為你推薦浙江杭州錢塘區(qū)金沙國際3幢附近區(qū)域的職位信息
創(chuàng)業(yè)合伙人
面議職位名稱:聯(lián)合創(chuàng)業(yè)合伙人兼職職位詳情任職要求:1.18歲以上2.公司主做短視頻帶貨,你只需要日?;▊€十來分鐘配合運營老師管理維護(hù)自己的賬號即可,確保賬號正常運行,然后你就可以躺著坐等收益!3.只要是有視頻號且沒有開通過帶貨櫥窗的都可以合作!聯(lián)合創(chuàng)業(yè)合伙人,利潤分成模式,前期配合運營老師開通櫥窗,之后等分成即可。全程沒有任何費用!4.溝通前請看清楚描述,免得浪費大家時間!ps:收費的基本都是騙子,本工作不會收取任何費用,小白也可上崗,半個小時左右就能上手。遠(yuǎn)程辦公,時間自由!所有視頻素材和商品運營由公司完成,本人不需要出鏡。不需要直播。
杭州·錢塘區(qū)

按摩師,理療SPA,吃住高薪
1.5-2.5萬元/月中介勿擾,10人以上
杭州·錢塘區(qū)

物業(yè)客服管家
4000-5000元/月物業(yè)客服管家是連接物業(yè)公司與業(yè)主的重要橋梁,其崗位職責(zé)圍繞業(yè)主服務(wù)、小區(qū)管理協(xié)調(diào)等核心展開,旨在提升業(yè)主滿意度和小區(qū)居住體驗。以下是物業(yè)客服管家的詳細(xì)崗位職責(zé):一、業(yè)主日常服務(wù)與溝通日常接待與咨詢響應(yīng)負(fù)責(zé)業(yè)主的日常來電、來訪接待,耐心解答業(yè)主關(guān)于物業(yè)服務(wù)、小區(qū)管理、收費標(biāo)準(zhǔn)等方面的咨詢。對業(yè)主提出的問題或需求進(jìn)行記錄、分類,并及時反饋至相關(guān)部門(如維修、保潔、安保等),確保問題得到跟進(jìn)。業(yè)主關(guān)系維護(hù)定期對業(yè)主進(jìn)行走訪或電話回訪(如入住初期、節(jié)日問候、服務(wù)后滿意度調(diào)查等),了解業(yè)主需求和意見,建立良好的業(yè)主關(guān)系。收集業(yè)主對物業(yè)工作的建議或投訴,分析問題根源,協(xié)調(diào)解決并及時反饋處理結(jié)果。二、物業(yè)事務(wù)處理與協(xié)調(diào)報修與投訴處理接收業(yè)主的房屋維修、公共設(shè)施故障等報修需求,登記詳細(xì)信息(如故障位置、描述、聯(lián)系人等),并協(xié)調(diào)工程維修部門及時上門處理,跟進(jìn)維修進(jìn)度直至完成,確保業(yè)主確認(rèn)滿意。處理業(yè)主的投訴(如噪音、衛(wèi)生、鄰里糾紛等),按照公司流程調(diào)查核實,協(xié)調(diào)相關(guān)部門(如安保、保潔、法務(wù)等)制定解決方案,避免矛盾升級。費用催繳與解釋負(fù)責(zé)物業(yè)費、水電費、停車費等費用的通知與催繳,向業(yè)主解釋費用構(gòu)成及計算方式,協(xié)助處理繳費過程中的疑問。信息傳達(dá)與公示及時向業(yè)主傳達(dá)物業(yè)公司的通知、公告(如停水停電安排、小區(qū)活動、政策變動等),可通過微信群、公告欄、電話等多種渠道確保信息觸達(dá)。協(xié)助整理和公示小區(qū)公共事務(wù)信息(如維修基金使用情況、物業(yè)服務(wù)報告等),保障業(yè)主的知情權(quán)。三、小區(qū)公共事務(wù)協(xié)助管理公共區(qū)域巡查與反饋定期巡查小區(qū)公共區(qū)域(如樓道、電梯、綠化、公共設(shè)施等),發(fā)現(xiàn)問題(如垃圾堆積、設(shè)施損壞、安全隱患等)及時上報并協(xié)調(diào)處理。配合安保、保潔等部門,監(jiān)督小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生、秩序維護(hù)等工作的落實情況。突發(fā)事件協(xié)助處理協(xié)助處理小區(qū)內(nèi)的突發(fā)事件(如火災(zāi)、水管爆裂、停電等),引導(dǎo)業(yè)主配合應(yīng)急措施,聯(lián)系相關(guān)部門進(jìn)行搶修,并向業(yè)主及時通報進(jìn)展。社區(qū)活動組織協(xié)助協(xié)助策劃和組織小區(qū)社區(qū)活動(如節(jié)日慶祝、鄰里聯(lián)誼、公益講座等),提升業(yè)主參與度和小區(qū)凝聚力,活動后收集反饋并總結(jié)。