成長陪伴師的核心職責是圍繞兒童、青少年或特定成長階段人群的身心發(fā)展需求，提供個性化陪伴、引導與支持，助力其健康成長。具體崗位職責如下：1. 個性化成長陪伴-針對陪伴對象的年齡、性格、興趣及成長目標，制定日常陪伴計劃，如陪同學習、運動、參與社會實踐或興趣活動，營造積極互動的陪伴氛圍。-關注陪伴對象的情緒變化，及時溝通疏導，建立信任關系，成為其傾訴對象。2. 習慣養(yǎng)成與行為引導-協(xié)助培養(yǎng)良好的生活、學習習慣，如規(guī)律作息、時間管理、自主學習等，通過示范、鼓勵等方式糾正不良行為。-引導陪伴對象樹立正確的價值觀，培養(yǎng)責任感、同理心等品質(zhì)。3. 學習與能力支持-輔助解決學習中遇到的基礎問題，激發(fā)學習興趣，培養(yǎng)自主學習能力（非替代教師的學科輔導，更側(cè)重方法引導）。-結(jié)合陪伴對象的興趣，拓展知識面，提升觀察力、創(chuàng)造力、溝通能力等綜合素養(yǎng)。4. 安全與健康管理-確保陪伴過程中的人身安全，關注飲食、運動等健康細節(jié)，協(xié)助養(yǎng)成健康的生活方式。-若發(fā)現(xiàn)陪伴對象存在心理或行為異常，及時反饋給家長或相關負責人，并配合采取干預措施。5. 溝通與反饋-定期與家長或監(jiān)護人溝通陪伴情況，反饋成長進展、問題及改進建議，共同調(diào)整陪伴方案。-記錄陪伴日志，總結(jié)成長規(guī)律，為個性化陪伴提供依據(jù)。6. 成長環(huán)境營造-創(chuàng)造有利于成長的環(huán)境，如組織親子互動活動、推薦適合的書籍或資源，促進陪伴對象與家庭、社會的良性互動。

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高先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責1. 車源開發(fā)與入駐管理o 拓展奔馳/寶馬/特斯拉/蔚來等豪華車主資源，完成車輛檢測評估（12項標準）并協(xié)助車主入駐平臺o 指導車主安裝智能車機系統(tǒng)，培訓"私人+共享"模式切換操作o 維護200+高端車主社群，月新增車源穩(wěn)定2. 資產(chǎn)運營優(yōu)化o 監(jiān)控車輛使用率與收益曲線，關注同行同類類型車的出租動態(tài)制定可行性定價策略，提升豪車的出租率。o 協(xié)調(diào)24小時救援、深度清潔等增值服務，保障車況達到良好狀態(tài)3. 車主關系維護o 處理保險理賠、違章代辦等托管服務，車主滿意度≥95%o 每月提供收益分析報告，優(yōu)化分成方案任職要求1. 基本條件o 高端4S店/豪車租賃或二手車平臺銷售行業(yè)經(jīng)驗，熟悉車輛報價和相關的檢測標準o 持有C1駕照且無重大事故記錄o 創(chuàng)業(yè)的心態(tài)成業(yè)的實操能力o 有夢想敢于自我突破的決心，薪資大于10k的耐力。

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陳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

**薪資待遇**：底薪3500元+提成（300元/輛），綜合月薪預估7,000-12,000元（按個人能力而定）**福利待遇**：深圳社保（五險）###**職位要求**：1.**年齡學歷**：25-40歲，高中及以上學歷，有銷售、汽車服務或高端客戶服務經(jīng)驗者優(yōu)先；2.**行業(yè)經(jīng)驗**：熟悉豪車市場，了解高端客戶需求，有汽車托管、租賃、銷售或高端服務行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；3.**客戶管理**：具備優(yōu)秀的客戶溝通能力，能維護高凈值客戶關系，提升客戶滿意度；4.**銷售能力**：具備較強的市場拓展能力，能獨立完成車輛托管業(yè)務的推廣及成交；5.**責任心強**：工作細致，能妥善管理托管車輛，確保車輛安全及服務品質(zhì)；6.**駕駛技能**：持有C1及以上駕照，駕駛技術嫻熟，熟悉深圳及周邊路況。###**崗位職責**：-負責豪車托管業(yè)務的推廣、客戶開發(fā)及維護；-跟進車輛托管全流程，包括車輛檢查、合同簽訂、日常維護等；-協(xié)調(diào)客戶需求，提供高品質(zhì)的托管服務，提升客戶復購率；-完成公司制定的銷售及服務目標，按業(yè)績獲取提成。**職業(yè)發(fā)展**：表現(xiàn)優(yōu)異者可晉升至團隊管理或更高薪資崗位。

