行業(yè)經(jīng)驗豐富且有往管理崗位發(fā)展的人才，也可以自薦該崗位任職要求如下：1、同管理崗位任職半年以上優(yōu)先；2、過往經(jīng)歷團(tuán)隊業(yè)績位居公司名列前茅；3、較強(qiáng)的責(zé)任心，執(zhí)行力，自驅(qū)能力強(qiáng)；4、有做過消費(fèi)金融后端，及車貸管理經(jīng)驗優(yōu)先；5、有團(tuán)隊合作精神；6、年齡25歲-38歲；7、具備較強(qiáng)的人際關(guān)系管理能力，擁有良好的溝通技巧；8、完成公司和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他各項工作；該崗位職責(zé)如下：1、通過電話等方式聯(lián)系欠款人，催促其歸還欠款；2、解決欠款人的還款問題、提供還款方式等服務(wù)；3、跟進(jìn)欠款人的還款計劃，做好相關(guān)記錄，并協(xié)助欠款人解決不良欠款問題；4、分析并建立和維護(hù)風(fēng)險控制和預(yù)警系統(tǒng)，以保證公司的利益；5、帶領(lǐng)團(tuán)隊完成業(yè)績目標(biāo)；6、團(tuán)隊培訓(xùn)及平時的工作監(jiān)管工作；薪資待遇：高額績效提成、業(yè)績達(dá)成激勵、社保、不定期團(tuán)建、下午茶、不加班、人性化管理

成都·青羊區(qū)

袁女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

不加班不銷售不外出無考核崗位職責(zé):1.審核客戶資質(zhì)，通過篩選者移交銷售部即可。2.不外出，不銷售;3.接受無經(jīng)驗、入職會有相應(yīng)的新人入職培訓(xùn)和老帶新培訓(xùn)，帶薪培訓(xùn)薪資:4000無責(zé)底薪+200全勤+3%-10%階梯式提成購買社保上班時間:9:30-17:30(不加班)午休12:00-13:30月休自由安排，超長15天年假不定期團(tuán)建，零食下午茶不斷!公司近地鐵騾馬市站辦公室有冰箱微波爐可以自己帶飯有沒有意向都可以跟我溝通一下，萬一你覺得很合適呢,對吧萬一呢~有沒有意向都可以跟我溝通一下，萬一你覺得很合適呢,對吧萬一呢~

成都·青羊區(qū)·西華

董女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

本崗位要求有催收經(jīng)驗半年以上！~【崗位職責(zé)】:1、致電逾期客戶:提醒逾期情況，并商量引導(dǎo)正確還款;2、無通時通次要求!!!難度低，回款輕松;(此崗位無銷售性質(zhì)，所有客戶資源由公司提供)【任職要求】:1、高中及以上學(xué)歷、有催收經(jīng)驗優(yōu)先；2、具備一定的邏輯思維能力、良好的抗壓性、應(yīng)變能力;3、良好的團(tuán)隊合作精神?！緧徫桓＠?1、舒適的上班環(huán)境，提供冰箱微波爐，可自帶午餐2、普通催員底薪3000+提成+獎金+社保+節(jié)假日福利+生日福利等~3、上班時間:9:00-18:00午休12:00-13:30各種激勵獎金拿到手軟！~員工福利~生日福利~節(jié)日福利~團(tuán)建聚餐~零食下午茶~

成都·青羊區(qū)

