沒有任何費用面試合格直接入職工作要求年齡18-28歲。身高155以上條件好可適度放寬衣著時尚無不良嗜好。形態(tài)好工作內容接待引領迎賓剪彩頒獎等等活動待遇提供住宿底薪8000-12000＋提成綜合工資3W以上

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先生

實名企業(yè)

立即聯系

崗位職責：利用公司提供的客戶資源，電話或微信挖掘客戶的需求，邀約客戶上門［薪酬待遇］：1.基本底薪6000+提成+獎金，月綜合工資8000-15000元，甚至更高2.工作時間：9:00——7:30,午休兩小時，固定周六休息，法定節(jié)假日正常休，不用外出工作內容1.通過電話了解客戶資質條件（無硬性業(yè)績要求）2.邀約上門3.以上工作都有專業(yè)人員培訓指導，小白也容易上手老板隨和，氣氛融洽，待遇優(yōu)厚，有賺錢欲望，快來加入我們，讓我們遇見更好的自己.

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張女士

實名企業(yè)

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負責商場中央空調末端維修等相關工作，要求年齡50周歲以下，有相關工作經驗。每周休息一天，每天工作7小時，可以提供住宿，有食堂

北京·朝陽區(qū)

7月24日 13:53

女士

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招聘弱電工，要求:45歲以內，有相關經驗，有電工證。待遇及工作時間:稅前月薪5000，，不管吃住，早8點半晚17點半，周末雙休，節(jié)假日正常休；工作地點：北京市朝陽區(qū)中國建投大廈（6號、10號線呼家樓地鐵步行1分鐘即到）；

北京·朝陽區(qū)

6月5日 16:18

吳女士

實名

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（五險一金）北京七鮮店內招聘正式工啦！小時工學徒工；小時工學徒工，小時工學徒工工作內容:超市和小倉室內內揀貨打包理貨上架年齡:18-42周歲男女不限工作時間:12小時排班制；月休4-5天，做六休一薪資:底薪+績效+計件工資+餐補20元/天+全勤獎綜合薪資7k-9k上不封頂正式合同，入職繳納五險一金，帶薪病假，法假三薪；享有正式工的晉升發(fā)展體系發(fā)薪日：每月最后一天！每月最后一個工作日結算上個月21號到本月20日的薪資；工作地址:北京各區(qū)門店室內就近安排

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郭女士

實名企業(yè)

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← 京東7鮮超市配送，... ... 1.工作范圍:超市固定統(tǒng)一取貨，系統(tǒng)派單，不需要搶單，單量多，收入穩(wěn)定有保障，時間自由(在線8小時跑單6小時)負責送周邊小區(qū)，有無工作經驗者都可以，面試通過帶薪培訓，有老騎士一對一教學，公司配車，首月住宿免費，單價6.2-6.8元/單，每天人均單量60-80單，月收入穩(wěn)定12000-14000元，面試到入職上崗0費，2.崗位福利: 聯系老板卡 入職后，可以提前靈活預支工資，(5號~15號~25號)超市物品打包好的，拿著就走，時間充裕，不用擔心超時，不扣錢，(配電動車，住宿免費

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楊先生

實名企業(yè)

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北京招理貨員（100人）和折彎工（1人）工作內容:超市和小倉室內內揀貨打包理貨上架年齡:18-42周歲男女不限工作時間:12小時排班制；月休4-5天，做六休一綜合薪資7k-9k上不封頂正式合同，入職繳納五險一金，帶薪病假，法假三薪

北京·朝陽區(qū)

胡女士

實名

立即聯系

天津招理貨員工作內容:超市和小倉室內內揀貨打包理貨上架年齡:18-42周歲男女不限工作時間:12小時排班制；月休4-5天，做六休一綜合薪資7k-9k上不封頂正式合同，入職繳納五險一金，帶薪病假，法假三薪；

北京·朝陽區(qū)·呼家樓

胡女士

實名

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1.訂單分揀及打包，根據訂單信息進行分揀，打包檢查商品品質及外觀是否符合出庫標準，核對商品種類、數量是否準確，避免少錯漏發(fā)與品質問題，根據商品溫區(qū)選擇合理的打包方式；2.生產低峰時，負責商品盤點工作，保障商品品質及效期準確性；3.其他崗位補位：在訂單低峰時，承接主管安排的卸貨、上架、理貨等任務，分擔其他崗位壓力。

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李女士

實名企業(yè)