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楊先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、負責各類短視頻內(nèi)容的創(chuàng)意拍攝，涵蓋產(chǎn)品展示、生活場景、品牌宣傳等；2、運用專業(yè)軟件進行視頻剪輯，包括PR、AE等，確保視頻質(zhì)量符合品牌調(diào)性；3、參與視頻腳本策劃，提供拍攝角度和鏡頭語言建議，提升視頻表現(xiàn)力；4、管理視頻素材庫，優(yōu)化拍攝流程，提高工作效率。任職要求：1、熟練掌握單反、微單等攝影設備，具備優(yōu)秀的畫面構(gòu)圖和色彩感知能力；2、精通視頻剪輯軟件，具備后期制作、調(diào)色、特效合成等技能；3、有創(chuàng)意思維，能夠獨立完成視頻腳本策劃及拍攝工作；4、具備良好的團隊合作精神，溝通能力強，能夠高效完成項目任務。

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楊先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

深圳市新思融置業(yè)有限公司是一家經(jīng)深圳市有關部門批準成立，專注于為本市中高端小區(qū)業(yè)主以創(chuàng)新的思路提供一站式房屋租賃托管服務。作為行業(yè)新銳，我們依托豐富的行業(yè)人脈資源和專業(yè)的合作伙伴關系，秉持實干求是的心態(tài)，創(chuàng)建嶄新的盈利模式和專業(yè)的運營體系，為廣大業(yè)主客戶提供“高效、專業(yè)、負責”的優(yōu)質(zhì)體驗。崗位職責：房源開發(fā)與簽約：通過多渠道資源主動聯(lián)絡中介或業(yè)主，介紹房屋托管業(yè)務，邀約實地評估房源，提供合理定價方案，促成托管合同簽訂房屋運營管理：整理托管房源，多渠道放盤出租（地產(chǎn)中介、物業(yè)合作、網(wǎng)絡平臺）；跟進租金、物業(yè)水電費繳納，協(xié)調(diào)租客與業(yè)主需求客戶關系維護：定期回訪業(yè)主及租客，處理托管期問題，提供專業(yè)服務，建立長期信任關系。市場調(diào)研：根據(jù)同行競調(diào)及客戶反饋，優(yōu)化業(yè)務策略，提升業(yè)務品質(zhì)任職要求：性別不限，學歷大專或以上具備熟練電腦及手機操作技能優(yōu)秀的溝通力，性格開朗，親和力強，能精準理解客戶需求并高效回應高效的執(zhí)行力，目標導向，抗壓能力強，有一定談判能力，能適應地推陌拜及面談挑戰(zhàn)富有團隊精神，態(tài)度積極，責任心強，刻苦耐勞，服從管理有房產(chǎn)/金融/銷售/中介/客服經(jīng)驗者優(yōu)先考慮，零經(jīng)驗可帶薪培訓薪資待遇：無責任底薪+績效考核（）+超高提成（按單結(jié)算）+豐厚獎金（按單結(jié)算）+節(jié)日福利+帶薪假期+社保，綜合薪資12K+（上不封頂）試用期1個月，底薪-3500，轉(zhuǎn)正后底薪-4500績效、提成、獎金、福利、社保等待遇入職即算（試用期也適用）轉(zhuǎn)正后可提供住宿或住宿補貼（兩者選一）工作時間：朝九晚六，午休一個半小時，一般情況下雙休（周末及節(jié)假日不強制在崗，但有業(yè)務跟進或者臨時安排除外）新人可培訓，老手有舞臺！我們熱切期待真誠實干、勇于挑戰(zhàn)的您，加入我們深圳市新思融置業(yè)有限公司，在當今萬億級房屋租賃托管市場搶占先機，相互成就，共拓事業(yè)新版圖！

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張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

