為你推薦四川成都武侯區(qū)藍(lán)光·御府花都附近區(qū)域的職位信息
支付寶網(wǎng)商貸側(cè)額兼職日結(jié)700-2000
面議支付寶網(wǎng)商銀行,外勤經(jīng)理,無需投資,全國可做!提供精準(zhǔn)名單,掃碼測額/提額,1分鐘一單,一單70-80,日均10-50單時間自由!不打卡!不坐班!提成日結(jié)!線上培訓(xùn)!線下展業(yè)!無需到公司!日結(jié):700-3000+外勤專員:15000+團(tuán)隊經(jīng)理:30000+直營代理:50000+該提成絕無水分,有銷售經(jīng)驗優(yōu)先有車優(yōu)先,有車優(yōu)先,需要有代步車兩輪電動車或小車都行,小車效率更高公司背景:支付寶官方城市服務(wù)商具體業(yè)務(wù):支付寶網(wǎng)商銀行掃碼測額/提額,見面即可出單(即為一單),無需客戶使用,有無額度都算一單,一單70-80,日均10-50單,日結(jié)700-3000+1分鐘一單!1分鐘一單!1分鐘一單!支付寶官方提供精準(zhǔn)名單,范圍在你居住地1-10公里,約好時間過去辦理即可!無需客戶提供任何資料,出單成功率95%以上!薪資介紹:1、按單結(jié)算,傭金日結(jié)!,無需投資,全國范圍可做!2、流程超簡單,1分鐘一家,一單70-80,日均10-50單,日結(jié)700-3000很輕松,包教包會!!當(dāng)天晚上6-11點結(jié)算,絕不過夜。
成都·武侯區(qū)·桂溪

成都武侯區(qū)招聘客服人員
4000-5000元/月聯(lián)系家長詢問補(bǔ)課需求
成都·武侯區(qū)·桂溪

地推派發(fā)傳單/收集wx/電話
100-300元/天地推派單
成都·武侯區(qū)·桂溪

成都武侯區(qū)戴氏教育天府長城校區(qū)招聘發(fā)傳單拉訪兼職5人(最好能干1個月以上)工作薪資:底薪8
2000-4000元/月戴氏教育天府長城校區(qū)招聘發(fā)傳單拉訪兼職5人(最好能干1個月以上)工作薪資:底薪80-120元/天簽約體驗課50獎勵+簽約正價100元獎勵提成不上限(多勞多得)工作時間:六月:下午4:30-20:30七月:上午9:00-12:00下午4:30-8:30聯(lián)系電話:地址:武侯區(qū)天順路262號1樓
成都·武侯區(qū)·桂溪

洗衣顧問/前臺
面議崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)接待顧客,提供優(yōu)質(zhì)的洗衣服務(wù)咨詢和建議;2.負(fù)責(zé)洗衣店前臺的日常管理工作,包括收銀、開單、記錄等;3.維護(hù)洗衣店的衛(wèi)生和整潔,保持店內(nèi)環(huán)境的良好形象;4.協(xié)助店長完成店內(nèi)日常事務(wù),如庫存管理、銷售統(tǒng)計等。任職要求:1.具備良好的溝通能力和服務(wù)意識,能夠熱情接待顧客;2.具備一定的洗衣知識和技能,能夠為顧客提供專業(yè)的洗衣建議;3.具備較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神和工作責(zé)任心,能夠積極配合店長完成店內(nèi)工作;4.具備一定的計算機(jī)操作能力和收銀經(jīng)驗,能夠熟練使用收銀軟件;5.具備全職工作的穩(wěn)定性,能夠長期從事洗衣店前臺工作;6.具備五險等完善的福利待遇。以上就是洗衣顧問/前臺的崗位職責(zé)和任職要求,我們期待您的加入!
成都·武侯區(qū)·桂溪