立即聯系

崗位職責：主要就是將訂單所需商品進行裝袋放到指定位置崗位要求：有健康證（可現辦），接受冷凍庫工作；福利待遇：入職簽訂勞動合同、繳納五險一金，享受帶薪病假，法假三薪。底薪+績效+計件提成+餐補+全勤獎＋工齡獎，月均6k+，多勞多得，上不封頂！每月最后一天發(fā)工資！

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陸女士

實名企業(yè)

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北京招理貨員工作內容:超市和小倉室內內揀貨打包理貨上架年齡:18-42周歲男女不限工作時間:12小時排班制；月休4-5天，做六休一綜合薪資7k-9k上不封頂正式合同，入職繳納五險一金，帶薪病假，法假三薪；

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胡女士

實名

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【崗位職責】1.以項目團隊協作方式為公司對公合作的企事業(yè)單位員工及家屬提供專業(yè)的全生命周期健康醫(yī)療養(yǎng)老保障方案規(guī)劃、講解；2.協助客戶辦理投保、保全、理賠、續(xù)期繳費等手續(xù)，持續(xù)維護客戶關系并通過線上線下多種形式提供優(yōu)質的售后服務；3.積極參與公司、部門組織的各項培訓和活動，遵守公司規(guī)章制度，持續(xù)學習精進專業(yè)技能；4.配合團隊共同推動完成公司下達的團隊及個人業(yè)務目標?！疚覀冃枰恪?.擁有本科及以上學歷；2.擁有空杯心態(tài)和持續(xù)學習的能力，思路清晰，善于思考總結；3.熱情，耐心，抗壓能力強，擁有良好的溝通協調能力和強烈的晉升意愿；4.具備金融、企事業(yè)單位、醫(yī)療等相關領域工作經驗優(yōu)先?！拘劫Y福利】薪資結構：基本薪（根據個人履歷來定）、績效薪、業(yè)務提獎、年終獎公司福利：六險二金（五險一金+商業(yè)保險+企業(yè)年金）、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利等【崗位特色】1.簽訂勞動合同，繳納五險一金，薪資下有保底上不封頂；2.項目制團隊協作業(yè)務模式，分角色分工明確；3.體系化的培訓帶教模式，分層級培訓+1v1指導；4.完善的職業(yè)發(fā)展路徑，專業(yè)銷售大咖或管理指揮官兩條上升路徑；5.強大的中后臺體系支撐，數字化智能化的展業(yè)工具，讓業(yè)務開拓更便捷、更容易；6.提供客戶全生命周期醫(yī)養(yǎng)保障服務，滿足企業(yè)及個人客戶多元化需求；7.泰康大健康產業(yè)生態(tài)體系+醫(yī)養(yǎng)康寧實體布局，全方位滿足客戶需求。8.公平透明的晉升平臺，每年有多次晉升加薪機會。

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馬女士

實名企業(yè)

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1、為公司開拓的員工的保險客戶，做線下或者線上一對一對公服務，協助項目經理策劃和執(zhí)行項目方案；2、根據客戶情況，分析保險需求，制定綜合保險方案；3、協助客戶正確理解產品保障和費用，并指導完成投保；4、客戶跟蹤服務，根據客戶不同階段財務狀況和客戶需求完善保障和投資方案；5、客戶理賠協助；6、為高客提供健康、財富、養(yǎng)老的解決方案和品質服務，成為泰康養(yǎng)老社區(qū)銷售的引擎。

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楊先生

實名企業(yè)

立即聯系

合同制六險二金帶薪年假雙休，保險顧問職位詳情：1、以項目團隊協作方式為公司對公合作的企事業(yè)單位員工及家屬提供專業(yè)的全生命周期健康醫(yī)療養(yǎng)老保障方案規(guī)劃、講解2、協助客戶辦理投保、保全、理賠、續(xù)期繳費等手續(xù)，持續(xù)維護客戶關系并通過線上線下多種形式提供優(yōu)秀的售后服務3、積極參與公司、部門組織的各項培訓和活動，遵守公司規(guī)章制度，持續(xù)學習精進專業(yè)技能。4、配合團隊共同推動完成公司下達的團隊及個人業(yè)務目標崗位要求：1、擁有?？埔陨蠈W歷2、擁有空杯心態(tài)和持續(xù)學習的能力，思路清晰，善于思考總結3、熱情、耐心、抗壓能力強，擁有良好的溝通協作協調能力和強烈的晉升意愿4、具備金融、企事業(yè)單位、醫(yī)療等相關領域工作經驗優(yōu)先。薪酬結構：基本薪、績效薪、業(yè)務提獎、年終獎、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利等。1、簽訂勞動合同，繳納五險一金，薪資有保底上不封頂。2、項目制團隊協作業(yè)務模式，分角色分共明確3、體系化的培訓帶教模式，分層級培訓+1v1指導4、完善的職業(yè)發(fā)展路徑，專業(yè)銷售大咖或管理指揮官兩條上升路徑。5、強大的中后臺體系支撐，數字化智能化的展業(yè)工具，讓業(yè)務開拓更便捷，更容易6、提供客戶全生命周期醫(yī)養(yǎng)保障服務，滿足企業(yè)及個人客戶多元化需求。7、泰康大健康產業(yè)生態(tài)體系+醫(yī)養(yǎng)康寧實體布局，全方位滿足客戶需求8、公平透明的晉升平臺，每年有多次晉升加薪機會。