公司簡介：深圳市新思融置業(yè)有限公司是一家經(jīng)深圳市有關部門批準成立，專注于為本市中高端小區(qū)業(yè)主提供一站式房屋租賃托管服務的創(chuàng)新型企業(yè)。作為行業(yè)新銳，我們依托豐富的行業(yè)人脈資源和專業(yè)的合作伙伴關系，秉持實干求是的心態(tài)，創(chuàng)建嶄新的盈利模式和專業(yè)的運營體系，為廣大業(yè)主客戶提供“高效、專業(yè)、負責”的優(yōu)質(zhì)體驗。招聘職位：房屋租賃托管業(yè)務專員崗位職責：房源開發(fā)與簽約：通過多渠道資源主動聯(lián)絡中介或業(yè)主，介紹房屋托管業(yè)務，邀約實地評估房源，提供合理定價方案，促成托管合同簽訂房屋運營管理：整理托管房源，多渠道放盤出租（地產(chǎn)中介、物業(yè)合作、網(wǎng)絡平臺）；跟進租金、物業(yè)水電費繳納，協(xié)調(diào)租客與業(yè)主需求客戶關系維護：定期回訪業(yè)主及租客，處理托管期問題，提供專業(yè)服務，建立長期信任關系。市場調(diào)研：根據(jù)同行競調(diào)及客戶反饋，優(yōu)化業(yè)務策略，提升業(yè)務品質(zhì)任職要求：不限性別及學歷具備熟練電腦及手機操作技能優(yōu)秀的溝通力，性格開朗，親和力強，能精準理解客戶需求并高效回應高效的執(zhí)行力，目標導向，抗壓能力強，有一定談判能力，能適應電話推廣及面談挑戰(zhàn)富有團隊精神，態(tài)度積極，責任心強，刻苦耐勞，服從管理有房產(chǎn)銷售/中介/客服經(jīng)驗者優(yōu)先，零經(jīng)驗也可帶薪培訓薪資待遇：無責任底薪+績效考核（）+超高提成（按單結(jié)算）+豐厚獎金（按單結(jié)算）+節(jié)日福利+帶薪假期+社保，綜合薪資12K+（上不封頂）試用期1個月，底薪-3500，轉(zhuǎn)正后底薪-4500績效、提成、獎金、福利、社保等待遇入職即算（試用期也適用）轉(zhuǎn)正后可提供住宿或住宿補貼（兩者選一）工作時間：朝九晚六，午休一個半小時，一般情況下雙休（周末及節(jié)假日不強制在崗，但有業(yè)務跟進或者臨時安排除外）新人可培訓，老手有舞臺！我們熱切期待真誠實干、勇于挑戰(zhàn)的您，加入我們深圳市新思融置業(yè)有限公司，在當今萬億級房屋租賃托管市場搶占先機，相互成就，共拓事業(yè)新版圖！

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張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

深圳福田大多聯(lián)安裝師傅1人，工資380一400元/天，8小時，包住不包吃！師傅能夠看懂施工圖，有焊接大多聯(lián)機空調(diào)銅管，必須有證。長期有活，生手勿擾！

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5月30日 09:41

肖先生

實名

立即聯(lián)系

深圳福田大多聯(lián)安裝師傅1人，工資380一400元/天，8小時，包住不包吃！師傅能夠看懂施工圖，有焊接大多聯(lián)機空調(diào)銅管，必須有證。長期有活，生手勿擾！

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6月21日 12:46

肖先生

實名

立即聯(lián)系

位內(nèi)容：1.負責日常財務管理工作，包括會計憑證錄入、賬務處理、銀行對賬等；2.負責編制月度、季度、年度財務報告，并結(jié)合業(yè)務情況分析企業(yè)財務狀況；3.及時發(fā)現(xiàn)并協(xié)助解決財務上的問題；4.管理現(xiàn)金流，包括優(yōu)化公司資金利用，妥善處理風險。任職要求：1.大學本科或以上學歷，會計、財務等相關專業(yè)；2.3年或以上財務、會計工作經(jīng)驗，有大型企業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；3.熟練運用ERP財務模塊，熟悉財務報表和稅務管理；4.具備較強的溝通、團隊協(xié)作能力和業(yè)務分析能力；5.認真負責、細致周到，抗壓能力強