袁女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一個電話都不打，放心咨詢，互聯(lián)網(wǎng)模式上班時間：10-5:30午休一個半小時周末固定雙休不涉及加班！不加班！不加班！?。《际钦鎸嵱行В。〈觯旱仔?500+高額提成20-40%+社保+雙休+國家法定節(jié)假日放假+崗位月薪資平均在8k～11k，穩(wěn)定員工薪資10k～30k上不封底，崗位職責(zé)：1.通過運(yùn)營新媒體網(wǎng)絡(luò)平臺運(yùn)營產(chǎn)品，根據(jù)線上學(xué)員的咨詢信息以及學(xué)習(xí)需求，給學(xué)員提供講解咨詢，純線上工作模式。接受無經(jīng)驗的小伙伴和應(yīng)屆生。2.師傅一帶一，工作簡單，好上手??！任職資格：1.年齡20-36。2..有良好的溝通能力。3.對教育行業(yè)有興趣的。培訓(xùn)成長：入職有統(tǒng)一專業(yè)培訓(xùn)以及主管一對一帶你工作，快速成長。工作中有任何問題都能第一時間解決。你會問為什么選擇我們教育機(jī)構(gòu)？1.我們有舒適的辦公環(huán)境～能舒心的上班，我們的小伙伴熱情開朗，互相互助，良性發(fā)展，拒絕內(nèi)耗。2.良好的晉升～每3個月進(jìn)行公平公正的晉升機(jī)會，給每位有想法理想的伙伴提供機(jī)會銷售～組長～主管～經(jīng)理～分公司老總3.相信大多數(shù)伙伴都不喜歡洗腦，講大道理～我們公司理念這是追求實事求是的賺錢4.不定期專業(yè)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)、讓每位員工能得到全方面的學(xué)習(xí)和進(jìn)步。5.隨時下午茶、各大節(jié)日禮品、不定期團(tuán)建、現(xiàn)金獎勵、福利多多，有興趣可以投遞簡歷……

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向女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé):1、按照公司各項目的質(zhì)檢規(guī)則開展質(zhì)檢工作，記錄違規(guī)現(xiàn)象，推進(jìn)整改。2、根據(jù)業(yè)務(wù)變化，不斷更新質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn)。3、有一定的投訴處理經(jīng)驗，可書寫重渠投訴情況說明書等。4、有一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力，能協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)建立投訴、質(zhì)檢管理監(jiān)控體系，持續(xù)觀察業(yè)務(wù)趨勢，對流程和規(guī)范提出改善意見。5、獨(dú)立開展作業(yè)職場巡檢工作。6、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職要求:1、學(xué)歷不限，更看重經(jīng)驗，一年以上催收行業(yè)或金融機(jī)構(gòu)客訴管理、品質(zhì)管理工作經(jīng)驗，熟悉行業(yè)監(jiān)管、消保政策。2、有良好的數(shù)據(jù)分析能力，能熟練運(yùn)用WPS等工具。3、有一定的文字表達(dá)能力，書面語言表達(dá)規(guī)范、嚴(yán)謹(jǐn)。4、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神。朝九晚六，周末雙休。試用期底薪4K~5K，具體看經(jīng)驗面試定薪

成都·青羊區(qū)

袁女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

本崗位要求有催收經(jīng)驗半年以上！~【崗位職責(zé)】:1、致電逾期客戶:提醒逾期情況，并商量引導(dǎo)正確還款;2、無通時通次要求!!!難度低，回款輕松;(此崗位無銷售性質(zhì)，所有客戶資源由公司提供)【任職要求】:1、高中及以上學(xué)歷、有催收經(jīng)驗優(yōu)先；2、具備一定的邏輯思維能力、良好的抗壓性、應(yīng)變能力;3、良好的團(tuán)隊合作精神?！緧徫桓＠?1、舒適的上班環(huán)境，提供冰箱微波爐，可自帶午餐2、普通催員底薪3000+提成+獎金+社保+節(jié)假日福利+生日福利等~3、上班時間:9:00-18:00午休12:00-13:30各種激勵獎金拿到手軟！~員工福利~生日福利~節(jié)日福利~團(tuán)建聚餐~零食下午茶~

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袁女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.客戶接待：負(fù)責(zé)來訪客戶、學(xué)員的迎接與引導(dǎo)，提供咨詢服務(wù)，耐心解答基礎(chǔ)問題（如培訓(xùn)流程、報名須知等），維護(hù)良好接待氛圍。2.信息登記：做好來訪人員、電話咨詢的信息記錄，及時反饋給相關(guān)同事；協(xié)助學(xué)員完成報名資料填寫、信息錄入系統(tǒng)等工作。3.行政支持：負(fù)責(zé)前臺區(qū)域的環(huán)境維護(hù)，保持整潔有序；管理辦公用品領(lǐng)用、文件打印復(fù)??；收發(fā)快遞、信件等日常行政事務(wù)。4.溝通協(xié)調(diào)：對接內(nèi)部各部門，傳遞信息、協(xié)調(diào)簡單事務(wù)；跟進(jìn)學(xué)員預(yù)約、課程安排的提醒工作，確保銜接順暢。5.其他事務(wù)：完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時任務(wù)，配合團(tuán)隊做好培訓(xùn)活動、招生宣傳等輔助工作。

