服務(wù)管家初中以上學(xué)歷，有同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，能適應(yīng)長(zhǎng)期夜班工作，工作踏實(shí)，能吃苦耐勞。1、負(fù)責(zé)開(kāi)班前的準(zhǔn)備工作；2、主動(dòng)帶客至指定包廂，做好商品促銷(xiāo)工作；3、保持區(qū)域內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生干凈整齊，按清潔流程操作；4、能獨(dú)立完成帶客、出餐、酒水、等操作；5、熟悉各類(lèi)酒水、小吃、果盤(pán)種類(lèi)及價(jià)格；6、及時(shí)響應(yīng)服務(wù)鈴，解決顧客的需求。薪資福利:3800元/月+提成，綜合4000—5000元/月，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)

成都·武侯區(qū)·桂溪

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

前廳營(yíng)銷(xiāo)主管1.負(fù)責(zé)客戶(hù)維護(hù)，客戶(hù)接待，前廳環(huán)境衛(wèi)生等相關(guān)工作。2.連鎖量販?zhǔn)終TV相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)2年以前。3.包吃住，年假，工齡工資。

成都·武侯區(qū)·桂溪

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘家裝顧問(wèn)：我們是一家從事室內(nèi)裝修的公司，現(xiàn)招聘家裝顧問(wèn)。我們提供專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，讓你從行業(yè)小白到入門(mén)只需幾天時(shí)間。我們提供豐厚的薪資福利，包括晉升空間大、彈性工作、環(huán)境好等。如果你想挑戰(zhàn)自己、改變自己，成為有錢(qián)人，歡迎加入我們！任職資格學(xué)歷：不限制，年齡：18-45，工作經(jīng)驗(yàn)：不限.經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先工作福利：晉升空間大、彈性工作、環(huán)境好。薪資福利：發(fā)薪日期：每月10日，社保類(lèi)型：五險(xiǎn)，獎(jiǎng)金補(bǔ)貼，年終獎(jiǎng)。我們提供專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)，讓你從行業(yè)小白到入門(mén)只需幾天時(shí)間。我們提供豐厚的薪資福利，包括晉升空間大、彈性工作、環(huán)境好等。如果你想挑戰(zhàn)自己、改變自己，成為有錢(qián)人，歡迎加入我們！

成都·武侯區(qū)·桂溪

王女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.對(duì)車(chē)輛進(jìn)行日常檢查，確保車(chē)輛性能穩(wěn)定；2.診斷車(chē)輛故障，提供維修建議和解決方案；3.執(zhí)行車(chē)輛維修工作，確保維修質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)；4.維護(hù)工作區(qū)域的清潔和有序。

成都·武侯區(qū)·桂溪

雷先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.對(duì)車(chē)輛進(jìn)行日常檢查，確保車(chē)輛性能穩(wěn)定；2.診斷車(chē)輛故障，提供維修建議和解決方案；3.執(zhí)行車(chē)輛維修工作，確保維修質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)；4.與客戶(hù)溝通，解釋維修內(nèi)容和費(fèi)用；5.維護(hù)工作區(qū)域的清潔和有序。

成都·武侯區(qū)·桂溪

先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

保潔2名，工資5000/1人，工作時(shí)間早上8點(diǎn)至晚上12點(diǎn)，要求60歲左右，身體健康，主要負(fù)責(zé)電影院間，大廳，電影廳的衛(wèi)生打掃，無(wú)休有意者請(qǐng)聯(lián)系我

成都·武侯區(qū)·桂溪

先生

實(shí)名

立即聯(lián)系

負(fù)責(zé)政府及企業(yè)單位老客戶(hù)關(guān)系維護(hù)，新客戶(hù)在公司指導(dǎo)下開(kāi)發(fā)，推進(jìn)辦公設(shè)備租賃及辦公文檔解決方案，及辦公設(shè)備的銷(xiāo)售。