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邵先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作職責:1、拓展華南大區(qū)大金融行業(yè)及內(nèi)資券商在香港子公司的業(yè)務（跨境交易、場外簿記）；2、對現(xiàn)有大金融市場（證券、銀行、保險行業(yè)等）和客戶進行分析，發(fā)現(xiàn)客戶的潛在需求，引導相關客戶的現(xiàn)有需求，達成銷售目標；3、根據(jù)客戶需求的特點，為客戶提供最優(yōu)產(chǎn)品解決方案;4、負責與客戶之間的商務談判，建立客戶關系，提高合同額和利潤率。任職資格:1、統(tǒng)招本科及以上學歷；2、擁有5年以上ToB大客戶銷售經(jīng)驗；3、形象氣質(zhì)佳，談吐得體；4、結(jié)果導向、抗壓性強。

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譚女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

薪資詳情薪資范圍：15000-30000元/月職位底薪：3000元/月獎金補貼：全勤獎職位描述可加V詳細了解：職位詳情：（不限年齡）1.有香草期權(quán)、證券融資、股票杠桿工作經(jīng)驗優(yōu)先。2.熟悉個股場外期權(quán)業(yè)務者優(yōu)先考慮。3.即便無金融從業(yè)經(jīng)驗，只要具備強大的人脈網(wǎng)絡和對高端金融的熱情，也歡迎投遞.4.有強烈的賺錢欲望，對自己的目標清晰，渴望高收入。5.薪資結(jié)構(gòu)：全勤獎+邀約獎+開單獎+6-8%個點高提成綜合月收入5W+。6.客戶開發(fā)與維護??：通過電話、微信、線下活動等方式開發(fā)潛在客戶，挖掘股票配資需求，完成業(yè)績目標。任職要求????基礎條件??：年齡18-55歲，大專及以上學歷（金融、經(jīng)濟、市場營銷相關專業(yè)優(yōu)先）。1年以上銷售或客戶服務經(jīng)驗，有金融行業(yè)資源者可放寬要求。??核心能力??：??溝通能力??：普通話標準，擅長挖掘客戶需求并建立信任。??抗壓能力??：適應高強度工作節(jié)奏，能獨立完成業(yè)績目標。??學習能力??：熟悉股票交易規(guī)則，快速掌握配資業(yè)務流程。崗位福利：1、工作方式靈活自由（可全職/兼職），每月自動結(jié)算傭金。真正實現(xiàn)時間與財富雙重自由；2、公司提供金融知識專業(yè)的培訓，助你實現(xiàn)財富遞增。3、公司提供不定期總裁課程學習機會，優(yōu)秀者公司獎勵。4、每周五下午茶福利，不固定組織員工觀影。5、享受中國傳統(tǒng)節(jié)日公司的禮物（春節(jié)，端午節(jié)，中秋節(jié)禮物）

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周先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位要求：1、學歷、性別、專業(yè)不限，有濃厚興趣；有志在金融行業(yè)發(fā)展者優(yōu)先。2、有較強的責任心和使命感，人品端正，自信果敢；有一定抗壓能力者優(yōu)先。3、具備快速學習能力，善于溝通，獨立思考；走技術職業(yè)生涯路線者優(yōu)先。4、從事外匯、黃金、白銀、原油、股指期貨等金融衍生產(chǎn)品技術分析、專業(yè)技能、交易系統(tǒng)、市場規(guī)律等研究工作；有基金、股票、期貨交易經(jīng)驗者優(yōu)先。二、薪酬制度：薪酬=底薪（￥6000）+傭金+獎金本職位上班時間自由，不受地域限制和考勤制度約束。三、發(fā)展方向：以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略：交易員→交易部（主管、分析師、經(jīng)理）→操盤手→技術部（主管、分析師、經(jīng)理）四、崗位職責：根據(jù)公司技術考核核心價值觀，針對“理財合作方案”、“技術考核方案”或“其他考核標準”技術考核評估成功者（理財賬戶交易資金公司全資，個人無需承擔風險和出資。），應不斷加強“專業(yè)技能”、規(guī)范“交易系統(tǒng)”、完善“市場規(guī)律”，促使“交易體系”更加科學化，敬畏交易制度，并嚴格遵守“晉升空間”和“晉級制度”。溫馨提示：以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向、晉升空間、晉級制度等內(nèi)容均與公司運作相符。各位求職者請詳細的閱讀投遞的職位信息，對自己過度自信者請繞行。

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李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

