔ)充包房和工作區(qū)域的物品,如酒水、飲料、小吃、紙巾、一次性杯子等,確保物品充足。顧客接待與服務(wù)?在KTV入口處熱情迎接顧客,引導(dǎo)顧客至合適的包房或大廳座位。?為顧客介紹KTV的服務(wù)項(xiàng)目、酒水小吃種類及價(jià)格,解答顧客的疑問。?按照顧客的需求為其提供酒水、小吃等服務(wù),服務(wù)過程中要注意使用禮貌用語,動(dòng)作規(guī)范。?及時(shí)為顧客點(diǎn)歌,根據(jù)顧客的要求調(diào)整音響、燈光效果,為顧客營造良好的娛樂氛圍。?關(guān)注顧客的需求,及時(shí)為顧客提供續(xù)水、清理桌面垃圾等服務(wù),保持包房和大廳的整潔。營業(yè)后工作?顧客離開后,及時(shí)清理包房和大廳的衛(wèi)生,將用過的酒水飲料瓶、小吃包裝袋等垃圾清理干凈,更換桌布、擦拭桌面和地面。?檢查包房內(nèi)的設(shè)備是否完好,物品是否齊全,如有損壞或丟失,及時(shí)上報(bào)并查明原因。?關(guān)閉包房和大廳的燈光、空調(diào)、音響等設(shè)備,切斷電源,鎖好門窗,確保場(chǎng)所安全。?對(duì)當(dāng)天的工作進(jìn)行總結(jié),統(tǒng)計(jì)酒水、小吃的銷售情況,填寫相關(guān)報(bào)表,上報(bào)給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。
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Ktv前臺(tái)
6000-10000元/月五官端正形象氣質(zhì)佳,普通話流利,頭腦靈活,懂得聊天,公司氛圍非常好。點(diǎn):120
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人事專員包吃住
5000-7000元/月崗位職責(zé):1負(fù)責(zé)公司人力資源的日常管理和維護(hù)2參與人力資源相關(guān)項(xiàng)目和活動(dòng)的策劃與執(zhí)行3協(xié)助處理員工關(guān)系和人事政策的實(shí)施任職要求:1具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神2能夠高效處理人力資源相關(guān)事宜3對(duì)本專業(yè)有興趣愿意不斷學(xué)習(xí)成長
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人事專員月收入6000包吃包住
6000-8000元/月人事專員主要負(fù)責(zé)公司人事相關(guān)的基礎(chǔ)工作,以下是其主要工作職責(zé):招聘與配置?招聘工作:根據(jù)公司需求,制定招聘計(jì)劃,發(fā)布招聘信息,篩選簡歷,組織面試、筆試等工作,確保為公司招聘到合適的人才。?員工入職與離職手續(xù)辦理:為新員工辦理入職手續(xù),包括簽訂勞動(dòng)合同、發(fā)放辦公用品等;為離職員工辦理離職手續(xù),結(jié)清工資、收回公司財(cái)物等。培訓(xùn)與開發(fā)?培訓(xùn)組織:協(xié)助制定培訓(xùn)計(jì)劃,組織各類培訓(xùn)活動(dòng),如新員工入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)等,提高員工的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。?培訓(xùn)效果評(píng)估:收集員工對(duì)培訓(xùn)的反饋意見,評(píng)估培訓(xùn)效果,為改進(jìn)培訓(xùn)工作提供依據(jù)??冃Ч芾?績效數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì):協(xié)助設(shè)計(jì)和完善績效考核體系,統(tǒng)計(jì)、分析員工的績效數(shù)據(jù),為績效評(píng)估提供支持。?績效溝通與反饋:協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)與員工進(jìn)行績效溝通,反饋績效評(píng)估結(jié)果,幫助員工制定改進(jìn)計(jì)劃。薪酬福利管理?薪酬核算:負(fù)責(zé)員工工資的核算,確保工資計(jì)算準(zhǔn)確無誤,按時(shí)發(fā)放工資。?福利管理:管理員工福利,如社保、公積金的繳納,節(jié)日福利的發(fā)放等,提高員工的滿意度。員工關(guān)系管理?員工溝通:建立和維護(hù)良好的員工關(guān)系,及時(shí)了解員工的需求和意見,協(xié)調(diào)解決員工之間的矛盾和問題。?企業(yè)文化建設(shè):參與企業(yè)文化建設(shè)活動(dòng),組織各類員工活動(dòng),增強(qiáng)員工的凝聚力和歸屬感。