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康女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

該崗位急招中~工作時間：早9晚6；午休時間12-13.30；不加班~不加班~不加班~工作內(nèi)容：1.根據(jù)甲方要求，通知車貸項目有逾期的客戶進(jìn)行還款！2.通過合理、合法、合規(guī)的電話方式與賬款逾期客戶進(jìn)行溝通，提醒客戶如何保持個人良好信用記錄，及時正確處理逾期欠款或不良貸款！3.登記催收情況，更新與催收對象相關(guān)的資料信息！4.協(xié)助客戶解決還款所遇到的問題，并引導(dǎo)客戶以正確的繳費(fèi)方式完成還款！任職要求：1.年滿18歲—40歲。2.合法守紀(jì)，無犯罪記錄。3.語言邏輯溝通無障礙。薪資待遇：無責(zé)底薪3K+個人提成+業(yè)績達(dá)成激勵獎，平均綜合薪資在1W+。社保、不定期團(tuán)隊聚、下午茶、節(jié)日禮物、內(nèi)薦獎勵

成都·青羊區(qū)

袁女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

【崗位職責(zé)】:1、致電逾期客戶:提醒逾期情況，并商量引導(dǎo)正確還款;2、無通時通次要求!!!難度低，回款輕松;(此崗位無銷售性質(zhì)，所有客戶資源由公司提供)【任職要求】:1、高中及以上學(xué)歷、有催收經(jīng)驗優(yōu)先；2、具備一定的邏輯思維能力、良好的抗壓性、應(yīng)變能力;3、良好的團(tuán)隊合作精神。【崗位福利】:1、舒適的上班環(huán)境，提供冰箱微波爐，可自帶午餐2、普通催員底薪3000+提成+獎金+社保+節(jié)假日福利+生日福利等~3、上班時間:9:00-18:00午休12:00-13:30

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袁女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一個電話都不打，放心咨詢，互聯(lián)網(wǎng)模式上班時間：10-5:30午休一個半小時，周末固定雙休，不涉及加班！不加班！不加班?。《际钦鎸嵱行?！

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向女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

本崗位要求有催收經(jīng)驗半年以上！~【崗位職責(zé)】:1、致電逾期客戶:提醒逾期情況，并商量引導(dǎo)正確還款;2、無通時通次要求!!!難度低，回款輕松;(此崗位無銷售性質(zhì)，所有客戶資源由公司提供)【任職要求】:1、高中及以上學(xué)歷、有催收經(jīng)驗優(yōu)先；2、具備一定的邏輯思維能力、良好的抗壓性、應(yīng)變能力;3、良好的團(tuán)隊合作精神?！緧徫桓＠?1、舒適的上班環(huán)境，提供冰箱微波爐，可自帶午餐2、普通催員底薪3000+提成+獎金+社保+節(jié)假日福利+生日福利等~3、上班時間:9:00-18:00午休12:00-13:30各種激勵獎金拿到手軟！~員工福利~生日福利~節(jié)日福利~團(tuán)建聚餐~零食下午茶~

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袁女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容：1、進(jìn)行球技練習(xí)，提高自身球技2、和顧客打球切磋球技；3、教會顧客臺球技術(shù)；4、門口迎賓接待安排顧客打球；工作職責(zé)：1、通過良好球技和服務(wù)意識獲得顧客認(rèn)可；2、開發(fā)新顧客并維護(hù)和顧客之間的關(guān)系3、完成業(yè)績及公司安排的任務(wù)薪資標(biāo)準(zhǔn)：第1月帶薪培訓(xùn)80002-4月平均薪資15000-230005-12月平均薪資18000任職要求：1.良好的溝通表達(dá)能力2.熱愛臺球運(yùn)動，長期從事臺球行業(yè)；3.無臺球基礎(chǔ)，帶薪培訓(xùn)；

