【談薪酬】：薪資：底薪+高額提成+獎金+年終獎，收入主要看業(yè)績，收入沒有上限，行業(yè)有累積，工作年限越長，收入越高；優(yōu)秀員工綜合工資年薪15-30萬左右?！菊摪l(fā)展】：從入職1-3個月有完善的培訓，專人一對一帶教，公司處于快速發(fā)展階段，廣闊的職業(yè)晉升空間，晉升通道為業(yè)務精英→團隊主管→業(yè)務經理→業(yè)務總監(jiān)→公司合伙人?！菊f保障】五險、年終獎。團隊建設：季度戶外活動，一月聚餐1-2次；一年不低于2次外出旅游（疫情期間除外）；生日會；帶薪年假5-7天。生活保障：公司提供公寓員工宿舍，設施齊全，條件舒適。禮品禮金：結婚禮金、生子禮金、生日禮物、傳統(tǒng)節(jié)日福利、春節(jié)紅包。有薪假期：法定節(jié)假日、年休假（滿一年以上）、婚假、產假、陪護假、公假。【話人文】悠閑下午茶，拋開工作暢談生活；國家傳統(tǒng)的節(jié)日，為員工送上節(jié)日的祝?；蚨Y品；不定期部門聚餐（K歌、轟趴、飯局、看電影、啃爆米花）；大型年會，大家齊聚一堂，能歌善舞，嗨過演唱會；您需要符合1.立志在外貿行業(yè)發(fā)展，工作踏實敬業(yè)，有責任心和耐心。2.有半年以上外貿業(yè)務工作經驗；3.?？埔陨蠈W歷，英語四級，口語能順暢溝通更好；您需要做的工作是：1.負責外貿平臺的客戶詢盤,以及訂單轉化,客戶跟進；2.利用社交媒體平臺(Facebook,Instagram,Linkedin等)開發(fā)客戶；3.熟悉公司產品，并根據(jù)市場信息，為公司研發(fā)和技術部門提供前沿新品資訊；如果未及時回復敬請諒解可抖音或小紅薯搜劦源鑫光電有限公司直接私信聯(lián)系我們

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蘭女士

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立即聯(lián)系

為什么選擇加入我們？1、深圳劦源鑫為工貿一體，積累了豐富的跨境電子商務從業(yè)經驗，涉及的領域有B2C，B2B；經營的平臺包括阿里巴巴、速賣通、Facebook等——業(yè)內TOP3，平臺資源多，阿里國際站，自建站，各大社交媒體年投入超過50萬，詢盤不用愁。2、公司多年深厚積累的上千種自主研發(fā)產品，多年沉淀下的老客戶資源，使公司在大環(huán)境不太好的狀況下處于快速上升通道！第三方培訓資源年投入超過50萬，新員工平均出單時間為2周您需要符合3、團隊：90后新生代團隊！框架活躍，靈活性高，團隊非常積極上進、朝氣蓬勃！一群敢于打拼的90后年輕人組成的新生代團隊！老板非常nice!4、薪資待遇：綜合薪資10k-25k,年薪15W-30W，豐厚的提成獎勵機制，節(jié)假日福利，員工生日會！二、我們需要什么樣的你：1、學歷要求：大專以上學歷，商務英語、外貿英語、國際經濟與貿易、英語等相關專業(yè)優(yōu)先。2、語言能力：口語能順暢溝通；3、工作年限：有一年以上的外貿工作經驗，有同行業(yè)產品經驗的優(yōu)先！三、我們需要你做什么：1、負責外貿平臺的客戶詢盤,以及訂單轉化,客戶跟進；2、開發(fā)新客戶，并擴大老客戶的業(yè)務3、通過公司給的資源平臺或者用其它渠道開發(fā)新客戶公司有月度/季度獎勵，年度有獎車，只要你肯擼起袖子加油干，一不小心月薪過萬！

