為你推薦廣東深圳寶安區(qū)稻興環(huán)球科創(chuàng)中心A座附近區(qū)域的職位信息
深圳寶安區(qū)一、崗位職責(zé)1、計(jì)劃與調(diào)度→根據(jù)銷售訂單
面議一、崗位職責(zé)1、計(jì)劃與調(diào)度→根據(jù)銷售訂單、研發(fā)進(jìn)度及產(chǎn)能,制定月/周/日生產(chǎn)計(jì)劃,確保研發(fā)試產(chǎn)與量產(chǎn)的順利銜接;→實(shí)時(shí)監(jiān)控生產(chǎn)進(jìn)度,靈活調(diào)整計(jì)劃應(yīng)對(duì)插單、缺料、設(shè)備故障等問題。2、物料管控→基于BOM分解物料需求,精準(zhǔn)下達(dá)采購計(jì)劃,管理關(guān)鍵元器件(芯片、屏幕、電池)的交期與庫存;→處理供應(yīng)商異常(延期、質(zhì)量問題),推動(dòng)替代料方案,降低供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)。3、庫存優(yōu)化→設(shè)定安全庫存,分析呆滯料成因并清理,控制原材料/成品庫存成本;→定期盤點(diǎn),優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn)率,減少資金占用。4、跨部門協(xié)同→對(duì)接研發(fā),評(píng)估新產(chǎn)品量產(chǎn)可行性及物料風(fēng)險(xiǎn);→協(xié)同品質(zhì)部解決生產(chǎn)良率問題,向銷售部提供交期預(yù)測(cè)。5、降本增效→分析生產(chǎn)成本結(jié)構(gòu),推動(dòng)工藝優(yōu)化降低損耗;→管理代工廠(OEM/ODM)交付質(zhì)量與效率。二、任職要求1、基本條件→本科及以上,工業(yè)工程、供應(yīng)鏈管理、電子類相關(guān)專業(yè);→3年以上消費(fèi)電子(智能手機(jī)優(yōu)先)PMC經(jīng)驗(yàn),熟悉SMT、組裝測(cè)試流程及關(guān)鍵物料特性。2、核心技能→精通ERP/MRP系統(tǒng)(如SAP、金蝶)及Excel數(shù)據(jù)分析;→熟悉BOM管理、精益生產(chǎn)(JIT/VMI),了解ISO/3C認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn);→邏輯清晰,能快速處理多線任務(wù),適應(yīng)小企業(yè)靈活決策模式。3、加分項(xiàng)→具備供應(yīng)鏈資源整合能力,應(yīng)對(duì)芯片短缺等行業(yè)風(fēng)險(xiǎn);→接受加班/短期出差(代工廠跟線、供應(yīng)商稽核)。4、軟性素質(zhì)→成本敏感,擅長資源有限條件下的最優(yōu)配置;→抗壓能力強(qiáng),適應(yīng)快節(jié)奏及頻繁調(diào)整。
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招聘亞馬遜運(yùn)營,1-2年經(jīng)驗(yàn)、3-5年經(jīng)驗(yàn)及以上
1.2-2萬元/月崗位職責(zé):1、全面負(fù)責(zé)Amazon產(chǎn)品運(yùn)營;定期分析銷售數(shù)據(jù)及市場(chǎng)趨勢(shì),制定并執(zhí)行銷售策略:2、深諳亞馬遜平臺(tái)規(guī)則及其底層邏輯算法,精通純白帽打法;3、精通CPC廣告策略,制定分階段投放方案(自動(dòng)/手動(dòng)/精準(zhǔn)),通過廣告報(bào)告分析(ACOS、ROAS等)篩選高轉(zhuǎn)化關(guān)鍵詞,優(yōu)化預(yù)算分配與成本效益;結(jié)合流量、轉(zhuǎn)化率及客戶畫像數(shù)據(jù),持續(xù)優(yōu)化Listing內(nèi)容(標(biāo)題/關(guān)鍵詞/描述),同步監(jiān)控多渠道廣告效果,精準(zhǔn)定位核心詞提升銷量;4、熟悉市場(chǎng)走勢(shì)等對(duì)銷售計(jì)劃影響較大的要素,并做好事先科學(xué)預(yù)判;5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品圖片、視頻拍攝方案的制定和跟蹤負(fù)責(zé)產(chǎn)品賣點(diǎn)提煉,確定產(chǎn)品圖片和編寫產(chǎn)品內(nèi)容描述并檢查;負(fù)責(zé)Listing的上傳、編輯、維護(hù)、優(yōu)化等工作。