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8月9日 12:43

孫先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

有能力還在愁沒地發(fā)揮嗎？來來來、平臺交給你，任你發(fā)揮！不加班！不加班！不加班！任職要求:1、有帶催收團(tuán)隊經(jīng)驗1年以上(如經(jīng)驗不足，可申請高底薪的儲備主管)；2、帶有自己的成員優(yōu)先；3、有帶過相同或類似項目經(jīng)驗的優(yōu)先；職位職責(zé)：1、制定團(tuán)隊的管理制度包括但不限于獎懲辦法。對小組成員進(jìn)行考核。2、監(jiān)督并指導(dǎo)催收團(tuán)隊成員工作情況、遇到的問題，對各項問題給出合理的建議及意見。3、制定每月、周、日催收計劃及目標(biāo)，及時分配員工個人的目標(biāo)值。4、負(fù)責(zé)每月完成制定的考核目標(biāo)，跟蹤電催、外訪作業(yè)各項考核指標(biāo)達(dá)成情況，監(jiān)督考核部門績效情況?；镜仔?K-12K（面談定薪）+團(tuán)隊績效，總和薪資不限高，多勞多得具體面議。日常下午茶不限量供應(yīng)、各種節(jié)日福利一個不少、不定期團(tuán)建聚餐等等

成都·青羊區(qū)

袁女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)以電話溝通的方式對接客戶，完成個人或者企業(yè)客戶意向收集，并做好反饋工作；（公司提供設(shè)備）2、負(fù)責(zé)招生工作；3、負(fù)責(zé)定期回訪客戶，收集問題反饋給教務(wù)，建立良好的客情關(guān)系；（累積資源）二、任職資格：1、有過電話客服或者客服專員工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；2、可接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，學(xué)歷、專業(yè)不限，歡迎來挑戰(zhàn)；3、為人正直、踏實，有強(qiáng)烈的敬業(yè)精神和責(zé)任心，有激情、團(tuán)隊合作精神；4、具有良好的語言表達(dá)能力、溝通和協(xié)調(diào)能力；5、會學(xué)歷提升電話銷售者優(yōu)先；三、工資待遇及其他：1、工作時間：早9:30-晚18:30，周末雙休、法定節(jié)假日正常放假，不加班。2、職位月薪：底薪4000+提成+獎金+年終獎+話費(fèi)補(bǔ)貼=綜合薪資6000-12000；3、其他福利：專業(yè)培訓(xùn)+社保+節(jié)日福利+員工生日會+帶薪年假+帶薪婚假等；成都總部地址：成都市青羊區(qū)青龍正街51號倍特康派2506；

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蔡女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.男女不限，年齡18~30歲。2.性格外向，有較強(qiáng)的社交能力，能組織玩家進(jìn)行游戲，維護(hù)氛圍。有過類似經(jīng)歷或有過主持游戲經(jīng)驗者優(yōu)先。3.工作時間為18:30~19:30，收拾店內(nèi)物品。7:30至凌晨2點(diǎn)，接待來店玩家。4.月休4天。5.工資為底薪3500+營業(yè)額10％（只計入超出3萬部分）6.店里面發(fā)生任何暴擊沖突或騷擾等問題，做到第一時間報警。7.不押工資，每月16號結(jié)算上個月16號至這個月15號工資。8.工作區(qū)域為寫字樓，店鋪面積80平。潛力無限，歡迎咨詢。

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譚先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