成都·武侯區(qū)·桂溪

謝先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

美團(tuán)/京東即時(shí)零售線(xiàn)上平臺(tái)運(yùn)營(yíng)主管任職資格：1、負(fù)責(zé)美團(tuán)閃購(gòu)、京東秒送等即時(shí)零售平臺(tái)整體運(yùn)營(yíng)（如店鋪搭建、商品上架、庫(kù)存同步、規(guī)則適配等）；2、負(fù)責(zé)制定平臺(tái)流量獲取方案，結(jié)合平臺(tái)特性制定差異化打法，運(yùn)用線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)方法、工具，提升門(mén)店的流量曝光、入店轉(zhuǎn)化、交易轉(zhuǎn)化、客單提升、訂單目標(biāo)達(dá)成等；3、負(fù)責(zé)承接平臺(tái)和公司要求，推動(dòng)各類(lèi)活動(dòng)項(xiàng)目的落地執(zhí)行，提升店鋪基礎(chǔ)能力建設(shè)，協(xié)同門(mén)店提升體驗(yàn)評(píng)分，問(wèn)題店鋪診斷整改，滿(mǎn)足日常營(yíng)運(yùn)需求；4、負(fù)責(zé)主導(dǎo)線(xiàn)上商品選品、定價(jià)及展示優(yōu)化（主圖、詳情頁(yè)、搜索關(guān)鍵詞），根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整爆款/長(zhǎng)尾商品結(jié)構(gòu)；工作職責(zé)：1、1-3年?多平臺(tái)（至少含美團(tuán)/京東之一）即時(shí)零售運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒水商品特性及即時(shí)配送業(yè)務(wù)，有酒類(lèi)行業(yè)背景、即時(shí)零售（如美團(tuán)閃購(gòu)、京東秒送等）管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、年齡：20到40周歲，男女不限，大專(zhuān)及以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬)；3、獨(dú)立帶團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)線(xiàn)上零售門(mén)店的經(jīng)驗(yàn)或外賣(mài)平臺(tái)方商家運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)；4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，學(xué)習(xí)適應(yīng)能力和溝通協(xié)作能力，高度的責(zé)任心和執(zhí)行力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。

成都·武侯區(qū)·桂溪

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

美團(tuán)/京東即時(shí)零售線(xiàn)上平臺(tái)運(yùn)營(yíng)主管任職資格：1、負(fù)責(zé)美團(tuán)閃購(gòu)、京東秒送等即時(shí)零售平臺(tái)整體運(yùn)營(yíng)（如店鋪搭建、商品上架、庫(kù)存同步、規(guī)則適配等）；2、負(fù)責(zé)制定平臺(tái)流量獲取方案，結(jié)合平臺(tái)特性制定差異化打法，運(yùn)用線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)方法、工具，提升門(mén)店的流量曝光、入店轉(zhuǎn)化、交易轉(zhuǎn)化、客單提升、訂單目標(biāo)達(dá)成等；3、負(fù)責(zé)承接平臺(tái)和公司要求，推動(dòng)各類(lèi)活動(dòng)項(xiàng)目的落地執(zhí)行，提升店鋪基礎(chǔ)能力建設(shè)，協(xié)同門(mén)店提升體驗(yàn)評(píng)分，問(wèn)題店鋪診斷整改，滿(mǎn)足日常營(yíng)運(yùn)需求；4、負(fù)責(zé)主導(dǎo)線(xiàn)上商品選品、定價(jià)及展示優(yōu)化（主圖、詳情頁(yè)、搜索關(guān)鍵詞），根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整爆款/長(zhǎng)尾商品結(jié)構(gòu)；工作職責(zé)：1、1-3年?多平臺(tái)（至少含美團(tuán)/京東之一）即時(shí)零售運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒水商品特性及即時(shí)配送業(yè)務(wù)，有酒類(lèi)行業(yè)背景、即時(shí)零售（如美團(tuán)閃購(gòu)、京東秒送等）管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、年齡：20到40周歲，男女不限，大專(zhuān)及以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬)；3、獨(dú)立帶團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)線(xiàn)上零售門(mén)店的經(jīng)驗(yàn)或外賣(mài)平臺(tái)方商家運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)；4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，學(xué)習(xí)適應(yīng)能力和溝通協(xié)作能力，高度的責(zé)任心和執(zhí)行力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。

