為你推薦湖北武漢江漢區(qū)燙鍋鮮砂鍋串串(北湖西路店)附近區(qū)域的職位信息
保安,武漢三鎮(zhèn)就近安排
4000-5000元/月青年路寫字樓保安8人待遇:4000包吃住【要求】18-45歲,凈身高175+,短發(fā)無(wú)案底,無(wú)染發(fā),無(wú)紋身,上班不戴眼鏡
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社群維護(hù)人員
面議招人,招人,招人:招聘網(wǎng)絡(luò)銷售50名,工作內(nèi)容比較簡(jiǎn)單,認(rèn)真做好工作流程,社群維護(hù)。要求:年齡20至45歲,男女不限,學(xué)歷不限,能正常跟客戶表達(dá),溝通就行。對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)!待遇:底薪4000提成,一經(jīng)錄取,每工作一個(gè)月底薪遞增200,提成照舊。根據(jù)要求,部分員工可以提供住宿?。?!謝謝
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巡邏崗3800包吃住
3000-4000元/月寫字樓巡邏崗包吃住3800,要求175以上。38歲以內(nèi)
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武漢江漢區(qū)招甲醛治理/檢測(cè)
面議武漢市江漢區(qū)招甲醛治理/檢測(cè)
武漢·江漢區(qū)·西北湖
7月10日 16:46
5G市場(chǎng)專業(yè)營(yíng)銷
面議組織團(tuán)隊(duì)運(yùn)營(yíng)協(xié)助團(tuán)隊(duì)合作共贏免費(fèi)帶薪培訓(xùn)
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武漢江漢區(qū)誠(chéng)招工程主管要求:有效期內(nèi)電工相關(guān)證件;福利待遇
5000-6000元/月誠(chéng)招工程主管要求:有效期內(nèi)電工相關(guān)證件;福利待遇:5500-6000/月左右,五險(xiǎn)一金,帶薪年假,年終獎(jiǎng)上班時(shí)間:雙休休(每月需要值班一天)8小時(shí)制上班地點(diǎn):西北湖雙璽中心
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銷售推廣專員
6000-11000元/月崗位職責(zé):制定并執(zhí)行車輛出租、銷售推廣策略,拓展線上線下渠道,提升品牌知名度。精準(zhǔn)挖掘客戶需求,為其匹配優(yōu)質(zhì)出租、銷售方案,促成交易。維護(hù)平臺(tái)信息,跟進(jìn)客戶反饋,優(yōu)化用戶體驗(yàn)。任職要求:有銷售、推廣經(jīng)驗(yàn),熟悉車輛業(yè)務(wù),溝通能力強(qiáng),能抗壓,歡迎加入!
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武漢江漢區(qū)漢口馬場(chǎng)角7號(hào)蝦皇大排檔招聘配菜師傅一名5000-5500包吃住
5000-6000元/月漢口馬場(chǎng)角7號(hào)蝦皇大排檔招聘配菜師傅一名5000-5500包吃住
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武漢漢派燒烤
7000-9000元/月20-35歲做事認(rèn)真負(fù)責(zé)不喜歡到處換位置的求發(fā)展的
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做事認(rèn)真負(fù)責(zé)有發(fā)展喜歡固定在一個(gè)位置做
7000-9000元/月招燒烤師傅武漢漢派燒烤有多年經(jīng)驗(yàn)碳?xì)舛紩?huì)
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武漢江漢區(qū)招打孔
面議武漢市江漢區(qū)招打孔
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7月5日 10:49
無(wú)責(zé)4K+純電話客服+不加班
4000-5000元/月崗位職責(zé):1.接聽撥通客戶來(lái)電,解答咨詢,確保通話質(zhì)量,不銷售2.大健康醫(yī)療行業(yè),記錄客戶反饋,協(xié)助改進(jìn)服務(wù)流程3.維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度任職要求:1.具備良好的溝通技巧,能夠有效處理客戶問(wèn)題2.能夠適應(yīng)固定的工作模式,無(wú)需加班,純電話崗,不含銷售3.有責(zé)任心,能夠穩(wěn)定完成日常工作任務(wù)4.可小白,可應(yīng)屆,有人帶,無(wú)電話量要求上班時(shí)間9:30-18:30,月休4天,法定節(jié)假日正常休息,不加班,無(wú)責(zé)底薪3300+提成+獎(jiǎng)金