（流量招商方向）矩陣營銷短視頻運(yùn)營崗位職責(zé)：1流量戰(zhàn)略規(guī)劃與體系搭建。負(fù)責(zé)公司招商業(yè)務(wù)的全渠道流量戰(zhàn)略制定，搭建高效流量獲取體系，包括新媒體矩陣（抖音、快手、小紅書等）、傳統(tǒng)付費(fèi)渠道（抖音信息流）、精準(zhǔn)觸達(dá)潛在加盟商及B端客戶。0建立流量投放模型，優(yōu)化ROI，制定預(yù)算分配策略，確保流量成本可控且轉(zhuǎn)化效率最大化。2渠道拓展與資源整合。主導(dǎo)外部流量合作談判，開拓并維護(hù)與抖音本地生活服務(wù)商、MCN機(jī)構(gòu)、廣告代理商等合作伙伴關(guān)系，獲取獨(dú)家資源或流量優(yōu)惠政策。·探索新興流量渠道（如私域裂變、直播招商、行業(yè)峰會等），創(chuàng)新獲客模式，快速搶占市場先機(jī)。3數(shù)據(jù)驅(qū)動與效果優(yōu)化·搭建數(shù)據(jù)監(jiān)控體系，實時分析流量渠道的曝光量、點(diǎn)擊率、轉(zhuǎn)化率、客戶獲取成本(CAC)等核心指標(biāo)，迭代優(yōu)化投放策略。·結(jié)合招商業(yè)務(wù)需求，設(shè)計用戶畫像及分層運(yùn)營策略，提升流量精準(zhǔn)度及加盟商簽約轉(zhuǎn)化率。4團(tuán)隊管理與賦能·組建并管理流量運(yùn)營團(tuán)隊（編導(dǎo)、剪輯、運(yùn)營、投流、內(nèi)容、數(shù)據(jù)分析等崗位），制定標(biāo)準(zhǔn)化操作流程(SOP)，培養(yǎng)團(tuán)隊專業(yè)能力。?協(xié)同招商團(tuán)隊、品牌、產(chǎn)品，打通“流量-線索-轉(zhuǎn)化-服務(wù)”全鏈路，如直播間留資組件、短視頻掛載加盟表單、私域社群承接等推動招商業(yè)績持續(xù)增長。5行業(yè)洞察與創(chuàng)新·持續(xù)追蹤餐飲行業(yè)招商趨勢、流量平臺規(guī)則變化及競品動態(tài)，及時調(diào)整流量策略，保持公司獲客競爭力?！ぬ剿鰽I工具，如AI生成短視頻、矩陣號裂變、私域直播招商等、自動化營銷等技術(shù)在流量獲取中的應(yīng)用，提升運(yùn)營效率。任職要求：a、3年以上流量運(yùn)營經(jīng)驗，其中至少2年專注短視頻/新媒體渠道，有餐飲、招商、B2B等高客單價行業(yè)成功案例。b、實戰(zhàn)業(yè)績：獨(dú)立操盤過單月短視頻曝光超1億、或單渠道年獲客超5000條留資的案例，具備從0到1搭建爆款內(nèi)容體系的能力。C、精通抖音/快手等平臺的內(nèi)容算法、投流工具（如巨量千川）、直播運(yùn)營，熟悉短視頻內(nèi)容創(chuàng)意、腳本撰寫、數(shù)據(jù)分析全流程。d、了解SEO/SEM基礎(chǔ)邏輯，能指導(dǎo)團(tuán)隊完成官網(wǎng)、問答平臺等基礎(chǔ)優(yōu)化工作2核心能力a、資源壁壘：擁有餐飲垂類達(dá)人/KOL資源、MCN機(jī)構(gòu)深度合作資源，或短視頻平臺官方流量扶持資源。b、內(nèi)容敏感度：擅長挖掘招商業(yè)務(wù)痛點(diǎn)（如投資回報率、品牌扶持政策），并轉(zhuǎn)化為具有傳播力的短視頻內(nèi)容。C、商業(yè)化思維：能通過內(nèi)容快速篩選高意向加盟商，設(shè)計分層轉(zhuǎn)化策略（如免費(fèi)資料領(lǐng)取→1V1咨詢→線下簽約）。d、抗壓能力：適應(yīng)短視頻行業(yè)快節(jié)奏、強(qiáng)競爭環(huán)境，對流量結(jié)果負(fù)責(zé)。3、加分項·有餐飲行業(yè)招商類短視頻爆款案例（如單條視頻帶來100+加盟咨詢）。。熟悉抖音企業(yè)號、本地生活服務(wù)商等B端流量玩法。。具備IP人設(shè)打造經(jīng)驗，可代表品牌輸出行業(yè)權(quán)威內(nèi)容。我們提供：·合伙人級權(quán)益：股權(quán)激勵+業(yè)績對賭分紅，共享長期收益：·高自由度：自主組建團(tuán)隊，預(yù)算及資源傾斜支持；·行業(yè)壁壘賦能：獨(dú)家加盟商數(shù)據(jù)庫、成熟招商SOP、品牌背書支持；·創(chuàng)新試錯空間：鼓勵探索AI工具新流量機(jī)會。

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丁先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

