主推朝陽(yáng)/亦莊寫字樓保安70人隊(duì)長(zhǎng)兩名：工資7000元/月要求退伍軍人，年齡45歲以下，身高180以上，無(wú)前科，有帶隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)的。保安隊(duì)員：年齡40歲以下，無(wú)前科身高175以上，工資4500身高178以上，工資5000有中控證的可以安排看監(jiān)控工資5000-7000管吃住，兩餐，地上地下都有。工作地址：朝陽(yáng)，亦莊?新項(xiàng)目月底上，備勤期間工資正常。面試時(shí)間：早9-晚6報(bào)道位置：馬各莊[地鐵站］北京市房山區(qū)地鐵燕房線

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周先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.熟練制作各類中式包子、肉卷、饅頭、花卷、烙餅、燒餅、米飯，早餐炒餅，炒面，湯粥等。2.熟練操作各類大型面點(diǎn)制作設(shè)備，如大型和面機(jī)、壓面機(jī)、蒸箱、烤箱、電灶、電湯灶等。3.上班時(shí)間:6:00-15:00月休四天4.早餐30-40人餐(兩主食一湯一煮蛋)；午餐150人份米飯和饅頭，三天左右烙餅或燒餅一次。5.工資4500-5500/月，

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先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.??方案設(shè)計(jì)??：根據(jù)客戶需求制定室內(nèi)設(shè)計(jì)方案，包括空間規(guī)劃、效果圖繪制及施工圖設(shè)計(jì)（需熟練使用CAD、3DMAX等軟件）。2.??客戶溝通??：接待客戶，分析需求，提供專業(yè)建議（如家裝風(fēng)格、風(fēng)水布局等），確保方案符合預(yù)期。3.??項(xiàng)目跟進(jìn)??：協(xié)調(diào)施工團(tuán)隊(duì)，監(jiān)督工程按圖施工，調(diào)整設(shè)計(jì)細(xì)節(jié)，確保落地效果。4.??資源管理??：整理設(shè)計(jì)案例、材料確認(rèn)，配合項(xiàng)目進(jìn)度（如深化設(shè)計(jì)、供應(yīng)商溝通）。??關(guān)鍵能力要求?????專業(yè)技能??：掌握設(shè)計(jì)軟件（AutoCAD、SketchUp等），了解建筑規(guī)范及材料特性。???審美與創(chuàng)意??：具備高端審美，能設(shè)計(jì)兼具功能與藝術(shù)性的空間（如酒店、異形空間）。???溝通協(xié)作??：獨(dú)立完成項(xiàng)目全流程，同時(shí)與團(tuán)隊(duì)、客戶高效協(xié)作。

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王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1.??方案設(shè)計(jì)??：根據(jù)客戶需求制定室內(nèi)設(shè)計(jì)方案，包括空間規(guī)劃、效果圖繪制及施工圖設(shè)計(jì)（需熟練使用CAD、3DMAX等軟件）。2.??客戶溝通??：接待客戶，分析需求，提供專業(yè)建議（如家裝風(fēng)格、風(fēng)水布局等），確保方案符合預(yù)期。3.??項(xiàng)目跟進(jìn)??：協(xié)調(diào)施工團(tuán)隊(duì)，監(jiān)督工程按圖施工，調(diào)整設(shè)計(jì)細(xì)節(jié)，確保落地效果。4.??資源管理??：整理設(shè)計(jì)案例、材料確認(rèn)，配合項(xiàng)目進(jìn)度（如深化設(shè)計(jì)、供應(yīng)商溝通）。??關(guān)鍵能力要求?????專業(yè)技能??：掌握設(shè)計(jì)軟件（AutoCAD、SketchUp等），了解建筑規(guī)范及材料特性。???審美與創(chuàng)意??：具備高端審美，能設(shè)計(jì)兼具功能與藝術(shù)性的空間（如酒店、異形空間）。???溝通協(xié)作??：獨(dú)立完成項(xiàng)目全流程，同時(shí)與團(tuán)隊(duì)、客戶高效協(xié)作。

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王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

