阿里國際站外貿(mào)業(yè)務(wù)員JobDescription&Requirements崗位名稱阿里巴巴國際站（Alibaba.com）外貿(mào)業(yè)務(wù)員/InternationalSalesRepresentative崗位使命通過阿里巴巴國際站等線上渠道，主動(dòng)開發(fā)并持續(xù)深耕海外市場，完成公司年度銷售與利潤目標(biāo)，打造客戶長期信任與品牌影響力。崗位職責(zé)1.店鋪運(yùn)營：負(fù)責(zé)阿里國際站店鋪的整體規(guī)劃、產(chǎn)品上新、關(guān)鍵詞優(yōu)化、P4P廣告投放，確保店鋪星級(jí)及關(guān)鍵詞排名持續(xù)提升。2.商機(jī)轉(zhuǎn)化：在RFQ、訪客營銷、實(shí)時(shí)詢盤等場景中快速響應(yīng)，24小時(shí)內(nèi)完成首輪專業(yè)回復(fù)，跟進(jìn)樣品、報(bào)價(jià)、合同、交付與售后全鏈路。3.客戶深耕：利用CRM建立客戶分層檔案，制定差異化跟進(jìn)策略；每月至少新增10個(gè)A類潛在客戶，完成老客戶的二次/三次返單轉(zhuǎn)化。4.市場洞察：通過阿里數(shù)據(jù)參謀、GoogleTrends、海關(guān)數(shù)據(jù)等工具，按季度輸出行業(yè)及競品分析報(bào)告，為新品開發(fā)和定價(jià)策略提供依據(jù)。5.訂單管理：與采購、質(zhì)檢、物流、財(cái)務(wù)等部門協(xié)同，確保訂單按期交付、單證準(zhǔn)確、付款安全，控制交易風(fēng)險(xiǎn)。6.品牌傳播：策劃并執(zhí)行社媒（LinkedIn/Facebook/YouTube/TikTok）內(nèi)容營銷，提高品牌曝光和詢盤質(zhì)量。7.目標(biāo)達(dá)成：按公司制定的年度、季度、月度銷售與利潤指標(biāo)進(jìn)行分解、執(zhí)行與復(fù)盤，達(dá)成率≥100%。任職資格硬性條件1.學(xué)歷：大專及以上，國際貿(mào)易、英語、電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2.語言：英語CET-6≥500分或TEM-4及以上，口語流利3.經(jīng)驗(yàn)：1年以上阿里國際站或其他B2B平臺(tái)外貿(mào)銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉信保、一達(dá)通、金品誠企等阿里生態(tài)玩法；優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可培養(yǎng)。4.技能：?熟練使用阿里后臺(tái)、Photoshop、Excel數(shù)據(jù)透視表及基礎(chǔ)函數(shù)；?熟悉國際貿(mào)易術(shù)語（Incoterms2020）、信用證、TT、DP等結(jié)算方式；?能獨(dú)立完成整套出口單證（發(fā)票、裝箱單、產(chǎn)地證、提單等）。軟性素質(zhì)1.結(jié)果導(dǎo)向：強(qiáng)烈的目標(biāo)感與自我驅(qū)動(dòng)力，抗壓能力強(qiáng)。2.學(xué)習(xí)力：快速掌握產(chǎn)品知識(shí)、行業(yè)趨勢及平臺(tái)新規(guī)則。3.溝通談判：跨文化溝通技巧嫻熟，能通過郵件、電話、視頻會(huì)議高效談判并促成成交。4.團(tuán)隊(duì)協(xié)作：樂于分享，主動(dòng)給予同事客戶資源、運(yùn)營技巧等支持。5.誠信守法：嚴(yán)格遵守各國進(jìn)出口法規(guī)及阿里平臺(tái)合規(guī)政策，無不良信用記錄。薪酬福利1.薪資結(jié)構(gòu)：無責(zé)底薪（6k–12k）+高額階梯提成（銷售額1%–4%）+季度績效獎(jiǎng)金+年度利潤分紅2.培訓(xùn)體系：入職阿里官方認(rèn)證講師培訓(xùn)+外部付費(fèi)課程3.晉升通道：外貿(mào)業(yè)務(wù)員→高級(jí)業(yè)務(wù)員→外貿(mào)主管→外貿(mào)經(jīng)理→外貿(mào)總監(jiān)（合伙人股份激勵(lì)）。4.其他福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、、團(tuán)建旅游、節(jié)日禮品、員工股權(quán)激勵(lì)。工作地點(diǎn)成都

