招聘畫像：工作內(nèi)容:1、開箱分揀：快遞送至倉庫需要鑒別的鞋子、服裝等，進行拆包分類貼碼;2、質(zhì)拍（質(zhì)檢+拍照）：檢查鞋子、服裝等包裝、外形、商標及條形碼的完整性；根據(jù)要求對于需要鑒別的鞋類、服裝等，手機拍照上傳照片用于輔助鑒別和留檔;3、流轉(zhuǎn)：環(huán)節(jié)間商品流轉(zhuǎn)，商品等真上下架;4、收貨：根據(jù)要求將賣家發(fā)來的包裹進行收貨掃描、貨物檢查；5、質(zhì)控：高中及以上學(xué)歷，熟練使用電腦及各類辦公軟件。招聘要求:1、18-38周歲，男女不限;3、不存在任何勞教、吸毒或其他違法犯罪記錄;4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,熟練操作智能手機;5、仔細并有責(zé)任心，能踏實穩(wěn)定工作;6、遵守公司制度、服從管理安排;福利待遇：1、薪資：前期小時工價18.5元/小時，后期底薪+計件，國假法定激勵25.91元/h，綜合月薪在5000-6500；2、班次：白班早上8點對8點、9點到晚上9點、中班中午1點到凌晨1點；具體視現(xiàn)場情況安排；3、其他：工齡補貼，入職滿三個月后每個月有50塊錢的補貼，此后每滿6個月加50塊錢，封頂200元；4、節(jié)假日福利，各種激勵獎金和禮品。

貴陽·花溪區(qū)

肖女士

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工作內(nèi)容:1、開箱分揀：快遞送至倉庫需要鑒別的鞋子、服裝等，進行拆包分類貼碼;2、質(zhì)拍（質(zhì)檢+拍照）：檢查鞋子、服裝等包裝、外形、商標及條形碼的完整性；根據(jù)要求對于需要鑒別的鞋類、服裝等，手機拍照上傳照片用于輔助鑒別和留檔;3、流轉(zhuǎn)：環(huán)節(jié)間商品流轉(zhuǎn)，商品等真上下架;4、收貨：根據(jù)要求將賣家發(fā)來的包裹進行收貨掃描、貨物檢查；5、質(zhì)控：高中及以上學(xué)歷，熟練使用電腦及各類辦公軟件。招聘要求:1、18-35周歲，男女不限;2、體檢合格，3、不存在任何勞教、吸毒或其他違法犯罪記錄;4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,熟練操作智能手機;5、仔細并有責(zé)任心，能踏實穩(wěn)定工作;6、遵守公司制度、服從管理安排;福利待遇：1、薪資：前期小時工價18.5元/小時，后期底薪+計件，國假法定激勵25.91元/h，綜合月薪在5500-7500；2、班次：白班早上8點對8點、9點到晚上9點、中班中午1點到凌晨1點；具體視現(xiàn)場情況安排；3、其他：工齡補貼，入職滿三個月后每個月有50塊錢的補貼，此后每滿6個月加50塊錢，封頂200元；4、節(jié)假日福利，各種激勵獎金和禮品。

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熊先生

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弱電設(shè)備箱除塵及監(jiān)控設(shè)備清潔工作自帶工具，大功率吹風(fēng)機，清潔抹布。水晶頭，網(wǎng)線鉗子電膠布等。1天的工作量200元，完工結(jié)賬

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8月10日 21:52

徐先生

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招聘崗位焊接工程師/技術(shù)員/操作工崗位職責(zé)1.生產(chǎn)操作：根據(jù)工藝文件完成新能源設(shè)備（如電池模組、光伏支架、儲能柜體等）的焊接作業(yè)，確保焊縫質(zhì)量符合行業(yè)標準（如ISO9606、AWSD1.1等）；2.設(shè)備維護：日常維護焊接設(shè)備（如弧焊、激光焊、電阻焊等），定期檢查并記錄設(shè)備狀態(tài)，及時反饋異常問題；3.質(zhì)量管控：參與首件檢驗與過程巡檢，識別焊接缺陷（如氣孔、裂紋、未熔合等），配合改進工藝參數(shù)；4.安全管理：嚴格遵守車間安全規(guī)范，正確使用防護用品，定期參與安全培訓(xùn)與應(yīng)急演練。任職要求經(jīng)驗要求：1年以上焊接相關(guān)經(jīng)驗（有新能源行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先）；技能要求：熟練掌握至少一種焊接工藝（如MIG/MAG焊、TIG焊、激光焊），持有焊工證（如特種設(shè)備焊接證、AWS認證）者優(yōu)先；能力要求：具備較強的責(zé)任心與質(zhì)量意識，能適應(yīng)倒班或高強度生產(chǎn)節(jié)奏；