會玩游戲的朋友看過來[讓我看看][讓我看看][讓我看看]【游戲兼職，可居家在校辦公，周收入400-900】招聘游戲線上兼職[煙花][煙花][煙花]，20-33歲內(nèi)，【手游】：狼人殺，王者，和平精英，樂園殺，金鏟鏟，lol手游【端游】：云頂之弈、永劫無間、絕地求生、英雄聯(lián)盟，有底薪12-25塊一個小時加禮物提成60%一周400-900塊歡迎來撩[讓我看看][讓我看看][讓我看看]注意：1.正規(guī)平臺正規(guī)公司，無任何費用，非中介無需擔心

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陳女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位要求：1、學歷、性別、專業(yè)不限，有濃厚興趣；有志在金融行業(yè)發(fā)展者優(yōu)先。2、有較強的責任心和使命感，人品端正，自信果敢；有一定抗壓能力者優(yōu)先。3、具備快速學習能力，善于溝通，獨立思考；走技術職業(yè)生涯路線者優(yōu)先。4、從事外匯、黃金、白銀、原油、股指期貨等金融衍生產(chǎn)品技術分析、專業(yè)技能、交易系統(tǒng)、市場規(guī)律等研究工作；有基金、股票、期貨交易經(jīng)驗者優(yōu)先。二、薪酬制度：薪酬=底薪（￥6000）+傭金+獎金本職位上班時間自由，不受地域限制和考勤制度約束。三、發(fā)展方向：以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略：交易員→交易部（主管、分析師、經(jīng)理）→操盤手→技術部（主管、分析師、經(jīng)理）四、崗位職責：根據(jù)公司技術考核核心價值觀，針對“理財合作方案”、“技術考核方案”或“其他考核標準”技術考核評估成功者（理財賬戶交易資金公司全資，個人無需承擔風險和出資。），應不斷加強“專業(yè)技能”、規(guī)范“交易系統(tǒng)”、完善“市場規(guī)律”，促使“交易體系”更加科學化，敬畏交易制度，并嚴格遵守“晉升空間”和“晉級制度”。溫馨提示：以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向、晉升空間、晉級制度等內(nèi)容均與公司運作相符。各位求職者請詳細的閱讀投遞的職位信息，對自己過度自信者請繞行。

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李先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、崗位要求：1、學歷、性別、專業(yè)不限，有濃厚興趣；有志在金融行業(yè)發(fā)展者優(yōu)先。2、有較強的責任心和使命感，人品端正，自信果敢；有一定抗壓能力者優(yōu)先。3、具備快速學習能力，善于溝通，獨立思考；走技術職業(yè)生涯路線者優(yōu)先。4、從事外匯、黃金、白銀、原油、股指期貨等金融衍生產(chǎn)品技術分析、專業(yè)技能、交易系統(tǒng)、市場規(guī)律等研究工作；有基金、股票、期貨交易經(jīng)驗者優(yōu)先。二、薪酬制度：薪酬=底薪（￥6000）+傭金+獎金本職位上班時間自由，不受地域限制和考勤制度約束。三、發(fā)展方向：以人為本的人才發(fā)展戰(zhàn)略：交易員→交易部（主管、分析師、經(jīng)理）→操盤手→技術部（主管、分析師、經(jīng)理）四、崗位職責：根據(jù)公司技術考核核心價值觀，針對“理財合作方案”、“技術考核方案”或“其他考核標準”技術考核評估成功者（理財賬戶交易資金公司全資，個人無需承擔風險和出資。），應不斷加強“專業(yè)技能”、規(guī)范“交易系統(tǒng)”、完善“市場規(guī)律”，促使“交易體系”更加科學化，敬畏交易制度，并嚴格遵守“晉升空間”和“晉級制度”。溫馨提示：以上招聘崗位、薪酬制度、發(fā)展方向、晉升空間、晉級制度等內(nèi)容均與公司運作相符。各位求職者請詳細的閱讀投遞的職位信息，對自己過度自信者請繞行。

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倪先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

