為你推薦人社就業(yè)服務(wù)窗口(成都高新區(qū)桂溪街道吉泰社區(qū)勞動(dòng)就業(yè)和社會(huì)保障服務(wù)站)附近區(qū)域的職位信息
反芻飼料添加劑業(yè)務(wù)合伙人
面議崗位職責(zé):負(fù)責(zé)執(zhí)行公司反芻動(dòng)物飼料及添加劑市場(chǎng)銷售規(guī)劃,完成區(qū)域內(nèi)業(yè)績(jī)目標(biāo)搜集行業(yè)內(nèi)競(jìng)品的營(yíng)銷策略,價(jià)格銷售方法,促銷手段等信息崗位要求:大專及以上,畜牧獸醫(yī)等相關(guān)專業(yè),有添加劑,飼料銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉所負(fù)責(zé)市場(chǎng)的業(yè)務(wù)有較強(qiáng)的責(zé)任感,執(zhí)行力,有激情有團(tuán)隊(duì)意識(shí)和進(jìn)取心薪資福利:基本工資+差旅補(bǔ)助+高提成+繳納社保+年終獎(jiǎng)金+股權(quán)激勵(lì)
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運(yùn)營(yíng)專員/客戶對(duì)接
4000-6000元/月成都啟數(shù)科技有限責(zé)任公司招聘啟事崗位名稱:數(shù)據(jù)中心運(yùn)營(yíng)專員(業(yè)務(wù)方向)工作地點(diǎn):成都市薪資福利:1.綜合薪資:4.5k-6k(底薪+全勤+餐補(bǔ)+績(jī)效),如獨(dú)立談成合作業(yè)務(wù)則另算提成2.試用期2個(gè)月3.社保公積金:入職即購買五險(xiǎn)一金工作時(shí)間:1.周末雙休,法定節(jié)假日正常放假2.上班時(shí)間:09:00-18:00(午休11:45-13:15)3.彈性半小時(shí)(可8:30-17:30或9:30-18:30)崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)維基媒資數(shù)據(jù)包的整理、校對(duì)及點(diǎn)播資源庫維護(hù);2.執(zhí)行節(jié)目單數(shù)據(jù)采集(地方頻道為主)、審核及系統(tǒng)入庫;3.協(xié)助廣電客戶運(yùn)維服務(wù),提供日常技術(shù)支持與問題響應(yīng);4.參與數(shù)據(jù)質(zhì)量審查,確保內(nèi)容合規(guī)性;5.對(duì)接客戶需求,協(xié)助拓展新業(yè)務(wù)合作。任職要求:1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限(計(jì)算機(jī)、傳媒、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)優(yōu)先);2.熟練使用Office、Photoshop(基礎(chǔ)修圖/排版);3.具備數(shù)據(jù)敏感度,能高效完成網(wǎng)站后臺(tái)編輯、圖文上傳;4.性格外向,溝通能力強(qiáng),有客戶對(duì)接或銷售輔助經(jīng)驗(yàn)者加分;5.有廣電/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。為什么選擇我們?穩(wěn)定福利:五險(xiǎn)一金+雙休+節(jié)假日正常休彈性考勤:半小時(shí)彈性上下班成長(zhǎng)空間:業(yè)務(wù)崗有績(jī)效提成,能力優(yōu)秀者可晉升
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3D動(dòng)作設(shè)計(jì)師
面議1、熟練掌握MAX或maya,了解骨骼綁定及運(yùn)動(dòng)規(guī)律;2、熟悉兩足、四足及多足角色的動(dòng)畫制作;3、有豐富的想象力與常識(shí)積累;4、善于溝通,不閉門造車,注重團(tuán)隊(duì)意識(shí);5、敢于表演;6、其他要求:興趣愛好廣泛者(好奇心很重,且善于鉆研,有豐富的日常和常識(shí)積累,信息儲(chǔ)備量大,以便于有扎實(shí)的設(shè)計(jì)基礎(chǔ)。任職要求:1、充分的理解學(xué)習(xí)能力,不死記硬背;2、對(duì)游戲、動(dòng)漫、電影有豐富的興趣,善于觀察其中的設(shè)計(jì);3、能夠充分理解需求,用豐富的知識(shí)積累和想象力來設(shè)計(jì)動(dòng)畫;4、保持初心,善于在工作中發(fā)現(xiàn)樂趣,輕松工作;5、一定要多溝通!溝通!溝通!6、美術(shù)專業(yè)優(yōu)先。
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游戲角色建模師
