崗位介紹:1.根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展,參與制定調(diào)整獎勵方案,根據(jù)業(yè)務變動參與制定調(diào)整銷售方案和策略2.管理、培訓、督導本部門團隊，規(guī)范工作流程，明確其職責，建立與健全團隊各項3.日常會議的主持,做好報表和活動管理,做好公司部門文化建設(shè),培養(yǎng)良好的團隊精神4.負責公司業(yè)務的日常管理，完成公司月度、季度、年度KPI:5.負責部門內(nèi)新成員的面試,做好員工業(yè)務和企業(yè)文化培訓;6.協(xié)助公司做好品質(zhì)相關(guān)規(guī)定和制度的宣傳與落實管理制度;7.遵循法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定和公司政策，保證良好的職業(yè)道德操守。

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王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

**職位名稱**：部門負責人（OperationsManager/Supervisor）**匯報對象**：部門負責人**下屬團隊**：部門團隊（視公司規(guī)模而定）**工作地點**：上海分公司陸家嘴**職位類型**：全職###**職位概述**部門負責人負責公司或部門的日常運營管理，確保業(yè)務流程高效、順暢，并推動運營目標的實現(xiàn)。該職位需要具備出色的組織能力、問題解決能力和團隊管理能力，能夠優(yōu)化運營流程并提升整體效率。---###**主要職責**1.**運營規(guī)劃與執(zhí)行**-制定并實施運營計劃，確保業(yè)務流程的高效運作。-監(jiān)督日常運營活動，確保按時完成目標。2.**流程優(yōu)化**-分析現(xiàn)有運營流程，識別瓶頸并提出改進方案。-推動流程優(yōu)化，提升運營效率和質(zhì)量。3.**團隊管理**-領(lǐng)導和管理運營團隊，包括招聘、培訓、績效評估和職業(yè)發(fā)展。4.**績效管理**-設(shè)定運營團隊的績效目標，并監(jiān)督執(zhí)行情況。-定期評估團隊績效，提供反饋并制定改進計劃。5.**人才梯隊管理**--面試和篩選優(yōu)秀員工，培訓，帶教，培養(yǎng)人才，能力提升，搭建人才梯隊。7.**跨部門協(xié)作**-與其他部門（如銷售、市場等）保持緊密合作，確?？绮块T項目的順利實施。-協(xié)調(diào)資源，解決跨部門問題，推動公司整體目標的實現(xiàn)。8.**品牌和公司活動運營推廣**-協(xié)調(diào)公司品牌活動和宣傳-品牌活動運營負責策劃、執(zhí)行和管理品牌相關(guān)的市場活動，提升品牌知名度、用戶參與度和市場影響力。###**任職要求**1.**教育背景**-本科及以上學歷，人事HR.HRBP，管理學、運營管理、商務或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。_海歸優(yōu)先2.**工作經(jīng)驗**-3-5年以上運營管理相關(guān)經(jīng)驗，有團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。3.**技能要求**-出色的流程優(yōu)化和人員管理能力。-熟練使用辦公軟件（如Word、Excel、PPT）和數(shù)據(jù)分析工具。-具備優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)和團隊管理能力。4.**個人素質(zhì)**-具備較強的責任心和職業(yè)道德。-具備創(chuàng)新思維和持續(xù)改進的意識。---###**其他要求**-想要有更好發(fā)展，有進取心，創(chuàng)新力，愿意接受挑戰(zhàn)和長期發(fā)展的優(yōu)秀候選人。---###**薪酬與福利**-具有競爭力的薪酬待遇，包括基本工資和績效獎金。-完善的福利體系，各類獎金、節(jié)日福利等。-提供交大，復旦MBA培訓和公開透明的晉升機會。-提供免費世界各地的旅游福利，每年2次國內(nèi)，2次國外，喜歡旅游的優(yōu)秀候選人歡迎投遞.

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李女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

、負責團隊成員的招聘、培訓與績效評估。2、制定團隊發(fā)展計劃，提升團隊整體素質(zhì)和工作效率。3、組織定期團隊會議，促進團隊內(nèi)部溝通與協(xié)作。4、根據(jù)公司的戰(zhàn)略目標，制定部門的年度工作計劃和目標。5、監(jiān)督工作進度，確保各項任務按時完成，并對結(jié)果進行評估

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呂先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、協(xié)助制定公司綜合管理政策，確保各項規(guī)章制度的有效實施。2、負責收集、整理和分析運營數(shù)據(jù)，定期撰寫管理報告，為決策提供支持。3、參與公司各類項目的策劃與執(zhí)行，協(xié)調(diào)各部門資源，確保項目按時達成目標。4、作為各部門之間的橋梁，促進信息流通與資源共享，提高整體工作效率。5、組織內(nèi)部培訓，提高員工綜合管理能力，推動企業(yè)文化建設(shè)。該崗位要求具備較強的溝通能力、分析能力及團隊管理經(jīng)驗。

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呂先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