KTV銷售
面議主要負(fù)責(zé)為公司提供新的客源
成都·武侯區(qū)·桂溪

人事專員包吃住
5000-7000元/月崗位職責(zé):1負(fù)責(zé)公司人力資源的日常管理和維護(hù)2參與人力資源相關(guān)項目和活動的策劃與執(zhí)行3協(xié)助處理員工關(guān)系和人事政策的實施任職要求:1具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神2能夠高效處理人力資源相關(guān)事宜3對本專業(yè)有興趣愿意不斷學(xué)習(xí)成長
成都·武侯區(qū)·桂溪

包吃住前臺迎賓接待
5000-8000元/月身高158cm以上,五官端正形象氣質(zhì)佳,普通話流利,頭腦靈活,懂得聊天,公司氛圍非常好。
成都·武侯區(qū)·桂溪

KTV服務(wù)員
4000-8000元/月營業(yè)前準(zhǔn)備?做好包房和大廳的清潔工作,包括擦拭桌椅、茶幾、麥克風(fēng)、點歌設(shè)備等,確保環(huán)境整潔衛(wèi)生。?檢查包房內(nèi)的音響、燈光、空調(diào)、點歌系統(tǒng)等設(shè)備是否正常運(yùn)行,如有故障及時通知維修人員。?補(bǔ)充包房和工作區(qū)域的物品,如酒水、飲料、小吃、紙巾、一次性杯子等,確保物品充足。顧客接待與服務(wù)?在KTV入口處熱情迎接顧客,引導(dǎo)顧客至合適的包房或大廳座位。?為顧客介紹KTV的服務(wù)項目、酒水小吃種類及價格,解答顧客的疑問。?按照顧客的需求為其提供酒水、小吃等服務(wù),服務(wù)過程中要注意使用禮貌用語,動作規(guī)范。?及時為顧客點歌,根據(jù)顧客的要求調(diào)整音響、燈光效果,為顧客營造良好的娛樂氛圍。?關(guān)注顧客的需求,及時為顧客提供續(xù)水、清理桌面垃圾等服務(wù),保持包房和大廳的整潔。營業(yè)后工作?顧客離開后,及時清理包房和大廳的衛(wèi)生,將用過的酒水飲料瓶、小吃包裝袋等垃圾清理干凈,更換桌布、擦拭桌面和地面。?檢查包房內(nèi)的設(shè)備是否完好,物品是否齊全,如有損壞或丟失,及時上報并查明原因。?關(guān)閉包房和大廳的燈光、空調(diào)、音響等設(shè)備,切斷電源,鎖好門窗,確保場所安全。?對當(dāng)天的工作進(jìn)行總結(jié),統(tǒng)計酒水、小吃的銷售情況,填寫相關(guān)報表,上報給上級領(lǐng)導(dǎo)。
成都·武侯區(qū)·桂溪

成都武侯區(qū)招銷售專員
6000-8000元/月主要負(fù)責(zé)為公司開發(fā)新客源
成都·武侯區(qū)·桂溪

KTV服務(wù)員
7000-8000元/月主要工作職責(zé)就是傳送物質(zhì)物品打掃衛(wèi)生包吃包住月收入在7000~8000左右
成都·武侯區(qū)·桂溪