四、檔案與數(shù)據(jù)管理業(yè)主檔案維護(hù)建立和更新業(yè)主檔案(包括業(yè)主信息、房屋信息、繳費記錄、報修記錄等),確保信息準(zhǔn)確、完整,并做好保密工作。工作數(shù)據(jù)統(tǒng)計與匯報統(tǒng)計日常工作數(shù)據(jù)(如報修處理率、業(yè)主滿意度、繳費率等),定期向主管提交工作報告,為物業(yè)工作優(yōu)化提供依據(jù)。五、其他職責(zé)配合物業(yè)公司其他部門的工作,完成上級交辦的臨時任務(wù)。學(xué)習(xí)物業(yè)相關(guān)法律法規(guī)和公司規(guī)章制度,提升自身專業(yè)能力,確保服務(wù)合規(guī)性。物業(yè)客服管家的核心是“以業(yè)主為中心”,通過高效的溝通、細(xì)致的服務(wù)和積極的協(xié)調(diào),保障小區(qū)的正常運轉(zhuǎn),提升業(yè)主的居住幸福感。
杭州·錢塘區(qū)

服務(wù)員,接待,技師,營銷。(長期全職)
8000-15000元/月有經(jīng)驗,或交往能力較強(qiáng),向往高薪,團(tuán)隊精神強(qiáng)。提供吃住。年齡滿18以上。長期全職
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錢塘區(qū)KTV招男女服務(wù)員,營銷員,接
8000-11000元/月男女營銷員30名滿18周歲,無犯罪記錄簽合同,提供吃住有團(tuán)隊精神,待遇好
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KTV服務(wù)員、領(lǐng)班、管理,接待,營銷、技師。提供吃住
8000-15000元/月各崗位薪資優(yōu)厚,有管理經(jīng)驗和工作經(jīng)驗優(yōu)先,男18-24。女18-33。
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KTV服務(wù)員,8000-12000
8000-13000元/月公司直招KTV服務(wù)員。高薪。萬起
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招聘4名電話銷售-雙休!月入5
5000-9000元/月【工作時間】早九晚六午休一小時,平時雙休,每月最后一周看業(yè)績達(dá)標(biāo)情況,達(dá)標(biāo)后也雙休【福利待遇】1.法定節(jié)假日:端午、國慶、五一、清明、中秋、元旦、春節(jié)。2.旅游:公司會不定期組織大家出去玩,公司買單,你只管放松心情,享受慢生活。3.下午茶:不是老板掏錢,就是別人掏錢,你也可以主動掏錢。4.秘籍傳授:新人進(jìn)場有師傅帶,接下來就看你的表現(xiàn)咯。5.社保:五險必買。6.你的薪資結(jié)構(gòu):底薪+獎金+高額業(yè)績提成。【崗位職責(zé)】1.財務(wù)身份:指導(dǎo)客戶注冊公司所走的流程(工商、銀行開戶、稅務(wù)等),解答客戶遇到的各種公司經(jīng)營問題,在客戶面前你就是一位財稅專員。2.銷售員身份:用“財務(wù)”身份和客戶建立良好的關(guān)系,但不要忘記了,我們還是一名銷售員,要把握好時機(jī),向客戶銷售我們的代理記賬和公司其他經(jīng)營所需的對公業(yè)務(wù)(注冊地址、公司變更/注銷、解除異常、稅務(wù)籌劃、資質(zhì)辦理、補(bǔ)貼申請等)。3.售后身份:成交后的客戶公司全體助力為你維護(hù),維護(hù)得好客戶會給你介紹更多業(yè)務(wù),輕松出單,輕輕松松拿高薪。【崗位要求】1.電腦操作熟練,Word,Excel基本功能要會,當(dāng)然如果你不會,身邊的同事會教你。2.客戶是上帝,所以希望你有耐心,夠細(xì)心,夠用心地服務(wù)客戶。3.平時需要電話和客戶溝通,所以希望你能講一口別人聽得懂的普通話。4.能成交的客戶都是微信上聊出來的,所以希望你能玩轉(zhuǎn)微信比如:斗圖、段子、發(fā)圈等。目的是既在客戶的眼里,又不會肆虐在他的朋友圈里。5.雖然工作輕松,不用外出曬太陽,但是也需要你有一定的抗壓能力,積極的工作態(tài)度和一顆上進(jìn)的心。只要你肯擼起袖子加油干,一不小心工資就上萬,期待你的加入!
