武漢門窗廠招計(jì)時普工多名【崗位職責(zé)】按要求進(jìn)行生產(chǎn)操作，服從車間管理，按時按量完成生產(chǎn)任務(wù)【工作時間】上午07:00-12:00，下午14:00-18:00【薪資待遇】月固定工資4000元，加班一小時20元，包吃住，月休2天【工資發(fā)放】每月20號準(zhǔn)時發(fā)上個月工資【職位要求】年齡為18-50歲；長期穩(wěn)定，勤快踏實(shí)肯干，吃苦耐勞，有責(zé)任心，積極主動【工作地址】武漢江夏區(qū)標(biāo)識文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園

武漢·江夏區(qū)

尹先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】服從公司管理，按時按量制作公司100多名員工的午餐（中午12點(diǎn)-12點(diǎn)半）和晚餐（下午6點(diǎn)到6點(diǎn)半）【工作時間】08:00-19:00（彈性上班，以保障食堂準(zhǔn)時開餐為準(zhǔn)）【薪資待遇】月薪5500元，吃住提供便利，月休2天（每月1號和15號固定休1天）【工資發(fā)放】每月15號準(zhǔn)時發(fā)上個月工資【職位要求】年齡為30-50歲，有廚師經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先【工作地址】武漢江夏區(qū)標(biāo)識文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園

武漢·江夏區(qū)

尹先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

武漢門窗廠誠聘各崗位技術(shù)人員【崗位職責(zé)】按要求進(jìn)行生產(chǎn)操作，服從車間管理，按時按量完成門窗生產(chǎn)任務(wù)【工作時間】上午07:30-12:00，下午13:00-17:30（必須接受加班）【薪資待遇】各個崗位工資在6000-13000元之間，計(jì)件工資，多勞多得，上不封頂，包吃住，月休2天【工資發(fā)放】每月15號準(zhǔn)時發(fā)上個月工資【職位要求】年齡為22-50歲；有車間工作者經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，長期穩(wěn)定，勤快踏實(shí)肯干，吃苦耐勞，有責(zé)任心，積極主動【工作地址】武漢江夏區(qū)標(biāo)識文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園

武漢·江夏區(qū)

尹先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)中心的日常運(yùn)營管理，確保生產(chǎn)計(jì)劃按時保質(zhì)完成2、優(yōu)化生產(chǎn)流程，提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中心安全生產(chǎn)管理，落實(shí)各項(xiàng)安全制度和操作規(guī)程4、組建并管理生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)員工培訓(xùn)、考核及梯隊(duì)建設(shè)5、協(xié)調(diào)與其他部門的溝通協(xié)作，解決生產(chǎn)過程中的各類問題任職要求：1、大專及以上學(xué)歷，機(jī)械、制造、工業(yè)工程等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先2、5年以上門窗行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)3、熟悉精益生產(chǎn)、6S管理等先進(jìn)生產(chǎn)管理方法4、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力和現(xiàn)場問題解決能力5、工作責(zé)任心強(qiáng)，能承受較大工作壓力我們提供：1、具有競爭力的薪資待遇（面議）2、清晰的職業(yè)發(fā)展通道3、良好的工作環(huán)境和團(tuán)隊(duì)氛圍

武漢·江夏區(qū)

尹先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、完善行政管理制度/流程，并組織落實(shí);2、負(fù)責(zé)企業(yè)辦公用品的統(tǒng)一采辦;3、負(fù)責(zé)節(jié)假日公司值班安排;4、辦理員工入、離職手續(xù)，建立并完善員工人事檔案配合各部門主管及時招聘新員工5、員工考勤登記、員工外出管理，每周進(jìn)行統(tǒng)計(jì)上報(bào);6、采購和發(fā)放公司辦公用品及相關(guān)福利;7、公司行政印鑒使用管理，確保準(zhǔn)確、安全、有效;8、負(fù)責(zé)公司檔案管理，公司合同編號的編制、合同文件和技術(shù)文件的歸檔、統(tǒng)計(jì)及使用管理，公司行政文件的編制、匯總、歸檔;9、負(fù)責(zé)公司文件、通知的分發(fā)，做好分發(fā)記錄并保存，各部門例行上報(bào)文件的匯總，并及時上報(bào)，協(xié)助審核、修訂行政管理規(guī)章制度，執(zhí)行日常行政工作;10、完成上級安排的其他臨時性工作。任職要求:1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，行政管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè);2、具有1年以上行政人事相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);3、具備良好的文字功底和表達(dá)能力，語言表述及理解能力;4、具備良好的組織協(xié)調(diào)能力，溝通應(yīng)變能力，能承受一定的工作壓力;5、熟悉當(dāng)?shù)厝肆φ呶募?、會開車，能接受短暫的出差。