家裝設(shè)計(jì)師核心職責(zé)與能力要求：【核心職責(zé)】設(shè)計(jì)全流程：量房→方案設(shè)計(jì)（3D效果圖）→施工圖繪制→材料確認(rèn)→施工跟蹤客戶溝通：需求分析、方案講解、合同洽談（需獨(dú)立談單能力）成本把控：預(yù)決算編制，平衡預(yù)算與設(shè)計(jì)效果團(tuán)隊(duì)協(xié)作：配合施工/材料部門確保方案落地【必備技能】?軟件：CAD+3DMAX+PS（必會(huì)），部分公司要求手繪能力?業(yè)務(wù)能力：裝修工藝/材料價(jià)格/行業(yè)趨勢(shì)（需掌握施工管理知識(shí)）?溝通能力：客戶需求洞察+方案說(shuō)服力【行業(yè)趨勢(shì)】?新增要求：短視頻案例展示能力（部分公司要求新媒體運(yùn)營(yíng)配合）?薪資結(jié)構(gòu)：底薪2k-8k+提成（優(yōu)秀者可達(dá)1.2w+），五險(xiǎn)+年終獎(jiǎng)普遍

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王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

需求溝通：與客戶深度溝通，挖掘個(gè)性化需求并轉(zhuǎn)化為設(shè)計(jì)方案全流程設(shè)計(jì)：完成量房→方案設(shè)計(jì)→3D效果圖→施工圖繪制→材料確認(rèn)全流程施工管理：監(jiān)督施工質(zhì)量，把控工期進(jìn)度，解決現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)問(wèn)題

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王先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

一、中央廚房簡(jiǎn)介我們?cè)惋嬓袠I(yè)多年，憑借優(yōu)質(zhì)的服務(wù)與精良的菜品，在團(tuán)餐領(lǐng)域樹(shù)立了卓越口碑。服務(wù)客戶涵蓋企業(yè)、學(xué)校、會(huì)所等各類機(jī)構(gòu)，現(xiàn)因業(yè)務(wù)持續(xù)拓展，誠(chéng)邀一位經(jīng)驗(yàn)豐富的團(tuán)餐廚師加入團(tuán)隊(duì)，共同打造更優(yōu)質(zhì)的團(tuán)餐體驗(yàn)。二、崗位職責(zé)1.菜品烹飪：依據(jù)用餐人數(shù)與口味需求，熟練進(jìn)行大鍋菜制作，保證菜品口味穩(wěn)定、質(zhì)量上乘。同時(shí)，能烹制豐富多樣的小炒，滿足多樣化飲食需求。2.菜單規(guī)劃：憑借在會(huì)所積累的豐富經(jīng)驗(yàn)，定期參與菜單設(shè)計(jì)，融入時(shí)令食材與創(chuàng)新元素，持續(xù)優(yōu)化菜單，提升客戶滿意度。3.食材管理：負(fù)責(zé)食材的驗(yàn)收、儲(chǔ)存與合理利用，降低食材損耗，避免浪費(fèi)，嚴(yán)格把控食材新鮮度與安全質(zhì)量。4.廚房衛(wèi)生：嚴(yán)格遵守廚房衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)，保持烹飪區(qū)域、廚具及餐具的清潔與衛(wèi)生，營(yíng)造安全、衛(wèi)生的廚房環(huán)境。5.設(shè)備維護(hù)：熟悉中央廚房各類廚房設(shè)備的操作與維護(hù)，及時(shí)反饋設(shè)備故障，協(xié)助維修人員進(jìn)行設(shè)備維修，確保廚房設(shè)備正常運(yùn)行。三、任職要求1.工作經(jīng)驗(yàn)：具有中央廚房團(tuán)餐廚師工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉團(tuán)餐烹飪流程與規(guī)范。2.烹飪技能：熟練掌握大鍋菜與小炒的烹飪技巧，精通各類食材的處理與烹飪方法，具備良好的味覺(jué)與嗅覺(jué)度，能根據(jù)不同食材和客戶需求，調(diào)整菜品口味與烹飪方式。3.職業(yè)素養(yǎng)：持有健康證，具備較強(qiáng)的責(zé)任心與服務(wù)意識(shí)，對(duì)食品安全有深刻認(rèn)識(shí)，能適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏，保障用餐時(shí)間準(zhǔn)時(shí)供餐。4.電灶，熟悉中央廚房學(xué)生餐的規(guī)范與流程。四、福利待遇1.薪資待遇：提供具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪資，月薪7000-10000元，具體根據(jù)個(gè)人技能與經(jīng)驗(yàn)面議。2.福利保障：依法繳納五險(xiǎn)，享受帶薪年假，包食宿，月休四天。