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譚先生

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招聘單位：貴州天之源環(huán)保科技發(fā)展有限公司單位地址：貴陽市花溪區(qū)燕樓燕樓工業(yè)園區(qū)18號招聘崗位：講解員1人（4-6k/月）1、負責(zé)接待具體的講解工作；2、負責(zé)講解詞的更新，熟練掌握展品的具體參數(shù)，實際應(yīng)用及操作，保障接待過程中演示效果3、在收到《接待任務(wù)單》后，負責(zé)對接參觀接口，并確認參觀信息；4、提前與各業(yè)務(wù)塊進行溝通，協(xié)調(diào)現(xiàn)場接待工作的安排；5、接待過程中，積極配合領(lǐng)導(dǎo)、密切關(guān)注客戶的需求，熱情做好力所能及的服務(wù)工作；6、展廳日常管理及設(shè)備維護，協(xié)調(diào)配合更新展品，保障展品狀態(tài)7、及時記錄接待過程中的各類問題，逐一解答并閉環(huán)存檔。8、會做會議記錄，簡報等。任職要求：形象氣質(zhì)佳，會開車技術(shù)熟練2、具有至少1年以上產(chǎn)品接待講解經(jīng)驗；3、中文講解普通話二級以上，發(fā)音標準；4、對環(huán)保行業(yè)有基本的認知能力和快速學(xué)習(xí)能力；5、具有播音主持、解說、導(dǎo)游，具有政府類接待講解服務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先。

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唐女士

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工作內(nèi)容:1、開箱分揀：快遞送至倉庫需要鑒別的鞋子、服裝等，進行拆包分類貼碼;2、質(zhì)拍（質(zhì)檢+拍照）：檢查鞋子、服裝等包裝、外形、商標及條形碼的完整性；根據(jù)要求對于需要鑒別的鞋類、服裝等，手機拍照上傳照片用于輔助鑒別和留檔;3、流轉(zhuǎn)：環(huán)節(jié)間商品流轉(zhuǎn)，商品等真上下架;4、收貨：根據(jù)要求將賣家發(fā)來的包裹進行收貨掃描、貨物檢查；5、質(zhì)控：高中及以上學(xué)歷，熟練使用電腦及各類辦公軟件。招聘要求:1、18-35周歲，男女不限;2、體檢合格3、不存在任何勞教、吸毒或其他違法犯罪記錄;4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,熟練操作智能手機;5、仔細并有責(zé)任心，能踏實穩(wěn)定工作;6、遵守公司制度、服從管理安排;福利待遇：1、薪資：前期小時工價18.5元/小時，后期底薪+計件，國假法定激勵25.91元/h，綜合月薪在5500-7500；2、班次：白班早上8點對8點、9點到晚上9點、中班中午1點到凌晨1點；具體視現(xiàn)場情況安排；3、其他：工齡補貼，入職滿三個月后每個月有50塊錢的補貼，此后每滿6個月加50塊錢，封頂200元；4、節(jié)假日福利，各種激勵獎金和禮品。

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熊先生

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需求20人質(zhì)拍崗位為主開箱分揀崗:快遞送至倉庫需要鑒別的鞋子，服裝等，進行拆包分類貼碼;質(zhì)拍(質(zhì)檢+拍照)崗:檢查鞋子、服裝等包裝、外形、商標及條碼的完整性;根據(jù)要求對于需要鑒別的鞋類，服裝等，手機拍照上傳照片用于輔助鑒別和留檔;流轉(zhuǎn)崗:環(huán)節(jié)間商品流轉(zhuǎn)，商品等上下架;收貨崗:根據(jù)要求將賣家發(fā)來的包裹進行收貨掃描、貨物檢查;工資:前1-3個月計時18.5元/小時后面計件，平均工資5000-6000左右上班時間:早晚班8點到20點,9點到9點，13點到凌晨一點(不倒班，上班時間會有調(diào)整)要求:1、男女不限，20-35歲、高中以上學(xué)歷2、能接受12小時坐班，能接受不能帶手機進倉庫。3、沒有紋身、不色盲色弱地、無犯罪記錄、不是。工作地址:花溪宇培物流園

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沈女士

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