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阿里國際站外貿(mào)業(yè)務(wù)員JobDescription&Requirements崗位名稱阿里巴巴國際站（Alibaba.com）外貿(mào)業(yè)務(wù)員/InternationalSalesRepresentative崗位使命通過阿里巴巴國際站等線上渠道，主動(dòng)開發(fā)并持續(xù)深耕海外市場，完成公司年度銷售與利潤目標(biāo)，打造客戶長期信任與品牌影響力。崗位職責(zé)1.店鋪運(yùn)營：負(fù)責(zé)阿里國際站店鋪的整體規(guī)劃、產(chǎn)品上新、關(guān)鍵詞優(yōu)化、P4P廣告投放，確保店鋪星級(jí)及關(guān)鍵詞排名持續(xù)提升。2.商機(jī)轉(zhuǎn)化：在RFQ、訪客營銷、實(shí)時(shí)詢盤等場景中快速響應(yīng)，24小時(shí)內(nèi)完成首輪專業(yè)回復(fù)，跟進(jìn)樣品、報(bào)價(jià)、合同、交付與售后全鏈路。3.客戶深耕：利用CRM建立客戶分層檔案，制定差異化跟進(jìn)策略；每月至少新增10個(gè)A類潛在客戶，完成老客戶的二次/三次返單轉(zhuǎn)化。4.市場洞察：通過阿里數(shù)據(jù)參謀、GoogleTrends、海關(guān)數(shù)據(jù)等工具，按季度輸出行業(yè)及競品分析報(bào)告，為新品開發(fā)和定價(jià)策略提供依據(jù)。5.訂單管理：與采購、質(zhì)檢、物流、財(cái)務(wù)等部門協(xié)同，確保訂單按期交付、單證準(zhǔn)確、付款安全，控制交易風(fēng)險(xiǎn)。6.品牌傳播：策劃并執(zhí)行社媒（LinkedIn/Facebook/YouTube/TikTok）內(nèi)容營銷，提高品牌曝光和詢盤質(zhì)量。7.目標(biāo)達(dá)成：按公司制定的年度、季度、月度銷售與利潤指標(biāo)進(jìn)行分解、執(zhí)行與復(fù)盤，達(dá)成率≥100%。任職資格硬性條件1.學(xué)歷：大專及以上，國際貿(mào)易、英語、電子商務(wù)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2.語言：英語CET-6≥500分或TEM-4及以上，口語流利3.經(jīng)驗(yàn)：1年以上阿里國際站或其他B2B平臺(tái)外貿(mào)銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉信保、一達(dá)通、金品誠企等阿里生態(tài)玩法；優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可培養(yǎng)。4.技能：?熟練使用阿里后臺(tái)、Photoshop、Excel數(shù)據(jù)透視表及基礎(chǔ)函數(shù)；?熟悉國際貿(mào)易術(shù)語（Incoterms2020）、信用證、TT、DP等結(jié)算方式；?能獨(dú)立完成整套出口單證（發(fā)票、裝箱單、產(chǎn)地證、提單等）。軟性素質(zhì)1.結(jié)果導(dǎo)向：強(qiáng)烈的目標(biāo)感與自我驅(qū)動(dòng)力，抗壓能力強(qiáng)。2.學(xué)習(xí)力：快速掌握產(chǎn)品知識(shí)、行業(yè)趨勢及平臺(tái)新規(guī)則。3.溝通談判：跨文化溝通技巧嫻熟，能通過郵件、電話、視頻會(huì)議高效談判并促成成交。4.團(tuán)隊(duì)協(xié)作：樂于分享，主動(dòng)給予同事客戶資源、運(yùn)營技巧等支持。5.誠信守法：嚴(yán)格遵守各國進(jìn)出口法規(guī)及阿里平臺(tái)合規(guī)政策，無不良信用記錄。薪酬福利1.薪資結(jié)構(gòu)：無責(zé)底薪（6k–12k）+高額階梯提成（銷售額1%–4%）+季度績效獎(jiǎng)金+年度利潤分紅2.培訓(xùn)體系：入職阿里官方認(rèn)證講師培訓(xùn)+外部付費(fèi)課程3.晉升通道：外貿(mào)業(yè)務(wù)員→高級(jí)業(yè)務(wù)員→外貿(mào)主管→外貿(mào)經(jīng)理→外貿(mào)總監(jiān)（合伙人股份激勵(lì)）。4.其他福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、出國參展/拜訪客戶機(jī)會(huì)、團(tuán)建旅游、節(jié)日禮品、員工股權(quán)激勵(lì)。工作地點(diǎn)成都

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我們公司主要工作是，打印、復(fù)印，CAD出圖，照相、P圖、畫冊排版等，有圖文打印店工作一年以上者入職，。男女不限、可以提供單間住宿。

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崗位職責(zé):1.設(shè)計(jì)并實(shí)施針對(duì)青少年（6-）的英語教學(xué)計(jì)劃，確保教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生體驗(yàn)。2.采用互動(dòng)式教學(xué)方法，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)英語的興趣。3.跟蹤學(xué)生學(xué)習(xí)進(jìn)度，對(duì)學(xué)生提供個(gè)性化指導(dǎo)，對(duì)家長提供反饋。4.熟悉參與教學(xué)研討，持續(xù)提升教學(xué)方法和內(nèi)容。任職要求：1.一年以上K12英語教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，具備流利的英語溝通能力，口語發(fā)音標(biāo)準(zhǔn)，持有中小學(xué)教師資格證書。2.具有較強(qiáng)的教學(xué)能力和親和力，能夠激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)英語的興趣。3.有KET，PET相關(guān)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，英語專業(yè)本科及以上學(xué)歷，留學(xué)回國人員優(yōu)先。4.對(duì)教育行業(yè)有熱情，能夠接受挑戰(zhàn)，不斷提升自我。崗位福利:底薪，課時(shí)費(fèi)，續(xù)課提成，年終獎(jiǎng)，帶薪年假，官方培訓(xùn)，節(jié)日禮品

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