6、熟練掌握亞馬遜的各種營銷手段和技巧,如廣告、秒殺、優(yōu)惠券、關(guān)聯(lián)營銷等等,快速提升產(chǎn)品的銷量及排名,完成銷售目標(biāo)。任職要求:1.本科學(xué)歷及以上,國際貿(mào)易,電子商務(wù),市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2.具備兩年及以上亞馬遜精品運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)3.熟悉亞馬遜平臺(tái)規(guī)則及運(yùn)營工具,具備較好的市場(chǎng)分析和數(shù)據(jù)分析能力;4.工作細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力強(qiáng),積極向上,有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí);5.積極主動(dòng),具備較強(qiáng)的自我驅(qū)動(dòng)力和解決問題的能力。
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設(shè)計(jì)師助理
面議1、協(xié)助方案設(shè)計(jì)師與客戶洽談及制作PPT概念方案,了解客戶需求,能獨(dú)立完成現(xiàn)場(chǎng)勘查;2、具備初級(jí)的方案設(shè)計(jì)能力,協(xié)助方案設(shè)計(jì)師出具項(xiàng)目所需要的圖紙;3、根據(jù)設(shè)計(jì)師的要求完成平面方案的深化;4、參與施工圖審圖,提出相關(guān)意見,溝通相關(guān)問題;5、參與效果圖修制作;6、定期跟進(jìn)工地,溝通施工現(xiàn)場(chǎng)問題;7、對(duì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行收集、整理以及歸檔;8、完成方案設(shè)計(jì)師以及設(shè)計(jì)總監(jiān)安排的相關(guān)事宜。
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設(shè)計(jì)師助理
面議1、協(xié)助方案設(shè)計(jì)師與客戶洽談及制作PPT概念方案,了解客戶需求,能獨(dú)立完成現(xiàn)場(chǎng)勘查;2、具備初級(jí)的方案設(shè)計(jì)能力,協(xié)助方案設(shè)計(jì)師出具項(xiàng)目所需要的圖紙;3、根據(jù)設(shè)計(jì)師的要求完成平面方案的深化;4、參與施工圖審圖,提出相關(guān)意見,溝通相關(guān)問題;5、參與效果圖修制作;6、定期跟進(jìn)工地,溝通施工現(xiàn)場(chǎng)問題;7、對(duì)項(xiàng)目設(shè)計(jì)圖紙進(jìn)行收集、整理以及歸檔;8、完成方案設(shè)計(jì)師以及設(shè)計(jì)總監(jiān)安排的相關(guān)事宜。
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方案設(shè)計(jì)師