職責：1、調(diào)研、收集和評審公司信息系統(tǒng)優(yōu)化和新功能開發(fā)需求，提交信息系統(tǒng)優(yōu)化和新功能開發(fā)計劃，跟進優(yōu)化和開發(fā)進度，對信息系統(tǒng)優(yōu)化的功能和新開發(fā)的功能進行技術和功能運用測試。2、負責與連鎖藥店客戶、制藥工業(yè)客戶的信息系統(tǒng)對接實施、操作指導、平臺市場推廣、運營服務工作；3、積極維護良好的客戶關系，服務客戶和藥店店員，協(xié)助銷售市場部落實銷售合同，達成銷售目標。要求：1、35周歲以下，本科學歷，品行端正，性格開朗，勤奮上進，刻苦鉆研，耐心細致，計算機或軟件工程專業(yè)；2、有較強的獨立思考能力、溝通變通能力；3、有較強的學習能力、邏輯能力、抗打擊能力；4、熟練操作辦公軟件，有視頻剪輯，美化圖片技能等相關福利：1、入職辦理五險一金；2、有銷售績效獎金提成及年終獎發(fā)放；3、春節(jié)、端午、中秋等中國傳統(tǒng)節(jié)日有員工福利好禮發(fā)放；4、節(jié)假日遵從國家規(guī)定執(zhí)行。

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楊先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

急聘?。。?6一小時?。?6一小時?。?！水電工崗位的主要職責安裝和維護：負責建筑物內(nèi)外的水、電、燃氣等管道和設備的安裝、維護和保養(yǎng)。故障處理：修理、更換和調(diào)整故障的水電設施和設備，定期進行檢修和保養(yǎng)。日常檢查：定期檢查水電基礎設施的運行狀態(tài)，及時處理突發(fā)故障。安全管理：遵守施工現(xiàn)場的安全規(guī)定，確保施工安全。文檔管理：負責水電設施的檔案資料存檔管理。這些職責確保水電設施的正常運行和安全。

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4月19日 11:18

廖女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.店鋪日常運營-負責淘寶/天貓店鋪（教育類目）的搭建與維護，包括課程產(chǎn)品上架、詳情頁優(yōu)化、價格策略制定；-針對小語種（如日語、韓語、法語、德語等）課程特性，設計精準的標題、關鍵詞及賣點文案；-管理店鋪視覺呈現(xiàn)，協(xié)調(diào)美工團隊制作高轉(zhuǎn)化率的課程海報、主圖及短視頻。2.**推廣與流量獲取**-制定直通車、超級推薦、鉆展等計劃，精準投放至小語種學習人群；-策劃限時折扣、滿減、贈課等促銷活動，結(jié)合寒暑假、考試季等節(jié)點提升轉(zhuǎn)化；-通過內(nèi)容營銷（微詳情、逛逛、直播等）吸引目標用戶，對接講師參與直播引流。3.**數(shù)據(jù)分析與用戶運營**-監(jiān)控UV、轉(zhuǎn)化率、退款率等核心數(shù)據(jù)，定期輸出運營報告并提出優(yōu)化方案；-分析競品店鋪（如新東方、滬江網(wǎng)校等）策略，調(diào)整差異化運營方向；-管理客戶私域流量（微信/社群），處理課程咨詢、學員評價及售后問題。4.跨部門協(xié)作-聯(lián)動教研團隊，包裝課程賣點-協(xié)調(diào)客服團隊，優(yōu)化話術模板，提升詢單轉(zhuǎn)化率。**任職要求****硬性條件**：-1年以上淘寶/天貓教育類目運營經(jīng)驗（若無經(jīng)驗，需有成功運營其他類目案例）；-熟練使用生意參謀、千牛、赤兔等工具，精通SEO優(yōu)化與；-對教育行業(yè)敏感，能快速理解小語種用戶痛點（如考級、留學、職場需求）。加分項-有小語種學習背景或熟悉相關市場（如JLPT、TOPIK考試時間節(jié)點）；-具備基礎PS或視頻剪輯能力，能獨立制作簡易素材；-有教育機構(gòu)私域流量運營經(jīng)驗（社群、裂變活動等）。

