【崗位職責】1.負責顧客接待、茶飲制作、棋牌設備清潔維護及服務；2.維護門店環(huán)境整潔，確保茶具、棋牌用品清潔與歸位；3.協(xié)助店長開展會員活動及客戶關系維護；4.學習茶藝基礎及棋牌規(guī)則，為顧客提供貼心服務；【工作時間】做一休一，9:30-最后一桌（有輪班）【薪資待遇】底薪+全勤+績效+提成，月綜合5-7k【任職要求】年齡22-35歲，有店員經(jīng)驗優(yōu)先不要暑假工

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姚女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

連鎖棋牌茶館-店員招聘啟事職位名稱：茶館店員工作地點：成都薪資范圍：5K-6K/月（底薪+績效+提成，具體面議）招聘人數(shù)：若干多門店招聘：武侯簇錦店、城東槐樹店、城南天府長城店、---我們是誰？我們是一家全國連鎖的棋牌主題茶館品牌，以“以茶代酒，以雀聚友”為核心理念，致力于為顧客打造輕松愉悅的社交空間?，F(xiàn)因門店擴張需求，誠邀熱愛茶文化、性格開朗的服務型人才加入！---崗位職責：1.負責顧客接待、茶飲制作、棋牌設備清潔維護及服務；2.維護門店環(huán)境整潔，確保茶具、棋牌用品清潔與歸位；3.協(xié)助店長開展會員活動及客戶關系維護；4.學習茶藝基礎及棋牌規(guī)則，為顧客提供貼心服務；5.配合完成日常盤點、庫存管理及簡單賬務記錄。6.店鋪客戶引流維護，會員維護及積攢，有一定的銷售經(jīng)驗---任職要求：1.年齡20-35歲，女162cm及以上，男172cm及以上，高中/中專及以上學歷，有茶樓/餐飲/服務行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；2.性格開朗，親和力強，具備良好的溝通能力和服務意識；3.能適應通班白班輪換（有夜班）；4.有團隊協(xié)作精神，無不良嗜好，遵紀守法，接受統(tǒng)一崗前培訓。---**我們提供：**基礎薪資+服務提成+全勤獎勵+夜班補貼；工作滿一年有帶薪年假、工齡工資；免費茶藝/服務技能培訓，快速成長機會；多門店連鎖，內部晉升機遇多多；工作氛圍輕松，定期團建活動。期待與您一起，為顧客傳遞一杯茶的溫度、一局棋的樂趣?。ū緧徫缓戏ê弦?guī)經(jīng)營，拒絕任何賭博行為，歡迎熱愛生活的您加入?。?/p>

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張女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

工作內容純綠色平臺，絕無虛假！純綠色平臺，絕無虛假！參與臺球相關的推廣活動和客戶服務工作支持團隊日常運營和維護客戶關系任職要求1、具備良好的溝通技巧和團隊合作精神2、對臺球有熱情，愿意學習并提升技能3、積極主動，能夠適應快節(jié)奏的工作環(huán)境

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何女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責:1.為客戶提供優(yōu)質的收銀服務，確保交易流程的順暢。2.熟練掌握各類產(chǎn)品的價格和促銷活動，向客戶準確傳達。3.保持收銀區(qū)域的清潔和整潔，確保環(huán)境安全和衛(wèi)生。4.監(jiān)控收銀機的運行情況，及時處理技術問題。任職要求：1.具備良好的溝通技巧與服務意識，能高效解決客戶疑問。2.能在忙碌環(huán)境中保持高效工作。3.具有基本計算能力和操作收銀機等基礎設備的能力。4.具備團隊合作精神，能與團隊成員有效溝通協(xié)作。

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朱女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

1、水產(chǎn)營業(yè)員2、肉品營業(yè)員3、果蔬營業(yè)員4、干貨營業(yè)員5、收銀員6、收銀領班7、面包營業(yè)員8、化妝品營業(yè)員9、熟食營業(yè)員

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朱女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1、負責后廚食材的初步處理和準備工作；2、按照菜單要求，完成各類菜品烹飪，保證食品質量和口味；3、維持后廚清潔衛(wèi)生，遵守食品安全和衛(wèi)生標準；4、協(xié)助管理庫存，合理使用食材，降低浪費。任職要求：1、熟悉基礎烹飪技巧，熱愛餐飲行業(yè)；2、具備良好的團隊合作精神，能夠適應快節(jié)奏工作環(huán)境；3、工作認真負責，注重細節(jié)，有較強的責任心；4、身體健康，持有相關健康證明，能夠適應站立工作。

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朱女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

果蔬營業(yè)員：熟悉常見果蔬、干貨品類，具備基本農(nóng)產(chǎn)品知識、干貨知識。18-45歲。食百百貨營業(yè)員/收銀員：有商超相關工作經(jīng)驗優(yōu)先。18-45歲。熟食營業(yè)員：對鹵菜切配打包，刀工熟練，有責任心，上進心，吃苦耐勞。18-45歲。肉品/水產(chǎn)營業(yè)員：肉禽/水產(chǎn)宰殺熟練。18-50歲，身體健康。