面議可以獨(dú)立完成中高拓?fù)銾V以及貼圖,一整套角色制作流程(最好有做過風(fēng)格化以及半寫實(shí)武俠項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者任職要求:1.了解人體結(jié)構(gòu),擁有較好的造型表現(xiàn)力和材質(zhì)表達(dá)技巧;2.熟練使用3DsMax//zbrush//Photoshop//substancepainter//和一些其他美術(shù)軟件進(jìn)行角色建模貼圖制作;3。具備良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),學(xué)習(xí)與溝通能力,能夠靈活運(yùn)用專業(yè)知識(shí)與技術(shù)完成工作任務(wù);4,2-4年以上游戲行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);5.擁有較好的自我管理自我學(xué)習(xí)提升和階段性的抗壓能力;6.有美術(shù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),能夠定時(shí)完成項(xiàng)目進(jìn)度和任務(wù)。
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抖音TikTok娛樂主播兼職/全職/實(shí)習(xí)保底6k起步
8000-15000元/月兼職主播,有夢(mèng)想、有沖勁,接受短期暑假工/應(yīng)屆生,0基礎(chǔ)可。在抖音和TikTok平臺(tái)直播,工作方式靈活,可居家或來成都線下直播間,公司全配設(shè)備,每天直播6小時(shí)薪資福利:月綜合收入15,000~30,000,平臺(tái)保底薪資:4000~10000;福利有專業(yè)攝影棚+燈光設(shè)備+聲卡配置、視頻剪輯團(tuán)隊(duì)支持+內(nèi)容包裝、線下拍攝、節(jié)假日?qǐng)F(tuán)建、運(yùn)營(yíng)陪跑成長(zhǎng)、直播從0到1孵化,全程跟進(jìn)成長(zhǎng)路徑報(bào)名咨詢時(shí)請(qǐng)截圖崗位,便于交流和錄取/電話:工作地址:成都市天府四街長(zhǎng)虹科技大廈B座24樓
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UE4游戲開發(fā)實(shí)習(xí)生
100-200元/天我們是一家游戲研發(fā)公司,深耕海外休閑游戲領(lǐng)域,團(tuán)隊(duì)優(yōu)秀、發(fā)展?jié)摿Υ?。期待你的加入!【崗位職?zé)】1.使用UE4改造的引擎進(jìn)行游戲開發(fā),主要使用藍(lán)圖實(shí)現(xiàn)游戲邏輯;2.配合美術(shù)、策劃團(tuán)隊(duì)協(xié)同工作,進(jìn)行游戲體驗(yàn)優(yōu)化及新玩法的實(shí)現(xiàn);3.參與工具開發(fā)及引擎優(yōu)化,提高工作效率;【崗位要求】1.本科在讀,2026屆及以后畢業(yè)生,計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)或相關(guān)理工科專業(yè);2.有C++基礎(chǔ),熟悉Unity及UE4引擎,了解藍(lán)圖相關(guān)開發(fā),有相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3.良好的邏輯思維和自學(xué)能力,良好的編程風(fēng)格規(guī)范,具備基本的英文文檔閱讀能力;4.熱愛游戲,善于分析和解決問題,愿意探索不同的方法來優(yōu)化實(shí)現(xiàn)方案;5.實(shí)習(xí)周期至少3個(gè)月,或可持續(xù)至畢業(yè)?!酒渌?公司深耕休閑游戲領(lǐng)域,團(tuán)隊(duì)優(yōu)秀,潛力大,希望能發(fā)展成一家小而美的公司;其中,小代表精干、高效;美代表人均產(chǎn)值高;-公司倡導(dǎo)結(jié)果、目標(biāo)導(dǎo)向,高效工作,希望你有效率,有自我驅(qū)動(dòng)力,做事有細(xì)節(jié),保證工作的效率和質(zhì)量;-扁平化的管理,彈性的辦公機(jī)制,最大限度發(fā)揮每一位員工的創(chuàng)造力;-該崗位期待能招到把工作當(dāng)成自己事業(yè)、有很強(qiáng)的學(xué)習(xí)意愿、有責(zé)任心和進(jìn)取心的人;更看重態(tài)度、成長(zhǎng)性、責(zé)任心,而非經(jīng)驗(yàn);-綜上,期望能找到愿意吃苦耐勞、一起創(chuàng)業(yè)、共同成長(zhǎng)的同學(xué)!
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車險(xiǎn)續(xù)保專員
8000-13000元/月招聘:車險(xiǎn)續(xù)保經(jīng)理1.年齡:18-38歲,男女不限,有無經(jīng)驗(yàn)均可2.崗位要求:能熟練使用電腦,工作踏實(shí)、對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。3.工作內(nèi)容:為車險(xiǎn)客戶試算保費(fèi),協(xié)助客戶完成續(xù)保;4.工作待遇:上班時(shí)間9:00-18:30,節(jié)假日周末正常休息,入職繳納五險(xiǎn)一金,一年以上享有5天年休假;無需外出,綜合收入8000,優(yōu)秀者10000+
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成都武侯區(qū)招銷售經(jīng)理主管