7000-10000元/月方案設(shè)計(jì)師:技能要求:辦公設(shè)計(jì),CAD,SketchUp,方案策劃、設(shè)計(jì)崗位職責(zé):1.根據(jù)甲方需求,為甲方制定設(shè)計(jì)方案(主要設(shè)計(jì)對(duì)象為辦公空間與中小型商業(yè)空間;如商務(wù)酒店、會(huì)所、西餐廳等;特別注意,面試需帶類似作品)2.進(jìn)行方案的協(xié)助報(bào)價(jià),與客戶簽訂裝飾合同3.配合工程部對(duì)施工進(jìn)行技術(shù)支持,定期巡查施工現(xiàn)場(chǎng),監(jiān)控施工進(jìn)度、質(zhì)量,并積極與客戶進(jìn)行溝通,解決施工中出現(xiàn)的問題4.向客戶提供主材配飾服務(wù)任職資格:1、室內(nèi)設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè)大專以上畢業(yè),具有兩年以上工裝設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);2、熟練掌握,AutoCAD,Photoshop等相關(guān)制圖軟件,有成功且已實(shí)施的設(shè)計(jì)案例;3、熟悉目前國內(nèi)外裝飾行業(yè)的發(fā)展和流行的裝飾做法、有很強(qiáng)的設(shè)計(jì)方案及效果把握能力,有獨(dú)立承擔(dān)工裝空間室內(nèi)裝修設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);4、頭腦靈活,思路清晰,踏實(shí)穩(wěn)重,熱愛設(shè)計(jì)工作,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作、語言溝通和文字表達(dá)能力。
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品質(zhì)工程師
1-1.2萬元/月崗位職責(zé):1、新產(chǎn)品導(dǎo)入,試產(chǎn)安排生產(chǎn)指導(dǎo);并對(duì)試產(chǎn)過程中可制造性進(jìn)行評(píng)審,及時(shí)分析、解決試產(chǎn)問題。2、對(duì)原材料、半成品和成品進(jìn)行質(zhì)量檢驗(yàn)和測(cè)試,確保質(zhì)量達(dá)標(biāo)。3、監(jiān)控生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題,及時(shí)發(fā)現(xiàn)并處理生產(chǎn)中的不良品和缺陷。4、分析質(zhì)量問題產(chǎn)生的原因,提出改進(jìn)措施,協(xié)助生產(chǎn)部門改進(jìn)工藝和提高產(chǎn)品質(zhì)量。5、編制質(zhì)量控制報(bào)告,向管理層報(bào)告產(chǎn)品質(zhì)量狀況和改進(jìn)進(jìn)展。崗位要求:1、大專及以上學(xué)歷,工科相關(guān)專業(yè);2、3年以上品質(zhì)工程師工作經(jīng)驗(yàn),熟悉品質(zhì)相關(guān)體系及品質(zhì)手法;3、需要了解生產(chǎn)過程的基本原理和控制方法,能夠?qū)ιa(chǎn)過程中的關(guān)鍵參數(shù)和環(huán)節(jié)進(jìn)行有效監(jiān)控和控制,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合要求。應(yīng)熟悉各種工藝文件和操作規(guī)程,能夠指導(dǎo)生產(chǎn)人員進(jìn)行正確的操作。4、需要能夠快速識(shí)別和解決質(zhì)量問題,能夠運(yùn)用各種工具和方法對(duì)問題進(jìn)行深入分析和研究,找出問題的根本原因并提出有效的解決方案。同時(shí),需要具備持續(xù)改進(jìn)的意識(shí),不斷優(yōu)化和改進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)過程。5、熟練使用辦公軟件,有良好的數(shù)據(jù)分析能力;6、具備較強(qiáng)的責(zé)任心、溝通協(xié)調(diào)能力、問題解決能力、團(tuán)隊(duì)合作精神,以及創(chuàng)新能力、學(xué)習(xí)能力。注:本崗位需要不定期出差:深圳、東莞、惠州等周邊城市