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麒先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

崗位職責：1.負責接待顧客，提供優(yōu)質的洗衣服務咨詢和建議；2.負責洗衣店前臺的日常管理工作，包括收銀、開單、記錄等；3.維護洗衣店的衛(wèi)生和整潔，保持店內環(huán)境的良好形象；4.協(xié)助店長完成店內日常事務，如庫存管理、銷售統(tǒng)計等。任職要求：1.具備良好的溝通能力和服務意識，能夠熱情接待顧客；2.具備一定的洗衣知識和技能，能夠為顧客提供專業(yè)的洗衣建議；3.具備較強的團隊合作精神和工作責任心，能夠積極配合店長完成店內工作；4.具備一定的計算機操作能力和收銀經(jīng)驗，能夠熟練使用收銀軟件；5.具備全職工作的穩(wěn)定性，能夠長期從事洗衣店前臺工作；6.具備五險等完善的福利待遇。以上就是洗衣顧問/前臺的崗位職責和任職要求，我們期待您的加入！

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先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

茶樓相同崗位工作1-3年優(yōu)先，負責一個班的日常人員管理，客人接待和服務工作，上班時間早上九點到凌晨一點，上一天休一天，包吃住

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余先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

戴氏教育天府長城校區(qū)招聘發(fā)傳單拉訪兼職5人（最好能干1個月以上）工作薪資:底薪80-120元/天簽約體驗課50獎勵+簽約正價100元獎勵提成不上限（多勞多得）工作時間:六月：下午4:30-20:30七月：上午9:00-12:00下午4:30-8:30聯(lián)系電話:地址：武侯區(qū)天順路262號1樓

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張女士

實名

立即聯(lián)系

直招接單司機，使用公司的新能源500KM全新車輛，開著舒服掙的開心?。?！工作時間：8-11小時/天上班模式：入職，無需門檻，您掙大頭80%給公司留個成本即可。收入情況：在職司機月8000-9000左右，可到司驗證，童叟無欺?。≈С置咳疹A支，支持更換車輛，支持多平臺直營車隊。

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張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

您是千里馬，正好，我們這里有伯樂的平臺。作為銷售,我們新人工資超1萬是真的，老員工月收入超10萬也是真的,沒有天花板，記錄需要你來突破!一、崗位職責1.通過任何正規(guī)渠道獲取客戶(如貝殼找房、老客戶、店招小紅書、抖音等);2.通過微信、企業(yè)微信，或者電話等方式約客戶看房，并成交;3.維護老客戶的關系及處理好后續(xù)問題;4.不斷學習，提升自己，成為獨當一面的專家。二、任職要求1.學歷不限，專業(yè)不限;(不能為在校生)2.從業(yè)經(jīng)驗不限(誠邀業(yè)內老兵)，歡迎小白，應屆同學;3.形象氣質佳，、責任心，有學習能力，執(zhí)行力，抗壓能力強4.喜歡自媒體，能夠嘗試拍攝，出鏡，簡單的剪輯

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張先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

招聘配送員（全職）：包?。“。“。〖逼?！工作時間:6:30-23:30排班薪資福利：綜合薪資7K-1.2W【700底薪+3元/單+超重補貼+高溫補貼+沖單激勵】福利：提供住宿（2人居住酒店標間，區(qū)域找酒店安排住宿），購買商業(yè)保險?！酒渌＠?超時不扣款！*購買商業(yè)保險，給足安全感！*免費提供電瓶車、服裝、頭盔、配送勞保物資、換電池（0押金）*系統(tǒng)配單，無需搶單，配送一定范圍商圈，范圍小*部分門店可全天出勤，出勤盡量覆蓋晚高峰，訂單多收入高【任職要求】1.接受小白無經(jīng)驗2.具備良好的服務意識及語言溝通能力，樂觀積極，吃苦耐勞；【崗位職責】1.根據(jù)客戶下單地址，保證客戶訂單安全、及時準確送達客戶手中；2.復核訂單數(shù)量，保障配送貨物的準確性；3.保障配送過程中客戶商品的安全、衛(wèi)生、新鮮度等；4.保證騎行時準守交通規(guī)則，務必保障人身安全；5.上級領導交辦的其它工作

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王女士

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

?主動推銷酒水?：向顧客介紹產(chǎn)品特點、推薦適合的酒水，并促成交易（需掌握酒水知識和銷售技巧）。?執(zhí)行促銷活動?：根據(jù)公司計劃開展促銷（如試飲、折扣等），完成銷售目標。?市場開發(fā)與維護?：部分崗位需開發(fā)新客戶（如酒店、餐飲店等）并維護長期合作關系。?客戶服務??咨詢解答?：熱情接待顧客，清晰解答關于酒水品類、口感、價格等問題。?需求分析?：觀察顧客偏好，針對性推薦產(chǎn)品。?環(huán)境維護?：保持促銷區(qū)域整潔（如貨架陳列、包廂衛(wèi)生等）。

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劉先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