6000-10000元/月國企銷售崗招聘:續(xù)保銷售經(jīng)理1.年齡:18-38歲,男女不限,有無經(jīng)驗(yàn)均可2.工作內(nèi)容:為車險(xiǎn)客戶試算保費(fèi),協(xié)助客戶完成續(xù)保;3.工作待遇:上班時(shí)間9:00-18:30,節(jié)假日周末正常休息,入職繳納五險(xiǎn)一金。無需外出,收入6k-8k優(yōu)秀者1w+
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車險(xiǎn)客服專員
8000-16000元/月崗位要求:年齡:18-35周歲;學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷,條件優(yōu)秀的放寬至高中/中專學(xué)歷以上崗位職責(zé):標(biāo)準(zhǔn)的白領(lǐng)工作,通過線上溝通維護(hù),無需外出,無需應(yīng)酬客戶:為客戶提供快速、準(zhǔn)確與專業(yè)的保險(xiǎn)咨詢服務(wù)。薪資待遇與福利:薪酬:底薪+業(yè)績(jī)提獎(jiǎng),優(yōu)秀者可挑戰(zhàn)高薪!福利:全勤獎(jiǎng)+誤餐費(fèi)+過節(jié)費(fèi);保障:入職即享五險(xiǎn)一金,全面保障無憂;晉升:每年至少4次加薪和晉升機(jī)會(huì),職業(yè)發(fā)展路徑清晰;縱向發(fā)展路徑:儲(chǔ)備主管→主管→助理經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理橫向發(fā)展機(jī)會(huì):質(zhì)檢、人事、行政、培訓(xùn)等多個(gè)崗位;培訓(xùn):帶薪入職培訓(xùn),更有后期銜接培訓(xùn)與晉升培訓(xùn)助力成長(zhǎng)。
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7-11k-APP測(cè)試(近一年純app經(jīng)驗(yàn)
7000-11000元/月【薪資福利】:1.薪資7~11k,12薪2.節(jié)假日/生日/司齡禮物3.三年勞動(dòng)合同,三個(gè)月試用期(試用期薪資八折);入職六險(xiǎn)一金包含子女商保4.工作時(shí)間早十晚八午休2小時(shí)(錯(cuò)峰出行不用擠地鐵啦)5.節(jié)假日遵循國家的節(jié)假日時(shí)間安排【崗位職責(zé)】:1.設(shè)計(jì)測(cè)試用例并執(zhí)行測(cè)試計(jì)劃,對(duì)軟件功能、性能、穩(wěn)定性等進(jìn)行全面測(cè)試。2.編寫測(cè)試報(bào)告和Bug匯報(bào),跟蹤Bug的解決過程,并及時(shí)反饋BUG情況給研發(fā)團(tuán)隊(duì)。3.參與產(chǎn)品設(shè)計(jì)和需求評(píng)審,提供測(cè)試意見和建議。4.熟悉自動(dòng)化測(cè)試框架或工具,并進(jìn)行相關(guān)測(cè)試工作。【任職要求】:1、本科學(xué)歷加分;1-3年及以上工作經(jīng)驗(yàn);2、大廠背景加分項(xiàng);3、近一年純app測(cè)試經(jīng)驗(yàn)(必須項(xiàng),否則篩不過)
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成都武侯區(qū)招銷售專員
面議崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)維護(hù)和拓展客戶關(guān)系,確??蛻魸M意度;2.開發(fā)新客戶,擴(kuò)大銷售份額;任職要求:1.對(duì)餐飲銷售行業(yè)充滿熱情,具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;2.具有較強(qiáng)的溝通能力和親和力,能夠有效解決客戶問題;3.具備一定的市場(chǎng)分析能力和客戶資源,能夠根據(jù)市場(chǎng)變化調(diào)整銷售策略;4.積極主動(dòng),能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持積極態(tài)度。5.有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先.
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成都武侯區(qū)遂寧火車站招木模、建筑木工框架結(jié)構(gòu),材料到位
20-30元/米遂寧火車站招木模、建筑木工框架結(jié)構(gòu),材料到位,不拆模,工資月結(jié)
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8月1日 05:39
成都武侯區(qū)遂寧市需要上夜班得、指揮/司索工,需要上夜班得晚上
面議遂寧市需要上夜班得、指揮/司索工,需要上夜班得晚上,七點(diǎn)到七點(diǎn),晚上不忙一晚上就吊十來吊一個(gè)月5000.6000
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4月23日 19:59成都武侯區(qū)招衛(wèi)浴潔具/淋浴房安裝師傅
面議成都市武侯區(qū)招衛(wèi)浴潔具/淋浴房安裝師傅
成都·武侯區(qū)