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武漢江漢區(qū)新疆招光伏安裝
1-1.1萬(wàn)元/月新疆招光伏安裝
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3月26日 08:13
武漢江漢區(qū)招聘店長(zhǎng)
8000-10000元/月招聘職位:店長(zhǎng)工作地點(diǎn):花見小鹿—華發(fā)店匯報(bào)對(duì)象:區(qū)域經(jīng)理/運(yùn)營(yíng)總監(jiān)/老板薪資待遇:面議(具有市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資+績(jī)效獎(jiǎng)金+福利)您將肩負(fù)重任1.全面運(yùn)營(yíng)管理:負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營(yíng)的全面管理2.業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成:制定并執(zhí)行經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,達(dá)成公司下達(dá)的銷售、成本控制(食材、人力、能耗等)、利潤(rùn)及顧客滿意度等核心指標(biāo)。3.團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo):負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)、排班及管理前廳后廚全體員工(服務(wù)員、廚師、收銀、保潔等),打造一支積極向上、服務(wù)專業(yè)、執(zhí)行力強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)。4.品質(zhì)與食品安全:嚴(yán)格執(zhí)行食品安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和操作流程,符合國(guó)家及公司要求。5.顧客體驗(yàn)至上:處理顧客意見與投訴,提升顧客滿意度與忠誠(chéng)度;維護(hù)良好的顧客關(guān)系,營(yíng)造熱情、舒適、安全的用餐氛圍。6.成本精細(xì)管控:監(jiān)控并分析各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)成本(食材損耗、人力成本、水電耗材等),制定有效措施優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)。7.庫(kù)存與供應(yīng)鏈管理8.營(yíng)銷活動(dòng)執(zhí)行9.行政與合規(guī):處理日常行政事務(wù),確保店鋪運(yùn)營(yíng)符合相關(guān)法律法規(guī)要求(消防、安全、用工等),管理相關(guān)報(bào)表。10.持續(xù)改進(jìn):發(fā)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)中的問(wèn)題并提出改進(jìn)建議,推動(dòng)流程優(yōu)化和服務(wù)升級(jí)。我們期待這樣的您1.經(jīng)驗(yàn)要求:大專及以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可放寬),餐飲管理、酒店管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。至少3年以上中大型連鎖餐飲企業(yè)(尤其是火鍋、烤肉、自助餐業(yè)態(tài))門店管理經(jīng)驗(yàn),有成功擔(dān)任店長(zhǎng)或副店長(zhǎng)經(jīng)歷者優(yōu)先。熟悉餐飲行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理全流程(前廳服務(wù)、后廚管理、成本控制、人員管理等)。2.核心能力:卓越的領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)管理能力:能有效激勵(lì)、培養(yǎng)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。出色的溝通協(xié)調(diào)能力:對(duì)內(nèi)能順暢溝通各部門,對(duì)外能妥善處理顧客關(guān)系。強(qiáng)烈的結(jié)果導(dǎo)向與執(zhí)行力:對(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo)有清晰認(rèn)知,并能制定計(jì)劃并有效落地執(zhí)行。優(yōu)秀的成本意識(shí)與數(shù)據(jù)分析能力:能看懂財(cái)務(wù)報(bào)表(P&L),善于通過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并制定改善措施。