KTV促銷員
8000-10000元/月主要工作內(nèi)容就是活躍包間氣氛為客人一個一個情緒價值
成都·武侯區(qū)·桂溪

成都武侯區(qū)招人事專員助理
5000-7000元/月主要為公司崗位提供人員補(bǔ)充
成都·武侯區(qū)·桂溪

人事專員月收入6000包吃包住
6000-8000元/月人事專員主要負(fù)責(zé)公司人事相關(guān)的基礎(chǔ)工作,以下是其主要工作職責(zé):招聘與配置?招聘工作:根據(jù)公司需求,制定招聘計劃,發(fā)布招聘信息,篩選簡歷,組織面試、筆試等工作,確保為公司招聘到合適的人才。?員工入職與離職手續(xù)辦理:為新員工辦理入職手續(xù),包括簽訂勞動合同、發(fā)放辦公用品等;為離職員工辦理離職手續(xù),結(jié)清工資、收回公司財物等。培訓(xùn)與開發(fā)?培訓(xùn)組織:協(xié)助制定培訓(xùn)計劃,組織各類培訓(xùn)活動,如新員工入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)等,提高員工的業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì)。?培訓(xùn)效果評估:收集員工對培訓(xùn)的反饋意見,評估培訓(xùn)效果,為改進(jìn)培訓(xùn)工作提供依據(jù)。績效管理?績效數(shù)據(jù)統(tǒng)計:協(xié)助設(shè)計和完善績效考核體系,統(tǒng)計、分析員工的績效數(shù)據(jù),為績效評估提供支持。?績效溝通與反饋:協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)與員工進(jìn)行績效溝通,反饋績效評估結(jié)果,幫助員工制定改進(jìn)計劃。薪酬福利管理?薪酬核算:負(fù)責(zé)員工工資的核算,確保工資計算準(zhǔn)確無誤,按時發(fā)放工資。?福利管理:管理員工福利,如社保、公積金的繳納,節(jié)日福利的發(fā)放等,提高員工的滿意度。員工關(guān)系管理?員工溝通:建立和維護(hù)良好的員工關(guān)系,及時了解員工的需求和意見,協(xié)調(diào)解決員工之間的矛盾和問題。?企業(yè)文化建設(shè):參與企業(yè)文化建設(shè)活動,組織各類員工活動,增強(qiáng)員工的凝聚力和歸屬感。
成都·武侯區(qū)·桂溪

成都武侯區(qū)急招網(wǎng)絡(luò)銷售
3000-8000元/月網(wǎng)絡(luò)營銷:上班時間下午2點到晚上10點3千底薪高額酒水提成包吃住月休4天不會涉及喝酒面對客人()
成都·武侯區(qū)·桂溪

KTV服務(wù)員
8000-9000元/月KTV服務(wù)員負(fù)責(zé)為顧客提供全面且優(yōu)質(zhì)的服務(wù),營造舒適愉快的消費(fèi)環(huán)境,主要工作職責(zé)如下:?營業(yè)前準(zhǔn)備:整理包廂,包括清潔地面、沙發(fā)、茶幾,檢查麥克風(fēng)、音響、點歌系統(tǒng)等設(shè)備是否正常運(yùn)行;補(bǔ)齊各類用品,如酒水單、小吃盤、煙灰缸等;熟悉當(dāng)日供應(yīng)的酒水、小吃種類及價格。?顧客接待服務(wù):在門口熱情迎接顧客,引導(dǎo)至合適包廂;耐心介紹包廂類型、及店內(nèi)特色活動;及時遞上酒水單與小吃單,提供專業(yè)推薦,準(zhǔn)確記錄顧客點單。?商品供應(yīng)服務(wù):迅速將顧客所點酒水、小吃送至包廂,嚴(yán)格遵循服務(wù)流程,注意輕拿輕放,避免灑漏;若顧客有特殊需求,如額外冰塊、餐具等,及時響應(yīng)并滿足。?設(shè)備維護(hù)協(xié)助:隨時關(guān)注包廂內(nèi)設(shè)備運(yùn)行狀況,一旦發(fā)現(xiàn)故障,如音響無聲、點歌卡頓等,立即聯(lián)系技術(shù)人員維修,并向顧客說明情況、表達(dá)歉意。?環(huán)境秩序維護(hù):定期巡查包廂,確保環(huán)境衛(wèi)生整潔,及時清理桌面垃圾、更換煙灰缸;留意顧客動態(tài),避免出現(xiàn)違規(guī)或不安全行為,如過度喧鬧、損壞物品等,禮貌提醒并妥善處理。?結(jié)賬與送別服務(wù):在顧客消費(fèi)結(jié)束時,準(zhǔn)確核算賬單,清晰向顧客解釋費(fèi)用構(gòu)成,提供多種支付方式;禮貌送別顧客,歡迎再次光臨,同時檢查包廂有無遺留物品,如有及時歸還或妥善保管。
成都·武侯區(qū)·桂溪