7月18日 14:50
成都武侯區(qū)急招文案編輯
8000-12000元/月我是云雅科技的創(chuàng)始人老陳,這個(gè)崗位是我特別發(fā)起的。我本人是南開畢業(yè),技術(shù)背景,對(duì)技術(shù)、產(chǎn)品和營(yíng)銷特別熱愛(不喜歡做管理,做老板,沒法)。我一直有一個(gè)夢(mèng)想:能夠?qū)⑽覀兇蛟斓漠a(chǎn)品,通過現(xiàn)在的新媒體渠道營(yíng)銷出去,比如視頻號(hào)、抖音,還有小紅書。因?yàn)槲覀兪?B的產(chǎn)品,天然就缺乏傳播性,比如我們的ERP軟件優(yōu)麥云,像選品軟件賣家精靈,因?yàn)槭谴蛟毂└粔?mèng)想,所以還是有一些話題性,可以帶動(dòng)情緒。我們最近上架了一款產(chǎn)品:達(dá)人精靈,就是TikTok平臺(tái)的大數(shù)據(jù)工具,這個(gè)產(chǎn)品應(yīng)該有傳播基因:有趣。但我們自己做了幾個(gè)月的營(yíng)銷,本來希望可以打造出讓人高攀不起的高冷風(fēng)格,但沒想到成了保姆風(fēng):有用但無趣。我還是先介紹一下我們公司吧,否則你以為我們是想迎娶白富美的小卡拉米。云雅科技,創(chuàng)立于2013年8月,2016年8月進(jìn)入跨境電商行業(yè),其主打產(chǎn)品“賣家精靈”是跨境電商大數(shù)據(jù)領(lǐng)域名副其實(shí)的頭部,在全球也是頭部,不光是擁有跨境圈很大的用戶量(150萬賣家)。我們可從來沒有融資哦,白手起家,雖然太多的投資機(jī)構(gòu)想投我們。公司現(xiàn)在有150人,大本營(yíng)在成都,在重慶、廣州、深圳、南充都有分公司。我們有三款主打產(chǎn)品:賣家精靈、優(yōu)麥云、達(dá)人精靈。達(dá)人精靈是優(yōu)秀的KOL智能營(yíng)銷平臺(tái),致力于通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)和技術(shù)賦能,為品牌提供高效、精準(zhǔn)的達(dá)人營(yíng)銷解決方案。我們擁有強(qiáng)大的KOL數(shù)據(jù)庫、智能搜索匹配系統(tǒng)和全鏈路營(yíng)銷管理工具,助力品牌連接優(yōu)質(zhì)達(dá)人,釋放營(yíng)銷勢(shì)能。職位概述:我們正在尋找一位真正熱愛文字創(chuàng)作、能沉心靜氣深耕內(nèi)容的核心寫手。作為內(nèi)容專員,你將遠(yuǎn)離喧囂,專注于為我們的平臺(tái)、產(chǎn)品及行業(yè)洞察產(chǎn)出高質(zhì)量、有深度的原創(chuàng)內(nèi)容。這不是一個(gè)需要頻繁溝通協(xié)調(diào)的運(yùn)營(yíng)崗位,而是一個(gè)需要極大專注、追求文字精雕細(xì)琢的創(chuàng)作型崗位。我們期待一位能將復(fù)雜信息轉(zhuǎn)化為清晰、有力、引人入勝文字的專業(yè)創(chuàng)作者。崗位職責(zé):深度內(nèi)容創(chuàng)作:獨(dú)立負(fù)責(zé)撰寫平臺(tái)產(chǎn)品功能介紹、使用指南、解決方案說明等核心文案,要求邏輯嚴(yán)謹(jǐn)、表達(dá)精準(zhǔn)、易于理解。行業(yè)洞察輸出:基于平臺(tái)數(shù)據(jù)和行業(yè)趨勢(shì),撰寫深度行業(yè)分析報(bào)告、營(yíng)銷方法論、趨勢(shì)解讀等專業(yè)內(nèi)容,展現(xiàn)平臺(tái)專業(yè)價(jià)值。案例研究撰寫:深度挖掘和撰寫品牌成功合作KOL的營(yíng)銷案例研究,突出策略、執(zhí)行與效果。知識(shí)庫建設(shè):參與構(gòu)建和維護(hù)平臺(tái)相關(guān)的知識(shí)庫、FAQ及幫助中心內(nèi)容。內(nèi)容精校:對(duì)自身及協(xié)作產(chǎn)出的內(nèi)容進(jìn)行高標(biāo)準(zhǔn)校對(duì)與潤(rùn)色,確保語言規(guī)范、無差錯(cuò)、風(fēng)格統(tǒng)一。沉浸式研究:能夠沉下心來進(jìn)行必要的資料搜集、信息消化和深度思考,為高質(zhì)量寫作奠定基礎(chǔ)。任職要求:專業(yè)背景:中文、漢語言文學(xué)、新聞學(xué)、傳播學(xué)(偏重寫作方向)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷優(yōu)先。核心能力-靜心寫作:具備極強(qiáng)的專注力與抗干擾能力:能長(zhǎng)時(shí)間沉浸于寫作狀態(tài),享受深度思考與文字雕琢的過程,不易被外界噪音干擾。出色的中文寫作功底:文筆流暢、邏輯清晰、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn),具備將抽象概念或復(fù)雜信息轉(zhuǎn)化為通俗易懂、有說服力文字的能力。深度思考與信息整合能力:善于鉆研,能快速理解產(chǎn)品邏輯、行業(yè)知識(shí),并內(nèi)化為高質(zhì)量的原創(chuàng)內(nèi)容。對(duì)文字有敬畏心和追求:注重細(xì)節(jié),對(duì)語法、用詞、標(biāo)點(diǎn)有嚴(yán)格要求,追求表達(dá)的精準(zhǔn)與優(yōu)美。