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成都武侯區(qū)招銷售助理
4000-5000元/月線上銷售,無需坐班,從事劇本殺類的溝通與銷售工作
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三角洲陪練師
4000-10000元/月一、工作內(nèi)容1.公司客服派發(fā)游戲訂單,負(fù)責(zé)完成就行就和客戶打打游戲聊聊天,訂單管夠,單價(jià)高!不用擔(dān)心訂單收入問題二、薪資待遇,住宿地方離公司100米,4000-10000.上不封頂(提成高)獎(jiǎng)金+績效三、工作要求1.上班時(shí)間:根據(jù)訂單要求制定一天工作10小時(shí)休息時(shí)間每月4天自由安排,可連休2.男女不限會(huì)玩:對(duì)三角洲行動(dòng)熟悉的優(yōu)先3.活躍性格外向,有一定情商,服從管理,無學(xué)歷限制4.會(huì)說話,會(huì)聊天,情商在線5.公司都是年輕人,氛圍感十足,歡迎來到這個(gè)大家庭,(不收取任何費(fèi)用)
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全職收銀員
4000-5000元/月負(fù)責(zé)結(jié)賬
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前臺(tái)收銀員
4000-6000元/月收銀薪資范圍在4000-6000元/月職位底薪:4500元/月提成方式:按單提成;1.負(fù)責(zé)顧客接待、引導(dǎo)、咨詢及結(jié)賬工作;2.熟練操作收銀系統(tǒng),確保賬目清晰準(zhǔn)確;3.管理店內(nèi)會(huì)員信息,協(xié)助辦理會(huì)員卡及積分兌換;4.接聽預(yù)約電話,合理安排顧客到店時(shí)間;5.協(xié)助保持前臺(tái)區(qū)域整潔,維護(hù)店面形象;6.完成店長交辦的其他臨時(shí)任務(wù)。崗位職責(zé):任職要求:1.年齡18-35歲,形象端正,溝通能力強(qiáng);2.有收銀或服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,無經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn);3.基本電腦操作熟練,會(huì)使用簡單辦公軟件;4.工作細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)輪班制度;5.具備良好的服務(wù)意識(shí),態(tài)度熱情耐心。崗位福利:獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:夜班補(bǔ)助、加班費(fèi)、績效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)包工作餐包住宿定期員工培訓(xùn)節(jié)日福利+團(tuán)隊(duì)活動(dòng)
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武侯區(qū)天泰路需要保安數(shù)名只做一天,180日結(jié)
100-200元/天招保安,只做一天,日結(jié)180,包吃,長白班做事認(rèn)真,勤勞的來崗位:坐亭子,巡邏周邊要求:男女不限,年齡51以下時(shí)間:長白班,09-20點(diǎn)
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成都武侯區(qū)急招店員
5000-8000元/月崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)接待顧客,提供優(yōu)質(zhì)的洗衣服務(wù)咨詢和建議;2.負(fù)責(zé)洗衣店前臺(tái)的日常管理工作,包括收銀、開單、記錄等;3.維護(hù)洗衣店的衛(wèi)生和整潔,保持店內(nèi)環(huán)境的良好形象;4.協(xié)助店長完成店內(nèi)日常事務(wù),如庫存管理、銷售統(tǒng)計(jì)等。任職要求:1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠熱情接待顧客,接受0經(jīng)驗(yàn);2.具備一定的洗衣知識(shí)和技能,能夠?yàn)轭櫩吞峁I(yè)的洗衣建議;3.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和工作責(zé)任心,能夠積極配合店長完成店內(nèi)工作;4.具備一定的計(jì)算機(jī)操作能力和收銀經(jīng)驗(yàn),能夠熟練使用收銀軟件;5.具備全職工作的穩(wěn)定性,能夠長期從事洗衣店前臺(tái)工作;6.具備五險(xiǎn)等完善的福利待遇。以上就是崗位職責(zé)和任職要求,我們期待您的加入!