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盛女士

實名企業(yè)

立即聯系

一、【崗位職責】（解決個人客戶獲客問題）為合作的企業(yè)提供員工福利保險保障宣傳推廣、咨詢講解等服務，并完成銷售工作；合作企業(yè)客戶提供員工保險福利宣傳推廣、咨詢講解等服務，為員工及家庭提供完整的家庭理財規(guī)劃方案；針對北京市的企事業(yè)單位進行市場開拓，積累客戶并銷售公司的團體保險產品；團險產品包括企事業(yè)員工補充醫(yī)療，年金，養(yǎng)老社區(qū)等等；二、【任職要求】有半年以上對公客戶銷售經驗；本科及以上學歷（30周歲以上有保險銷售經驗者，可接受大專學歷）；年齡：25-35周歲；積極主動、嚴謹、細心、追求高薪、具備良好的團隊合作精神、良好的邏輯思維能力，學習及應變能力強。三、【福利待遇】工資收入：底薪8000-18000+業(yè)務提獎+競賽獎金+年終獎合同保障：一經錄用就與公司簽訂正式勞動合同，享受正式員工福利待遇；完善的帶薪培訓體系：入司即可享受公司提供的專業(yè)化的新人培訓、各階段晉升培訓、能力提升培訓等；福利：六險二金、司慶獎金、過節(jié)費、生日慰問、周末雙休、法定節(jié)假日、帶薪年假、婚假、產假等；激勵：業(yè)績優(yōu)異的伙伴每年可享受公司提供的多次國內外旅游機會。職位福利：六險二金、績效獎金、餐補、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、周末雙休、大牛帶隊職位亮點：相聚職域新模式，共贏大健康時代

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楊女士

實名企業(yè)

立即聯系

客戶經理（對公+勞動...客戶經理（對公+勞動合同制+優(yōu)質客戶資源）全職經驗不限本科發(fā)布至北京9千-1.7萬在線距離下線349天已協作給24人去查看職位關鍵詞銷售壽險電話銷售網絡銷售銀行保險職位描述崗位職責：1、為公司開拓的員工自費福利平臺的保險客戶，做線下或者線上一對一對公服務，協助項目經理策劃和執(zhí)行項目方案；2、根據客戶情況，分析保險需求，制定綜合保險方案；3、協助客戶正確理解產品保障和費用，并指導完成投保；4、客戶跟蹤服務，根據客戶不同階段財務狀況和客戶需求完善保障和投資方案；5、客戶理賠協助；6、為高客提供健康、財富、養(yǎng)老的解決方案和品質服務，成為泰康養(yǎng)老社區(qū)銷售的引擎。任職要求：1.本科學歷，學信網可查，金融、工商管理、保險等專業(yè)優(yōu)先考慮；2.擁有良好的溝通能力、學習能力、思考能力，接受與團隊協作的工作模式；平臺及福利：1、世界500強企業(yè)，合同制正式編制員工；2、六險二金：五險一金+補充醫(yī)療+企業(yè)年金；3、薪酬下有保底上不封頂：基本月薪+績效薪+業(yè)務提獎+年終獎金+長期服務獎；4、藍海市場空間無限：豐富的企業(yè)客戶資源，創(chuàng)新的業(yè)務；5、為新人提供完善的帶薪培訓體系：入司即可享受公司提供的專業(yè)化的新人培訓、各階段晉升培訓、能力提升培訓等。職位福利：五險一金、公積金比例12%繳納、補充醫(yī)療保險、企業(yè)年金、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利、免費旅游、黨建活動、生日卡職位亮點：世界500強，創(chuàng)新保險BBC模式、正式編制，勞動合同、六險二金晉升路徑：專業(yè)銷售路徑：客戶經理-項目組長-項目經理管理路徑：客戶經理-處主任-營業(yè)部經理-區(qū)域總監(jiān)BBC模式簡介：保險公司(B端)在有效開發(fā)法人客戶(B端)后，進一步向單位的員工(C端)延伸，開發(fā)員工及其家屬的保險業(yè)務，即BBC業(yè)務。BBC模式相較于個險的傳統(tǒng)營銷，可以批量獲客，另一方面和公司合作，也可以獲得對公端的信任背書，有利于后期與員工一對一面銷時的高效轉化。