經(jīng)驗(yàn)要求:3年及以上專職內(nèi)容創(chuàng)作/編輯經(jīng)驗(yàn)(如:記者、編輯、文案策劃(側(cè)重深度文案)、技術(shù)文檔工程師、專業(yè)撰稿人等)。必須提供能體現(xiàn)深度寫作能力的成熟作品集(如:深度行業(yè)分析、產(chǎn)品長(zhǎng)文案、專業(yè)報(bào)告、署名文章等)。有科技類、SaaS平臺(tái)、營(yíng)銷行業(yè)內(nèi)容創(chuàng)作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。對(duì)KOL營(yíng)銷、社交媒體生態(tài)有一定了解和興趣。具備基本的數(shù)據(jù)理解能力,能看懂報(bào)告并用于支撐寫作。我們尋找的特質(zhì):享受孤獨(dú)的創(chuàng)作過程,視寫作為樂趣而非負(fù)擔(dān)。內(nèi)心沉靜,能抵御浮躁,追求工作的深度而非表面的熱鬧。自律性強(qiáng),能在相對(duì)獨(dú)立的環(huán)境中保持高效產(chǎn)出。對(duì)專業(yè)領(lǐng)域有持續(xù)學(xué)習(xí)和鉆研的熱情。工作環(huán)境:提供一個(gè)支持深度思考與專注創(chuàng)作的安靜環(huán)境,尊重內(nèi)容創(chuàng)作所需的“心流”時(shí)間。福利:試用期工資不打折,繳納五險(xiǎn)一金及法定福利。廣闊的學(xué)習(xí)成長(zhǎng)空間和職業(yè)發(fā)展通道。與一群專注、專業(yè)的伙伴共事。
成都·武侯區(qū)

成都武侯區(qū)招運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
2.5-4萬元/月公司簡(jiǎn)介我們是一家專注于電商生態(tài)服務(wù)的科技公司,旗下核心產(chǎn)品包括:SellerSprite:為全球電商賣家提供選品分析、市場(chǎng)洞察及運(yùn)營(yíng)優(yōu)化的一站式SaaS工具KOLSprite:連接品牌與內(nèi)容創(chuàng)作者的智能化KOL營(yíng)銷管理平臺(tái),覆蓋資源匹配、效果追蹤與ROI優(yōu)化崗位核心目標(biāo)作為CEO戰(zhàn)略落地的關(guān)鍵執(zhí)行者,全面負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)體系的構(gòu)建與增長(zhǎng),通過數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)的精細(xì)化運(yùn)營(yíng)實(shí)現(xiàn)用戶規(guī)模、營(yíng)收及市場(chǎng)份額的突破性提升。崗位職責(zé)戰(zhàn)略規(guī)劃與拆解基于公司戰(zhàn)略目標(biāo),制定產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)中長(zhǎng)期規(guī)劃及年度增長(zhǎng)路徑主導(dǎo)用戶生命周期管理模型設(shè)計(jì),優(yōu)化獲客-激活-留存-變現(xiàn)全流程建立跨部門協(xié)同機(jī)制,確保戰(zhàn)略目標(biāo)拆解為可執(zhí)行計(jì)劃并高效落地產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)體系搭建針對(duì)SellerSprite工具屬性:建立賣家用戶分層運(yùn)營(yíng)體系,通過數(shù)據(jù)分析驅(qū)動(dòng)功能迭代與付費(fèi)轉(zhuǎn)化提升針對(duì)KOLSprite平臺(tái)特性:構(gòu)建品牌方與KOL雙端增長(zhǎng)引擎,設(shè)計(jì)激勵(lì)策略提升平臺(tái)活躍度及交易規(guī)模主導(dǎo)用戶增長(zhǎng)實(shí)驗(yàn)(A/B測(cè)試、渠道優(yōu)化),持續(xù)降低CAC并提升LTV商業(yè)化落地制定差異化定價(jià)策略與會(huì)員體系,平衡用戶增長(zhǎng)與ARPU值提升探索創(chuàng)新營(yíng)收模式(如數(shù)據(jù)服務(wù)、增值功能、生態(tài)合作),拓展?fàn)I收邊界監(jiān)控核心指標(biāo)(GMV、續(xù)費(fèi)率、ROI),動(dòng)態(tài)調(diào)整商業(yè)化策略團(tuán)隊(duì)與機(jī)制建設(shè)組建高戰(zhàn)斗力運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),建立數(shù)據(jù)化、標(biāo)準(zhǔn)化的運(yùn)營(yíng)SOP設(shè)計(jì)科學(xué)的績(jī)效評(píng)估體系,推動(dòng)目標(biāo)導(dǎo)向的執(zhí)行文化培養(yǎng)核心骨干,搭建人才梯隊(duì)任職要求硬性條件8年以上互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),3年以上運(yùn)營(yíng)總監(jiān)/高級(jí)運(yùn)營(yíng)經(jīng)理履歷有SaaS工具類或雙邊平臺(tái)(供給+需求端)成