抗壓能力與應(yīng)變能力:能從容應(yīng)對(duì)高峰時(shí)段壓力及各類突發(fā)事件。嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致與責(zé)任心:對(duì)食品安全、衛(wèi)生、服務(wù)品質(zhì)有極高的標(biāo)準(zhǔn)和要求。積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)能力:樂(lè)于接受新知識(shí)、新方法,持續(xù)提升自我和團(tuán)隊(duì)。3.必備條件:深刻理解并認(rèn)同服務(wù)行業(yè)特性,熱愛餐飲事業(yè)。身體健康,能適應(yīng)早晚班、周末及節(jié)假日工作。熟練掌握辦公軟件(Word,Excel,PPT等)。持有有效的健康證。
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招聘職位:店長(zhǎng)工作地點(diǎn):花見小鹿—華發(fā)店匯報(bào)對(duì)象
8000-10000元/月您將肩負(fù)重任1.全面運(yùn)營(yíng)管理:負(fù)責(zé)店鋪日常運(yùn)營(yíng)的全面管理2.業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成:制定并執(zhí)行經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,達(dá)成公司下達(dá)的銷售、成本控制(食材、人力、能耗等)、利潤(rùn)及顧客滿意度等核心指標(biāo)。3.團(tuán)隊(duì)建設(shè)與領(lǐng)導(dǎo):負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、激勵(lì)、排班及管理前廳后廚全體員工(服務(wù)員、廚師、收銀、保潔等),打造一支積極向上、服務(wù)專業(yè)、執(zhí)行力強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)。4.品質(zhì)與食品安全:嚴(yán)格執(zhí)行食品安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)和操作流程,符合國(guó)家及公司要求。5.顧客體驗(yàn)至上:處理顧客意見與投訴,提升顧客滿意度與忠誠(chéng)度;維護(hù)良好的顧客關(guān)系,營(yíng)造熱情、舒適、安全的用餐氛圍。6.成本精細(xì)管控:監(jiān)控并分析各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)成本(食材損耗、人力成本、水電耗材等),制定有效措施優(yōu)化成本結(jié)構(gòu)。7.庫(kù)存與供應(yīng)鏈管理8.營(yíng)銷活動(dòng)執(zhí)行9.行政與合規(guī):處理日常行政事務(wù),確保店鋪運(yùn)營(yíng)符合相關(guān)法律法規(guī)要求(消防、安全、用工等),管理相關(guān)報(bào)表。10.持續(xù)改進(jìn):發(fā)現(xiàn)運(yùn)營(yíng)中的問(wèn)題并提出改進(jìn)建議,推動(dòng)流程優(yōu)化和服務(wù)升級(jí)。我們期待這樣的您1.經(jīng)驗(yàn)要求:大專及以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可放寬),餐飲管理、酒店管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。至少3年以上中大型連鎖餐飲企業(yè)(尤其是火鍋、烤肉、自助餐業(yè)態(tài))門店管理經(jīng)驗(yàn),有成功擔(dān)任店長(zhǎng)或副店長(zhǎng)經(jīng)歷者優(yōu)先。熟悉餐飲行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理全流程(前廳服務(wù)、后廚管理、成本控制、人員管理等)。2.核心能力:卓越的領(lǐng)導(dǎo)力與團(tuán)隊(duì)管理能力:能有效激勵(lì)、培養(yǎng)和帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。出色的溝通協(xié)調(diào)能力:對(duì)內(nèi)能順暢溝通各部門,對(duì)外能妥善處理顧客關(guān)系。強(qiáng)烈的結(jié)果導(dǎo)向與執(zhí)行力:對(duì)業(yè)績(jī)目標(biāo)有清晰認(rèn)知,并能制定計(jì)劃并有效落地執(zhí)行。優(yōu)秀的成本意識(shí)與數(shù)據(jù)分析能力:能看懂財(cái)務(wù)報(bào)表(P&L),善于通過(guò)數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并制定改善措施。抗壓能力與應(yīng)變能力:能從容應(yīng)對(duì)高峰時(shí)段壓力及各類突發(fā)事件。嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致與責(zé)任心:對(duì)食品安全、衛(wèi)生、服務(wù)品質(zhì)有極高的標(biāo)準(zhǔn)和要求。積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)能力:樂(lè)于接受新知識(shí)、新方法,持續(xù)提升自我和團(tuán)隊(duì)。3.必備條件:深刻理解并認(rèn)同服務(wù)行業(yè)特性,熱愛餐飲事業(yè)。身體健康,能適應(yīng)早晚班、周末及節(jié)假日工作。熟練掌握辦公軟件(Word,Excel,PPT等)。持有有效的健康證。
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武漢江漢區(qū)招門窗安裝/塞縫(貼膜)
面議武漢市江漢區(qū)招門窗安裝/塞縫(貼膜)
武漢·江漢區(qū)·西北湖
7月15日 10:48
武漢江漢區(qū)招氬弧焊零時(shí)工15號(hào)用工資當(dāng)天結(jié)
面議武漢江漢招氬弧焊零時(shí)工15號(hào)用工資當(dāng)天結(jié)
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7月9日 22:36
武漢江漢區(qū)招裝修木工,專業(yè)套裝門師傅。帶工具8
面議武漢江漢招裝修木工,專業(yè)套裝門師傅。帶工具8.5小時(shí)400元。兩套門還有一點(diǎn)安裝的活
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8月21日 20:36
武漢江漢區(qū)急招外面運(yùn)營(yíng)
5000-6000元/月有外賣運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),可兼職,可全職,工資待遇為提成。
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武漢江漢區(qū)急招服務(wù)員
4000-5000元/月小餐館服務(wù)員3名,工資4000每月。
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武漢江漢區(qū)急招餐飲收銀員
面議要求對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé),有團(tuán)隊(duì)精神,懂得收銀點(diǎn)菜系統(tǒng)操作的。
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管吃管住室內(nèi)保潔
3000-4000元/月長(zhǎng)期上班保潔阿姨足浴SPA館衛(wèi)生。年齡55歲左右,有長(zhǎng)期企業(yè)保潔經(jīng)驗(yàn)。白班:早9:00-18:00晚班:18:00-2:00中間吃飯休息時(shí)間自己調(diào)配,工資待遇白班3000元,夜班3300每月休息4天,不休息按加班工資算,一月能拿到3500-3800。管吃管住,吃一天三到四頓都可提供。。工作內(nèi)容:日常保潔,大廳地面,衛(wèi)生間,房間客人走后打掃下。工資按月固定時(shí)間準(zhǔn)時(shí)發(fā)放,長(zhǎng)期需要做地點(diǎn):有意向的可以聯(lián)系我
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高薪高提成行業(yè)等你來(lái)挑戰(zhàn)
面議工作內(nèi)容:1、公司提供資源。主要通過(guò)微信聯(lián)系全國(guó)B端美容院、減肥中心、養(yǎng)生館、美甲店、產(chǎn)后修復(fù)中心。洽談合作,啟動(dòng)后有專業(yè)的老師上門到店,幫美容院做拓客爆卡,然后做服務(wù)升單,做出業(yè)績(jī)?cè)僬労献鳌N覀冎蛔鰧?duì)接,等著拿提成就可以了,售后有專業(yè)的售后部對(duì)接,有興趣了解一下嗎?【上班時(shí)間】:1.月8天休,雙休(國(guó)家法定節(jié)假日放假)2.工作時(shí)間彈性很大,沒(méi)有硬性要求3.9:30--18:30中午休息1.5?時(shí),不要求加班1.目前美業(yè)最大的集團(tuán)全閉環(huán)公司2、公司免費(fèi)提供付費(fèi)資源(全國(guó)皆可開發(fā))3、微信對(duì)接即可,培訓(xùn)需要3天可獨(dú)立操作(有專門話術(shù)模版,老人帶)4.固定月尾團(tuán)建(不記請(qǐng)假)【崗位要求】1、(接受小白)但是性格要開朗,善于溝通交流,客戶大多是女性。2、會(huì)聊天,情商高最佳3.花最少的時(shí)間好上手,好復(fù)制,所有成交模板復(fù)制粘貼即可【福利待遇】1.(底薪+提成+社保)具體上限薪資面談2.等你來(lái)挑戰(zhàn)工作地址:武漢市漢江區(qū)西北湖鉑金中心