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杭州錢塘區(qū)下沙招運渣加氣塊我要4.2的車裝到籠門架,帶個板
面議杭州下沙招運渣加氣塊我要4.2的車裝到籠門架,帶個板。700塊錢一車明天早上9點到裝好給錢不忙的老板請聯(lián)系
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7月22日 23:10
國內(nèi)電商客服/客服主管
5500-8000元/月真誠尋找有責(zé)任心,做事主動的好朋友們。基本工資5500?/8000包吃飯和住宿單人間,獨衛(wèi)。月休3天,過年假期較長,每月團(tuán)建;生日聚會;工作具體內(nèi)容:1.線上接待2.線上溝通對方有誤,了解時電話溝通。
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杭州錢塘區(qū)(15天周期工)招聘電工主要做:會對點接線,工資
25元/時(15天周期工)招聘電工主要做:會對點接線,工資:25一小時,餐補(bǔ)1塊,不包住18-48,服從安排上班時間:8.30-17.30,也有可能加班,中午吃的1小時地址:大江東
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杭州-找個師傅給公司開車-日結(jié)500+時間自由/無需帶車(可長期可短期)
8000-15000元/月滴滴官方平臺招募滴滴司機(jī)!【崗位要求】-硬性條件1、男性年齡21-60歲;女性年齡21-55歲2、駕齡3年以上,近3個記分周期內(nèi)未扣滿十二分3、無酒駕醉駕、吸D等記錄4、符合法律法規(guī)規(guī)定的其他條件【實際收入】-真實有效1、收入:每日預(yù)估流水300一700元,以司機(jī)本人服務(wù)時長決定,多勞多得2、結(jié)算:收入每日結(jié)算,每天提現(xiàn)流水到銀行卡4、時間:每天自由安排上線時間,平臺不做硬性要求,可當(dāng)主業(yè)/副業(yè),可照顧家庭滴滴出行,祝您生活愉快!
