要有庭院花園施工經(jīng)驗(yàn)的，自己會(huì)做事的，泥工木工水電都懂的6000保底+提成和管理費(fèi)+效率提成，沒(méi)有做過(guò)不會(huì)的學(xué)徒弟3000元一個(gè)月

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陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

要有別墅花園施工經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立完成花園里面的工種配合施工，要一起施工的，主要是配合管理施工人員，能吃苦，可以點(diǎn)工，分包，合作

金華·義烏市

陳先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

可兼職可全職類似線上超市，不用到處去跑商家。不用二次打包，有專門的分揀都包裝好了，從我們固定1個(gè)門店取貨，送門店周3公里左右。電動(dòng)車靈活方便，單量充足【薪酬福利】無(wú)責(zé)任酬底薪+計(jì)件工資+職級(jí)津貼+跑單補(bǔ)貼300-900綜合薪酬：9000-14000（正常干：9000+元/月，努力干：12000+元/月）只要努力，工資沒(méi)有上限【工作職責(zé)】只負(fù)責(zé)1個(gè)門店的訂單配送，不用二次打包，取貨就送，不用像外賣一樣?xùn)|奔西跑的。一次可帶6-8單【任職要求】1、18-40歲，有健康證（無(wú)證可面試通過(guò)后辦理）2、性格開朗、溝通交流好、有時(shí)間觀念、渴望賺錢；3、熟練使用手機(jī)APP，會(huì)騎電瓶車，會(huì)使用導(dǎo)航可以就近安排不用看下面位置可以就近安排不用看下面位置可以就近安排不用看下面位置

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權(quán)先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)門窗產(chǎn)品的銷售工作，通過(guò)各種渠道開發(fā)客戶推廣產(chǎn)品2.與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶需求并提供解決方案3.維護(hù)客戶關(guān)系，確?？蛻魸M意度任職要求:1.具備出色的溝通技巧和說(shuō)服能力2.能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù)，達(dá)成銷售目標(biāo)3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作完成工作4.有家居、建材業(yè)務(wù)銷售經(jīng)驗(yàn)、資源優(yōu)先考慮5.無(wú)建材銷售經(jīng)驗(yàn)可學(xué)，公司提供專業(yè)知識(shí)及銷售技巧的培訓(xùn)，公司提供強(qiáng)大的售后支持。6.建材異業(yè)可兼職，兼職待遇面議薪資：無(wú)責(zé)底薪+油補(bǔ)+銷售提成

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龔女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)門窗產(chǎn)品的銷售工作，通過(guò)各種渠道開發(fā)客戶推廣產(chǎn)品2.與客戶進(jìn)行有效溝通，了解客戶需求并提供解決方案3.維護(hù)客戶關(guān)系，確?？蛻魸M意度任職要求:1.具備出色的溝通技巧和說(shuō)服能力2.能夠獨(dú)立完成銷售任務(wù)，達(dá)成銷售目標(biāo)3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作完成工作4.有家居、建材業(yè)務(wù)銷售經(jīng)驗(yàn)、資源優(yōu)先考慮5.無(wú)建材銷售經(jīng)驗(yàn)可學(xué)，公司提供專業(yè)知識(shí)及銷售技巧的培訓(xùn)，公司提供強(qiáng)大的售后支持。6.建材異業(yè)可兼職，兼職待遇面議薪資：無(wú)責(zé)底薪+油補(bǔ)+銷售提成