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餐飲外賣運(yùn)營
8000-12000元/月【崗位職責(zé)】0、前期負(fù)責(zé)10-20家門店的運(yùn)營介入業(yè)務(wù),并熟悉流程與運(yùn)營策略1,管理事務(wù)推進(jìn):協(xié)助總監(jiān)完成團(tuán)隊(duì)管理工作,包含每日的對(duì)店鋪方案與進(jìn)度,推進(jìn)各模塊的業(yè)務(wù)進(jìn)度(營銷活動(dòng),運(yùn)營策略等落地),同時(shí)兼具組織部門早會(huì)、同步會(huì)等2,運(yùn)營服務(wù)模塊優(yōu)化:區(qū)域統(tǒng)一化管理提效,品牌運(yùn)營動(dòng)作的統(tǒng)籌落地等等,目的是門店的日產(chǎn)拉升與品牌效應(yīng)擴(kuò)張3,關(guān)注內(nèi)部組員的工作達(dá)成與績效評(píng)定,通過機(jī)制與關(guān)注拉升整體3,產(chǎn)品模型優(yōu)化:日常關(guān)注品牌內(nèi)外數(shù)據(jù)以及周邊,可以給到品牌策略提升支持以及優(yōu)化建議【競聘要求】1,24-32周歲,全日制本科學(xué)歷(特別優(yōu)秀可適當(dāng)放寬至大專):2,至少1年以上大品牌公司團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)(行業(yè)不限);3,擁有運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)或者有大量與人打交道的經(jīng)驗(yàn)(溝通能力強(qiáng));4,有運(yùn)營相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)或餐飲相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先(可接受非外賣運(yùn)營經(jīng)驗(yàn));5,對(duì)產(chǎn)品模型有一定認(rèn)知或者有相關(guān)經(jīng)歷的優(yōu)先;6,為人正直、有事業(yè)心,渴望取得一定成就;
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跨境電商運(yùn)營
1-1.5萬元/月【崗位職責(zé)】1、Amazon店鋪日常管理與維護(hù),獨(dú)立操作Amazon賬戶;2、上傳產(chǎn)品,優(yōu)化產(chǎn)品及關(guān)鍵詞投放;3、運(yùn)營品牌店鋪,新產(chǎn)品開放、推廣、營銷計(jì)劃;4、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,分析競爭對(duì)手,制定銷售策略;5、負(fù)責(zé)Amazon賬號(hào)安全管理,規(guī)避各類安全問題;6、根據(jù)公司總體銷售策略及銷售目標(biāo)制定銷售計(jì)劃,完成公司的銷售任務(wù);7、熟練使用ERP系統(tǒng)如領(lǐng)星,有站外推廣渠道經(jīng)驗(yàn)。【崗位要求】1、全日制本科以上學(xué)歷;2、精品運(yùn)營2年以上經(jīng)驗(yàn),有工具類/高客單價(jià)產(chǎn)品類優(yōu)先考慮;3、站內(nèi)廣告優(yōu)秀,經(jīng)驗(yàn)豐富的優(yōu)先考慮;4、執(zhí)行力強(qiáng),具有較強(qiáng)的思考能力,溝通表達(dá)能力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;5、思維靈活且有邏輯性,執(zhí)行力強(qiáng),良好的溝通表達(dá)能力以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;6、認(rèn)真細(xì)致、富有開拓創(chuàng)新精神,對(duì)電子商務(wù)外貿(mào)有濃厚興趣和激情?!