武漢·江夏區(qū)

尹先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作地點(diǎn)：武漢市江夏區(qū)山湖路駕照要求：A2，有從業(yè)資格證年齡要求：45-55待遇：月平均工資6000-7000工作內(nèi)容：短途運(yùn)輸（武漢市內(nèi)，周邊），工廠內(nèi)轉(zhuǎn)運(yùn)。13米、17.5米半掛車兩種車型換著開。車輛保養(yǎng)、維修、年檢等工作。上班時間：白班8：00—17：00不包吃住，江夏就近入職最佳。任職要求：駕齡10年以上，無不良駕駛記錄，具有較強(qiáng)的安全意識；熟悉13米、17.5米半掛車，由于經(jīng)常廠區(qū)工作，對倒車技術(shù)要求較高。有意向者請電話聯(lián)系我！

武漢·江夏區(qū)

鄭女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

【招聘崗位】鉚工10名【工價(jià)】300/8小時【工作職責(zé)】1.按照圖紙和工藝文件進(jìn)行結(jié)構(gòu)件裝配，并且能夠指導(dǎo)焊工進(jìn)行焊接過程中的反變型控制。2.對焊接后的變型進(jìn)行校正。3.規(guī)范填寫各類現(xiàn)場過程記錄?！救温氁蟆?5-45歲，必須有鋼結(jié)構(gòu)鉚工經(jīng)驗(yàn)2.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，責(zé)任心強(qiáng)，工作態(tài)度認(rèn)真負(fù)責(zé)?；有3年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，特別是對于大型結(jié)構(gòu)件裝配鉚工工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。3.有效期內(nèi)焊工證上班時間：8：00-17：0017：00-01：30【有加班】食宿：包工作餐，包住

武漢·江夏區(qū)

8月10日 10:46

巢莉

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

生產(chǎn)產(chǎn)品:新能源電池隔熱膜，電極材料，充電樁等工作內(nèi)容:普工/操作工工作時間:08.30-20.00(中間休息2小時)，每周天休，月休4天工作環(huán)境:空調(diào)車間空調(diào)宿舍環(huán)境好無異味年齡要求:17-45歲男女不限發(fā)薪日:每個月5號發(fā)薪薪資待遇：正式工同步招聘:底薪2900+加班費(fèi)（1.5/2/3倍）+崗位補(bǔ)貼+績效+技能補(bǔ)貼，綜合8千以上小時工：26/小時，一天260-300/天【企業(yè)優(yōu)勢詳情]1、訂單充足，工時穩(wěn)定，待遇穩(wěn)定。工作比較輕松，車間沒有流水線，全部都是獨(dú)立崗位，工作也比較簡單，能混，按一下機(jī)臺在旁邊休息就好。2、恒溫車間，不需要穿無塵服，晚上在車間甚至可以睡覺，管理比較松散。3、包三餐，廠區(qū)外包食堂，種類豐富4、4人間宿舍(住宿環(huán)境特別好=大學(xué)宿舍)，獨(dú)立陽臺、衛(wèi)生間、熱水器、空調(diào)都有配備。5、廠區(qū)提供娛樂室，活動室配備桌球、乒乓球、投影儀、免費(fèi)wifi。6、廠區(qū)附近免費(fèi)停車，停車方便。7、新產(chǎn)線投產(chǎn)，招聘需求增加，招聘要求放寬，男女不限，錄取率高。8、提供高溫補(bǔ)貼、崗位補(bǔ)貼、夜班補(bǔ)貼。9、員工除享有法律規(guī)定的各類假期外，滿一年享5天帶薪年假。

武漢·江夏區(qū)

