配/理/揀/發(fā)貨
6000-8000元/月工作內(nèi)容:
1、開箱分揀:快遞送至倉(cāng)庫(kù)需要鑒別的鞋子、服裝等,進(jìn)行拆包分類貼碼;
2、質(zhì)拍(質(zhì)檢+拍照):檢查鞋子、服裝等包裝、外形、商標(biāo)及條形碼的完整性;根據(jù)要求對(duì)于需要鑒別的鞋類、服裝等,手機(jī)拍照上傳照片用于輔助鑒別和留檔;
3、流轉(zhuǎn):環(huán)節(jié)間商品流轉(zhuǎn),商品等真上下架;
4、收貨:根據(jù)要求將賣家發(fā)來的包裹進(jìn)行收貨掃描、貨物檢查;
5、質(zhì)控:高中及以上學(xué)歷,熟練使用電腦及各類辦公軟件。
招聘要求:
1、18-35周歲,男女不限;
2、體檢合格
3、不存在任何勞教、吸毒或其他違法犯罪記錄;
4、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,熟練操作智能手機(jī);
5、仔細(xì)并有責(zé)任心,能踏實(shí)穩(wěn)定工作;
6、遵守公司制度、服從管理安排;
福利待遇:
1、薪資:前期小時(shí)工價(jià)18.5元/小時(shí),后期底薪+計(jì)件,國(guó)假法定激勵(lì)25.91元/h,綜合月薪在5500-7500;
2、班次:白班早上8點(diǎn)對(duì)8點(diǎn)、9點(diǎn)到晚上9點(diǎn)、中班中午1點(diǎn)到凌晨1點(diǎn);具體視現(xiàn)場(chǎng)情況安排;
3、其他:工齡補(bǔ)貼,入職滿三個(gè)月后每個(gè)月有50塊錢的補(bǔ)貼,此后每滿6個(gè)月加50塊錢,封頂200元;
4、節(jié)假日福利,各種激勵(lì)獎(jiǎng)金和禮品。

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