金華·義烏市

龔女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

跨境電商運(yùn)營(yíng)專員-負(fù)責(zé)亞馬遜/獨(dú)立站等平臺(tái)店鋪日常運(yùn)營(yíng)，包括產(chǎn)品上架、詳情頁(yè)優(yōu)化、庫(kù)存管理、價(jià)格策略制定；-分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)與競(jìng)品動(dòng)態(tài)，制定推廣計(jì)劃（廣告投放、促銷活動(dòng)等），提升店鋪流量與轉(zhuǎn)化率；-跟蹤銷售數(shù)據(jù)，優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略，達(dá)成銷售目標(biāo)。海外市場(chǎng)推廣專員-制定海外社交媒體（Facebook、Instagram、TikTok等）及搜索引擎營(yíng)銷（SEM/SEO）方案；-策劃品牌營(yíng)銷活動(dòng)，維護(hù)海外KOL合作，提升品牌海外知名度；-分析推廣效果，優(yōu)化投放策略，降低獲客成本。供應(yīng)鏈管理專員-對(duì)接國(guó)內(nèi)外供應(yīng)商，優(yōu)化采購(gòu)流程，控制采購(gòu)成本與交期；-管理海外倉(cāng)庫(kù)存，協(xié)調(diào)物流渠道（海運(yùn)、空運(yùn)、專線），確保供應(yīng)鏈高效運(yùn)轉(zhuǎn)；-跟進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量管控，處理供應(yīng)鏈異常問(wèn)題?？缇畴娚炭头鞴?管理客服團(tuán)隊(duì)，處理疑難客訴、售后糾紛，提升客戶滿意度；-分析客戶反饋數(shù)據(jù)，推動(dòng)產(chǎn)品與服務(wù)優(yōu)化。【任職要求】1.基礎(chǔ)要求：大專及以上學(xué)歷，電商、國(guó)際貿(mào)易、英語(yǔ)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2.語(yǔ)言能力：英語(yǔ)四級(jí)及以上3.經(jīng)驗(yàn)要求：有跨境電商平臺(tái)（亞馬遜、速賣通等）運(yùn)營(yíng)/推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆生可放寬條件；4.技能要求：熟悉跨境電商規(guī)則（如平臺(tái)政策、關(guān)稅、物流模式），掌握數(shù)據(jù)分析工具（Excel、GoogleAnalytics等）；5.素質(zhì)要求：具備良好的溝通能力、抗壓能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能適應(yīng)跨境業(yè)務(wù)跨時(shí)區(qū)工作節(jié)奏?！靖＠觥?薪資體系：底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+提成（綜合年薪15-50K，優(yōu)秀者上不封頂）；

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羅先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

跨境電商運(yùn)營(yíng)專員-負(fù)責(zé)亞馬遜/獨(dú)立站等平臺(tái)店鋪日常運(yùn)營(yíng)，包括產(chǎn)品上架、詳情頁(yè)優(yōu)化、庫(kù)存管理、價(jià)格策略制定；-分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)與競(jìng)品動(dòng)態(tài)，制定推廣計(jì)劃（廣告投放、促銷活動(dòng)等），提升店鋪流量與轉(zhuǎn)化率；-跟蹤銷售數(shù)據(jù)，優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略，達(dá)成銷售目標(biāo)。海外市場(chǎng)推廣專員-制定海外社交媒體（Facebook、Instagram、TikTok等）及搜索引擎營(yíng)銷（SEM/SEO）方案；-策劃品牌營(yíng)銷活動(dòng)，維護(hù)海外KOL合作，提升品牌海外知名度；-分析推廣效果，優(yōu)化投放策略，降低獲客成本。供應(yīng)鏈管理專員-對(duì)接國(guó)內(nèi)外供應(yīng)商，優(yōu)化采購(gòu)流程，控制采購(gòu)成本與交期；-管理海外倉(cāng)庫(kù)存，協(xié)調(diào)物流渠道（海運(yùn)、空運(yùn)、專線），確保供應(yīng)鏈高效運(yùn)轉(zhuǎn)；-跟進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量管控，處理供應(yīng)鏈異常問(wèn)題?？缇畴娚炭头鞴?搭建海外客戶服務(wù)體系，制定客服標(biāo)準(zhǔn)與流程（郵件、聊天工具、電話響應(yīng)）；-管理客服團(tuán)隊(duì)，處理疑難客訴、售后糾紛，提升客戶滿意度；-分析客戶反饋數(shù)據(jù)，推動(dòng)產(chǎn)品與服務(wù)優(yōu)化?！救温氁蟆?.基礎(chǔ)要求：大專及以上學(xué)歷，電商、國(guó)際貿(mào)易、英語(yǔ)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2.語(yǔ)言能力：英語(yǔ)四級(jí)及以上（讀寫熟練，口語(yǔ)流暢者優(yōu)先3.經(jīng)驗(yàn)要求：有跨境電商平臺(tái)（亞馬遜、速賣通等）運(yùn)營(yíng)/推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，優(yōu)秀應(yīng)屆生可放寬條件；4.技能要求：熟悉跨境電商規(guī)則（如平臺(tái)政策、關(guān)稅、物流模式），掌握數(shù)據(jù)分析工具（Excel、GoogleAnalytics等）；5.素質(zhì)要求：具備良好的溝通能力、抗壓能力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，能適應(yīng)跨境業(yè)務(wù)跨時(shí)區(qū)工作節(jié)奏?！靖＠觥?薪資體系：底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+提成（綜合年薪15-50K，優(yōu)秀者上不封頂）