管培生是公司為培養(yǎng)中高層管理人員而設(shè)置的崗位。是為公司儲備未來的領(lǐng)導(dǎo)人才。通過在不同部門輪崗、接受系統(tǒng)培訓(xùn)和實踐鍛煉，使管培生全面了解企業(yè)的運(yùn)營流程，具備綜合管理能力，以便日后能承擔(dān)更重要的管理職責(zé)。一．崗位描述前期：熟悉公司基本情況，學(xué)習(xí)公司基層業(yè)務(wù)和企業(yè)文化，了解部門制度與對應(yīng)崗位的工作職責(zé)，掌握部門整體工作流程；根據(jù)各方面特長針對性輪崗培訓(xùn)，培養(yǎng)各方面綜合能力。中期：完成公司對管培個人成長各階段的規(guī)劃目標(biāo)，各階段有明確的考核標(biāo)準(zhǔn)，主要負(fù)責(zé)公司的渠道建設(shè)，開拓及渠道管理工作，協(xié)調(diào)與其他部門的合作，能夠發(fā)現(xiàn)實際工作中的問題，并結(jié)合實際情況做出理性建議。后期：負(fù)責(zé)接受各部門的專業(yè)培訓(xùn)，通過總公司最終考核，可參與公司各項業(yè)務(wù)工作安排，為部門工作提供建設(shè)性建議。二、任職要求1、有良好溝通、表達(dá)、解決問題能力，團(tuán)隊協(xié)作精神。2、不限專業(yè)，本科及以上學(xué)歷均可。3、應(yīng)屆畢業(yè)生有實習(xí)經(jīng)歷、社團(tuán)、學(xué)生會經(jīng)歷的根據(jù)能力的優(yōu)先。4、學(xué)習(xí)能力與可塑性強(qiáng)，能夠根據(jù)公司培養(yǎng)計劃嚴(yán)格要求自己。5、積極樂觀，能在學(xué)習(xí)中找到自己的價值。三、職位薪資:1、無責(zé)任底薪3500+績效獎金1500+提成，后期帶團(tuán)隊還有團(tuán)隊管理獎金2、系統(tǒng)培訓(xùn)：新入職員工（崗前一對一免費(fèi)帶薪培訓(xùn)），企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)，崗位專業(yè)技能培訓(xùn)，管理—運(yùn)營—營銷類培訓(xùn)。3、公司集體活動：每逢員工生日，公司會舉辦慶祝party，組織員工聚餐或旅游。4、深造機(jī)會：公司每年對優(yōu)秀的員工提供2次-4次的出國或國內(nèi)進(jìn)修培訓(xùn)的機(jī)會。5、晉升機(jī)制：公平公正公開的晉升平臺，晉升快，為員工提供廣闊的發(fā)展空間。晉升方向：基層--運(yùn)營主管--團(tuán)隊管理--運(yùn)營經(jīng)理，該崗位將作為公司重要崗位儲備。

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鄭先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司直招崗位，非中介?。?！薪資：6000無責(zé)底薪+提成+獎勵+免費(fèi)住宿。工作內(nèi)容：簡單易上手，師傅手把手教。工作氛圍：00后團(tuán)隊，氛圍輕松。當(dāng)天面試，晚上住宿。薪資待遇1、底薪6000元+獎金+各種補(bǔ)助+提成=8000以上,上不封頂！2、免費(fèi)提供住宿(電梯公寓,家電齊全,溫馨舒適)+不定期組織聚餐及各戶外旅游。3、公開透明的晉升空間:業(yè)務(wù)一主管一副經(jīng)理一分公司經(jīng)理(明確的晉升空間,沒有后來者,只有后來居上者,不靠關(guān)系不靠背景,只看能力公平公正)工作。崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)熟悉公司產(chǎn)品和工作流程后。2.及時收集客戶回饋的信息、意見,做好客戶的服務(wù)維護(hù)工作。任職資格:1年齡：16-30周歲以下,身體健康,能吃苦耐勞學(xué)起(接受無經(jīng)驗小白)。2.熱愛人際交往與溝通,樂觀進(jìn)取,有團(tuán)隊合作意識和發(fā)展意識。

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佘先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.負(fù)責(zé)公司日常財務(wù)核算、賬務(wù)處理及報表編制；2.審核各類原始憑證，確保單據(jù)合規(guī)、準(zhǔn)確；3.負(fù)責(zé)稅務(wù)申報、發(fā)票管理及稅務(wù)相關(guān)事務(wù)；4.完成上級交辦的其他財務(wù)相關(guān)工作。任職要求：1.財務(wù)、會計、審計等相關(guān)專業(yè)。。。