靖@觥?、基礎(chǔ)福利:五險(xiǎn)一金入職即購買;2、薪酬福利:年終獎(jiǎng)、項(xiàng)目獎(jiǎng),績效激勵(lì),年底分紅等各類獎(jiǎng)金;3、文化活動(dòng):不定期零食下午茶;不定期組織各項(xiàng)文娛活動(dòng):聚餐、團(tuán)建、外出旅游、季度生日會(huì)等;4、節(jié)日福利:重大節(jié)日及國家傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放節(jié)日禮品;5、培訓(xùn)晉升:為員工組織培訓(xùn),并提供內(nèi)部雙向晉升通道;6、假期規(guī)定:提供按國家標(biāo)準(zhǔn)的帶薪假期;7、工作時(shí)間:9:00-12:0013:30-18:30,雙休制?!究偛恐分贰浚簩毎矃^(qū)福海街道錦城和景產(chǎn)業(yè)園12棟3樓(導(dǎo)航:錦城和景產(chǎn)業(yè)園北1門)【上班交通指引】:地鐵路線:12號(hào)線/20號(hào)線國展A出口;公交路線:秀西路口公交站或和裕工業(yè)區(qū)公交站【分部地址】:寶安區(qū)新安街道稻興環(huán)球科創(chuàng)中心B座【上班交通指引】:地鐵路線:5號(hào)線興東A出口。
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組裝,包裝
5000-7000元/月薪資待遇:25元一個(gè)小時(shí)職位描述:主要生產(chǎn)電源線,交換機(jī),崗位有站有坐,普通工衣,上班可以帶手機(jī)食宿介紹:自己掏錢吃飯,包住,水電費(fèi)平安攤招聘要求:18~42歲
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深圳寶安區(qū)招熟練打玻璃膠師傅
面議深圳市寶安區(qū)招熟練打玻璃膠師傅
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8月8日 18:45
23元/小時(shí)+包住不包吃+人走
6000-8000元/月23元/小時(shí)+包住不包吃+人走賬清23元/小時(shí)+包住不包吃+人走賬清23元/小時(shí)+包住不包吃+人走賬清一、簡介:生產(chǎn)不間斷電源,主要崗位有插件,打螺絲,組裝,包裝等,兩班倒,坐班,普通工衣,做事簡單。二、招聘要求:年齡18---40歲。需要默寫26個(gè)英文字母。面試合格后,,入職滿一個(gè)月后隨工資一起補(bǔ)回。三、員工工資:23元/小時(shí)23元/小時(shí),工期1個(gè)月以上,可長期做,。四、食宿:包住不包吃,宿舍有空調(diào),熱水器,水電費(fèi)平
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長白班坐班不體檢/包吃住、月薪7500-8500/車間能帶手機(jī)
7000-8000元/月白班包吃住坐班,沒有工期要求。工資人走賬清,不壓工資-每月20號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)薪。一、小時(shí)工:24-26元一小時(shí),每天10-11小時(shí)二、車間環(huán)境:1、車間配有:飲水機(jī),休息間。2、車間配有中央空調(diào)(冬暖夏涼)3、都是坐著上班,穿的是自己衣服。4、上班氣氛好,管理寬松,上班時(shí)間會(huì)播放輕音樂。三、上班時(shí)間(長白班):1、上午8:00-12:00;下午13:30-20:00;晚上:18:00-20:00。2、每天上10-11個(gè)小時(shí)。3、每天工作8小時(shí)以上四、車間環(huán)境:1、車間配有:飲水機(jī),休息間。2、車間配有中央空調(diào)3、都是坐著上班,普通工衣.4、上班氣氛好,管理寬松,上班時(shí)間會(huì)播放輕音樂。五、面試注意1、面試請(qǐng)帶好身份證原件,帶行李當(dāng)天安排住宿,復(fù)印件3張只要是個(gè)人面試都能過!