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足療按摩技師
1-1.5萬元/月吃苦耐勞,五官端正,服務(wù)態(tài)度好
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學(xué)生兼職配送無需經(jīng)驗
8000-15000元/月工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)配送工作環(huán)境:優(yōu)越自由住宿:小區(qū)房三室一廳薪資范圍:8000-15000元/月日薪資450-550周薪資3500-6000可長期周結(jié)都可人走賬清工作時間8小時
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錢塘區(qū)本地5500/月包吃包住
5000-6000元/月年齡:18-45歲,工人男女不限,認(rèn)識26個字母,工作簡單輕松。崗位職責(zé):負(fù)責(zé)給桶裝泡面投放料包粉包。
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杭州錢塘區(qū)招收專業(yè)輕鋼龍骨,吊頂隔墻(學(xué)徒工大師傅)注意:本團(tuán)隊只做吊頂隔墻其余一概不做(家裝打柜子
面議招收專業(yè)輕鋼龍骨,吊頂隔墻(學(xué)徒工大師傅)注意:本團(tuán)隊只做吊頂隔墻其余一概不做(家裝打柜子萬能工不要來謝謝!)學(xué)徒工:260一天(算工資每三個月上調(diào)一次工資大師傅:350-400一天(具體根據(jù)個人做事心態(tài)干活速度技術(shù)決定試用期15天)注意:包住工作地上海以及周邊城市要求:偷奸耍滑不要濫竽充數(shù)不要年齡45歲以下注意:看清發(fā)布信息要求在聯(lián)系謝謝!本招聘長期有效。吊頂 工地學(xué)徒工 輕鋼龍骨 隔墻板
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8月8日 10:29
服務(wù)端開發(fā)組長
1.6-2.5萬元/月核心要求:1. 技術(shù)棧:扎實Java基礎(chǔ)|精通SpringBoot/Cloud+MyBatis熟練MySQL/Redis等數(shù)據(jù)中間件2. 項目經(jīng)驗:雙端開發(fā):同時具備B端(后臺/企業(yè)級系統(tǒng))+C端(電商/用戶平臺)實戰(zhàn)經(jīng)驗3. 核心能力:邏輯清晰,溝通高效|業(yè)務(wù)敏感度高,能快速拆解技術(shù)方案 加分項:◆注重代碼質(zhì)量與性能優(yōu)化◆主動探索業(yè)務(wù)場景的技術(shù)實現(xiàn)
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杭州錢塘區(qū)招收專業(yè)輕鋼龍骨,吊頂隔墻(學(xué)徒工大師傅)注意:本團(tuán)隊只做吊頂隔墻其余一概不做(家裝打柜子
面議招收專業(yè)輕鋼龍骨,吊頂隔墻(學(xué)徒工大師傅)注意:本團(tuán)隊只做吊頂隔墻其余一概不做(家裝打柜子萬能工不要來謝謝!)學(xué)徒工:260一天(算工資每三個月上調(diào)一次工資大師傅:350-400一天(具體根據(jù)個人做事心態(tài)干活速度技術(shù)決定試用期15天)注意:包住工作地上海以及周邊城市要求:偷奸?;灰獮E竽充數(shù)不要年齡45歲以下注意:看清發(fā)布信息要求在聯(lián)系謝謝!本招聘長期有效。吊頂 工地學(xué)徒工 輕鋼龍骨 隔墻板
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8月8日 08:44
杭州錢塘區(qū)明天找?guī)О嗨跛緳C(jī),兩天260,不忙
面議明天杭州錢塘找?guī)О嗨跛緳C(jī),兩天260,不忙
杭州·錢塘區(qū)
7月5日 23:17杭州錢塘區(qū)找?guī)О嗨跛緳C(jī),兩天260,不忙
面議杭州錢塘找?guī)О嗨跛緳C(jī),兩天260,不忙
杭州·錢塘區(qū)
7月5日 23:12杭州錢塘區(qū)招工地小工/雜工
5000-6000元/月杭州市錢塘區(qū)招工地小工/雜工
杭州·錢塘區(qū)
5月26日 08:21
杭州錢塘區(qū)下沙幕墻打膠師傅1名。400/天,工資每個月按考勤的出勤率X300/天發(fā)工資
面議杭州下沙幕墻打膠師傅1名。400/天,工資每個月按考勤的出勤率X300/天發(fā)工資。
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7月31日 15:52
杭州錢塘區(qū)招防腐工
面議杭州錢塘招防腐工
杭州·錢塘區(qū)
6月29日 08:48
杭州錢塘區(qū)招鋼筋制作
面議杭州市錢塘區(qū)招鋼筋制作