成都·武侯區(qū)·桂溪

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

美團(tuán)/京東即時(shí)零售線(xiàn)上平臺(tái)運(yùn)營(yíng)主管任職資格：1、負(fù)責(zé)美團(tuán)閃購(gòu)、京東秒送等即時(shí)零售平臺(tái)整體運(yùn)營(yíng)（如店鋪搭建、商品上架、庫(kù)存同步、規(guī)則適配等）；2、負(fù)責(zé)制定平臺(tái)流量獲取方案，結(jié)合平臺(tái)特性制定差異化打法，運(yùn)用線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)方法、工具，提升門(mén)店的流量曝光、入店轉(zhuǎn)化、交易轉(zhuǎn)化、客單提升、訂單目標(biāo)達(dá)成等；3、負(fù)責(zé)承接平臺(tái)和公司要求，推動(dòng)各類(lèi)活動(dòng)項(xiàng)目的落地執(zhí)行，提升店鋪基礎(chǔ)能力建設(shè)，協(xié)同門(mén)店提升體驗(yàn)評(píng)分，問(wèn)題店鋪診斷整改，滿(mǎn)足日常營(yíng)運(yùn)需求；4、負(fù)責(zé)主導(dǎo)線(xiàn)上商品選品、定價(jià)及展示優(yōu)化（主圖、詳情頁(yè)、搜索關(guān)鍵詞），根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整爆款/長(zhǎng)尾商品結(jié)構(gòu)；工作職責(zé)：1、1-3年?多平臺(tái)（至少含美團(tuán)/京東之一）即時(shí)零售運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒水商品特性及即時(shí)配送業(yè)務(wù)，有酒類(lèi)行業(yè)背景、即時(shí)零售（如美團(tuán)閃購(gòu)、京東秒送等）管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、年齡：20到40周歲，男女不限，大專(zhuān)及以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬)；3、獨(dú)立帶團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)線(xiàn)上零售門(mén)店的經(jīng)驗(yàn)或外賣(mài)平臺(tái)方商家運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)；4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，學(xué)習(xí)適應(yīng)能力和溝通協(xié)作能力，高度的責(zé)任心和執(zhí)行力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。

成都·武侯區(qū)·桂溪

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

美團(tuán)/京東即時(shí)零售線(xiàn)上平臺(tái)運(yùn)營(yíng)主管任職資格：1、負(fù)責(zé)美團(tuán)閃購(gòu)、京東秒送等即時(shí)零售平臺(tái)整體運(yùn)營(yíng)（如店鋪搭建、商品上架、庫(kù)存同步、規(guī)則適配等）；2、負(fù)責(zé)制定平臺(tái)流量獲取方案，結(jié)合平臺(tái)特性制定差異化打法，運(yùn)用線(xiàn)上運(yùn)營(yíng)方法、工具，提升門(mén)店的流量曝光、入店轉(zhuǎn)化、交易轉(zhuǎn)化、客單提升、訂單目標(biāo)達(dá)成等；3、負(fù)責(zé)承接平臺(tái)和公司要求，推動(dòng)各類(lèi)活動(dòng)項(xiàng)目的落地執(zhí)行，提升店鋪基礎(chǔ)能力建設(shè)，協(xié)同門(mén)店提升體驗(yàn)評(píng)分，問(wèn)題店鋪診斷整改，滿(mǎn)足日常營(yíng)運(yùn)需求；4、負(fù)責(zé)主導(dǎo)線(xiàn)上商品選品、定價(jià)及展示優(yōu)化（主圖、詳情頁(yè)、搜索關(guān)鍵詞），根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整爆款/長(zhǎng)尾商品結(jié)構(gòu)；工作職責(zé)：1、1-3年?多平臺(tái)（至少含美團(tuán)/京東之一）即時(shí)零售運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒水商品特性及即時(shí)配送業(yè)務(wù)，有酒類(lèi)行業(yè)背景、即時(shí)零售（如美團(tuán)閃購(gòu)、京東秒送等）管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；2、年齡：20到40周歲，男女不限，大專(zhuān)及以上學(xué)歷(特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬)；3、獨(dú)立帶團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)線(xiàn)上零售門(mén)店的經(jīng)驗(yàn)或外賣(mài)平臺(tái)方商家運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)；4、具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，學(xué)習(xí)適應(yīng)能力和溝通協(xié)作能力，高度的責(zé)任心和執(zhí)行力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。

