酒店前臺是酒店運營中的重要崗位，主要負責為客人提供接待、預訂、問詢、結(jié)帳等服務(wù)，同時協(xié)調(diào)酒店內(nèi)部各部門的工作，以確?？腿双@得優(yōu)質(zhì)的入住體驗。以下是酒店前臺崗位的詳細介紹：崗位職責 1. 接待服務(wù)：熱情禮貌地迎接客人，為客人辦理入住、退房手續(xù)，解答客人關(guān)于酒店設(shè)施、服務(wù)等方面的咨詢，協(xié)助客人處理特殊需求。 2. 預訂管理：處理客房預訂，確保預訂信息準確無誤，管理房態(tài)，協(xié)調(diào)客房分配，跟進團隊或VIP客人的預訂需求。 3. 收銀與賬務(wù)：辦理客人、結(jié)賬、發(fā)票開具等財務(wù)手續(xù)，核對每日賬目，處理退款、掛賬等特殊情況。 4. 客戶關(guān)系維護：記錄并反饋客人的意見、投訴或表揚，主動了解客人需求，提供個性化服務(wù)，協(xié)助會員注冊、積分兌換等。 5. 日常運營支持：維護前臺區(qū)域整潔有序，確保設(shè)備正常運行，與其他部門溝通協(xié)作，填寫交接班記錄。 6. 安全與應(yīng)急：核對客人身份信息，遵守公安系統(tǒng)登記規(guī)定，熟悉應(yīng)急預案，處理突發(fā)事件，保管好客房鑰匙或房卡。 7. 銷售與推廣：推銷酒店客房升級、餐飲優(yōu)惠等增值服務(wù)，協(xié)助宣傳酒店促銷活動或會員權(quán)益。

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張女士

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酒店前臺是酒店運營中的重要崗位，主要負責為客人提供接待、預訂、問詢、結(jié)帳等服務(wù)，同時協(xié)調(diào)酒店內(nèi)部各部門的工作，以確?？腿双@得優(yōu)質(zhì)的入住體驗。以下是酒店前臺崗位的詳細介紹：崗位職責 1. 接待服務(wù)：熱情禮貌地迎接客人，為客人辦理入住、退房手續(xù)，解答客人關(guān)于酒店設(shè)施、服務(wù)等方面的咨詢，協(xié)助客人處理特殊需求。 2. 預訂管理：處理客房預訂，確保預訂信息準確無誤，管理房態(tài)，協(xié)調(diào)客房分配，跟進團隊或VIP客人的預訂需求。 3. 收銀與賬務(wù)：辦理客人、結(jié)賬、發(fā)票開具等財務(wù)手續(xù)，核對每日賬目，處理退款、掛賬等特殊情況。 4. 客戶關(guān)系維護：記錄并反饋客人的意見、投訴或表揚，主動了解客人需求，提供個性化服務(wù)，協(xié)助會員注冊、積分兌換等。 5. 日常運營支持：維護前臺區(qū)域整潔有序，確保設(shè)備正常運行，與其他部門溝通協(xié)作，填寫交接班記錄。 6. 安全與應(yīng)急：核對客人身份信息，遵守公安系統(tǒng)登記規(guī)定，熟悉應(yīng)急預案，處理突發(fā)事件，保管好客房鑰匙或房卡。 7. 銷售與推廣：推銷酒店客房升級、餐飲優(yōu)惠等增值服務(wù)，協(xié)助宣傳酒店促銷活動或會員權(quán)益。

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張女士

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一、薪資待遇：1八小時工作制，月休四天，加班費另算綜合工資3500-5000元（多勞多得）每個月20日發(fā)工資2、包吃包住，工作環(huán)境冬暖夏涼24小時熱水洗澡，免費提供洗衣服務(wù)3、晉升渠道：管理路線：員工-代班-主管-經(jīng)理-項目負責人技術(shù)路線：員工-資深員工-技工-經(jīng)理-項目負責人二、、任職條件及要求：1、年齡：40-55歲五官端正，有星級酒店工作經(jīng)驗者可適當放寬。2、性別：不限3、身體狀況：身體健康，無三高，有健康證的優(yōu)先。4、其他：為人真誠，能夠吃苦耐勞，服從管理，有較強的服務(wù)意識，能認識漢字。三、工作內(nèi)容負責所分區(qū)域的清潔工作，包括拖地、擦玻璃等