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武漢江漢區(qū)急招醫(yī)美咨詢
8000-13000元/月微信私域經(jīng)營(yíng)能力強(qiáng),邀約客戶到店能力強(qiáng),性格開朗活潑,具有一定銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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美業(yè)銷售(月休8天)高薪高提成
2-2.5萬(wàn)元/月【上班時(shí)間】:1.每月8天休,雙休(國(guó)家法定節(jié)假日放假)2.工作時(shí)間彈性很大,沒(méi)有硬性要求3.9:30--18:30中午休息1.5?時(shí),不要求加班【?作內(nèi)容】1.目前美業(yè)最大的集團(tuán)全閉環(huán)公司2、公司免費(fèi)提供付費(fèi)資源(全國(guó)皆可開發(fā))3、微信對(duì)接即可,培訓(xùn)需要3天可獨(dú)立操作(有專門話術(shù)模版,老人帶)4.固定月尾團(tuán)建(不記請(qǐng)假)5.目前(武漢,廣東,蘇州,天津,重慶,鄭州,北京等32個(gè)城市)【崗位要求】1、(接受小白)但是性格要開朗,有一定抗壓能力2、會(huì)聊天,情商高最佳3.花最少的時(shí)間好上手,好復(fù)制,所有成交模板復(fù)制粘貼即可【福利待遇】1.(底薪+提成+社保)具體上限薪資面談2.等你來(lái)挑戰(zhàn)工作地址:武漢市漢江區(qū)西北湖鉑金中心29層2901室
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武漢江漢區(qū)商務(wù)洽談崗位/不限經(jīng)驗(yàn)/不限學(xué)歷/收入有保障/提成+團(tuán)隊(duì)分紅+社保+底薪集團(tuán)公司
1-1.5萬(wàn)元/月商務(wù)洽談崗位/不限經(jīng)驗(yàn)/不限學(xué)歷/收入有保障/提成+團(tuán)隊(duì)分紅+社保+底薪集團(tuán)公司簡(jiǎn)介:全國(guó)一線城市22家分公司,全集團(tuán)五千名在職人員,國(guó)內(nèi)業(yè)內(nèi)龍頭企業(yè),晉升路徑寬廣。5A級(jí)寫字樓,現(xiàn)武漢分公司成立。團(tuán)隊(duì)擴(kuò)招,誠(chéng)聘急聘待遇豐厚。工作內(nèi)容:1集團(tuán)提供全國(guó)美容院與養(yǎng)生店老板電話資源,該崗位通過(guò)電話和微信的方式線上溝通洽談商務(wù)合作。2集團(tuán)可免費(fèi)幫助門店,拓客與做業(yè)績(jī),公司售后部門會(huì)有專業(yè)的老師到店執(zhí)行交付,店家賺到錢,在分潤(rùn)即可,商務(wù)洽談與對(duì)接即可,整個(gè)過(guò)程不銷售不招商。薪資待遇:1每單提成5k至12k一周內(nèi)結(jié)算不壓工資回款即結(jié)算。首月保底1-3單2團(tuán)隊(duì)分紅每月3k至10k周結(jié)3底薪加社保面談4新人小白第一個(gè)月收入保底5k5入職第二個(gè)月后開始納入分紅。6收入穩(wěn)定,努力沒(méi)有收入上線,晉升透明不空降。7高薪可實(shí)地驗(yàn)證真實(shí)有效。8管理經(jīng)驗(yàn)豐富的,薪酬保障可面談。崗位要求/工作時(shí)間/地點(diǎn)1年齡18至50歲2普通話標(biāo)準(zhǔn),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。3有管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,退役軍人優(yōu)先。4上午9.30至晚18.30雙休
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倉(cāng)庫(kù)管理員
面議【工作內(nèi)容】-負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)物資的接收、驗(yàn)收、分類、存儲(chǔ)及發(fā)放工作;-確保庫(kù)存數(shù)據(jù)準(zhǔn)確,定期進(jìn)行盤點(diǎn),保持賬實(shí)相符;-維護(hù)倉(cāng)庫(kù)環(huán)境整潔,確保物品存放安全有序;-配合物流部門完成貨物出庫(kù)及運(yùn)輸安排?!救温氁蟆?學(xué)歷要求為中技/中專及以上,專業(yè)不限;-具備良好的責(zé)任心和溝通能力,能適應(yīng)一定體力勞動(dòng);-有倉(cāng)庫(kù)管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;-熟悉基本的辦公軟件操作,能接受輪班工作安排。
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門窗/玻璃制作普工/操作工
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