---**職位名稱**：營業(yè)部綜合團隊負責人**匯報對象**：上海分公司渠道總**工作地點**：【陸家嘴】**職位類型**：全職/管理崗**薪資范圍**：面議---**崗位職責**：1.**戰(zhàn)略規(guī)劃與目標管理**-制定團隊年度/季度/月度業(yè)務發(fā)展規(guī)劃，拆解公司戰(zhàn)略目標至可執(zhí)行方案-監(jiān)控經(jīng)營數(shù)據(jù)報表，定期輸出多維分析報告2.**團隊建設(shè)與效能提升**-搭建人才梯隊培養(yǎng)體系，實施EX3000個人發(fā)展計劃-主導實施標準化業(yè)務流程建設(shè)，推動NBS流程執(zhí)行-開發(fā)內(nèi)部培訓課程體系，組織案例復盤與經(jīng)驗萃取3.**績效管理與過程督導**-實施分層級績效面談-執(zhí)行三級質(zhì)量管控體系（日檢/周評/月審）-運用數(shù)字化管理工具進行實時過程監(jiān)控4.**資源整合與協(xié)同創(chuàng)新**-推動跨部門協(xié)作機制，統(tǒng)籌產(chǎn)品、風控、運營資源-主導至少2項年度創(chuàng)新項目孵化---**任職要求**：1.**硬性條件**-統(tǒng)招本科及以上學歷，管理學/金融學/人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先-2年以上金融行業(yè)團隊管理經(jīng)驗，帶過15+2.**素質(zhì)要求**-成就導向-學習敏銳度-領(lǐng)導力風格：領(lǐng)導力+教練型管理復合能力---**我們提供**：√行業(yè)TOP的薪酬包√高管繼任者培養(yǎng)計劃√每年4次峰會參與機會√彈性福利體系（健康/學習/家庭√外企氛圍，不需要處理復雜人際關(guān)系，氛圍輕松，開心，不內(nèi)卷，不內(nèi)耗，不用勾心斗角。_公平，公開，透明寫在白紙黑字的晉升機制，不需要溜須拍馬，希望做事兒的人來！

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彭女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位介紹:1.根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展,參與制定調(diào)整獎勵方案,根據(jù)業(yè)務變動參與制定調(diào)整銷售方案和策略2.管理、培訓、督導本部門團隊，規(guī)范工作流程，明確其職責，建立與健全團隊各項3.日常會議的主持,做好報表和活動管理,做好公司部門文化建設(shè),培養(yǎng)良好的團隊精神4.負責公司業(yè)務的日常管理，完成公司月度、季度、年度KPI:5.負責部門內(nèi)新成員的面試,做好員工業(yè)務和企業(yè)文化培訓;6.協(xié)助公司做好品質(zhì)相關(guān)規(guī)定和制度的宣傳與落實管理制度;7.遵循法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定和公司政策，保證良好的職業(yè)道德操守。

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王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位介紹:1.根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展,參與制定調(diào)整獎勵方案,根據(jù)業(yè)務變動參與制定調(diào)整銷售方案和策略2.管理、培訓、督導本部門團隊，規(guī)范工作流程，明確其職責，建立與健全團隊各項3.日常會議的主持,做好報表和活動管理,做好公司部門文化建設(shè),培養(yǎng)良好的團隊精神4.負責公司業(yè)務的日常管理，完成公司月度、季度、年度KPI:5.負責部門內(nèi)新成員的面試,做好員工業(yè)務和企業(yè)文化培訓;6.協(xié)助公司做好品質(zhì)相關(guān)規(guī)定和制度的宣傳與落實管理制度;7.遵循法律法規(guī)、監(jiān)管規(guī)定和公司政策，保證良好的職業(yè)道德操守。

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王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【我們需要你做】1、拜訪規(guī)定區(qū)域內(nèi)的顧客，了解顧客辦公設(shè)備的現(xiàn)狀；2、分析并確認顧客的需求，提供解決方案、產(chǎn)品演示，并促成交易；3、了解顧客購買產(chǎn)品后的使用情況，維護客戶關(guān)系，不斷挖掘新的商業(yè)機會；4、配合相關(guān)部門處理顧客反饋的各項要求，提高顧客滿意度。【我們希望你是】1、大專及以上學歷，IT、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；2、積極主動，有熱情，有責任心?！疚覀?yōu)槟闾峁?、無責底薪+業(yè)績提成+團隊獎金+利潤分紅；2、營業(yè)專員→營業(yè)主任→分公司經(jīng)理，技術(shù)線和業(yè)務線可雙向發(fā)展；3、線下+線上豐富培訓資源，業(yè)務知識不用愁；4、周末雙休+法定節(jié)假日+帶薪年假，生活工作兩不誤。

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婁女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

全上?？删徒峙涓咝秸\聘（旺仔牛奶配送）保底9000想拿高工資的來（在招人數(shù)10人）員工福利：下班發(fā)一條玉溪可日結(jié)周結(jié)新人三個月補貼3000—5000工作自由提供車房就近安排上班