杭州·錢塘區(qū)
6月15日 16:06
杭州錢塘區(qū)招鋼筋制作
面議杭州市錢塘區(qū)招鋼筋制作
杭州·錢塘區(qū)
6月17日 22:57
杭州錢塘區(qū)電梯安裝中工小工多名
面議杭州市錢塘區(qū)電梯安裝中工小工多名
杭州·錢塘區(qū)
3月29日 16:35
杭州錢塘區(qū)電梯安裝,中工,小工
面議電梯安裝,中工,小工,學(xué)徒工多名,6800一12000
杭州·錢塘區(qū)
3月23日 11:55
杭州錢塘區(qū)招工地小工/雜工、玻璃安裝、門窗安裝/塞縫
200-400元/天杭州市錢塘區(qū)招工地小工/雜工、玻璃安裝、門窗安裝/塞縫
杭州·錢塘區(qū)
8月8日 19:07
學(xué)管主任/教務(wù)主任
8000-10000元/月一、崗位職責(zé):1.日常運營管理1)制定并執(zhí)行托管機(jī)構(gòu)管理制度,統(tǒng)籌學(xué)生作息、員工工作流程及物資調(diào)配。2)管理學(xué)生考勤、接送安全及機(jī)構(gòu)設(shè)施檢查,確保零安全事故。4)負(fù)責(zé)招生推廣、家長接待及關(guān)系維護(hù),定期反饋學(xué)生表現(xiàn)并優(yōu)化服務(wù)。5)負(fù)責(zé)學(xué)管師工作考勤,監(jiān)督學(xué)管師工作狀態(tài),確保教學(xué)質(zhì)量。2.教學(xué)與服務(wù)質(zhì)量把控1)安排學(xué)生學(xué)習(xí)規(guī)劃并監(jiān)督執(zhí)行,協(xié)助學(xué)管師協(xié)調(diào)個性化輔導(dǎo)方案,保障學(xué)習(xí)環(huán)境與效果。2)定期組織課外活動以及引導(dǎo)學(xué)生良好習(xí)慣培養(yǎng),促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。3.學(xué)生安全與健康管理1)嚴(yán)格制定并執(zhí)行學(xué)生接送制度,確保學(xué)生人身安全2)定期檢查機(jī)構(gòu)安全設(shè)施,排除安全隱患,制定突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,能夠協(xié)調(diào)處理各類突發(fā)緊急狀況3)監(jiān)督機(jī)構(gòu)餐飲衛(wèi)生狀況,確保食品安全,保障學(xué)生飲食干凈健康,時刻關(guān)注學(xué)生身心健康4.團(tuán)隊建設(shè)與管理1)負(fù)責(zé)學(xué)管師招聘、培訓(xùn)、考核及日常分工,搭建高效團(tuán)隊。2)定期組織專業(yè)技能培訓(xùn)及團(tuán)建活動,制定高效考核激勵機(jī)制,提升團(tuán)隊凝聚力。5.財務(wù)及合規(guī)性管理1)負(fù)責(zé)學(xué)費收支、成本控制及賬目核對,確保達(dá)成運營指標(biāo)2)維護(hù)機(jī)構(gòu)合規(guī)經(jīng)營,管理證件年檢及監(jiān)管部門對接。6.內(nèi)外部協(xié)調(diào)1)統(tǒng)籌學(xué)管師日常工作管理,定期召開內(nèi)部會議解決工作問題,組織開展團(tuán)建工作,組建優(yōu)秀團(tuán)隊。2)聯(lián)動學(xué)校、社區(qū)及家長資源,建立良好關(guān)系,提升機(jī)構(gòu)口碑。二、任職要求:1.學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,教育、管理、心理學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2.相關(guān)經(jīng)驗及資質(zhì):有三年及以上托管/教培相關(guān)行業(yè)管理經(jīng)驗,熟悉學(xué)生管理及服務(wù)流程,持有教師資格證、保育員證或相關(guān)資質(zhì)者優(yōu)先。3.核心能力:具備出色的團(tuán)隊管理及培訓(xùn)能力,能有效激勵員工;擅長家長溝通與學(xué)生行為管理,有突發(fā)事件處理經(jīng)驗;熟悉教育行業(yè)招生策略及客戶維護(hù)技巧;具備基礎(chǔ)財務(wù)意識及成本控制能力。4.職業(yè)素養(yǎng):責(zé)任心強(qiáng),注重細(xì)節(jié),能承受工作壓力,熱愛教育事業(yè),有良好的服務(wù)意識和親和力。三、工作待遇工作時間:8:30-21:30每周二公休工作地點:杭州市錢塘區(qū)下沙克亞時代廣場福利待遇:1.入職繳納五險2.團(tuán)隊氛圍年輕化,提供創(chuàng)業(yè)實踐機(jī)會3.定期帶教培訓(xùn),團(tuán)建
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