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洗衣顧問/營業(yè)員
5000-8000元/月崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)接待顧客,提供優(yōu)質(zhì)的洗衣服務(wù)咨詢和建議;2.負(fù)責(zé)洗衣店前臺(tái)的日常管理工作,包括收銀、開單、記錄等;3.維護(hù)洗衣店的衛(wèi)生和整潔,保持店內(nèi)環(huán)境的良好形象;4.協(xié)助店長完成店內(nèi)日常事務(wù),如庫存管理、銷售統(tǒng)計(jì)等。任職要求:1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠熱情接待顧客;2.具備一定的洗衣知識(shí)和技能,能夠?yàn)轭櫩吞峁I(yè)的洗衣建議;3.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和工作責(zé)任心,能夠積極配合店長完成店內(nèi)工作;4.具備一定的計(jì)算機(jī)操作能力和收銀經(jīng)驗(yàn),能夠熟練使用收銀軟件;5.具備全職工作的穩(wěn)定性,能夠長期從事洗衣店前臺(tái)工作;6.具備五險(xiǎn)等完善的福利待遇。以上就是洗衣顧問/前臺(tái)的崗位職責(zé)和任職要求,我們期待您的加入!
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洗衣顧問/儲(chǔ)備店長
5000-8000元/月崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)接待顧客,提供優(yōu)質(zhì)的洗衣服務(wù)咨詢和建議;2.負(fù)責(zé)洗衣店前臺(tái)的日常管理工作,包括收銀、開單、記錄等;3.維護(hù)洗衣店的衛(wèi)生和整潔,保持店內(nèi)環(huán)境的良好形象;4.協(xié)助店長完成店內(nèi)日常事務(wù),如庫存管理、銷售統(tǒng)計(jì)等。任職要求:1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠熱情接待顧客,接受0經(jīng)驗(yàn);2.具備一定的洗衣知識(shí)和技能,能夠?yàn)轭櫩吞峁I(yè)的洗衣建議;3.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和工作責(zé)任心,能夠積極配合店長完成店內(nèi)工作;4.具備一定的計(jì)算機(jī)操作能力和收銀經(jīng)驗(yàn),能夠熟練使用收銀軟件;5.具備全職工作的穩(wěn)定性,能夠長期從事洗衣店前臺(tái)工作;6.具備五險(xiǎn)等完善的福利待遇。以上就是崗位職責(zé)和任職要求,我們期待您的加入!
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面條師,洗碗工
4000-5000元/月性格開朗,人好相處
成都·武侯區(qū)·桂溪

收銀員服務(wù)員
4000-5000元/月輔助收銀,裝外賣,收拾臺(tái)子等
成都·武侯區(qū)·桂溪

成都武侯區(qū)招裝修木工
面議成都市武侯區(qū)招裝修木工
成都·武侯區(qū)·桂溪
4月24日 14:39
成都武侯區(qū)急招店員
3000-4000元/月果蔬營業(yè)員:熟悉常見果蔬、干貨品類,具備基本農(nóng)產(chǎn)品知識(shí)、干貨知識(shí)。18-45歲。食百百貨營業(yè)員/收銀員:有商超相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。18-45歲。熟食營業(yè)員:對(duì)鹵菜切配打包,刀工熟練,有責(zé)任心,上進(jìn)心,吃苦耐勞。18-45歲。肉品/水產(chǎn)營業(yè)員:肉禽/水產(chǎn)宰殺熟練。18-50歲,身體健康。
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前廳接待員
5000-12000元/月崗位職責(zé):1、熱情接待顧客,提供專業(yè)的咨詢與引導(dǎo)服務(wù);2、維護(hù)店內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生,確保服務(wù)區(qū)域的整潔與舒適;3、記錄顧客信息,協(xié)助安排按摩服務(wù)流程;4、處理顧客反饋,提升顧客滿意度與忠誠度。任職要求:1、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),普通話標(biāo)準(zhǔn);2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,但接收應(yīng)屆畢業(yè)生;3、身體健康,形象良好,具親和力;4、責(zé)任心強(qiáng),能夠適應(yīng)團(tuán)隊(duì)合作,有較強(qiáng)的抗壓能力。崗位福利:公司直招當(dāng)天上崗,面試通過即包住宿。團(tuán)隊(duì)氛圍輕松活躍。