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蘭女士

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立即聯(lián)系

負責平板電腦組裝完成后的售后維修、返工處理，包括零部件更換、焊接修復、功能調試等；?對接生產或客戶反饋的組裝問題（如裝配不良、功能故障等），分析原因并制定解決方案；?記錄售后維修數(shù)據(jù)，統(tǒng)計常見問題類型，為生產改進提供參考；?確保維修后的產品符合質量標準，配合質檢部門完成復檢；?要求：有電子設備組裝、維修經驗，熟悉平板電腦內部結構及焊接工藝，動手能力強，耐心細致，能高效處理售后問題。

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吳女士

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立即聯(lián)系

?按照生產計劃和操作指引，完成平板電腦零部件（如屏幕、電池、主板等）的組裝、拼接、螺絲固定等基礎工序；?核對裝配物料，確保零部件規(guī)格、數(shù)量準確，避免錯裝、漏裝；?配合質檢環(huán)節(jié)，對組裝半成品/成品進行簡單外觀檢查，及時反饋裝配異常；?保持工作區(qū)域整潔，遵守車間安全操作規(guī)程及生產管理規(guī)定；?要求：年齡18-45周歲，身體健康，手腳靈活，能適應流水線作業(yè)；學歷不限，有無經驗均可，公司提供免費崗前培訓；服從安排，責任心強。底薪+加班費

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吳女士

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?主要負責平板電腦金屬部件、框架等的焊接工作，確保焊接牢固、外觀達標；?熟練操作電弧焊、氣焊等設備，根據(jù)圖紙和工藝要求完成焊接任務；?檢查焊接質量，處理焊接缺陷，配合質檢部門進行產品檢驗；?負責焊接設備的日常保養(yǎng)，遵守車間安全操作規(guī)程；?要求：持有焊工證，1年以上相關焊接經驗，熟悉電子配件焊接者優(yōu)先。底薪+加班費崗位200-400綜合薪資6-7k

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吳女士

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立即聯(lián)系

工作職責：1.參與新產品導入的質量管理，如質量數(shù)據(jù)收集，《質量控制計劃》、質量風險識別編寫；2.生產制程中品質異常的主導分析、改善及跟進；3.檢驗員檢查使用的輔助治具設計制作，以提高檢驗員檢驗效率；4.客退品主導分析、跟進、分析改善報告編寫；5.QC檢查指引性文件編寫；6.上級安排的其他工作事項處理。任職資格：1.25-38歲，2.有電機廠制程品質工程師兩年以上工作經驗；3.對品質體系（如ISO-9001:2015&IATF16949）有所了解；4.需要熟練過程控制、產品控制和過程改進工具，以確保產品質量；5.具備統(tǒng)計知識，以便進行數(shù)據(jù)分析和過程控制；6.需要具備邏輯思維能力能夠分析和解決問題；7.具備良好的溝通能力，能夠與團隊成員、客戶和供應商進行有效溝通；8.需要掌握測量知識，包括儀器使用、數(shù)據(jù)分析和報告撰寫等；9.日常辦會軟件熟練；10.有中小企業(yè)工作經歷者優(yōu)先。

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陳女士

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崗位職責：1、負責供應商的開發(fā)、評估與管理，確保供應鏈的穩(wěn)定性和成本效益。2、制定采購策略，優(yōu)化采購流程，提升采購效率。3、參與重大采購項目的談判，確保公司利益最大化。4、監(jiān)控市場動態(tài)，及時調整采購計劃以應對市場變化。5、協(xié)調內部資源，推動跨部門合作，確保采購需求得到有效滿足。6、負責采購訂單制作、確認、安排發(fā)貨及跟蹤到貨日期；7、負責LED燈具部件的詢價和采購（非標件、結構件）；8、完成上級所下達的其他工作任務；