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謝女士

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工作內(nèi)容1.負責開發(fā)維護酒店行業(yè)有效的合作渠道2.負責挖掘合作渠道客戶的融資需求3.負責對接合作渠道客戶的融資需求并內(nèi)部立項4.協(xié)助業(yè)務總監(jiān)完成關(guān)于業(yè)務拓展的其他事項任職要求：1.有1年以上的融租、保理、銀行等金融機構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗，對酒店資產(chǎn)投融資有一定興趣2.性格開朗溝通能力良好，業(yè)務目標感強3.適應能力強、可接受經(jīng)常出差4.有一定的自主能動性，學習力強

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謝先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

負責辦公室日常保潔工作，做五休二，法定假日正常休，每天7：00～16：00或12：00～21：00，休息1小時希望你已退休，50-56歲，住附近，有辦公室保潔經(jīng)驗的優(yōu)先

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先生

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中餐炒鍋薪資6000-7000每月25號發(fā)工資，月休四天，法定假日另算干滿一年有五天年假上班時間9.30-14.0017.00-21.00休閑時段14.00-17.00需要輪流義務值班包吃住，拎包入住，被褥三件套，全管，。東西簡單，有人帶要求:刀工沒有問題，簡單翻鍋，炒員工餐干活速度夠快檔口冰箱備貨，整齊度，備貨合理，操作臺整齊干凈。會簡單的翻鍋。面試時間上班時間均可，提前聯(lián)系期待你的加入[微笑]

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孫先生

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西餐烤箱薪資6000-6500每月25號發(fā)工資，月休四天，法定假日另算干滿一年有五天年假上班時間9.30-14.0017.00-21.00休閑時段14.00-17.00需要輪流義務值班包吃住，拎包入住，被褥三件套，全管，干滿一年不。東西簡單，有人帶要求:干活速度夠快檔口冰箱備貨，整齊度，備貨合理，操作臺整齊干凈。面試時間上班時間均可，提前聯(lián)系期待你的加入[微笑]

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孫先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

服務員，迎賓員，領(lǐng)班薪資待遇5000-6000元月福利待遇包吃住，舍環(huán)境好，月休4天（國定節(jié)假日有加班工資）每月15號發(fā)工資。工作要求不限學歷1年以下工作經(jīng)驗工作地點上海市-正大廣場上班時間：9.30-14.00/16.30-21.00職位描述[崗位要求]:16-25歲，品行端正，能吃苦耐勞，服從上級領(lǐng)導安排。有無經(jīng)驗均可。

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蔣先生

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陸家嘴夜市活動，兼職餐車售賣員八月份，每周五到周日，15:00-23:00兼職一共12天主要售賣自制飲品和小籠包要求，會做飲品有一定經(jīng)驗的，會培訓年齡18-30歲，形象好，個性比較活潑的

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徐女士

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小區(qū)急缺保安、監(jiān)控巡邏、管理人員進出登記等簡單活！要求18~60歲，有無證均可。部分崗位包吃包住，伙食很好！到手薪資：5500元~7000元/月?！揪唧w詳細待遇以面試為準】

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王馨梅

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太陽誘電，包吃無住。填電子簡歷報備【企業(yè)名稱】太陽誘電【招聘崗位】操作工/檢驗【工作內(nèi)容】操作自動化產(chǎn)線設(shè)備，完成產(chǎn)品投入回收生產(chǎn)和成品檢測。維護相關(guān)設(shè)備【招聘要求】男女不限，18-35歲，初中及以上學歷，會基本電腦操作，有自動化和夜班經(jīng)驗，有制造廠生產(chǎn)檢查等工作經(jīng)驗。要能接受穿全身防靜電服、顯微鏡、接觸化學原料等崗位。有前科、紋身、染發(fā)、不接受【工作制度】①工時：上四休二兩班倒（4天白班-2天休息-4天夜班-2天休息循環(huán)）白班7：45-19：55，夜班19：45-7：55。每個班次吃飯與中途休息約2.5小時，實際每班工時約9.5小時。②薪資待遇：底薪3300-4100，正常滿出勤，每月稅前約6000，五險一金，另外有年終獎和加薪【補貼項目】住房補貼450/月，交通補貼，全勤補貼，夜班補貼，高溫補貼，出差補貼，特殊工時補貼，特殊工種補貼，專業(yè)資格補貼，生產(chǎn)協(xié)力補貼等【發(fā)薪日期】每個月15號【面試地址】武進區(qū)工業(yè)路88號

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劉先生

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上海鼎泰豐餐廳招聘服務員后廚：工作要求:服務員18-30，男女不限后廚18-35，男女不限，需要有經(jīng)驗工作時間:月休5-6天，每天八小時，薪資待遇:25號發(fā)薪可預支2690基本工資+556.55平日加班工資+400空班津貼+250交通津貼+1000績效+1000住房補貼+403.45其他補貼，總計6300面試流程:先提交電子簡歷，視頻初試，通過后過來門店試崗。?

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華女士

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