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先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

養(yǎng)老院招護(hù)工20名，月工資5000至8000元，管吃住，月休四天，有五險(xiǎn)一金，持國(guó)家技能等級(jí)證書者可享受北京市崗位獎(jiǎng)勵(lì)津貼500元至1500元，要求條件：30周歲至58周歲，男女均可，身體健康，有意者聯(lián)系

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鄭先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、配合醫(yī)生做好對(duì)病人的治療工作；2、觀察病人的病情轉(zhuǎn)化情況。3、親和力強(qiáng)，富于愛(ài)心，踏實(shí)敬業(yè)。4.養(yǎng)老院工作的養(yǎng)老護(hù)理員，護(hù)工享受國(guó)家政府補(bǔ)貼，500~1500不等，也可去醫(yī)院、住家護(hù)理老人或患者。護(hù)理自理、不自理、半自理的老人或患者，需要掌握專業(yè)技能翻身扣背打流食，打胰島素，輪椅轉(zhuǎn)換，排痰、吸痰、測(cè)血壓，測(cè)血糖等專業(yè)技術(shù)。

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蘇女士

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立即聯(lián)系

————————————————————【薪資待遇】新入職：無(wú)責(zé)底薪6000元-10000元/月(1-12個(gè)月)轉(zhuǎn)正后：提成通提(30%-90%)，晚7點(diǎn)下班，自由調(diào)休?！緧徫灰蟆?.學(xué)歷不限，專業(yè)不限；有銷售實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。2.陽(yáng)光，積極，向上，具有較強(qiáng)的溝通能力，具備良好的服務(wù)意識(shí)。3.誠(chéng)實(shí)可信，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，積極樂(lè)觀勇于挑戰(zhàn)自我。4.喜歡銷售行業(yè)，具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意愿以及自主學(xué)習(xí)能力，抗壓能力強(qiáng)。【培養(yǎng)體系】1.崗前培訓(xùn)：正式上崗前，為期一周的專業(yè)知識(shí)技能培訓(xùn)和拓展訓(xùn)練。2.入職1-3個(gè)月，師傅帶教幫助，進(jìn)行租賃或者買賣業(yè)務(wù)的商圈樓盤講解，合同簽署、高效溝通、合作共贏能技能培訓(xùn)。3.入職后會(huì)安排不同階段的銜接訓(xùn)，成長(zhǎng)有保證?！景l(fā)展方向】經(jīng)紀(jì)人?～店經(jīng)理?~mvp俱樂(lè)部成員?~商圈經(jīng)理?~營(yíng)銷總監(jiān)?~事業(yè)部總~城市總經(jīng)理（全國(guó)連鎖）【公司簡(jiǎn)介】鏈家成立于2001年，是中國(guó)領(lǐng)先的房地產(chǎn)服務(wù)企業(yè)，業(yè)務(wù)線覆蓋二手房、新房和互聯(lián)網(wǎng)租房、金融、海外、裝修、旅居等。目前已進(jìn)駐北京、上海、廣州、深圳等三十多個(gè)城市，門店數(shù)量超過(guò)8000家，經(jīng)紀(jì)人超過(guò)11萬(wàn)名，萬(wàn)億平臺(tái)。北京鏈家是全國(guó)鏈家的起源地、人才培養(yǎng)和輸出，且市占率遙遙領(lǐng)先。鏈家具備高效的線上線下一體化服務(wù)能力，線上覆蓋鏈家網(wǎng)pc端，手機(jī)端和APP，并全面入住行業(yè)開(kāi)放平臺(tái)“貝殼找房”，鏈家網(wǎng)和貝殼均具有行業(yè)領(lǐng)先的商機(jī)流量和產(chǎn)品技術(shù)實(shí)力，為消費(fèi)者創(chuàng)造智慧高效的購(gòu)租房體驗(yàn)。

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李先生

實(shí)名企業(yè)

立即聯(lián)系