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廖女士

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五金廠招聘CNC調機操機師傅地址深圳石巖坑尾大道43號聯(lián)系電話微信同號1、三年以上非標零件CNC調機操機工作經驗，三菱系統(tǒng)2、具備識圖及獨立的加工能力及設備操作能力3、做事有責任心，服從管理，具有強烈的團隊精神4、能接受夜班，年齡30-45歲

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劉女士

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1、根據(jù)倉庫管理作業(yè)辦法，處理日常的收、發(fā)事務，確保物料及時入庫，并符合存儲保管要求；2、根據(jù)PMC備料計劃，評估備料時間，確保生產用料的需求；3、薪資：30元/小時4、工作時間：每周5天及以上，9：00-12：00，13：30-18：00

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車女士

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崗位職責:組裝測試網關產品及傳感器1、組裝過充電樁等大型設備的優(yōu)先2、任職要求:有過組裝和測試經驗3、崗位福利:30元/小時4、工作時間：每周5天及以上，09：00-12：00，13：30-18：00

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車女士

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崗位職責：1、負責新產品導入（NPI），制定和優(yōu)化生產工藝流程，確保試產順利進行；2、分析并解決生產過程中的工藝問題，提升生產效率和產品良率；3、編制及維護工藝相關文件（SOP、WI、PFMEA、ControlPlan等）；4、主導工裝夾具的設計、制作與驗證；5、與跨部門團隊（研發(fā)、品質、生產等）協(xié)作，推動工藝改進項目；6、支持客戶審廠、工程變更（ECR/ECN）及質量異常處理；7、能夠與海外客戶或外籍同事進行有效英文溝通（郵件/會議）。任職要求：1、本科及以上學歷，機械工程、電子工程、自動化等相關專業(yè)；2、三年以上制造型企業(yè)PE相關工作經驗，有電子制造業(yè)背景優(yōu)先；3、熟悉生產工藝流程優(yōu)化、產線平衡、良率改善等精益工具應用；4、熟練使用AutoCAD、ProE、SolidWorks等常用繪圖軟件；5、英文讀寫能力良好，能進行日常英文郵件和基本口語溝通；6、具備良好的溝通能力、執(zhí)行力和團隊協(xié)作精神。加分項：有EMS（電子制造服務）或消費類電子行業(yè)經驗；有處理海外客戶項目經驗；熟悉ISO9001、IATF16949體系相關工藝要求。

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車女士

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一、職位描述：制程質量控制：1、負責指定產品線的生產過程巡檢，監(jiān)控關鍵工藝參數(shù)，確保符合質量標準。2、記錄并分析制程異常數(shù)據(jù)，推動生產部門改善不良品率。3、參與制定/優(yōu)化檢驗標準（SIP）和作業(yè)指導書（SOP）。4、針對來料或制程中的質量問題，協(xié)同采購追溯供應商端問題根源。5、參與供應商質量評估，提供改進建議并跟蹤閉環(huán)。6、聯(lián)動生產、研發(fā)、采購等部門處理質量異常，推動整改措施落地。7、參與客戶投訴或退貨的調查，提供質量分析報告。二、任職要求：1、大專及以上學歷，質量管理、機械、電子、化工等相關專業(yè)優(yōu)先。2、4年以上制造業(yè)質量相關工作經驗，熟悉IPQC/FQC/PQC等流程。3、熟練運用QC七大工具、SPC等質量分析方法。4、能讀懂工程圖紙/工藝文件，了解常見檢測工具（如卡尺、千分尺等）。5、有供應商質量管理或8D報告撰寫經驗者優(yōu)先。6、責任心強，具備問題溯源思維和現(xiàn)場推動力。7、適應工廠環(huán)境，能接受出差（如需供應商審核）。三、加分項：1、熟悉ISO9001/IATF16949等質量管理體系。

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車女士

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負責華南區(qū)業(yè)務拓展，與公司共同制定營銷計劃并執(zhí)行。需要3年以上汽車行業(yè)自動化設備銷售經驗。有熱熔膠銷售經驗和自動擰緊設備銷售經驗的優(yōu)先錄用！