KTV服務員負責為顧客提供全面且優(yōu)質的服務，營造舒適愉快的消費環(huán)境，主要工作職責如下：?營業(yè)前準備：整理包廂，包括清潔地面、沙發(fā)、茶幾，檢查麥克風、音響、點歌系統(tǒng)等設備是否正常運行；補齊各類用品，如酒水單、小吃盤、煙灰缸等；熟悉當日供應的酒水、小吃種類及價格。?顧客接待服務：在門口熱情迎接顧客，引導至合適包廂；耐心介紹包廂類型、及店內特色活動；及時遞上酒水單與小吃單，提供專業(yè)推薦，準確記錄顧客點單。?商品供應服務：迅速將顧客所點酒水、小吃送至包廂，嚴格遵循服務流程，注意輕拿輕放，避免灑漏；若顧客有特殊需求，如額外冰塊、餐具等，及時響應并滿足。?設備維護協(xié)助：隨時關注包廂內設備運行狀況，一旦發(fā)現(xiàn)故障，如音響無聲、點歌卡頓等，立即聯(lián)系技術人員維修，并向顧客說明情況、表達歉意。?環(huán)境秩序維護：定期巡查包廂，確保環(huán)境衛(wèi)生整潔，及時清理桌面垃圾、更換煙灰缸；留意顧客動態(tài)，避免出現(xiàn)違規(guī)或不安全行為，如過度喧鬧、損壞物品等，禮貌提醒并妥善處理。?結賬與送別服務：在顧客消費結束時，準確核算賬單，清晰向顧客解釋費用構成，提供多種支付方式；禮貌送別顧客，歡迎再次光臨，同時檢查包廂有無遺留物品，如有及時歸還或妥善保管。

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劉先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

人事專員主要負責公司人事相關的基礎工作，以下是其主要工作職責：招聘與配置?招聘工作：根據(jù)公司需求，制定招聘計劃，發(fā)布招聘信息，篩選簡歷，組織面試、筆試等工作，確保為公司招聘到合適的人才。?員工入職與離職手續(xù)辦理：為新員工辦理入職手續(xù)，包括簽訂勞動合同、發(fā)放辦公用品等；為離職員工辦理離職手續(xù)，結清工資、收回公司財物等。培訓與開發(fā)?培訓組織：協(xié)助制定培訓計劃，組織各類培訓活動，如新員工入職培訓、崗位技能培訓等，提高員工的業(yè)務能力和綜合素質。?培訓效果評估：收集員工對培訓的反饋意見，評估培訓效果，為改進培訓工作提供依據(jù)?？冃Ч芾?績效數(shù)據(jù)統(tǒng)計：協(xié)助設計和完善績效考核體系，統(tǒng)計、分析員工的績效數(shù)據(jù)，為績效評估提供支持。?績效溝通與反饋：協(xié)助上級領導與員工進行績效溝通，反饋績效評估結果，幫助員工制定改進計劃。薪酬福利管理?薪酬核算：負責員工工資的核算，確保工資計算準確無誤，按時發(fā)放工資。?福利管理：管理員工福利，如社保、公積金的繳納，節(jié)日福利的發(fā)放等，提高員工的滿意度。員工關系管理?員工溝通：建立和維護良好的員工關系，及時了解員工的需求和意見，協(xié)調解決員工之間的矛盾和問題。?企業(yè)文化建設：參與企業(yè)文化建設活動，組織各類員工活動，增強員工的凝聚力和歸屬感。

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劉先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系

營業(yè)前準備?做好包房和大廳的清潔工作，包括擦拭桌椅、茶幾、麥克風、點歌設備等，確保環(huán)境整潔衛(wèi)生。?檢查包房內的音響、燈光、空調、點歌系統(tǒng)等設備是否正常運行，如有故障及時通知維修人員。?補充包房和工作區(qū)域的物品，如酒水、飲料、小吃、紙巾、一次性杯子等，確保物品充足。顧客接待與服務?在KTV入口處熱情迎接顧客，引導顧客至合適的包房或大廳座位。?為顧客介紹KTV的服務項目、酒水小吃種類及價格，解答顧客的疑問。?按照顧客的需求為其提供酒水、小吃等服務，服務過程中要注意使用禮貌用語，動作規(guī)范。?及時為顧客點歌，根據(jù)顧客的要求調整音響、燈光效果，為顧客營造良好的娛樂氛圍。?關注顧客的需求，及時為顧客提供續(xù)水、清理桌面垃圾等服務，保持包房和大廳的整潔。營業(yè)后工作?顧客離開后，及時清理包房和大廳的衛(wèi)生，將用過的酒水飲料瓶、小吃包裝袋等垃圾清理干凈，更換桌布、擦拭桌面和地面。?檢查包房內的設備是否完好，物品是否齊全，如有損壞或丟失，及時上報并查明原因。?關閉包房和大廳的燈光、空調、音響等設備，切斷電源，鎖好門窗，確保場所安全。?對當天的工作進行總結，統(tǒng)計酒水、小吃的銷售情況，填寫相關報表，上報給上級領導。

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陳先生

實名企業(yè)

立即聯(lián)系