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成都武侯區(qū)急招收銀員
面議崗位職責(zé):1.為客戶提供優(yōu)質(zhì)的收銀服務(wù),確保交易流程的順暢。2.熟練掌握各類產(chǎn)品的價(jià)格和促銷活動(dòng),向客戶準(zhǔn)確傳達(dá)。3.保持收銀區(qū)域的清潔和整潔,確保環(huán)境安全和衛(wèi)生。4.監(jiān)控收銀機(jī)的運(yùn)行情況,及時(shí)處理技術(shù)問題。任職要求:1.具備良好的溝通技巧與服務(wù)意識(shí),能高效解決客戶疑問。2.能在忙碌環(huán)境中保持高效工作。3.具有基本計(jì)算能力和操作收銀機(jī)等基礎(chǔ)設(shè)備的能力。4.具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能與團(tuán)隊(duì)成員有效溝通協(xié)作。
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超市后廚人員(4000-4500)
4000-5000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)后廚食材的初步處理和準(zhǔn)備工作;2、按照菜單要求,完成各類菜品烹飪,保證食品質(zhì)量和口味;3、維持后廚清潔衛(wèi)生,遵守食品安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn);4、協(xié)助管理庫存,合理使用食材,降低浪費(fèi)。任職要求:1、熟悉基礎(chǔ)烹飪技巧,熱愛餐飲行業(yè);2、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境;3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),注重細(xì)節(jié),有較強(qiáng)的責(zé)任心;4、身體健康,持有相關(guān)健康證明,能夠適應(yīng)站立工作。
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成都武侯區(qū)急招店員
3000-5000元/月招聘:肉品營業(yè)員水產(chǎn)營業(yè)員收銀員面包營業(yè)員果蔬營業(yè)員干貨營業(yè)員熟食營業(yè)員
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急招綠化工、園林養(yǎng)護(hù)
面議成都市武侯區(qū)招綠化種植、園林養(yǎng)護(hù)
成都·武侯區(qū)·桂溪

成都武侯區(qū)招門窗安裝/塞縫
面議成都市武侯區(qū)招門窗安裝/塞縫
成都·武侯區(qū)·桂溪
7月11日 14:50
地推派發(fā)傳單/收集wx/電話
100-300元/天地推派單
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成都武侯區(qū)急招客服人員
4000-5000元/月聯(lián)系家長詢問補(bǔ)課需求
成都·武侯區(qū)·桂溪

成都武侯區(qū)自流平打磨平整,大概30平左右
面議成都市武侯區(qū)自流平打磨平整,大概30平左右
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5月18日 11:12
主要負(fù)責(zé)煮面以及后廚
面議主要負(fù)責(zé)煮面以及后廚的衛(wèi)生工作時(shí)間11個(gè)小時(shí)左右休息兩天零經(jīng)驗(yàn)也可以入手簡單自動(dòng)煮面機(jī)
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成都武侯區(qū)急招店員
4000-6000元/月1.負(fù)責(zé)豬肉分割,砍,切,打包售賣等工作2.有商超工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
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成都武侯區(qū)招其他教練
面議工作內(nèi)容純綠色平臺(tái),絕無虛假!純綠色平臺(tái),絕無虛假!參與臺(tái)球相關(guān)的推廣活動(dòng)和客戶服務(wù)工作支持團(tuán)隊(duì)日常運(yùn)營和維護(hù)客戶關(guān)系任職要求1、具備良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神2、對(duì)臺(tái)球有熱情,愿意學(xué)習(xí)并提升技能3、積極主動(dòng),能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境
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地產(chǎn)中介
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