成都武侯區(qū)招銷售專員
面議?主動推銷酒水?:向顧客介紹產(chǎn)品特點、推薦適合的酒水,并促成交易(需掌握酒水知識和銷售技巧)。?執(zhí)行促銷活動?:根據(jù)公司計劃開展促銷(如試飲、折扣等),完成銷售目標(biāo)。?市場開發(fā)與維護(hù)?:部分崗位需開發(fā)新客戶(如酒店、餐飲店等)并維護(hù)長期合作關(guān)系。?客戶服務(wù)??咨詢解答?:熱情接待顧客,清晰解答關(guān)于酒水品類、口感、價格等問題。?需求分析?:觀察顧客偏好,針對性推薦產(chǎn)品。?環(huán)境維護(hù)?:保持促銷區(qū)域整潔(如貨架陳列、包廂衛(wèi)生等)。
成都·武侯區(qū)·桂溪

網(wǎng)絡(luò)客服包吃包住
1-1.1萬元/月主要是通過網(wǎng)絡(luò)聯(lián)系客戶,并解決客戶問題,包吃包住月收入無上限
成都·武侯區(qū)·桂溪

包吃包住人事文員,
面議主要負(fù)責(zé)整理網(wǎng)絡(luò)招聘信息,邀約人群來到公司進(jìn)行面試,辦理入職等
成都·武侯區(qū)·桂溪

KTV服務(wù)員包吃包住,月收入6000至8000
6000-8000元/月KTV服務(wù)員包吃包住月收入6000至8000
成都·武侯區(qū)·桂溪

成都武侯區(qū)招裝修木工
面議成都市武侯區(qū)招裝修木工
成都·武侯區(qū)·桂溪
4月24日 14:39
成都武侯區(qū)招聘店員
3000-4000元/月果蔬營業(yè)員:熟悉常見果蔬、干貨品類,具備基本農(nóng)產(chǎn)品知識、干貨知識。18-45歲。食百百貨營業(yè)員/收銀員:有商超相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。18-45歲。熟食營業(yè)員:對鹵菜切配打包,刀工熟練,有責(zé)任心,上進(jìn)心,吃苦耐勞。18-45歲。肉品/水產(chǎn)營業(yè)員:肉禽/水產(chǎn)宰殺熟練。18-50歲,身體健康。
成都·武侯區(qū)·桂溪

全職收銀員
4000-5000元/月負(fù)責(zé)結(jié)賬
成都·武侯區(qū)·桂溪

成都武侯區(qū)急聘服務(wù)員
3000-4000元/月連鎖棋牌茶館-店員招聘啟事職位名稱:茶館店員工作地點:成都薪資范圍:5K-6K/月(底薪+績效+提成,具體面議)招聘人數(shù):若干多門店招聘:武侯簇錦店、城東槐樹店、城南天府長城店、---我們是誰?我們是一家全國連鎖的棋牌主題茶館品牌,以“以茶代酒,以雀聚友”為核心理念,致力于為顧客打造輕松愉悅的社交空間?,F(xiàn)因門店擴(kuò)張需求,誠邀熱愛茶文化、性格開朗的服務(wù)型人才加入!---崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)顧客接待、茶飲制作、棋牌設(shè)備清潔維護(hù)及服務(wù);2.維護(hù)門店環(huán)境整潔,確保茶具、棋牌用品清潔與歸位;3.協(xié)助店長開展會員活動及客戶關(guān)系維護(hù);4.學(xué)習(xí)茶藝基礎(chǔ)及棋牌規(guī)則,為顧客提供貼心服務(wù);5.配合完成日常盤點、庫存管理及簡單賬務(wù)記錄。6.店鋪客戶引流維護(hù),會員維護(hù)及積攢,有一定的銷售經(jīng)驗---任職要求:1.年齡20-35歲,女162cm及以上,男172cm及以上,高中/中專及以上學(xué)歷,有茶樓/餐飲/服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;2.性格開朗,親和力強(qiáng),具備良好的溝通能力和服務(wù)意識;3.能適應(yīng)通班白班輪換(有夜班);4.有團(tuán)隊協(xié)作精神,無不良嗜好,遵紀(jì)守法,接受統(tǒng)一崗前培訓(xùn)。---**我們提供:**基礎(chǔ)薪資+服務(wù)提成+全勤獎勵+夜班補(bǔ)貼;工作滿一年有帶薪年假、工齡工資;免費(fèi)茶藝/服務(wù)技能培訓(xùn),快速成長機(jī)會;多門店連鎖,內(nèi)部晉升機(jī)遇多多;工作氛圍輕松,定期團(tuán)建活動。期待與您一起,為顧客傳遞一杯茶的溫度、一局棋的樂趣!(本崗位合法合規(guī)經(jīng)營,拒絕任何賭博行為,歡迎熱愛生活的您加入?。?/p>
成都·武侯區(qū)·桂溪