功運(yùn)營(yíng)案例,精通用戶增長(zhǎng)與變現(xiàn)邏輯極強(qiáng)的數(shù)據(jù)建模能力(熟練使用SQL/BI工具),能通過數(shù)據(jù)定位關(guān)鍵問題具備從0到1搭建運(yùn)營(yíng)體系的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),管理過15人以上團(tuán)隊(duì)核心能力戰(zhàn)略到執(zhí)行轉(zhuǎn)化:能將抽象目標(biāo)拆解為可量化動(dòng)作,并推動(dòng)團(tuán)隊(duì)拿到結(jié)果行業(yè)洞察力:深度理解電商賣家痛點(diǎn)/KOL營(yíng)銷產(chǎn)業(yè)鏈運(yùn)作機(jī)制商業(yè)敏感度:對(duì)商業(yè)模式創(chuàng)新有敏銳判斷,擅長(zhǎng)平衡短期ROI與長(zhǎng)期價(jià)值跨部門協(xié)同:具備技術(shù)、產(chǎn)品、市場(chǎng)多團(tuán)隊(duì)協(xié)作領(lǐng)導(dǎo)力特質(zhì)要求結(jié)果導(dǎo)向:以數(shù)據(jù)說話,對(duì)核心指標(biāo)(DAU/MAU、留存率、營(yíng)收)負(fù)責(zé)創(chuàng)業(yè)精神:適應(yīng)快節(jié)奏變化,能在資源約束下找到突破路徑老板思維:站在公司經(jīng)營(yíng)角度決策,主動(dòng)擔(dān)責(zé)補(bǔ)位福利待遇年薪30萬-48萬(月薪25K-40K*13薪)專屬福利:每月2次探親往返機(jī)票報(bào)銷+成都租房補(bǔ)貼績(jī)效獎(jiǎng)金及長(zhǎng)期激勵(lì)計(jì)劃全額五險(xiǎn)一金+年度健康管理+帶薪年假15天扁平化決策機(jī)制,直接參與公司戰(zhàn)略制定
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支付寶S級(jí)服務(wù)商招募聯(lián)合創(chuàng)始人享受高業(yè)績(jī)分成
10-15萬元/月支付寶S級(jí)服務(wù)商招募聯(lián)合創(chuàng)始人股東|出資or負(fù)責(zé)市場(chǎng)招商入場(chǎng),共享千億賽道,這可能是2025年最值得認(rèn)真考慮的項(xiàng)目【我們是誰】支付寶官方認(rèn)證S級(jí)服務(wù)商(全行業(yè)前5%),擁有成熟支付+營(yíng)銷SaaS系統(tǒng)+成熟的研發(fā)團(tuán)隊(duì),已服務(wù)幾十萬家標(biāo)桿客戶。直接獲取官方流量扶持、幫扶招商落地,KA客戶推薦權(quán)限。獨(dú)創(chuàng)“快速招商模型”,代理團(tuán)隊(duì)3個(gè)月復(fù)制到全國,單日流水突破**5000萬**?!灸隳艿玫绞裁础?*原始股激勵(lì)**:根據(jù)貢獻(xiàn)(資金/資源/市場(chǎng)招商能力),開放40%股權(quán),成為原始股東。**支付寶生態(tài)紅利**:獨(dú)家開放官方政策、接口權(quán)限、頭部客戶資源,具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的產(chǎn)品,可參與阿里系閉門會(huì)議,獲取獨(dú)家行業(yè)數(shù)據(jù)。**躺賺分潤(rùn)體系**:現(xiàn)有業(yè)務(wù)分潤(rùn)+新市場(chǎng)增量分成,雙線收益。**零風(fēng)險(xiǎn)啟動(dòng)**:系統(tǒng)、培訓(xùn)、售后全托管,您只需專注招商變現(xiàn)。**收益權(quán)優(yōu)先**:市場(chǎng)業(yè)績(jī)每天分紅,公司股東收益每三個(gè)月分紅?!疚覀冃枰恪窟x項(xiàng)A:**出資少量資金,獲得原始股份**,鎖定核心股東權(quán)益,參與戰(zhàn)略決策。選項(xiàng)B:**可招商業(yè)績(jī)?nèi)雸?chǎng)**負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)招商落地。**理想人選**有地方政府、商會(huì)、行業(yè)協(xié)會(huì)資源,能快速打開區(qū)域市場(chǎng);或想創(chuàng)業(yè)有一定的出資能力,愿意小投資一起發(fā)展;或曾操盤過支付/Saas招商代理,帶團(tuán)隊(duì)招商落地;或具備資本背景,協(xié)助公司下一輪融資。**2025年,一起成為支付寶生態(tài)的“規(guī)則制定者”而非“參與者”,先進(jìn)入,先獲得先機(jī)。
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成都武侯區(qū)支付寶S級(jí)服務(wù)商招募聯(lián)合創(chuàng)始人股東|出資or負(fù)責(zé)市場(chǎng)招商入場(chǎng),共享千億賽道,這可