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劉女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責:1、按公司提供的精準資源，約客戶上門面談方案。2、維護老客戶，挖掘二次開發(fā);3、優(yōu)勢是線下審批，通過率高。薪資待遇:1、，月均薪3-5w，銷冠可達10w+（小單提成一單15000左右，一般的單提成是4-8萬不等）2、工作時間:9:00-18:00(中午休息2個小時)3、新員工入職帶薪培訓，3個月內(nèi):平均薪資+提成20000，轉(zhuǎn)正之后;基本薪資+提成35000左右,優(yōu)秀員工月工資過薪資+提成70000，有能力可突破200000以上。4、一經(jīng)錄用即簽訂正式勞動合同，公司每個月都有不同的激勵方案+團隊獎勵+員工聚餐和不定期的下午茶5、公司不定期的組織旅游，同時完成個人銷售目標后公司會提供免費的出國旅游;崗位要求:1、有無經(jīng)驗均可，有專人指導提供專業(yè)培訓，深入了解金融知識。2、口齒伶俐，語言富有感染力;3、吃苦耐勞，有高昂的營銷工作熱情，學習能力強，溝通能力好;4、我們不看學歷只看能力只要有強烈的責任心、積極地工作態(tài)度和強烈賺錢欲望者及銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。我們有完善的晉升空間，(可按照公司股份分紅)，我們通過完善、公正的晉升制度，來確保每位員工都有充足的發(fā)展空間和晉升機會。良好的工作環(huán)境，良好的工作氛圍，完善的晉升體制，年輕且富有激情的工作團隊。如果您是熱愛銷售的朋友們，那就趕快加入我們吧!

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楊女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內(nèi)容1、負責城市級合區(qū)業(yè)務板塊運營管理，提升業(yè)務效率2、領導團隊，確保團隊目標與公司戰(zhàn)略一致3、與合作伙伴建立穩(wěn)定的合作關系，推動業(yè)務增長任職要求:1、具備出色的領導力和團隊管理能力2、擁有良好的商業(yè)洞察力和市場拓展能力3、能夠在高壓環(huán)境下工作，具有優(yōu)秀的決策能力

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王先生

實名企業(yè)

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基本要求:1、有團隊合作精神和敬業(yè)精神，執(zhí)行力強，抗壓能力強，富有責任心，上進心!2、大專及以上學歷，年齡22-35周歲。崗位職責:1、按揭專員：收齊客戶資料、錄單、跟進放款事項等；2、電銷主管：有一年以上電銷經(jīng)驗，有帶團隊經(jīng)驗者優(yōu)先；3、電話銷售：通過電話開發(fā)，邀約客戶上門。4、客戶群體：公司主做信用類，以個體工商戶為主要開發(fā)對象；以商戶類，煙草類客戶為主要開發(fā)對象；薪酬：按揭專員：無責綜合底薪（3000-4000）+錄單提成+業(yè)績提成電銷主管：無責綜合底薪（3000-4000）+團隊提成+業(yè)績提成電話銷售：提成50%-60%工作時間：上午：9：30-12：00下午：14：00-18：30周末雙休，法定節(jié)假日入職購買社保；

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羅女士

實名企業(yè)

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在皇庭大廈工作，責任心強做事細致，負責銷售和點店面的基本管理，包括排班庫存盤點等。日常工作包括銷售個接外賣訂單服務態(tài)度好有銷售意識喜歡烘培行業(yè)優(yōu)先

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哈女士

實名企業(yè)

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1.準備開始工作，提前備好餐具，小料等。2.友好招呼客人，點餐，收桌。3.搞好收市衛(wèi)生，倒垃圾。4.上班時間：早班6：00-14:00，18:00-21:00，每天上班10+1小時，加班費20/小時底薪4500+100+600加班費休息2天

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王女士

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入職即帶薪培訓，老帶新一對一教你，讓你更快上手上班時間:朝九晚六，周末雙休，有五險，享受法定年節(jié)假日和工齡獎；底薪5200元起崗位職責:1、給客戶普及和解決相關的疑問問題；2、及時反饋做賬報稅的進度給客戶；3、對現(xiàn)有的客戶進行二次開發(fā)和續(xù)費；4、配合會計做賬催客戶要做賬資料；5、配合會計完成稅務的申報；6、根據(jù)公司提供平臺資源，通過電話、微信等方式，及時準確的了解客戶信息，把握客戶需求，為客戶提供最優(yōu)解決方案；7、維系老客戶，有效進行客戶關系的維護與發(fā)展，建立長期共贏的客戶合作關系，挖掘新的商機產(chǎn)生；8、完成上級吩咐的事情。任職資格1、大專以上學歷，有財稅行業(yè)相關銷售經(jīng)驗者優(yōu)先；2、財會相關專業(yè)，或者有初級會計證/從業(yè)資格證優(yōu)先；3、性格開朗外向，有較好的應變能力溝通表達能力強；4、有良好的客服意識，有團隊合作精神；6、溝通順暢，有一定承壓能力。

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肖女士

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