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劉先生

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急聘！?。?1一小時?。。?1一小時?。?！電焊工崗位的主要職責1電焊工崗位職責1、熟悉計劃、明確任務、堅守崗位，保證按時完成生產任務，并對焊接質量負責。2、焊接壓力容器的焊工，一定要憑《焊工考試合格證》所批準的操作項目進行焊接，嚴禁超項焊接。3、必須掌握焊接工藝與焊接規(guī)范的每項要求，焊接前校對母材、坡口、焊材(焊條、焊絲、焊劑)。4、牢固樹立質量第一的.觀念，精心操作，嚴格自檢，保證焊接質量，堅持做到:4.1“四嚴格”:嚴格焊材的使用;嚴格遵守焊接規(guī)范;嚴格預熱層間、焊接溫度;嚴格層層清除藥皮和飛濺物。

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陳先生

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公司負責買社保五險月工資7000管住不管吃，工地大多數(shù)固定項目，地鐵或者幕墻，工作輕松，根據(jù)簽單月累計超過270小時加班費30元要求:21-45歲，持有廣東省證件

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6月13日 16:35

先生

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崗位職責：1.負責充電器產品（如AC/DC適配器、PD快充、無線充電器等）的研發(fā)設計，包括電路設計、元器件選型、PCB布局及調試優(yōu)化。2.主導產品開發(fā)全流程，從需求分析、方案設計、樣機制作、性能測試到量產支持。3.研究新型充電技術（如AI充電器、GaN、快充協(xié)議、高功率密度設計等），推動技術創(chuàng)新與產品升級。4.解決開發(fā)中的技術難題，確保產品性能、可靠性及成本符合要求。5.編寫技術文檔（設計規(guī)范、測試報告、BOM等），協(xié)助完成產品認證（UL、CE、CCC等）。6.跨部門協(xié)作，與結構工程師、測試團隊及供應鏈部門配合，保障項目按時交付。任職要求1.專業(yè)背景：電子工程、電氣自動化、電力電子技術應用及相關專業(yè)。2.技能要求：-精通開關電源設計，熟悉反激、LLC、諧振等拓撲結構。-掌握模擬/數(shù)字電路設計，熟練使用AltiumDesignerProtel99SE等EDA工具。-熟悉PD/QC等快充協(xié)議，了解無線充電（Qi標準）原理。-具備EMC/安規(guī)設計經驗，能獨立完成電路仿真（如PSpice、Saber）。3.經驗要求：-3年以上電源類產品開發(fā)經驗，有量產項目案例優(yōu)先。-熟悉行業(yè)標準（UL62368、IEC61000等），了解熱設計與可靠性測試。4.其他：-具備創(chuàng)新思維與問題解決能力，責任心強，能適應項目壓力。-英語可讀寫技術文檔，有團隊管理經驗者加分。

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劉女士

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崗位職責：1、負責線束生產的管理工作，包括人員培訓，生產計劃，過程監(jiān)督，質量控制，交期達成。任職要求：1.高中及以上學歷，有線束生產相關管理經驗3年以上；2.熟悉線束生產工藝流程及質量標準；3.熟悉線束生產設備（如注塑機、端子機、檢測設備等）的操作和維護；4.有較好的溝通、協(xié)調與抗壓能力。5.大專以上應屆畢業(yè)生，如有意向的也可培養(yǎng)。

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先生

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招SMT操作員3名，生熟手皆可，年齡18-40歲，能適應倒班，工資按勞動法加崗補加績效加餐補加全勤等，夜補20元/天，上班地點在石巖同富裕工業(yè)區(qū)1-4棟2樓右，聯(lián)系電話

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周先生

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主要學習家電清洗，空調，冰箱，洗衣機，油煙機，收學徒，吃住自理！不收任何學費，每天跟著老師傅學習三到七天學會，學會了派單給你做，重要的事只說一遍，工資周接！

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王先生

實名

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