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張先生

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聯(lián)系人：張經(jīng)理微信同號一、薪資待遇：1八小時工作制，月休四天，加班費另算綜合工資3000-5000元（多勞多得）每個月20日發(fā)工資2、包吃包住，工作環(huán)境冬暖夏涼24小時熱水洗澡，免費提供洗衣服務(wù)3、晉升渠道：管理路線：員工-代班-主管-經(jīng)理-項目負責人技術(shù)路線：員工-資深員工-技工-經(jīng)理-項目負責人二、、任職條件及要求：1、年齡：40-55歲五官端正，有星級酒店工作經(jīng)驗者可適當放寬。2、性別：不限3、身體狀況：身體健康，無三高，有健康證的優(yōu)先。4、其他：為人真誠，能夠吃苦耐勞，服從管理，有較強的服務(wù)意識，能認識漢字。三、工作內(nèi)容負責所分區(qū)域的清潔工作，包括拖地、擦玻璃等

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張先生

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聯(lián)系人：張經(jīng)理一、薪資待遇：1、八小時工作制，月休四天，加班費另算，2、綜合工資3000-5000元（多勞多得）每個月20日發(fā)工資3、包吃包住，工作環(huán)境冬暖夏涼24小時熱水洗澡，免費提供洗衣服務(wù)4、晉升渠道：管理路線：員工-代班-主管-經(jīng)理-項目負責人技術(shù)路線：員工-資深員工-技工-經(jīng)理-項目負責人二、任職條件及要求：1、年齡：40-55歲五官端正，有星級酒店工作經(jīng)驗者可適當放寬。2、性別：不限3、身體狀況：身體健康，無三高，有健康證的優(yōu)先。4、其他：為人真誠，能夠吃苦耐勞，服從管理，有較強的服務(wù)意識，能認識漢字。三、崗位職責：1、分類分檔存放餐具，防止污染；2、清洗每只碗盤要做到一刮、二沖、三洗、四消毒；3、餐具清洗后即放入櫥柜，以免損壞；4、發(fā)現(xiàn)破損餐具要立即揀出申報并查找原因；5、負責貴重餐具的保管

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聯(lián)系人：張經(jīng)理微信同號一、崗位名稱：高新區(qū)星級酒店P(guān)A技工二、薪資待遇：1、八小時工作制，月休四天，加班費另算2、綜合工資3000-4000元（多勞多得）每個月20日發(fā)工資3包吃包住，工作環(huán)境冬暖夏涼24小時熱水洗澡，免費提供洗衣服務(wù)4、晉升渠道：技工-經(jīng)理-項目負責人三、任職條件及要求：1、年齡：45-58歲五官端正，有星級酒店工作經(jīng)驗者可適當放寬。2、性別：不限3、身體狀況：身體健康，有健康證的優(yōu)先。4、其他：為人真誠，能夠吃苦耐勞，服從管理，有較強的服務(wù)意識。四、工作內(nèi)容1.清潔保養(yǎng)所屬的公共區(qū)域,2.做好清潔機械的保養(yǎng)和清潔工具及用品的保管的使用。3.認真完成當班的清潔任務(wù)和標準。4.熟練使用公區(qū)各種機器操作和保養(yǎng)5.操作及保養(yǎng)公區(qū)機器設(shè)備的知識。具備各類清潔劑的知識6.至少1年在酒店相關(guān)工作的經(jīng)驗。7.對地毯、木質(zhì)面、大理石、床墊、不銹鋼等具有清潔與保養(yǎng)專業(yè)技能。具體地址：紫荊山公園附近中州假日酒店

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鄭州市金水區(qū)招緯二路與經(jīng)三路交叉口，住宅樓不是家裝，水電安裝、招聘長期工友，（小工，中工18～50歲）月生活費2000-3000元工期8月底交工結(jié)賬，日工資180---300元，

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5月19日 10:15

梁先生

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