10-15萬元/月支付寶S級(jí)服務(wù)商招募聯(lián)合創(chuàng)始人股東|出資or負(fù)責(zé)市場(chǎng)招商入場(chǎng),共享千億賽道,這可能是2025年最值得認(rèn)真考慮的項(xiàng)目【我們是誰】支付寶官方認(rèn)證S級(jí)服務(wù)商(全行業(yè)前5%),擁有成熟支付+營(yíng)銷SaaS系統(tǒng)+成熟的研發(fā)團(tuán)隊(duì),已服務(wù)幾十萬家標(biāo)桿客戶。直接獲取官方流量扶持、幫扶招商落地,KA客戶推薦權(quán)限。獨(dú)創(chuàng)“快速招商模型”,代理團(tuán)隊(duì)3個(gè)月復(fù)制到全國,單日流水突破**5000萬**?!灸隳艿玫绞裁础?*原始股激勵(lì)**:根據(jù)貢獻(xiàn)(資金/資源/市場(chǎng)招商能力),開放40%股權(quán),成為原始股東。**支付寶生態(tài)紅利**:獨(dú)家開放官方政策、接口權(quán)限、頭部客戶資源,具有競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的產(chǎn)品,可參與阿里系閉門會(huì)議,獲取獨(dú)家行業(yè)數(shù)據(jù)。**躺賺分潤(rùn)體系**:現(xiàn)有業(yè)務(wù)分潤(rùn)+新市場(chǎng)增量分成,雙線收益。**零風(fēng)險(xiǎn)啟動(dòng)**:系統(tǒng)、培訓(xùn)、售后全托管,您只需專注招商變現(xiàn)。**收益權(quán)優(yōu)先**:市場(chǎng)業(yè)績(jī)每天分紅,公司股東收益每三個(gè)月分紅?!疚覀冃枰恪窟x項(xiàng)A:**出資少量資金,獲得原始股份**,鎖定核心股東權(quán)益,參與戰(zhàn)略決策。選項(xiàng)B:**可招商業(yè)績(jī)?nèi)雸?chǎng)**負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)招商落地。**理想人選**有地方政府、商會(huì)、行業(yè)協(xié)會(huì)資源,能快速打開區(qū)域市場(chǎng);或想創(chuàng)業(yè)有一定的出資能力,愿意小投資一起發(fā)展;或曾操盤過支付/Saas招商代理,帶團(tuán)隊(duì)招商落地;或具備資本背景,協(xié)助公司下一輪融資。**2025年,一起成為支付寶生態(tài)的“規(guī)則制定者”而非“參與者”,先進(jìn)入,先獲得先機(jī)。
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AI開發(fā)工程師
1.4-2萬元/月崗位職責(zé):1、參與AI項(xiàng)目的需求分析、算法設(shè)計(jì)、模型訓(xùn)練及評(píng)估。2、利用機(jī)器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)等技術(shù),設(shè)計(jì)并實(shí)現(xiàn)高效的AI解決方案,以解決業(yè)務(wù)場(chǎng)景中的具體問題。3、探索和實(shí)現(xiàn)人工智能技術(shù)在圖像、視音頻等實(shí)際問題中的應(yīng)用。4、對(duì)最新的AI技術(shù)和行業(yè)趨勢(shì)保持關(guān)注,持續(xù)提升自我技能,并適時(shí)將技術(shù)引入到項(xiàng)目中。崗位要求:1、研究生以上學(xué)歷,較好學(xué)歷教育背景可放寬至本科,計(jì)算機(jī)科學(xué)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)或相關(guān)專業(yè)。2、熟悉AI基本算法,熟悉常見AI模型,有模型調(diào)整和優(yōu)化能力。3、具備良好的編程能力,熟練掌握Python;熟練使用常用的AI框架(如PyTorch等)。4、有獨(dú)立解決問題的能力,能夠根據(jù)實(shí)際問題設(shè)計(jì)合適的AI模型架構(gòu)。5、強(qiáng)烈的好奇心和學(xué)習(xí)意愿,愿意接受挑戰(zhàn),對(duì)新技術(shù)保持敏感度。6、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
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小程序全棧技術(shù)開發(fā)
1-1.5萬元/月小程序全棧開發(fā)技術(shù)5年以上小程序開發(fā)經(jīng)驗(yàn)多個(gè)小程序上線項(xiàng)目背書熟悉微信小程序開發(fā)邏輯以及小程序全流程規(guī)則具備云服務(wù)器搭建及運(yùn)維熟悉阿里云oss的使用
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小程序全棧開發(fā)工程師
1-1.5萬元/月外包勿擾!微信小程序全棧開發(fā)五年及以上工作經(jīng)驗(yàn)多個(gè)小程序項(xiàng)目上線背書熟悉微信小程序全流程開發(fā)邏輯熟悉小程序平臺(tái)規(guī)則熟悉服務(wù)器搭建及運(yùn)維熟悉oss使用
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小程序前端開發(fā)
500-1000元/天5-10年工作經(jīng)驗(yàn),小程序開發(fā)多個(gè)項(xiàng)目案例!熟練使用小程序數(shù)據(jù)插件以及編輯器!