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電氣銷售工程師
6000-8000元/月崗位內(nèi)容:1.通過電話、微信。預(yù)約拜訪等途徑與潛在客戶建立聯(lián)系,進(jìn)行需求溝通和信息收集;2.整理跟進(jìn)客戶資料,完成日常銷售工作,維護(hù)老客戶及發(fā)掘新客戶;3.根據(jù)市場(chǎng)需求和客戶信息,制定并執(zhí)行有效的銷售策略;任職要求:1.大專以上學(xué)歷,自動(dòng)化、電子電氣、機(jī)械等工科專業(yè);2.一年以上自動(dòng)化產(chǎn)品或者相關(guān)電子行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3.具備良好的溝通表達(dá)能力,擅長與人交往;4.有C1駕照者;福利待遇:1.工作時(shí)間:每周五天八小時(shí)工作制,享受一切國家法定節(jié)假日;2.入職即購買五險(xiǎn)一金;3.工資薪酬:底薪+提成+季度獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)
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深圳寶安區(qū)急招商務(wù)專員
7000-10000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的訂單處理、跟蹤貨期及發(fā)貨處理;2、負(fù)責(zé)與國內(nèi)外供應(yīng)商及客戶協(xié)調(diào)具體商務(wù)事宜:3、協(xié)助執(zhí)行/制訂公司銷售報(bào)表:4、配合協(xié)調(diào)處理產(chǎn)品售后問題5、配合整理銷售和財(cái)務(wù)所需資料等事宜。任職資格:1、本科及以上學(xué)歷,2年以上商務(wù)、跟單相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);2、認(rèn)真細(xì)致,吃苦耐勞,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)3、熟練Office辦公軟件:具有良好的溝通能力:熟悉ERP系統(tǒng)優(yōu)先;4、具備電氣/自動(dòng)化/機(jī)械/新能源行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮5、英語不作硬性要求。
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跨境電商財(cái)務(wù)
1-1.5萬元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)跨境電商平臺(tái)(亞馬遜/沃爾瑪/TK/Shein等)日常賬務(wù)核算、VAT核對(duì)申報(bào);2、負(fù)責(zé)一般納稅人賬務(wù)處理,憑證整理歸檔,出具財(cái)務(wù)報(bào)表,按時(shí)完成納稅申報(bào);3、管理跨境資金流,跟蹤回款、外匯結(jié)算等資金到賬情況;4、編制業(yè)務(wù)經(jīng)營報(bào)表、合并報(bào)表等;5、付款計(jì)劃與管理,業(yè)務(wù)進(jìn)度報(bào)表跟蹤分析與反饋;6、出口退稅申請(qǐng)與發(fā)票管理,資料整理歸檔;7、上級(jí)交辦其他事項(xiàng);任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,財(cái)會(huì)等相關(guān)專業(yè),具備中級(jí)證書;2、具有2年以上跨境電商財(cái)務(wù)全盤經(jīng)驗(yàn),熟悉跨境電商合規(guī)模式;3、責(zé)任心強(qiáng)、積極主動(dòng)、良好的溝通能力和較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;4、熟練操作財(cái)務(wù)軟件、Excel、Word等辦公軟件,具有獨(dú)立工作能力及財(cái)務(wù)分析能力;
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深圳寶安區(qū)急招跨境電商運(yùn)營