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

銷售是指以出售、租賃或其他任何方式向第三方提供產(chǎn)品或服務(wù)的行為，包括為促進(jìn)該行為進(jìn)行的有關(guān)輔助活動，例如廣告、促銷、展覽、服務(wù)等活動。以下是關(guān)于銷售的一些主要方面：銷售流程1. 客戶開發(fā)：通過各種渠道尋找潛在客戶，如市場調(diào)研、網(wǎng)絡(luò)搜索、參加行業(yè)展會、客戶推薦等，建立潛在客戶名單。2. 客戶溝通：與潛在客戶進(jìn)行聯(lián)系，通過電話、郵件、面談等方式，了解客戶需求，介紹產(chǎn)品或服務(wù)的特點(diǎn)和優(yōu)勢，解答客戶疑問。3. 產(chǎn)品展示與演示：根據(jù)客戶需求，向客戶展示產(chǎn)品或進(jìn)行服務(wù)演示，讓客戶直觀了解產(chǎn)品或服務(wù)的功能和價(jià)值。4. 處理異議：客戶可能會對產(chǎn)品或服務(wù)提出各種異議，如價(jià)格、質(zhì)量、功能等方面，銷售人員需要運(yùn)用專業(yè)知識和溝通技巧，解答客戶異議，消除客戶顧慮。5. 促成交易：在客戶對產(chǎn)品或服務(wù)有一定了解并認(rèn)可的基礎(chǔ)上，通過適當(dāng)?shù)拇俪杉记桑鐑?yōu)惠政策、限時折扣等，促使客戶做出購買決策，簽訂合同或訂單。6. 售后服務(wù)：在客戶購買產(chǎn)品或服務(wù)后，提供及時、優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)，如產(chǎn)品安裝、調(diào)試、培訓(xùn)、維修、退換貨等，以提高客戶滿意度和忠誠度。銷售技巧-建立信任：真誠對待客戶，展示專業(yè)素養(yǎng)，通過良好的溝通和服務(wù)，贏得客戶的信任。-了解客戶需求：認(rèn)真傾聽客戶的需求和期望，針對性地介紹產(chǎn)品或服務(wù)，滿足客戶的個性化需求。-有效溝通：清晰、準(zhǔn)確地表達(dá)產(chǎn)品或服務(wù)的信息，注意語言表達(dá)、肢體語言和語氣語調(diào)，與客戶保持良好的溝通氛圍。-善于提問：通過提問了解客戶的現(xiàn)狀、問題和目標(biāo)，引導(dǎo)客戶思考，挖掘客戶的潛在需求。-處理壓力：銷售工作中面臨各種壓力和挑戰(zhàn)，如業(yè)績壓力、客戶拒絕等，需要具備良好的心理素質(zhì)，能夠應(yīng)對壓力，保持積極的工作態(tài)度。銷售策略-產(chǎn)品策略：注重產(chǎn)品的品質(zhì)、功能、包裝等方面的優(yōu)化，以產(chǎn)品的獨(dú)特賣點(diǎn)吸引客戶。-價(jià)格策略：根據(jù)市場需求、競爭狀況和產(chǎn)品成本等因素，制定合理的價(jià)格體系，包括定價(jià)、折扣、促銷等策略。-渠道策略：選擇合適的銷售渠道，如直銷、代理、電商平臺等，確保產(chǎn)品能夠高效地到達(dá)客戶手中。-促銷策略：運(yùn)用廣告、促銷活動、公關(guān)活動等手段，提高產(chǎn)品或服務(wù)的知名度和美譽(yù)度，促進(jìn)銷售增長。

武漢·江夏區(qū)

黎先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

武漢市江夏區(qū)招石材，安裝主裝廚房石英石臺面，巖板臺面，要熟練工，學(xué)徒勿擾。需要能吃苦耐勞，對現(xiàn)場有一定的應(yīng)變能力。

武漢·江夏區(qū)

7月22日 13:51

李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘：鋼材加工廠，搬運(yùn)工，普工，操作設(shè)備，剪板，折彎機(jī)，檁條機(jī)，彩鋼瓦機(jī)，包吃包住，月休兩天，保底月薪5000元，按計(jì)件提成，正常一個月到手6000-8000左右，有技術(shù)的面談薪水，公司提供社保，年齡18-50歲，！

武漢·江夏區(qū)

林先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

車間一年四季恒溫，空調(diào)車間，廠區(qū)停車方便工資待遇：19/時+24/天餐補(bǔ)（夜班補(bǔ)貼30—50/晚）綜合6000+要求：45歲以內(nèi)男女不限上班時間8：00—20：00半個月倒一次班工作內(nèi)容：小馬達(dá)里面的感應(yīng)系統(tǒng)生產(chǎn)，幫忙給機(jī)器上下料一下半成品，自動加工，沒有體力活，工作內(nèi)容輕松

武漢·江夏區(qū)

姚女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

中國中車大量招聘二保焊工300元/8小時壓力容器焊工430元/8小時鉚工200元/8小時普工200元/8小時要求：年齡18-50周歲，身體健康吃?。猴堁a(bǔ)工作餐15元/天；免費(fèi)住宿（4-6）人間上班時間：8點(diǎn)~8。晚班8點(diǎn)-8點(diǎn)，8小時以外算加班地址：江夏區(qū)大橋新區(qū)中車長江車輛有限公司面試時間：早上8點(diǎn)穿工作服勞保鞋到廠門口

武漢·江夏區(qū)

涂女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系