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羅先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

可兼職可全職類似線上超市，不用到處去跑商家。不用二次打包，有專門的分揀都包裝好了，從我們固定1個(gè)門店取貨，送門店周3公里左右。電動(dòng)車靈活方便，單量充足【薪酬福利】無(wú)責(zé)任酬底薪+計(jì)件工資+職級(jí)津貼+跑單補(bǔ)貼300-900綜合薪酬：8000-10000（正常干：8000+元/月，努力干：10000+元/月）只要努力，工資沒(méi)有上限【工作職責(zé)】只負(fù)責(zé)1個(gè)門店的訂單配送，不用二次打包，取貨就送，不用像外賣一樣?xùn)|奔西跑的。一次可帶6-8單【任職要求】1、18-40歲，有健康證（無(wú)證可面試通過(guò)后辦理）2、性格開朗、溝通交流好、有時(shí)間觀念、渴望賺錢；3、熟練使用手機(jī)APP，會(huì)騎電瓶車，會(huì)使用導(dǎo)航

金華·義烏市

梁先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘崗位：貨運(yùn)司機(jī)（全職）薪資待遇：月薪5000-7000元（底薪+績(jī)效）工作內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)貨車運(yùn)輸（建材/涂料/膩?zhàn)臃鄣龋?.按指定路線安全準(zhǔn)時(shí)配送貨物3.協(xié)助完成裝卸貨及運(yùn)輸單據(jù)核對(duì)4.定期檢查車輛狀況并保持清潔任職要求：1.持C1及以上駕照，貨運(yùn)資格證齊全2.1年以上貨車駕駛經(jīng)驗(yàn)3.無(wú)重大交通事故記錄，安全意識(shí)強(qiáng)

金華·義烏市

徐女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【簡(jiǎn)要概述崗位職責(zé)】1.完成信用卡業(yè)績(jī)指標(biāo)（銷售以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向，業(yè)績(jī)好工作高）2.配合完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)系數(shù)3.嚴(yán)格遵守銀行從業(yè)規(guī)章制度4.工作時(shí)間自由（前提完成業(yè)績(jī)指標(biāo)）5.小白歡迎加入，只要熱情，善于交談，有上進(jìn)心的，手把手教業(yè)務(wù)【薪酬待遇】我們的收入結(jié)構(gòu)是這樣的，底薪+績(jī)效獎(jiǎng)金+創(chuàng)收傭金+競(jìng)賽獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)金=綜合年薪（10萬(wàn)～30萬(wàn)【福利保障】五險(xiǎn)一金（入職即繳）+過(guò)節(jié)費(fèi)（300元/個(gè)，共5個(gè)）+高溫補(bǔ)貼+通訊費(fèi)（100元/月）+生日卡（380元）+帶薪年假+節(jié)假日福利【晉升通道】業(yè)績(jī)突出者，三個(gè)月可競(jìng)聘儲(chǔ)備主管，半年競(jìng)聘主管，主管業(yè)績(jī)突出者一年晉升室經(jīng)理。我們希望你是這樣的：大專及以上學(xué)歷！無(wú)任何不良過(guò)往記錄；有銷售工作經(jīng)驗(yàn)，在本地有客戶資源者優(yōu)先考慮；性格外向、樂(lè)觀，吃苦耐勞，開拓進(jìn)取，勇于接受挑戰(zhàn)；具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)、溝通能力、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力和承壓能力，有一線銷售經(jīng)驗(yàn)。未來(lái)，就在你的手中，心動(dòng)不如行動(dòng)，期待你的加入！薪資詳情薪資范圍：6000-11000元/月職位底薪：3300元/月社保類型：五險(xiǎn)一金提成方式：按單提成；獎(jiǎng)金補(bǔ)貼：餐補(bǔ)、高溫補(bǔ)貼、話補(bǔ)、年終獎(jiǎng)、績(jī)效獎(jiǎng)金、季度獎(jiǎng)金、節(jié)假日福利

金華·義烏市

曹女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系