茶館服務(wù)生+月薪5-7k+做一休一+工作輕松
5000-7000元/月【崗位職責(zé)】1.負(fù)責(zé)顧客接待、茶飲制作、棋牌設(shè)備清潔維護(hù)及服務(wù);2.維護(hù)門店環(huán)境整潔,確保茶具、棋牌用品清潔與歸位;3.協(xié)助店長開展會員活動及客戶關(guān)系維護(hù);4.學(xué)習(xí)茶藝基礎(chǔ)及棋牌規(guī)則,為顧客提供貼心服務(wù);【工作時間】做一休一,9:30-最后一桌(有輪班)【薪資待遇】底薪+全勤+績效+提成,月綜合5-7k【任職要求】年齡22-35歲,有店員經(jīng)驗優(yōu)先不要暑假工
成都·武侯區(qū)·桂溪

超市后廚人員(4000-4500)
4000-5000元/月崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)后廚食材的初步處理和準(zhǔn)備工作;2、按照菜單要求,完成各類菜品烹飪,保證食品質(zhì)量和口味;3、維持后廚清潔衛(wèi)生,遵守食品安全和衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn);4、協(xié)助管理庫存,合理使用食材,降低浪費(fèi)。任職要求:1、熟悉基礎(chǔ)烹飪技巧,熱愛餐飲行業(yè);2、具備良好的團(tuán)隊合作精神,能夠適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境;3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),注重細(xì)節(jié),有較強(qiáng)的責(zé)任心;4、身體健康,持有相關(guān)健康證明,能夠適應(yīng)站立工作。
成都·武侯區(qū)·桂溪

超市營業(yè)員
3000-5000元/月1、水產(chǎn)營業(yè)員2、肉品營業(yè)員3、果蔬營業(yè)員4、干貨營業(yè)員5、收銀員6、收銀領(lǐng)班7、面包營業(yè)員8、化妝品營業(yè)員9、熟食營業(yè)員
成都·武侯區(qū)·桂溪

成都武侯區(qū)招聘收銀員
面議崗位職責(zé):1.為客戶提供優(yōu)質(zhì)的收銀服務(wù),確保交易流程的順暢。2.熟練掌握各類產(chǎn)品的價格和促銷活動,向客戶準(zhǔn)確傳達(dá)。3.保持收銀區(qū)域的清潔和整潔,確保環(huán)境安全和衛(wèi)生。4.監(jiān)控收銀機(jī)的運(yùn)行情況,及時處理技術(shù)問題。任職要求:1.具備良好的溝通技巧與服務(wù)意識,能高效解決客戶疑問。2.能在忙碌環(huán)境中保持高效工作。3.具有基本計算能力和操作收銀機(jī)等基礎(chǔ)設(shè)備的能力。4.具備團(tuán)隊合作精神,能與團(tuán)隊成員有效溝通協(xié)作。
成都·武侯區(qū)·桂溪

成都武侯區(qū)招門窗安裝/塞縫
面議成都市武侯區(qū)招門窗安裝/塞縫
成都·武侯區(qū)·桂溪
7月11日 14:50
城市熱門工種