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訂單打包,出餐,備貨
3000-5000元/月具體工作內(nèi)容細(xì)聊
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外賣打包員
4000-5000元/月工作地址:天府四街銀泰城2.工作時(shí)間:早班,8:00-17:00中班:11:00-20:00晚班:17:00-24:00晚上守夜:00:00-8:003.薪資待遇:4200(3200底薪,500房補(bǔ),200全勤,300餐補(bǔ))4.不包吃不包?。ㄓ胁脱a(bǔ)和房補(bǔ))5.前兩天實(shí)習(xí)期,雙向選擇,轉(zhuǎn)正后按正常工資算,離職需提前15天說明6.工作內(nèi)容:本店主要做純外賣,主要負(fù)責(zé)備貨,打包。7.工作要求:需細(xì)心,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),做得好可提店長(zhǎng)。
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招聘外賣打包員
3000-5000元/月工作地址:天府四街銀泰城2.工作時(shí)間:早班,8:00-17:00中班:11:00-20:00晚班:17:00-24:00晚上守夜:00:00-8:003.薪資待遇:4200(3200底薪,500房補(bǔ),200全勤,300餐補(bǔ))4.不包吃不包住(有餐補(bǔ)和房補(bǔ))5.前兩天實(shí)習(xí)期,雙向選擇,轉(zhuǎn)正后按正常工資算,離職需提前15天說明6.工作內(nèi)容:本店主要做純外賣,主要負(fù)責(zé)備貨,打包。7.工作要求:需細(xì)心,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),做得好可提店長(zhǎng)。
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成都武侯區(qū)急招人事總監(jiān)
1.5-2.5萬元/月熟悉跨境電商人力資源架構(gòu)和跨境電商與時(shí)俱進(jìn)的見解,有豐富的跨境電商人力資源挖掘和招聘經(jīng)驗(yàn)。
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成都武侯區(qū)招工地小工/雜工,會(huì)安裝桌椅
100-200元/天成都武侯招工地小工/雜工,會(huì)安裝桌椅
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7月25日 12:19
總助老板助理
2000-5000元/月成都云博眾合科技有限公司專業(yè)從事數(shù)字化視聽傳媒系統(tǒng)、戶外亮化泛光照明系統(tǒng)工程、樓宇智能化服務(wù)及運(yùn)維。是一家集音視頻系統(tǒng)集成、舞臺(tái)燈光音響、戶外泛光照明、智能公共廣播、會(huì)議系統(tǒng)、數(shù)字監(jiān)控及樓宇智能化的工程設(shè)計(jì)施工的專業(yè)化組織。為大型公共建筑、商業(yè)綜合體、星級(jí)酒店智能化提供專業(yè)解決方案。職位要求1、有意愿從事工程、項(xiàng)目銷售行業(yè)2、具備基本的商務(wù)禮儀3、對(duì)弱電、智能化等了解,有相應(yīng)的基礎(chǔ)知識(shí)優(yōu)先4、為人誠懇,做事踏實(shí)本職位更多工作內(nèi)容為老板助理,出席商務(wù)場(chǎng)合,和政府關(guān)系打交道,要求衣著不過于花哨,言談大方但不輕浮,舉止端莊優(yōu)雅為佳崗位職責(zé):1.協(xié)助公司高層進(jìn)行商務(wù)談判及場(chǎng)合出席,展現(xiàn)出色的職業(yè)形象;2.與政府及其他重要機(jī)構(gòu)保持良好關(guān)系,為公司謀求更多支持與資源;3.參與公司重要項(xiàng)目的推進(jìn)與實(shí)施,提供必要的行政與操作支持;4.負(fù)責(zé)日常辦公室管理,確保辦公環(huán)境的專業(yè)與舒適。任職要求:1.對(duì)工程、項(xiàng)目銷售行業(yè)有濃厚興趣,愿意接受挑戰(zhàn);2.具備良好的商務(wù)禮儀,能夠在各種商務(wù)場(chǎng)合中表現(xiàn)得體;3.對(duì)弱電、智能化等領(lǐng)域有一定的了解,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;4.誠實(shí)守信,做事踏實(shí),能夠承受一定的工作壓力。
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電商攝影攝像師(會(huì)剪輯)
3500-4000元/月工作內(nèi)容:1、以電商產(chǎn)品拍攝為主,需要十分擅長(zhǎng)產(chǎn)品拍攝的燈光、道具布景、運(yùn)鏡、角度選擇,并且具有良好的審美。加上自己獨(dú)特的創(chuàng)意,獨(dú)立完成拍攝工作,突出產(chǎn)品的賣點(diǎn)、質(zhì)感、品位調(diào)性,構(gòu)圖優(yōu)美,良好的審美能力。2、完成鏡頭銜接、調(diào)色、音樂、字幕制作、特效包裝等,能夠?qū)D片和視頻進(jìn)行后期處理。3、圖片與實(shí)物色彩、構(gòu)圖、細(xì)節(jié)等方面校對(duì)(包括:圖片保真、清晰、優(yōu)質(zhì)、有視覺沖擊力)。4、把控視頻內(nèi)容的節(jié)奏、風(fēng)格、色調(diào)以及背景音樂、特效音等,讓內(nèi)容在您手里進(jìn)行二次綻放。任職要求:1、大專以上學(xué)歷,年齡23-30歲。1-3年以上拍攝和剪輯經(jīng)驗(yàn),有豐富的成片經(jīng)歷,有跨境電商從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。2、對(duì)各類拍攝器材設(shè)備熟練(例如單反、佳能、尼康、索尼等、手機(jī)),熟悉各類主流剪輯軟件(例如PR/剪映/AE)。3、熟練運(yùn)用攝像輔助裝備:腳架、穩(wěn)定器等等4.熟悉各種視頻、音頻文件轉(zhuǎn)換和編碼格式等。4、深度短視頻愛好者,對(duì)抖音、微博、B站、快手等,平臺(tái)表現(xiàn)形式有自己的見解。5、較強(qiáng)的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,重視團(tuán)隊(duì)協(xié)作。6、有年輕人的風(fēng)格和網(wǎng)感,及時(shí)掌握熱門音樂和熱門。重點(diǎn):具備千川視頻經(jīng)驗(yàn),拍過3C類優(yōu)先,半罐水勿擾。薪資待遇:底薪:4000元。試用期3個(gè)月,試用期薪3500元。提成:收益的3%-8%工作時(shí)間:每月休六天(大小休固定休假),上午9:30-12:00,下午13:30-18:30。
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