成都·武侯區(qū)·桂溪

陳女士

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

職位詳情一、崗位描述:1.【資源]負(fù)責(zé)客戶(hù)線(xiàn)索匹配,接收客戶(hù)訂單后電話(huà)回訪(fǎng)客戶(hù)確認(rèn)具體需求(公司提供客戶(hù)資源)；2.負(fù)責(zé)客戶(hù)信息跟進(jìn),篩選符合客戶(hù)需求的保姆,并邀約客戶(hù)做家政人員面試,促成簽約;3.【薪資]底薪3-5k+提成8%-32%，上手容易出單快，綜合薪資7k-30k左右，上不封頂;4.【待遇]五險(xiǎn)、交通補(bǔ)助、全勤獎(jiǎng);5.【獎(jiǎng)勵(lì)]新人開(kāi)單獎(jiǎng)、當(dāng)日線(xiàn)簽獎(jiǎng)、銷(xiāo)冠獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)，憑實(shí)力拿獎(jiǎng)拿到手抽筋;6.【發(fā)展]行業(yè)獨(dú)角獸，穩(wěn)定平臺(tái)，晉升機(jī)會(huì)多，想要掙錢(qián)有發(fā)展就速來(lái);7.【氛圍]團(tuán)隊(duì)氛圍和諧，快樂(lè)工作是宗旨~8.【上班時(shí)間]9:30-18:30，午休1.5h，月休四天(可自行調(diào)休)+法假9.【晉升機(jī)制】二、崗位要求l3-l7，晉升空間大，晉升機(jī)制透明。1.具有1-3年銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)(家政經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先)；2.大專(zhuān)及以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可放寬)；3.聰明細(xì)心，愿意長(zhǎng)期發(fā)展；

成都·武侯區(qū)·桂溪

伍先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責(zé)：1、根據(jù)銷(xiāo)售計(jì)劃負(fù)責(zé)新客戶(hù)的開(kāi)發(fā)，老客戶(hù)的維護(hù)，完成公司制定的銷(xiāo)售任務(wù)及各項(xiàng)指標(biāo)。2、定期走訪(fǎng)客戶(hù)，并開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)研，收集客戶(hù)信息，分析市場(chǎng)動(dòng)向、挖掘客戶(hù)的潛在需求，尋找合作機(jī)會(huì)，熟悉掌握競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況，做好客戶(hù)來(lái)訪(fǎng)接待工作。3、參與項(xiàng)目投標(biāo)、商務(wù)談判、項(xiàng)目報(bào)價(jià)，并處理標(biāo)書(shū)制作、合同編寫(xiě)、評(píng)審與簽訂相關(guān)工作。4、負(fù)責(zé)簽訂銷(xiāo)售合同，應(yīng)收賬款管理，客戶(hù)溝通管理。5、了解并分析客戶(hù)各項(xiàng)測(cè)試需求，為客戶(hù)推薦測(cè)試方案，跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展，并及時(shí)整理匯報(bào)。6、高效完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作，并認(rèn)真處理銷(xiāo)售日常工作。任職要求：1、年齡28~45歲，本科及以上學(xué)歷，材料工程，應(yīng)用化學(xué)，測(cè)控，機(jī)電，自動(dòng)化等理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先（優(yōu)秀者可放寬）。2、有豐富的理論與實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，鋰電池研發(fā)或電池檢測(cè)相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)2年以上。3、具備市場(chǎng)開(kāi)拓，客戶(hù)開(kāi)發(fā)及維護(hù)的基本能力。4、服從管理，責(zé)任心強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。

成都·武侯區(qū)·桂溪

先先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系