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楊先生

實名企業(yè)

立即聯系

世界500強正式合同制員工【崗位職責】1、以團隊項目制模式，入駐合作的企事業(yè)單位，為合作單位員工設計和配置福利保障計劃，為客戶提供專業(yè)的一對一家庭理財分析、健康風險管理規(guī)劃及財務風險管理規(guī)劃；2、開拓企業(yè)客戶和新企業(yè)領域，針對有需求的客戶進行方案講解、產品配置規(guī)劃，達成客戶轉化；3、負責合作單位員工的長期服務經營，協助客戶辦理保全、理賠等手續(xù)，沉淀客戶，形成客戶池，持續(xù)挖掘客戶需求。[福利與晉升]1、屬于泰康養(yǎng)老北京分公司合同制員工，簽訂正式勞動合同，五險一金入職即交，二金2、薪資構成:底薪+提獎+季度獎金+年終獎3、假期包括:雙休日+年假+國家法定節(jié)假日4、師父帶教、線上線下體系化培訓，新人可快速成長5、成長路徑:組員一一組長一一項目經理一一部經理一大區(qū)總6、培養(yǎng)方向:項目經理、團隊長、大區(qū)負責人，付出與收獲成正比7、團隊年輕化，氛圍融洽，激勵活動多樣化[任職要求]1、教育背景:第一學歷本科，優(yōu)秀者可放寬至最高學歷本科;2、工作經驗:具備1-3年銷售經驗，行業(yè)不限，優(yōu)秀應屆畢業(yè)生可放寬;3、技能與能力:-學習能力強，能適應市場變化和新的產品推出。-具有堅韌不拔的毅力，較強的抗壓能力，開拓進取的精神，具備較好的談判能力及敏銳的市場洞察力，具備一定客戶資源者優(yōu)先。-溝通能力強，自我驅動力強，具備良好的團隊合作精神。

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原女士

實名企業(yè)

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工作時間:9:00–17:30周末雙休工作地點:北京市朝陽區(qū)泰康金融大廈19、20、25層一、客戶經理【崗位職責】1.以項目團隊協作方式為公司對公合作的企事業(yè)單位員工及家屬提供專業(yè)的全生命周期健康醫(yī)療養(yǎng)老保障方案規(guī)劃、講解；2.協助客戶辦理投保、保全、理賠、續(xù)期繳費等手續(xù)，持續(xù)維護客戶關系并通過線上線下多種形式提供優(yōu)質的售后服務；3.積極參與公司、部門組織的各項培訓和活動，遵守公司規(guī)章制度，持續(xù)學習精進專業(yè)技能；4.配合團隊共同推動完成公司下達的團隊及個人業(yè)務目標。【我們需要你】1.擁有大專及以上學歷；2.擁有空杯心態(tài)和持續(xù)學習的能力，思路清晰，善于思考總結；3.熱情，耐心，抗壓能力強，擁有良好的溝通協調能力和強烈的晉升意愿；4.具備金融、企事業(yè)單位、醫(yī)療等相關領域工作經驗優(yōu)先。【薪資福利】薪資結構：基本薪、績效薪、業(yè)務提獎、年終獎、長期服務津貼公司福利：六險二金（五險一金+商業(yè)保險+企業(yè)年金）、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利等

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盛女士

實名企業(yè)

立即聯系

1、以團隊項目制模式，入駐合作的企事業(yè)單位，為合作單位員工設計和配置福利保障計劃，為客戶提供專業(yè)的一對一家庭理財分析、健康風險管理規(guī)劃及財務風險管理規(guī)劃；2、開拓企業(yè)客戶和新企業(yè)領域，針對有需求的客戶進行方案講解、產品配置規(guī)劃，達成客戶轉化；3、負責合作單位員工的長期服務經營，協助客戶辦理保全、理賠等手續(xù)，沉淀客戶，形成客戶池，持續(xù)挖掘客戶需求。

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楊女士

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