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任女士

實名企業(yè)

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崗位職責(zé):新媒體運(yùn)營或者電商運(yùn)營勿擾，找錯了方向不對公司主要是做的營銷服務(wù)平臺，幫助合作的企業(yè)做品牌宣傳，拓客引流、活動策劃、團(tuán)隊組織管理培訓(xùn)、提供服務(wù)和數(shù)據(jù)方面的一個支撐。集團(tuán)目前有300多家分公司，這邊是分公司之一，集團(tuán)有十多個項目部，目前主要招聘是往“通訊項目部”進(jìn)行人員拓招。該崗位主要是賦能公司行銷部門以及產(chǎn)品部門的作用1.負(fù)責(zé)活動策劃與執(zhí)行，確保活動順利進(jìn)行2.與團(tuán)隊成員協(xié)作，提升活動效果和參與者體驗3.分析活動數(shù)據(jù)，優(yōu)化活動策略任職要求：1.具備出色的溝通能力和團(tuán)隊合作精神，學(xué)校學(xué)生干部，退役軍人以及策劃過團(tuán)隊的線下實踐小組長優(yōu)先考慮。2.能夠快速適應(yīng)新環(huán)境，融入多變的工作團(tuán)隊3.對活動運(yùn)營有濃厚興趣，愿意學(xué)習(xí)并應(yīng)用新知識4.底薪5K，包含無責(zé)底薪3500+1500的績效獎金，加額外的獎金福利，綜合薪資到手5k到7k。5.實習(xí)期有主管交主管帶，優(yōu)秀的可以實習(xí)轉(zhuǎn)正并進(jìn)入到管理層6.可簽三方協(xié)議，

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李女士

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工作內(nèi)容:銀行客服類(非銷售)，銀行貸后管理崗工作地點(diǎn):成都市青羊區(qū)騾馬市地鐵口寫字樓薪資待遇:底薪3000+高額提成，綜合6000+接受小白，帶薪培訓(xùn)！?。?

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楊先生

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律所直招，談案律師(非專職律師）【崗位職責(zé)】1、通過解答客戶疑問，梳理客戶相關(guān)委托意向，引導(dǎo)客戶簽約；2、公司提供精準(zhǔn)的客源，為客戶解答法律方面的相關(guān)咨詢，跟單并促成轉(zhuǎn)化；3、此崗位是談案律師崗位，會接待客戶，面對面溝通?。。　救温氁蟆?、具備獨(dú)立談案能力，有法考經(jīng)歷優(yōu)先；律所工作經(jīng)歷優(yōu)先；2、專業(yè)不限，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有律所工作經(jīng)歷者優(yōu)先；能力優(yōu)秀者可放開。歡迎有能力的人投遞！3、邏輯、學(xué)習(xí)、執(zhí)行能力強(qiáng)，溝通表達(dá)能力佳；4、積極主動，熱愛銷售，能吃苦耐勞，團(tuán)隊意識優(yōu)秀；【晉升空間】1、公司提供專業(yè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)；2、談案律師→團(tuán)隊經(jīng)理→法務(wù)主管【薪資福利】無責(zé)底薪+社保+高提成（底薪面議）+年終獎。綜合薪資1.1w~1.6w，上不封頂！一個月試用期，薪資試用期不打折~【工作時間】上午9：00-下午18：00（午休一個半小時）；【工作地點(diǎn)】成都市青羊區(qū)青龍街27號鉑金大廈1號樓18樓（地鐵1號線騾馬市、文殊院）律所正在快速發(fā)展中，歡迎您帶團(tuán)隊加入我們！

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張女士

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后廚崗/西點(diǎn)面包助理包吃住學(xué)徒負(fù)責(zé)學(xué)習(xí)協(xié)助師傅制作相關(guān)西點(diǎn)、蛋糕裱花、西點(diǎn)烘焙工作，無經(jīng)驗可教招聘要求：18~35歲，男女不限，無大面積紋身，想學(xué)習(xí)，感興趣的歡迎投遞福利待遇：上崗平均工資3500~5000左右，有晉升空間，晉升漲薪800~1500，月休四天自行調(diào)休，免費(fèi)提供住宿，包午餐學(xué)徒上班時間早九晚六，后期熟練早晚班，都是八小時工作制

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于先生

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