1-1.5萬元/月崗位內(nèi)容:1.根據(jù)產(chǎn)品在新品期、發(fā)展期、穩(wěn)定期等不同階段,負(fù)責(zé)安排推廣渠道,并對(duì)渠道效率(銷量、CPA)負(fù)責(zé);2.統(tǒng)籌全托管渠道的拓展和對(duì)接,確保合作效率與價(jià)格合理性;崗位職責(zé):1.根據(jù)銷售平臺(tái)節(jié)奏與產(chǎn)品生命周期,制定和執(zhí)行站外推廣策略,充分利用公司現(xiàn)有渠道資源(如聯(lián)盟、紅人、群組、內(nèi)容網(wǎng)站等),提升銷售表現(xiàn)并控制CPA,同時(shí)按照需求拓展新的渠道資源;2.拓展并對(duì)接類似Temu等全托管平臺(tái)渠道,推進(jìn)項(xiàng)目落地,保證合作效率和效果;3.管理和協(xié)調(diào)外部資源和渠道,維護(hù)良好溝通,確保資源穩(wěn)定合作輸出;4.跟蹤渠道效果,定期整理并復(fù)盤關(guān)鍵數(shù)據(jù),優(yōu)化投放策略與渠道組合崗位要求:1.2年以上跨境電商相關(guān)站外投放/渠道拓展經(jīng)驗(yàn),熟悉Deal平臺(tái)、內(nèi)容網(wǎng)站等至少一類資源;2.有與第三方(紅人、代理商、平臺(tái)BD)對(duì)接和管理的經(jīng)驗(yàn),具備良好的溝通和項(xiàng)目協(xié)調(diào)能力;3.數(shù)據(jù)導(dǎo)向,能獨(dú)立進(jìn)行數(shù)據(jù)的收集、歸因和復(fù)盤,具備優(yōu)化能力;加分項(xiàng):有類似Temu/等全托管渠道對(duì)接經(jīng)驗(yàn);
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深圳寶安區(qū)急招行政專員助理
8000-12000元/月崗位職責(zé):1、協(xié)助處理辦公室日常事務(wù);2、負(fù)責(zé)招聘相關(guān)事項(xiàng);3、負(fù)責(zé)考勤管理、社保公積金維護(hù)及政策解答;4、負(fù)責(zé)日常福利、節(jié)日福利、公司團(tuán)建的方案策劃與安排;任職要求:1、本科學(xué)歷,1年以上人事行政工作經(jīng)驗(yàn);2、具備積極心態(tài)、擅于溝通、較強(qiáng)的親和力,能為團(tuán)隊(duì)帶來較好的情緒價(jià)值;3、工作細(xì)致認(rèn)真,原則性和保密性強(qiáng),有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng);
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深圳寶安區(qū)有四套淋浴房安裝更換玻璃,之前8厘現(xiàn)在換10厘玻璃,
面議有四套淋浴房安裝更換玻璃,之前8厘現(xiàn)在換10厘玻璃,,現(xiàn)在能來的專業(yè)師傅電話,半桶水勿擾,給
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8月3日 12:23
美國沃爾瑪高級(jí)運(yùn)營
1.5-2萬元/月崗位內(nèi)容:1.負(fù)責(zé)Walmart平臺(tái)店鋪整體運(yùn)營管理,涵蓋產(chǎn)品全生命周期的上架、內(nèi)容優(yōu)化、廣告投放、活動(dòng)策劃與效果分析等工作;2.通過精細(xì)化運(yùn)營,打造高轉(zhuǎn)化、高排名、高留評(píng)的優(yōu)質(zhì)Listing,助力品牌在沃爾瑪生態(tài)內(nèi)的長期增長崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)美國Walmart平臺(tái)精品店鋪的日常運(yùn)營管理,包括產(chǎn)品上新、頁面內(nèi)容優(yōu)化、庫存監(jiān)控、促銷策略調(diào)整及平臺(tái)活動(dòng)參與等,全面提升店鋪健康度與運(yùn)營效率;2.優(yōu)化Listing頁面結(jié)構(gòu)(標(biāo)題、描述、圖片、關(guān)鍵詞等),持續(xù)監(jiān)測(cè)并迭代內(nèi)容,提高關(guān)鍵詞排名、點(diǎn)擊率和轉(zhuǎn)化率,提升自然銷量;3.獨(dú)立負(fù)責(zé)Walmart站內(nèi)廣告投放策略,精細(xì)化設(shè)置廣告結(jié)構(gòu),動(dòng)態(tài)調(diào)整預(yù)算與出價(jià)策略,有效控制ACOS,提高廣告投資回報(bào)率,并維持廣告與自然流量的良性占比;4.基于平臺(tái)政策及競品動(dòng)態(tài),制定差異化運(yùn)營計(jì)劃,協(xié)同設(shè)計(jì)、物流等多部門資源,確保銷售目標(biāo)與用戶體驗(yàn)的雙向達(dá)成;5.定期輸出運(yùn)營數(shù)據(jù)分析與總結(jié)報(bào)告,形成標(biāo)準(zhǔn)化運(yùn)營模型,支持業(yè)務(wù)擴(kuò)展與團(tuán)隊(duì)復(fù)制崗位要求:1.2年以上Walmart平臺(tái)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),熟悉平臺(tái)規(guī)則、算法機(jī)制等,有完整店鋪運(yùn)營與推廣經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2.具備成功打造產(chǎn)品從0到1的推廣實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),能夠獨(dú)立完成Listing優(yōu)化與廣告投放;3.認(rèn)同品牌化、精品化的經(jīng)營理念,能夠從品牌建設(shè)角度推動(dòng)運(yùn)營動(dòng)作;4.數(shù)據(jù)敏感,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力與邏輯思維能力,能從數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并持續(xù)優(yōu)化;主動(dòng)性強(qiáng)、責(zé)任心高,具備良好的跨部門溝通能力及抗壓能力,能在復(fù)雜變化中推進(jìn)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)
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寶安小廠長期日結(jié)216/天/每天日結(jié)/普通工衣/人走賬清
200-300元/天興東地鐵站小廠日結(jié)純工價(jià)18元/小時(shí),年齡21-45歲,男女不限,包住不包吃,每天日結(jié)工期:30天起,可以長期做,包住,水電費(fèi)平攤,兩班倒,有站有坐,工作輕松簡單,電子產(chǎn)品測(cè)試,穿白大褂,空調(diào)宿舍工時(shí)穩(wěn)定,發(fā)工資及時(shí)
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深圳寶安區(qū)招泥瓦工貼磚師傅
20-30元/方深圳寶安招泥瓦工貼磚師傅
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7月28日 12:50
深圳寶安區(qū)招貼磚
面議深圳市寶安區(qū)招貼磚
深圳·寶安區(qū)·新安
8月3日 07:33
深圳寶安區(qū)招泥瓦工貼廚房衛(wèi)生間
30-40元/平深圳市寶安區(qū)招泥瓦工貼廚房衛(wèi)生間
深圳·寶安區(qū)·新安
8月4日 12:42
深圳寶安區(qū)招貼磚
30-40元/方深圳市寶安區(qū)招貼磚
深圳·寶安區(qū)·新安
8月3日 20:56
深圳寶安區(qū)招工地小工/雜工
6000-7000元/月深圳寶安招工地小工/雜工
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6月19日 12:49
招發(fā)型師提成42-50最低8.5K/月
8000-15000元/月1不用天天開會(huì),無業(yè)績壓力,互聯(lián)網(wǎng)模式高品質(zhì)純剪店和燙染店,不是快剪,全國1800多家門店,起步價(jià)48-118元。根據(jù)自己的意愿就近安排工作。2公司購買五險(xiǎn)一金,帶薪年假9天,有提供宿舍,不推銷不辦卡,重點(diǎn)是把客人服務(wù)好就行。3每月10號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資只提前不延后,不扣不壓,辭職提前一個(gè)月打招呼,人走帳清。4薪資待遇平均工資8500-15000,互聯(lián)網(wǎng)模式美發(fā)店,深圳800多家門店(純剪店和燙染店)根據(jù)自己的喜好選擇就近安排。5要求工作經(jīng)驗(yàn)3到5年,年齡20到40歲,沒有任何套路,靠自己的手藝賺錢,有意向的詳聊。
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急聘育嬰師1000名管吃住月薪8000-20000月休四天
8000-13000元/月剛滿月的到7歲的小孩都有,你可以挑小月齡的也可以挑選大一點(diǎn)的小孩,有專職帶小孩的,也有順帶或者輔助做家務(wù)的,不同的家庭不同的工作內(nèi)容,你可以選擇你喜歡的來做
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深圳寶安區(qū)急招銷售專員
面議維護(hù)老客戶,開發(fā)新客服
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深圳寶安區(qū)招二保焊/氣焊。來電請(qǐng)打.陳總
面議深圳市寶安區(qū)招二保焊/氣焊。來電請(qǐng)打.陳總
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6月23日 08:23
銷售助理
設(shè)計(jì)經(jīng)理/主管國內(nèi)電商運(yùn)營
保安
保潔經(jīng)理
普工/操作工
建筑承包外墻漆/真石漆
店員/營業(yè)員
搬運(yùn)工/裝卸工
客戶經(jīng)理
城市熱門工種
深圳寶安區(qū)招外墻/滑板,油漆工
面議深圳寶安區(qū)洪浪北招家具修復(fù),兒童玩具小木馬,比較輕盈
150-200元/趟